静岡県の大手チェーン以外の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR身延線の竪堀駅から車で3分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利な立地です。
■近隣の耳鼻科医院からの処方箋を専門的に応需しており、1日に約100枚から110枚を受け付けています。
■現在は正社員3名とパート1名の薬剤師が在籍しており、事務スタッフと連携してテキパキと業務を行っています。

【想定されるモデル年収】
■経験や能力に応じて年収500万円以上を目指すことができ、賞与を含めた安定した収入が期待できます。
■賞与が計4.9ヶ月分という高い支給実績があるため、年収におけるボーナスの比重が大きく魅力です。
■年1回の昇給機会があり、日々の業務実績や能力の向上が給与アップにつながる評価制度があります。

【こんな取り組みをしています】
■退職金制度を完備しており、将来への不安を軽減し、腰を据えて長期的に勤務できる体制を整えています。
■OJT研修を通じて業務フローを丁寧に指導するため、ブランクがある方でも安心して業務を開始できます。
■富士地域の医療向上を目指し、地域に根差したサービス提供を通じて社会貢献に取り組んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR身延線富士駅から車で10分ほどの立地で、マイカー通勤が可能であり駐車場も完備されています。
■内科や透析、施設在宅の処方箋を応需しており、外来は1日約30枚程度の落ち着いた状況です。
■薬剤師は3名、事務は4名在籍しており、手厚い人員配置のもとで業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開設の店舗のため、共に新しい薬局を作り上げていく意欲のある管理薬剤師を求めています。
■管理薬剤師として、店舗の運営やマネジメント業務に積極的に取り組める方を歓迎します。
■在宅や透析など専門性の高い領域に興味を持ち、スキルアップを目指す方に最適な環境です。

【法人特徴について】
■地域に根ざした運営を理念としており、患者様との信頼関係を大切にする企業です。
■店舗異動がなく腰を据えて長く勤務できるため、安定したキャリア形成が可能です。
■OJTを中心に教育がある為、経験が浅い方でも安心して働けます。

【求人情報について】
■管理薬剤師として年収550万円から最大750万円までの高待遇が相談可能となっています。
■昇給が年1回、賞与が年2回支給されるため、努力がしっかりと収入に反映されます。
■転勤がなく、静岡県富士市で地域に根ざして長く安定して働きたいという希望が叶います。

≪こんな病院です≫
■療養病床40床に介護医療院60床を併設した病院です。
■下田市柿崎の高台に位置しており、病室や施設からは外浦海岸や海を一望できる、非常に景観の良い環境です。
■長期入院の患者様が多く、身体機能維持の為のリハビリテーションに力を入れています。
■入院患者さんの入浴には天然温泉を利用しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■月～金9時～17時の1日7時間、週35時間の勤務です。
■年間休日124日、残業も無く落ち着いてご勤務できる就業条件です。
■65歳定年制、70歳まで再雇用制度があります。
■一人薬剤師勤務が可能な方が対象となります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の片浜駅から徒歩10分とアクセスが良く、マイカー通勤も可能な便利な立地です。
■近隣の内科医院からの処方箋をメインに、1日あたり60枚から70枚程度をコンスタントに応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート8名の計10名が在籍しており、非常に手厚い人員体制で運営しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えてシフト制での休日もしっかり取得できます。
■木曜日は17時、土曜日は13時に閉局するため、週の半ばや週末の時間を有効に活用することができます。
■産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて働き方を調整できる柔軟な環境です。

【想定される業務内容】
■内科の処方箋に基づく調剤業務、監査業務、服薬指導といった一連の薬剤師業務をご担当いただきます。
■風邪や生活習慣病など身近な疾患が多く、患者様の健康状態を長期的にサポートする役割を担います。
■人員が豊富なため、調剤業務だけでなく、薬歴管理や在庫管理などの業務も分担して行えます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師だけで計10名が在籍しているため、急なお休みなどにも柔軟に対応できる安心の体制です。
■多くのスタッフが働いているため活気があり、お互いにサポートし合う温かい雰囲気が特徴です。
■未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、周りのスタッフに質問しやすい環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の片浜駅から車で6分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣の整形外科クリニックからの処方箋をメインに、1日あたり45枚から55枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員2名が在籍し、事務スタッフと協力しながら少人数体制で業務を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えてシフト制での休日もしっかり取得できます。
■木曜日と土曜日は13時までの勤務となっており、週の半ばや週末の時間を有効に活用できます。
■有給休暇の取得も推奨されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく長く働ける職場です。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数に対して正社員2名体制のため、比較的ゆとりを持って業務に取り組める環境です。
■アットホームな雰囲気の中で、スタッフ同士が協力し合いながら円滑に店舗を運営しています。
■残業時間は情報がありませんが、木曜・土曜が早めの終業でメリハリをつけて働けます。

【想定されるキャリアイメージ】
■整形外科領域に特化して経験を積むことで、痛みや外傷に関する専門的な薬学的知識が身につきます。
■e-Learningや薬剤師会への加入支援を活用し、継続的にスキルアップを図ることが可能です。
■将来的には独立支援制度を活用して開業を目指したり、管理薬剤師として店舗運営を担うこともできます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の沼津駅北口から徒歩5分という、通勤やお買い物にも非常に便利な好立地にあります。
■近隣の青木整形外科医院からの処方箋をメインに、1日あたり60枚から70枚ほど応需しています。
■現在は正社員1名とパート1名の薬剤師が在籍しており、少人数でアットホームな雰囲気の職場です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えてシフト制での休日もしっかり取得できます。
■土曜日の営業は第1・3・5週のみのため、第2・4週は土日連休となりプライベートが充実します。
■水曜日と営業日の土曜日は13時までの半日勤務となっており、午後の時間を有効に活用できます。

【やりがい/おすすめポイント】
■痛みに悩む患者様が回復していく過程をサポートできる点に、整形外科門前ならではのやりがいがあります。
■第2・4土曜が定休となるため、週末にまとまった休みが取りやすく、旅行や趣味を満喫できます。
■年収650万円も目指せる給与水準と、手厚い福利厚生・休日制度のバランスが非常に良い職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の沼津駅から車で12分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣のリハビリテーション病院より、内科や神経内科の処方箋を1日20枚から30枚応需しています。
■薬剤師は正社員1名とパート4名の計5名体制で、事務員と協力して日々の業務を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日と充実しており、日祝とその他シフト休で、しっかりお休みが取れる環境です。
■平日の閉局時間は17時30分、水曜は17時までとなっており、残業も少なくプライベートを大切にできます。
■産前・産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境です。

【想定される業務内容】
■内科や神経内科の処方箋に基づく、調剤業務、監査業務、および服薬指導を中心にご担当いただきます。
■リハビリテーション病院からの処方がメインのため、患者様の経過を長期的に見守る役割も担います。
■処方箋枚数は1日20枚から30枚と落ち着いており、一人ひとりの患者様に丁寧に対応できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の浜松駅から車で10分ほどの場所に位置しており、通勤にはマイカーの利用が便利です。
■近隣の医療機関からは整形外科をメインに応需しており、専門性を高めつつ落ち着いて業務に取り組めます。
■1日の処方箋枚数は20～30枚程度で、薬剤師は1～2名の体制で無理なく丁寧な服薬指導が行えます。

【法人特徴について】
■浜松市中央区を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、地域の患者様に寄り添う薬局運営が特徴です。
■代表自身も薬剤師であり現場の状況を深く理解しているため、薬剤師にとって働きやすい環境が整っています。
■新規出店に伴うサポート体制が万全に整えられており、安心して新しい環境での業務をスタートできます。

【求人情報について】
■年収は最大で650万円まで相談可能となっており、これまでの経験やスキルがしっかりと評価される給与体系です。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけながら長く働ける環境です。
■管理薬剤師手当や薬剤師手当などの各種手当が充実しており、安定した収入を得ながらキャリアを築けます。

【勤務実態について】
■閉局時間は遅くとも19時頃には業務が終了するため、残業もほとんどなくワークライフバランスが良好です。
■午後の時間帯などは一人薬剤師となる場合がありますが、全体の業務量は落ち着いており負担は少ない環境です。
■週休2日制でしっかりと休息を取ることができ、有給休暇や各種休暇制度も社内規定に準じて取得可能です。

≪こんな病院です≫
■一般病床150床の急性期病院です。
■脳神経外科と整形外科を二本柱とした救急に強みを持つ病院です。
■脳神経外科の症例数では静岡県内でもトップクラスを誇ります。
■整形外科は人工関節、脊椎外科の手術を多く行っています。
■年間2,000名を超える救急搬送を受け入れており、ドクターヘリの受け入れも行っています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射調剤（混注業務無し）
■病棟業務
■医薬品管理、医薬品情報管理

≪おすすめポイント≫
■8時30分～17時30分のうち6時間程度の勤務です。
■土日祝日休みも相談出来ます。
■院内託児所も完備しており、女性が多く活躍しています。
■大岡駅徒歩8分、車通勤も可能です
■調剤未経験、ブランクがある方も歓迎いたします。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の原駅から車で4分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣のクリニックより、主に小児科と内科の処方箋を1日に60枚から70枚程度応需しています。
■薬剤師は正社員2名が在籍し、医療事務スタッフと協力しながら日々の業務にあたっています。

【法人特徴について】
■1988年に創業し、静岡県東部を中心に店舗を展開している地域密着型薬局グループの一員です。
■マンツーマン型の出店形態が多く、患者様のご家族各世代から信頼される薬局を目指しています。
■大手チェーンとは異なる、アットホームな雰囲気と患者様との近い距離感が特徴の企業です。

【こんな取り組みをしています】
■従業員が安心して長く働けるよう、退職金制度や一部住宅手当などの福利厚生を充実させています。
■将来的な独立を希望する薬剤師のために、独立支援制度を設けキャリアの選択肢を広げています。
■e-Learningの導入や薬剤師会への加入支援など、従業員のスキルアップをサポートしています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の沼津駅から車で7分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■応需科目は皮膚科、脳神経外科、神経内科と多岐にわたり、専門的な知識を深められます。
■薬剤師は正社員2名とパート5名の計7名、事務員も在籍し、人員体制が厚く安心です。

【やりがい/おすすめポイント】
■皮膚科に加え、脳神経外科や神経内科といった高度な専門性が求められる処方を経験できる点です。
■薬剤師が合計7名と人員体制が非常に厚く、お互いに協力しながら安心して働ける職場環境です。
■年収最大650万円、年間休日118日、充実した福利厚生と、高待遇と働きやすさを両立できます。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師取得支援やe-Learningの導入により、従業員の学びたい意欲を応援しています。
■従業員が安心して長く働けるよう、退職金制度や住宅手当（一部）などの福利厚生を充実させています。
■年間休日118日の確保や産休・育休制度の運用により、ワークライフバランスの実現を推進しています。

≪こんな病院です≫
■浜松市で100年以上の歴史ある精神科専門病院です。
■2016年に現在の立地に新築移転し明るく、快適な施設に生まれ変わりました。
■患者様の症状に合わせて、精神科急性期病棟、精神科リハビリ病棟、精神科療養病棟、認知症病棟と4つの機能に分けて治療にあたっています。
■外来患者様も院内処方で対応しています。

≪業務内容≫
■入院患者様、外来患者様の調剤業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬鑑別
■各種委員会業務

≪おすすめポイント≫
■浜松駅からバスで25分、病院の近くにバス停がある為お車通勤以外の方も通いやすい立地です。
■定時は8時30分～17時、残業もほとんどありません。
■土曜日は交代制で12時までの勤務です。
■定年制65歳で、職員の皆さんはどの職種の方も長くご勤務しています。

＼＼こんな会社です／／
■静岡県中部を中心に約25店舗を展開する地元調剤チェーン店！
■保険薬局事業の他にも医薬品卸事業を展開しており、企業収益は保険薬局事業を柱に盤石な体制を築いております。
■かかりつけ薬局として従業員は積極的に認定薬剤師を取得！会社も資格支援制度を整備し取得しやすい環境を作られております。

＼＼おすすめポイント／／
■新入社員を中心に手厚い研修制度が整っております。
新人一人に対して指導者1名をつけるオーベンネーベン制度を採用し、しっかりとした研修を経た上で患者様への投薬を行います。
■結婚お祝金や出産お祝金をはじめ、保育料手当や家族手当、配偶者手当など世帯を持たれている方への手当が充実をしています。
■手厚い借上げ社宅制度があり、家賃6万円の物件までは家賃の90％まで会社負担をして頂けます。

＼＼働きやすさが魅力、定着率◎／／
■近隣に複数店舗あり、急なお休みにも対応が可能な仕組みが整っています。
■多くの店舗で様々な科目を経験することができる環境がございます。

＼＼店舗について／／
■主に内科系処方箋を応需している店舗です
■残業が少なく、18時過ぎには終業ができる環境がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は伊豆箱根鉄道駿豆線の大仁駅から徒歩7分ほどの場所に位置しています。
■応需科目は主に内科と整形外科で、近隣のクリニックから処方箋を受けています。
■処方箋枚数は月平均600枚ほどで、薬剤師1名と事務1名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は管理薬剤師の欠員補充を背景とした募集ですが、体制強化も視野に入れています。
■正社員としては、基本的な薬剤師業務を問題なく行え、意欲的に取り組める方を歓迎します。
■50代までの方を幅広く受け入れており、地域医療に貢献したいという方を求めています。

【法人特徴について】
■静岡県内に7店舗の調剤薬局を展開しており、地域密着型を大切にしています。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様の各世代から処方箋を応需しています。
■かかりつけ薬局として、従業員が積極的に認定薬剤師を取得することを推奨しています。

＼理想のゆとりを実現／（湖西市エリア担当より）
「週休3日正社員」は会社公認の制度です。後ろめたさを感じることなく、プライベートを大切にしながら安定した正社員待遇で長く働き続けることが可能ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩5分の好立地で、内科を中心に1日40枚から50枚程度の処方箋を安定して応需しております。
■1人あたりの業務負担が少ないマンツーマン型の出店形態のため、各店舗は非常に落ち着いた柔らかい雰囲気に包まれています。
■在宅業務は施設と個人の両方に対応しており、薬剤師としての専門性を活かしながら地域医療に貢献できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の積極的な新規出店を見据えた将来的な増員募集であり、長期にわたって組織を支えていただける方を求めております。
■周囲との円滑なコミュニケーションを大切にしながら、柔軟な対応力を持って業務に取り組める方を優先して採用いたします。
■調剤未経験やブランクがある方でも相談可能であり、成長意欲を持って前向きに業務を習得できる方を歓迎しております。

【法人特徴について】
■代表自身が現役の薬剤師として現場に立っているため、従業員と同じ目線で物事を考え、現場の意見を大切にする社風があります。
■静岡県西部を中心に20店舗を展開しており、地域に根ざしたドミナント戦略により店舗間の連携やヘルプ体制も非常に強固です。
■制度で従業員を縛り付けないという社長の強い思いがあり、個々の主体性を尊重しながら自由に働ける環境が提供されています。

【求人情報について】
■管理薬剤師へのステップアップにより年収650万円も目指せるため、現在の経験を活かして給与アップを図りたい方に最適です。
■遠方から入職を希望される方には、法人契約の借上げ社宅が用意されており、引越費用や初期費用の自己負担なく入居可能です。
■昇給率は平均2％を維持しており、日々のヘルプ勤務やかかりつけ薬剤師としての実績を多角的に評価して給与に反映します。

＼理想のゆとりを実現／（湖西市エリア担当より）
「週休3日正社員」は会社公認の制度です。後ろめたさを感じることなく、プライベートを大切にしながら安定した正社員待遇で長く働き続けることが可能ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩5分の好立地で、内科や循環器科を中心に1日40枚から50枚程度の処方箋を安定して応需しております。
■1人あたりの業務負担が少ないマンツーマン型の出店形態のため、各店舗は非常に落ち着いた柔らかい雰囲気に包まれています。
■在宅業務は施設と個人の両方に対応しており、薬剤師としての専門性を活かしながら地域医療に貢献できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の積極的な新規出店を見据えた将来的な増員募集であり、長期にわたって組織を支えていただける方を求めております。
■周囲との円滑なコミュニケーションを大切にしながら、柔軟な対応力を持って業務に取り組める方を優先して採用いたします。
■調剤未経験やブランクがある方でも相談可能であり、成長意欲を持って前向きに業務を習得できる方を歓迎しております。

【法人特徴について】
■代表自身が現役の薬剤師として現場に立っているため、従業員と同じ目線で物事を考え、現場の意見を大切にする社風があります。
■静岡県西部を中心に20店舗を展開しており、地域に根ざしたドミナント戦略により店舗間の連携やヘルプ体制も非常に強固です。
■制度で従業員を縛り付けないという社長の強い思いがあり、個々の主体性を尊重しながら自由に働ける環境が提供されています。

【求人情報について】
■管理薬剤師へのステップアップにより年収650万円も目指せるため、現在の経験を活かして給与アップを図りたい方に最適です。
■遠方から入職を希望される方には、法人契約の借上げ社宅が用意されており、引越費用や初期費用の自己負担なく入居可能です。
■昇給率は平均2％を維持しており、日々のヘルプ勤務やかかりつけ薬剤師としての実績を多角的に評価して給与に反映します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の新静岡駅から徒歩5分という、通勤に非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科と呼吸器科で、1日に80枚から100枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は正社員とパートを含めて3名から5名体制で、個人宅の在宅業務も数件行っています。

【法人特徴について】
■静岡市内を中心に11店舗の調剤薬局をチェーン展開している安定した企業です。
■東海地区で盤石な経営基盤を持つ大手企業の関連子会社であり、安心して長く働ける環境です。
■クリニックの門前に店舗を構えることを基本とし、地域医療への貢献に重点を置いています。

【勤務実態について】
■週40時間勤務となるよう、9時間勤務や5時間勤務などを組み合わせたシフト制です。
■月の平均残業時間は10時間から20時間程度で、プライベートとの両立が可能です。
■転勤の心配がなく、腰を据えて特定の地域でキャリアを築いていきたい方に最適です。

【求人情報について】
■ご経験とスキルを最大限に評価し、年収500万円から600万円以上を提示します。
■休日は週休2.5日制を採用しており、年間休日は122日前後と大変充実しています。
■親会社に準じた手厚い福利厚生が魅力で、退職金制度や各種手当も完備しています。

＼　こんな会社です　／
・静岡県東部を中心に伊豆、湯河原に計15店舗を展開している法人です。
・関係のあるすべての方をファミリーと考え、1人1人を家族のように愛する会社です。
・平均年齢は41歳！まだまだ若い組織の為、風通しもよくチャンスに溢れた会社です！
・役員はすべて薬剤師免許保持者！薬剤師が主役の会社です。
・門前型、モール型、どちらの店舗もあるため、ご意向に合わせた店舗配属が可能です！


＼　働き方について　／
■正社員
・年間平均休日数124.1日！プライベートも充実◎
・平均残業時間は11.9時間！メリハリをつけて就業できる
■パート
・嬉しい賞与支給有り！
・土曜日出れる方大歓迎です！

＼　研修制度　／
□薬剤師研修の3つの特徴□
☆医療人、企業人という2つの視点を意識したプログラムになっております！
☆実践型研修となっており、。講義中心ではなく、多くのケーススタディから学べるようタイル
☆特色ある店舗、講師で実施！複数科目を応需しているので、様々な経験が積めます！

＼　同社で働く魅力　／
・個性を活かせる会社です！
適性に応じて、本部スタッフや他事業部などキャリアパスが豊富にあります！

・家族のような関係性！
フランクな関係性を好む方が多く、とてもアットホームな雰囲気です！

・社長との距離が近い会社
同社代表は非常にフレンドリーなお人柄の為、相談しやすいフラットな社風です。

・年齢を問わずにチャレンジできる環境です！
管理薬剤師に抜擢された方で最年少は27歳です。やる気ある方を全力でバックアップ！

・落ち着いた環境で働ける
ほとんどの店舗が静かな住宅街にあります。
患者様との距離感も近く、地域医療に貢献できていると実感がもてる環境です！

・在宅業務の経験が積める！
自社で訪問看護ステーションを運営しているので、在宅業務の経験が積めます！

お気軽にお問合せください☆

＼将来の管理薬剤師候補を大募集！／（浜松市エリア担当より）
本社所属のラウンダーとして、将来の新店立ち上げや店舗運営に携わるチャンスが豊富です。高年収最大750万円も相談可能ですので、意欲的にキャリアを築きたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■本社所属のラウンダーとして静岡県西部や中部エリアの各店舗を巡回するため、特定の科目に縛られず多様な処方箋に対応できます。
■巡回先はマンツーマン型の落ち着いた店舗が多く、各地域に根ざした親切丁寧な調剤業務をじっくりと経験することが可能です。
■在宅業務にも注力しており専任薬剤師も在籍しているため、外来だけでなく多角的な視点から地域の健康を支える役割を担えます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり、本社所属として各店舗の課題解決に貢献しながら臨機応変に動けるフットワークの軽い方を求めます。
■長期的に勤務可能な30代までの若手層や、管理職へのキャリアアップに意欲的な40代までの即戦力の方を積極的に採用いたします。
■パート社員の採用を行わない正社員主体の体制を維持するため、店舗間の連携を大切にできる協調性のある人物を高く評価します。

【法人特徴について】
■2007年創業から静岡県を中心に20店舗を展開しており、代表自身が現役薬剤師のため現場目線の経営が行われている法人です。
■「従業員を制度で縛り付けず大切にする」という社長の強い思いが、有給取得のしやすさや柔軟な働き方の提案に反映されています。
■調剤薬局事業のほかに介護事業も展開しており、地域包括ケアシステムの中核として多角的なヘルスケアサービスを提供しています。

【求人情報について】
■年収は600万円から750万円の間で相談可能であり、これまでの実務経験や専門スキルを最大限に考慮して給与を決定いたします。
■年間休日は120日前後を確保しており、日祝固定の週休2日制を基本としながら、ご希望に応じて週休3日制度も相談可能です。
■県外から移住を検討されている方には転居費用や敷金、礼金を会社が全額負担する法人契約の借上げ社宅を完備してサポートします。