山口県｜新卒可｜の求人検索結果150件

＜こんな薬局です＞
■田布施駅より車で8分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師常勤2名、パート1名です。
■店舗のすぐ目の前にはバス停があり、広々とした専用駐車場も完備しています。
■受付1か所、投薬口2か所です。
■土日祝休みの店舗です。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより内科、泌尿器科、眼科、耳鼻科など幅広い処方を応需しています。
■処方箋枚数は約90枚/日です。

＜研修制度＞
■基本は配属店舗での OJT研修です。必要に応じて職種別・階層別の研修に参加して頂きます。
■未経験者やブランクの長い方については各種勉強会や集合研修にご参加頂いておりますのでご安心ください。

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもおすすめ＞
■キャリアアップを目指す方、自身のスキルを磨きたい方
■福利厚生・教育体制が整っている会社で働きたい方

＜こんな病院です＞
■光駅より車で5分程度の距離にあります。市の中心街から近く好立地です。
■地域密着型病院で呼吸器科、循環器科、消化器内科、整形外科など幅広い医療が学べます。

＜業務内容＞
■調剤業務、注射製剤業務、服薬指導業務、病棟業務、DI業務、医薬品管理業務など病院薬剤師業務全般
■外来は1日10枚、病棟60名程度対応です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■総病床数98床。夜勤もないのでプライベートとお仕事を両立しやすい環境です。
■職員食堂もあり。院内休職利用に限り食事代半額補助となります。
■誕生日休暇あり。

＜こんな方にもおすすめ＞
■プライベートと両立しながらメリハリをつけて勤務したい方
■地域医療に積極的に取り組んで頂ける方であれば病院経験も問いません。やる気のある方大募集です。

＜こんな薬局です＞
■周防下郷駅から徒歩約10分の距離に店舗があります。
■三角形のオープンデッキが特徴的な温かみのある外観の店舗です。
■薬剤師3名、事務4名です。
■転居を伴う異動は基本ないため、長く腰を据えて勤務したい方にもおすすめです。

＜業務内容＞
■真向かいにある内科医院からの処方をメインに、内科、呼吸器科、循環器科、消化器科等の処方を応需しています。

＜研修制度＞
■教育システムも充実しております。各セクション毎の研修も実施されています（新人教育、フォロー研修、中堅薬剤師研修、薬局長研修、接遇に関する研修など）
■接遇研修は半年に1度行われます。クレーム対応から社会人としての振る舞いや言葉遣いといったマナーの知識を定期的にブラッシュアップすることで自身のこれまでを振り返り、改善することができます。

＜法人特徴＞
■ライジンググループでは山口県、広島県を中心に35店舗以上の調剤薬局を運営しております。
■ライジンググループの経営理念は「誰もが上を向いて　希望にあふれる街を作ろう」です。
自身の事だけではなく、他人の幸せも願い、社員全員が社会の為になる事を考え、行動することを大切にしている法人です。
■ライジンググループの調剤薬局は大きな特徴が３つあります。
①地域密着での出店を行っております。
②店舗それぞれの個性を尊重しているので、店舗の個性を活かした経営を行っております。
③とても風通しの良い職場です。(役員と社員の距離も近く、2週間に1回～2ヶ月1回は社長や常務が店舗に伺いコミュニケーションをとられており30店舗を超えているチェーン店ではございますが気軽に社長・専務に声がかけられる、数少ない法人です。)
■年に1回、海外への社員旅行などもございますので従業員同士での交流も深める事ができる法人になります。
■店舗に関しては建設から携わるため、綺麗で調剤室も広々とした作りの薬局が多いのも特徴です。
■施設運営と共に在宅患者様の対応にも各店舗力を入れている法人になります。

＜こんな薬局です＞
■柳井駅より車で10分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師常勤1名、事務1名です。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより内科、循環器科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約30枚/日です。

＜研修制度＞
■基本は配属店舗での OJT研修です。必要に応じて職種別・階層別の研修に参加して頂きます。
■未経験者やブランクの長い方については各種勉強会や集合研修にご参加頂いておりますのでご安心ください。

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもおすすめ＞
■キャリアアップを目指す方、自身のスキルを磨きたい方
■福利厚生・教育体制が整っている会社で働きたい方

＜こんな薬局です＞
■櫛ヶ浜駅より徒歩12分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数常勤3名です。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより内科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約90～100枚/日です。

＜研修制度＞
■自社内で独自の研修センターを鳥取に設置しております。薬剤師と事務員の成長を支援する環境を整え、講師には医師・薬剤師・製薬会社の専門家等へ依頼を行っております。
■入社時研修や階層別研修、コース別研修など、調剤や事務に関する専門能力だけではなく、人間としても成長できる教育研修体系を策定しております。

＜法人特徴＞
■グループ法人含め山口県、広島県、島根県、鳥取県の4県で店舗展開をしている法人です。
従業員は200名を超え、現在グループ全体で40店舗以上の店舗展開を行っております。
■賞与は年3回（4月,8月,12月）の支給がございます。
■給与に関しても高水準で新卒年収480万円、3年目の年収モデルは540万円となります。給与面・休日面の両面で充実した生活をサポートします。
■住宅手当・借上げ社宅制度あり。
■希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません。
■産休・育休制度完備。ライフステージに応じた働き方が可能です。
■定年制はございません。
■高性能なレセコン・グループ内在庫管理システム・最新鋭の散薬調剤ロボット・無菌調剤室等が導入されております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■新卒や未経験の方で基礎からしっかり学びたい方
■地域密着のチェーン薬局で腰を据えて長く勤務したい方
■仕事とプライベートとのメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな病院です＞
■徳山駅より車で6分程度の距離にあります。
■薬剤師常勤6名です。
■分包機はユヤマを導入しています。

＜業務内容＞
■幅広い科目の処方を対応しています。
■外来処方せんは院内2割、院外8割です。
■外来患者数は平均30人/日で、ほぼ入院患者様の対応となります。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。
■毎週火曜日に薬局勉強会を開催しています。勉強会には常勤医も参加されており、医師間や医師・薬剤師間の意見交換の場所としても利用されています。また、毎月院内の講習会も開催されています。

＜法人特徴＞
■総病床数:330床(一般230床、療養100床)の病院です。
■地域医療支援病院を取得しています。
■CTやMRI等の高度・高額医療機器を全ての患者さんに提供し、早期発見・治療に全力を尽くしています。診断は、主治医（かかりつけ医・常勤医）とコンサルタント医の二重チェックで、より精度を上げています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■幅広い処方に触れて学びたい方
■薬剤師としてのスキルを磨きたい方

＜こんな薬局です＞
■光駅から車で4分の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤2名です。

＜業務内容＞
■近隣の医院より内科や小児科、糖尿病内科等をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約40枚/日です。

＜研修制度＞
■基本は配属店舗での OJT研修です。必要に応じて職種別・階層別の研修に参加して頂きます。
■未経験者やブランクの長い方については各種勉強会や集合研修にご参加頂いておりますのでご安心ください。

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもおすすめ＞
■キャリアアップを目指す方、自身のスキルを磨きたい方
■福利厚生・教育体制が整っている会社で働きたい方

＜こんな病院です＞
■JR長府駅より徒歩10分程度の距離にあります。
■慢性期医療と回復期リハビリテーションを提供する病院です。
■自然に恵まれた穏やかな環境で地域の方の療養を支えられています。
■入院患者様を中心に医療提供をしており、一般外来の受付はありません。
■病院機能評価（3rdG:Ver1.1）認定病院となります。

＜業務内容＞
■院内患者様の処方箋対応がメインとなります。
■患者さん、ご家族にお薬の説明、お薬をのむことが難しい方に適したのみ方をご提案など
■病室やスタッフステーションへ足を運び、多職種の方との情報や意見交換の実施
■電子カルテと連動した調剤支援システムを利用されています。
■週平均37.59時間勤務・平均残業時間は1時間程度とほとんど残業はありません。
■薬剤師4名、調剤補助正社員2名、パート1名在籍しています。

＜研修制度＞
■継続的にスキルアップを図っていける環境作りに努めています。
■チーム医療を大切にされており、院内での勉強会なども開催されています。
■研修委員会が組織全体の教育研修を一括管理し、年間スケジュールに基づき計画的に研修。
■一人ひとりのスタッフが段階的にスキルアップできるよう、経験年数と資質に応じた研修プログラムの準備があります。
■プリセプターシップ、復職者のための研修など、職員が安心して学べる体制。
■毎年、学会などの外部研修に約250名が参加しています。院内研修は年間約10回行われ、のべ1800人以上が参加。海外研修にも毎年数名が参加しています。
■学会や研修に参加する場合は原則として出張扱いとして、参加費、交通費、宿泊費、食費の経費は法人が負担しています。

＜法人特徴＞
■医療・リハビリ・介護をトータルに提供する法人です。
■脳梗塞や脳出血、骨折などによりリハビリテーションが必要な患者様・神経難病などの慢性疾患・在宅医療の支援、認知症、ターミナルケアなど幅広く対応されています。
■託児所が完備されており、子育て中の方やライフイベントに予定がある方も長く勤務できる環境です。
■全職員数は391名（2023年現在）で職員の方の平均年齢は41歳・平均勤続年数10.2年となっています。
■「やまぐち子育て応援企業」「やまぐちイクメン応援企業」「やまぐち健康経営企業」「やまぐち男女共同参画推進事業者」「やまぐち女性の活躍推進事業者」など各種推進されています。
■女性活躍推進を進めており、「プラチナくるみん」認定企業です。
■育児休業延人数186名（男性17名）となっています。
■年次有給休暇の取得促進企業で「有給休暇消化率は高水準の67.1％」です。

＜こんな方にもおすすめ＞
■同じ場所で腰を据えて長く働きたい方
■プライベートと両立しながら働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から徒歩8分と、公共交通機関での通勤にも便利な駅チカの薬局です。
■地域の様々なクリニックから、内科・泌尿器科・眼科など幅広い科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は70～80枚程度で、ベテラン薬剤師と協力しながら業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■パート薬剤師の退職に伴う欠員補充のため、常勤薬剤師としてご活躍いただける方を募集します。
■「自分の道を決める」という理念に共感し、主体的に学び、成長したいという意欲のある方を歓迎します。
■在宅医療や「かかりつけ」機能の強化に、チームの一員として積極的に取り組める方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■現在は60代のベテラン常勤薬剤師が在籍しており、落ち着いた環境で指導を受けられます。
■「ちょっと自由で、半歩前の薬局へ」をコンセプトに、新しい挑戦を尊重する風通しの良い職場です。
■大手調剤薬局の業務支援も受けており、安定した経営基盤と安心の労務管理体制が整っています。

【想定されるモデル年収】
■ご経験や能力を考慮し、年収480万円から500万円をベースに、各種手当を加えて支給します。
■年2回、合計4.2ヶ月分という手厚い賞与が支給されるため、安定した収入を見込めます。
■年に1回の定期昇給（最大1万円/月）もあり、長期的に勤務することで着実な収入アップが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山口駅から車で約20分、落ち着いた環境にある戸建てタイプの綺麗な調剤薬局です。
■専門クリニックから、脳神経外科・婦人科・産科・眼科という大変専門性の高い処方箋を応需します。
■処方箋枚数は1日30～40枚程度で、複数の薬剤師と事務員で、ゆとりを持って丁寧に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗異動に伴う募集になります。
■専門的な処方が多いため、知的好奇心を持ち、主体的に学ぶ意欲のある方を歓迎します。
■落ち着いた環境で、患者様やクリニックのスタッフと良好な関係を築いてくださる方を求めています。

【求人情報について】
■これまでのご経験や専門性を十分に考慮し、面接を通じて話し合いの上で給与を決定します。
■現在、職員が安心して長く働けるよう、退職金制度の導入を前向きに検討・協議しています。
■学校行事などに合わせたシフト調整にも柔軟に対応しており、子育て中の方も働きやすい環境です。