和歌山県のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線 紀伊中ノ島駅から徒歩約10分とアクセス良好で、マイカー通勤も可能です。
■和歌山生協病院の門前に位置し、総合科目の処方箋を1日平均110枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤とパートを合わせて12名在籍しており、手厚い人員体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■全国規模のグループに属しており、安定した経営基盤と強力なネットワークを持っています。
■隣接する病院との連携を深め、調剤薬局だけでなく病院業務も経験できる機会があります。
■医療費給付や休業補償などを備えた独自の共済制度があり、長く安心して働ける環境です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から550万円の範囲で給与を決定いたします。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、日々の頑張りがしっかりと収入に反映されます。
■薬剤師手当や保険薬局手当など、職能に応じた手当が充実しており、安定した収入が得られます。

【店舗情報と応需状況について】
■和歌山駅からお車で5分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤も可能で毎日の移動も大変便利です。
■内科や皮膚科や心療内科などの処方箋を1日平均70枚応需しており、幅広い知識を身につけられます。
■薬剤師2名と事務員2名の複数名体制を常時敷いており、一人あたりの負担が少なく安心して働けます。

【法人特徴について】
■和歌山市内を中心に4店舗の調剤薬局を展開しており、地域に深く根差した堅実な運営を行っております。
■社歴の長いベテラン社員が多く在籍しており、従業員同士が尊重し合うことで非常に低い離職率を誇ります。
■全店舗に電子薬歴や監査システムを導入しており、安全かつ効率的に業務を進めるための環境が整っています。

【求人情報について】
■ご経験や勤務条件をしっかりと考慮し、年収450万円から最大650万円の範囲で給与を決定いたします。
■年に1回の昇給制度が設けられており、店舗の業績や個人の日々の頑張りがしっかりと評価される仕組みです。
■年俸制を採用しているため、毎月安定した収入を得ることができ、ご自身のライフプランが立てやすいです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線宮前駅から車で5分の立地にあり、マイカー通勤が可能で駐車場も完備しています。
■隣接する循環器・内科医院からの処方箋を中心に、1日平均約60枚を応需しています。
■薬剤師は常勤5名、事務スタッフ2名の充実した体制で、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心とした関西圏に30店舗以上を展開する調剤薬局グループで、安定した経営基盤を持っています。
■多様な店舗形態を持ち、地域医療のニーズに応えるべく認定薬剤師取得支援などにも力を入れています。 ■各エリアにマネージャーを配置し、現場の意見を吸い上げながら働きやすい環境づくりを推進しています。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、480万円から最大600万円までの提示が可能となっております。
■年俸制を採用しており、月々の給与が高めに設定されているため安定した生活設計が可能です。
■昇給は年1回あり、日々の頑張りや能力がしっかりと評価され収入に反映される仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■日前宮駅から徒歩圏内に位置する調剤薬局で、近隣の循環器内科や脳神経外科をメインに応需しております。
■1日平均30枚程度の処方箋を常時2名体制で対応しており、丁寧な服薬指導や質の高いサービス提供が可能です。
■地域密着の薬局として、患者さま一人ひとりにじっくり向き合えるあたたかい雰囲気の中で業務を行っています。

【想定される業務内容】
■調剤や監査、患者さまへの服薬指導に加え、居宅への在宅業務にも取り組んでおり、幅広い経験が積める内容です。
■地域のかかりつけ薬局として、処方箋応需のみならず、患者さまの健康を支える多角的なケアを担当していただきます。
■複数名の薬剤師による連携を大切にし、スタッフ同士で情報を共有しながら、正確で迅速な調剤業務を行います。

【職場環境と雰囲気】
■さわやかで清潔感のある外観と広々とした店舗は非常に快適で、スタッフが気持ちよく業務に専念できる環境です。
■地域に密着した店舗のため、患者さまとの距離が近く、感謝の言葉を励みにしながらやりがいを持って働けます。
■気さくなスタッフが揃っており、お互いにフォローし合いながら楽しく仕事ができる、良好な関係の職場です。

＼残業ほぼなしで私生活も充実／（和歌山市エリア担当より）
年間休日122日に加え、残業もほぼないため自分の時間をしっかり確保できます。仕事とプライベートを両立させたい方に最適な環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の和歌山駅や紀伊駅から車で10分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な店舗です。
■近隣にある病院の門前薬局として機能しており、内科や整形外科、循環器科など複数の科目をバランスよく応需しています。
■処方箋は1日あたり約70枚を応需しており、地域に密着した10件の居宅在宅業務にも積極的に取り組んでいます。

【想定される業務内容】
■門前病院から応需する処方箋をもとに、調剤や監査、患者様への分かりやすく丁寧な服薬指導をお任せいたします。
■外来調剤だけではなく、地域医療への貢献として計10件の居宅在宅業務や施設への在宅訪問業務にも携わります。
■約1,175品目の医薬品を採用しており、適切な薬学管理を通じて患者様の健やかな生活と治療をサポートします。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤の薬剤師が3名在籍しており、互いにコミュニケーションを取りながら円滑に業務を進めています。
■事務スタッフも常勤3名とパート1名が在籍し、薬剤師が薬学業務に集中できるよう手厚くサポートしています。
■大手グループならではの男女比3対7の構成で、従業員がそれぞれの家庭や私生活と両立しながら働く職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪和線の和歌山駅から徒歩4分という非常にアクセスしやすい立地にあり、毎日のご通勤が便利な調剤薬局です。
■敷地内にある門前の胃腸科医院から、内科の処方箋をメインに1日平均90枚から150枚ほど応需しています。
■現在は常勤薬剤師1名とパート薬剤師3名、さらに医療事務が6名在籍しており、常時複数名体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■ご家族の転勤に伴う転居や、ご高齢による引退など、既存スタッフの退職が重なったための欠員補充募集です。
■これまでのご経験は問わず、患者様や周囲のスタッフに対して思いやりを持って、穏やかに接することができる方。
■早番のシフトで朝7時からご出勤いただけるなど、店舗の状況に合わせて柔軟にシフト対応にご協力いただける方。

【法人特徴について】
■和歌山市内にて1店舗のみの調剤薬局を運営しており、地域の方々から長く愛され続けている安定した企業です。
■グループ会社として医薬品の卸会社も運営しているため、業界のネットワークが広く、経営基盤が非常に盤石です。
■門前の医療機関とは長いお付き合いがあり、深い信頼関係で結ばれているため、疑義照会などもスムーズに行えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山駅から徒歩4分という好立地にあり、車通勤も可能なため通勤に便利です。
■主に内科の処方箋を応需しており、1日あたり90枚から150枚に対応しています。
■薬剤師は常勤1名とパート3名、医療事務が常勤6名体制で業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のため、管理薬剤師候補として正社員を募集しています。
■性別は不問ですが、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。
■これまでの経験を活かし、チームを牽引していく意欲のある方を求めています。

【勤務実態について】
■朝は早いですが、午後診は16時まで、薬局は17時閉局で残業はほとんどありません。
■直近10年以上退職者がいない非常に低い離職率を誇り、働きやすい環境です。
■有給休暇は取得しやすく、長期休暇も現場の状況に合わせて取得が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■従業員全員が非常に優しく、新しい方も温かく迎え入れるアットホームな雰囲気です。
■投薬カウンターの天井にはカメラが設置されており、患者様とのトラブルを未然に防ぎます。
■子育て中の方にも理解があり、お子さんを連れてきても対応可能な休憩室があります。

＼実質週35時間勤務で無理なく就業／（和歌山市エリア担当より）
休憩時間も労働時間に含まれるため、実際の勤務は週35〜36時間程度と短めです。残業もほとんどなく完全週休2日制なので、自分の時間をしっかり確保できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■紀伊駅から徒歩で1分という抜群の好立地にあり、悪天候の日でもストレスなく快適に通勤していただける薬局です。
■近隣の医療機関より内科や整形外科、リウマチ科の処方箋をメインに応需しており、特定の専門性を深く学べます。
■処方箋は1日あたり平均60枚から70枚を安定して受け付けており、地域に根ざした外来対応と在宅業務を行っています。

【想定される業務内容】
■門前クリニックなどから応需する内科や整形外科の処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方やリウマチ薬等の注意点について丁寧な服薬指導を実施します。
■外来調剤をメインとしながら、地域医療への貢献を目指して居宅や施設への在宅訪問業務や配達もお任せします。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤3名、パート1名の薬剤師が在籍しており、常時2名から3名体制を敷くことで業務を分担しています。
■医療事務のスタッフも複数名常駐しているため、薬剤師が1人きりで焦って調剤を行うような環境は一切ありません。
■社長をはじめ大変風通しの良いアットホームな社風があり、接客対応の素晴らしい優しいスタッフが揃う職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線 六十谷駅から車で4分と、マイカー通勤が非常に便利な立地です。
■皮膚科の処方箋をメインに応需しており、1ヶ月約2,000～2,500枚に対応しています。
■薬剤師は正社員1名とパート3名、事務員3名が在籍し、チームで業務を行っています。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心に関西圏で30店舗以上を展開し、地域密着型の薬局運営を行っています。
■在宅専門店やマンツーマン型など多様な店舗形態を持ち、地域医療のニーズに応えています。
■各エリアにマネージャーを配置し、現場目線での働きやすい環境づくりに注力しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを考慮し、年収550万円から650万円の範囲で優遇いたします。
■年俸制を採用しており、月々の給与が高水準で安定しているのが特徴です。
■年間休日は約120日あり、しっかりとリフレッシュできる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR阪和線六十谷駅からは車で4分ほどの距離にあり、マイカー通勤が可能です。
■処方箋は近隣の医療機関から内科や透析をメインに応需しており、専門性を高められます。
■1日あたり約70枚の処方箋に対応しており、外来対応だけでなく在宅業務も行っています。

【法人特徴について】
■和歌山市内で長きにわたり地域医療に貢献しており、無理な店舗展開は行っていません。
■代表は薬剤師会の理事も務めており、地域の健康フェアなどのイベントにも参加しています。
■従業員の働きやすさを第一に考えており、個々のライフスタイルに合わせた環境を提供します。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補として年収600万円から700万円の高待遇での採用を検討しています。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
■祝日に出勤した場合は代休の取得に加えて、別途手当が支給されるなど待遇が手厚いです。

■マイカー通勤もOKです！※駐車場代として月2,000円の負担はございます。
■人間関係が良く、きれいで働きやすい職場です☆

【店舗情報と応需状況について】
■最寄駅から徒歩で2分という、非常に利便性の高い立地にあり、悪天候の日でも通勤のストレスが少ない環境です。
■門前の医療機関より整形外科メインの処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は平均50枚から60枚と安定しています。
■薬剤師は常勤2名とパート1名、事務スタッフ2名の体制を整えており、お互いに協力しながら円滑な店舗運営を行っております。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開設に伴う体制強化のための管理薬剤師募集であり、これまでの実務経験を活かして、店舗の責任者として活躍いただける方を急募します。
■地域密着の薬局として患者様との対話を重視しているため、誠実で物腰の柔らかい、コミュニケーション能力に優れた方を求めています。
■管理薬剤師として周囲のスタッフをリードしつつ、代表と共に店舗を成長させていく意欲をお持ちの薬剤師様を広く募集しております。

【求人情報について】
■想定年収は600万円から700万円と非常に高水準であり、ご年齢やこれまでの経験、前職での年収を最大限に考慮して最終決定いたします。
■遠方から転居を伴う入職者には家賃全額負担の借り上げ社宅制度に加え、引越し費用の全額負担も用意されており、移住を強力に支援します。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、日々の頑張りが着実に収入へと反映される、非常にやりがいと納得感のある給与体系です。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日確保されており、日曜と祝日に加え平日のシフト制による週休2.5日以上の体制でプライベートも充実可能です。
■残業代は1分単位でしっかりと支給される仕組みですが、実態としての残業はほぼ発生しないため、定時での帰宅が基本となります。
■地域密着型ゆえに無理な店舗異動はなく、同じ地域で腰を据えて長く「かかりつけ薬剤師」としてのキャリアを築ける安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線の紀伊中ノ島駅から車で6分ほどの場所に位置し、広々とした駐車場を完備しているためマイカーでの通勤が非常に便利な店舗です。
■脳外科、内科、外科、リハビリテーション科など多科目を扱うクリニックから、1日あたり平均60枚の処方箋を応需する予定です。
■薬剤師は常勤3名とパート1名、さらに事務スタッフも3名在籍する予定であり、手厚い人員配置でゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開設に伴う体制強化のための増員募集であり、店舗の立ち上げから共に歩んでいただける意欲的な薬剤師の方を急募しております。
■地域密着の薬局として患者様との対話を重視しているため、物腰が柔らかく、周囲と円滑な連携が取れる協調性のある方を求めています。
■将来的に管理薬剤師としてステップアップを目指したい方や、在宅医療への挑戦を通じてキャリアの幅を広げたい方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■想定年収は500万円から650万円と高水準であり、ご年齢やこれまでの経験、前職での実績を最大限に考慮して最終的な金額を決定します。
■新規開設店舗の管理薬剤師を任せられるスキルのある方であれば、さらに高い水準での年収交渉も積極的に受け付けている好条件です。
■遠方から転居を伴って入職される方には、家賃全額負担の借り上げ社宅制度が用意されており、生活基盤の整備を法人側が強力に支援します。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日確保されており、日曜と祝日に加えて平日のシフト休みによる週休2.5日以上の体制でプライベートも充実可能です。
■残業代は1分単位でしっかりと支給される仕組みですが、実態としての残業はほぼ発生しないため、定時での帰宅が基本の職場環境です。
■地域密着型の法人ゆえに無理な転勤や遠方への異動はなく、同じ地域で腰を据えて「かかりつけ薬剤師」としてのキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線宮前駅から車で6分ほどの場所に位置しており、内科をメインに広域からの処方箋も応需している薬局です。
■処方箋枚数は月に300枚から400枚程度と少なめであり、一人薬剤師として自分のペースで落ち着いて業務に励めます。
■薬剤師は常勤1名にパート2名と派遣1名が在籍しており、事務スタッフも計4名体制で日々の運営を支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■3月末に現在の管理薬剤師が退職されることに伴う欠員補充のため、すぐに勤務を開始できる方を急募しております。
■管理職としての募集となるため調剤実務の経験は必須ですが、患者様一人ひとりと誠実に向き合える方を求めています。
■年齢については60代の方まで幅広く受け入れており、地域医療に貢献したいという強い意欲を持つ方を歓迎します。

【法人特徴について】
■和歌山県岩出市に本社を構え、訪問介護ステーションや有料老人ホームを運営するなど介護分野で強みを持つ企業です。
■2022年に調剤薬局事業へ参入したばかりの若い組織で、ひたむきに努力する姿勢を正当に評価する社風があります。
■和歌山県と大阪府に計10施設を運営しており、今後も調剤薬局の店舗展開を積極的に進めていく成長企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR和歌山線和歌山駅から徒歩圏内に位置しており、お車でも約5分と非常にアクセスが良くマイカー通勤も可能な環境です。
■内科の処方箋をメインに応需する予定で、幅広い疾患の知識を深く習得することが可能です。
■薬剤師2名と事務員2名の複数名体制を常時維持するよう計画されており、一人ひとりの業務負担が少なく安心して働けます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局に伴うオープニングスタッフの急募であり、組織の若返りを図るため次世代を担う30代から40代の方を歓迎しています。
■代表の右腕として活躍できるエリアマネージャー候補も求めており、主体性を持って店舗運営に携わりたい方に最適な環境です。
■ブランクがある方や未経験の方でも、周囲のベテラン社員が丁寧にフォローを行うため、向上心のある方ならどなたでも歓迎します。

【法人特徴について】
■和歌山市内を中心に地域密着型の調剤薬局を4店舗展開しており、地元の患者様から厚い信頼を寄せられている安定した法人です。
■従業員同士が互いを尊重し助け合う風土が根付いているため、離職率が非常に低く腰を据えて長く働けるのが大きな特徴です。
■代表自身も40代の薬剤師であり現場の状況に理解が深く、必要に応じて自ら店舗のフォローに入るなど柔軟な運営を行っています。

【求人情報について】
■ご経験や前職の給与を最大限に考慮し、一般常勤の方でも年収450万円から550万円、管理薬剤師なら650万円を目指せます。
■安定した生活設計が立てやすい年俸制を採用しており、月々の支給額が固定されているため将来のライフプランも描きやすいです。
■入社後6ヶ月間は契約期間を設けていますが、その後は無期雇用へ転換することを前提とした助成金活用による採用形態です。

＼在宅のスキルを磨き市場価値向上／（和歌山市エリア担当より）
年間1,600件の施設在宅や往診同行を扱っており、これからの時代に求められる在宅のスペシャリストを目指せます。大手グループの豊富な研修プログラムも自由に受講可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■南海本線の紀ノ川駅から車で10分ほどの距離に位置しており、マイカーで快適に通勤いただける立地環境です。
■内科や耳鼻科、整形外科、糖尿病内科など複数科目を1日50枚から60枚応需し、知識を広く研鑽できます。
■年間1,600件の施設在宅や往診同行に注力しており、外来から在宅まで薬剤師として深い経験が積める薬局です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師3名体制に加え、正社員とパートを合わせた計4名の事務スタッフが在籍し、業務に集中しやすい環境です。
■機械化やIT投資に非常に積極的な代表の方針があり、必要十分な調剤機器が一通り揃った使い勝手の良い職場です。
■産休や育休の取得率は100％を維持しており、常時複数名が制度を利用するなど、子育てへの理解が深い雰囲気です。

【こんな取り組みをしています】
■「人でなくてもできること」の自動化を推進し、薬剤師が患者様と向き合う対人業務の時間を最大化しています。
■地域住民の「かかりつけ」として信頼されるため、健康相談会の実施など生活の側に寄り添う活動を展開中です。
■全店に過誤防止システムを完備し、万が一の際も24時間以内に全社を挙げてサポートする体制を敷いています。

＼プライベートを大切にしたい方へ／（御坊市エリア担当より）
祝日を含めた完全週休2日制に加え、本部の支援部がシフトを管理しているため、有給や急な欠員時もカバー体制が万全です。QOLを重視したい方にぴったりの環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■学門駅から徒歩5分ほどの通いやすい場所にあり、内科や外科に加えて精神科神経科の処方箋も応需しています。
■1日あたり約60枚の処方箋を受け付けており、約1600品目の医薬品を取り揃えて幅広い疾患に対応可能です。
■外来での調剤業務だけでなく在宅医療にも対応しているため、地域に密着した医療の提供に貢献できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる事業展開と店舗数の拡大を見据えており、共に組織を盛り上げてくださる新しい力を求めています。
■多くのことを貪欲に学びたい方や、様々な業務を幅広く経験してスキルアップを目指す向上心のある方を歓迎します。
■トップダウンではなくスタッフ全員で考え行動する方針のため、積極性がありモチベーションの高い方を必要とします。

【法人特徴について】
■IT事業や通信事業など複数の事業を多角的に展開する組織の中で、調剤薬局事業部門を担う成長中の企業です。
■大手企業のノウハウを取り入れており、労務管理が適正に行われているため、安定した経営基盤と働きやすさがあります。
■薬剤師ファーストを企業理念に掲げており、従業員一人ひとりのライフスタイルや希望を尊重する柔軟な組織です。

■阪南市、紀の川市、和歌山市、海南市で6店舗展開されている調剤薬局です。
■いちから新規開局をした店舗もありますが、M&Aにも積極的なので店舗のカラーはそれぞれ違いがあります。
■社長は40代男性で、薬剤師として店舗で勤務をされながら薬局経営をされておられますので、現場の意見に寄り添った考え・視点で社員の方々と接していらっしゃいます。
■急なお休みなどの緊急時には社長がヘルプに来てくださるので安心してお休み頂けます。
■個々のポテンシャルを尊重され現場に任せるスタンスなので、ルールの押し付けやノルマなどの縛りはなく自由な社風です。
■総合病院の門前からクリニック門前まで幅広く取り扱っており、スキルアップできる環境です。
■基本的には店舗異動はなく、全店残業がほぼ無いのも特徴の1つです（全社平均残業5時間未満/月）

≪　こんな病院です　≫
■南海高野線九度山駅から徒歩10分。お車通勤が便利です。
■精神科120床の入院専門病院です。平成4年に開院しましたが、平成23年には建て替えた為、非常に綺麗な環境です。
■外来は系列のクリニックが行っています。
■他職種とチームを組み、チーム医療で早期退院に向けたアプローチを行っています。
■病院門前の調剤薬局とも連携し、調剤研修も可能となっています。

≪　働き方について　≫
■薬剤師の方は現在１名が在籍されていらっしゃいます。
■基本的に平日のみの09：00～17：30と、プライベート時間の確保がしっかりとできます。月1回同時間で土曜日勤務がございます。年間休日は108日です。

≪　病院の方針　≫
■共に地域社会の中で生活している人と人の繋がりを元とした治療関係を大事しています。
■「心のかよう医療サービス」の提供を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR紀勢本線の新宮駅から徒歩12分に位置し、眼科と内科をメインとして1日120枚前後の処方箋を安定的に応需しています。
■地域の基幹病院である新宮医療センターや近隣クリニックから、内科や眼科を含む幅広い科目の処方箋を広域で受けています。
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持しており、経験豊富な事務スタッフ3名と共に協力し合いながら円滑に業務を遂行しています。

【法人特徴について】
■大阪・奈良・和歌山で30店舗を運営しており、2020年より東証プライム上場グループの一員として強固な経営基盤を誇ります。
■大手ならではの充実した福利厚生や研修制度を完備しつつ、中小企業のようなアットホームさと柔軟な対応力を併せ持つ組織です。
■基幹システムや最新の監査システムをグループ共通で導入しており、安全かつ効率的な調剤業務が行える環境整備に注力しています。

【勤務実態について】
■月平均の残業時間は10時間未満と非常に少なく、仕事終わりの時間を趣味や自己研鑽のために有効活用することが可能な環境です。
■残業代は1分単位で計算して全額支給される非常にクリーンな労務管理を徹底しており、サービス残業の心配は一切ございません。
■有給休暇の取得率は約70パーセントと高く、産休や育休からの復帰実績も豊富にあるためライフステージが変わっても安心です。

【こんな取り組みをしています】
■がん認定薬剤師の取得を支援するため、金沢医科大学等と連携した高度な研修プログラムへの参加公募を定期的に実施しています。
■コジマ電気での家電購入割引や会員制リゾート施設の利用など、プライベートの生活を豊かにする独自の福利厚生を導入しています。
■子育てを支援するため子供が小学3年生になるまで適用できる時短勤務制度を整備し、仕事と育児を両立できる環境作りを推進中です。