名古屋市熱田区｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果14件

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています

【店舗情報と応需状況について】
■名古屋市営地下鉄名港線の東海通駅から徒歩約7分と、毎日の通勤に便利な立地にあります。
■門前の総合病院から、内科や外科、小児科など多岐にわたる科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均して250枚程度で、薬剤師は常時7～9名体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加と、より充実した医療サービス提供のための体制強化が募集の背景です。
■総合病院門前のため、多様な処方内容に柔軟に対応できるご経験をお持ちの方を歓迎します。
■将来的には無菌調剤の稼働も視野に入れており、新しい取り組みに意欲的な方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍し、お互いに助け合う風土が根付いています。
■薬剤師は監査・投薬に、事務はピッキングにと役割分担が明確で、連携は非常にスムーズです。
■経営陣との距離も近く、穏やかな雰囲気の中で意見交換がしやすい風通しの良い職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前での勤務を通して、多科目にわたる専門知識と応対スキルが身につきます。
■希望者は6ヶ月間の総合病院研修に参加でき、病院薬剤師としての知見を深められます。
■在宅医療の経験を積み重ねることで、地域包括ケアシステムの中核を担う人材へと成長できます。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄名古屋本線の堀田駅から徒歩7分という利便性の高い立地にあり、通勤ストレスを感じることなく通うことが可能な店舗です。
■主な応需科目は内科や呼吸器科、循環器科となっており、処方箋枚数は1日平均60枚から100枚程度と適度な業務量になります。
■薬剤師は常時2名から4名体制で運営されているため、一人あたりの負担が大きくなりすぎず安心して業務に集中できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現任の管理薬剤師の配置転換を予定しているため急募の案件となっており、将来の店舗運営を担う熱意ある方を広く募集しています。
■技術や知識はもちろん大切ですが、何よりも患者様やスタッフに対して思いやりの心を持って接することができる方を求めています。
■在宅業務への知識をお持ちの方や、過去に社員教育に携わった経験がある方は、即戦力として高く評価される可能性が高いです。

【法人特徴について】
■愛知県内に7店舗を展開する地域密着型の調剤薬局で、2005年の開業以来独自のノウハウを活かして安定した業績を誇っています。
■現在は名古屋市内や尾張地区が中心ですが、今後は三河地区への新規出店も計画しており将来的な成長性も期待できる法人です。
■経営者との距離が非常に近いため、現場からの改善提案や意見が通りやすく、風通しの良い組織文化が形成されている特徴があります。

■現在は愛知県尾張地区で7店舗ですが、今後は三河地区にも出店していく予定です。
■2005年の開業以来、独自のノウハウで順調に店舗を増やし続け、業績は大変安定しています。
■経営者との距離が近いため、現場の声が届きやすく発言しやすく行動しやすい環境です。
■駅チカで公共交通機関での通勤にも便利な立地です。
■週休2.5日でお休み重視の方にもおすすめ！

＼ 働きやすさを整備 ／
■年間休日120日以上！
　完全週休2日制・休憩60分制を採用！
　ワークライフバランスも大切にできます◎
■残業代は1分単位での支給！
■借上げ社宅制度あり！

＼ 研修制度も充実 ／
■新入社員研修をはじめとして、
　フォローアップ研修・マネジメント研修・店長養成研修など
　中堅層や店長・管理者などに向けた段階的な研修をご用意！
■自己研鑽のチャンスも多数♪
　会社独自の勉強会・講習会も実施！学会参加も推奨！

＼ 他職種との連携 ／
■地域医療連携による、各職種同士での情報共有にも注力！
■看護師・保健師・管理栄養士・理学療法士・
　作業療法士・言語聴覚士・ケアマネージャーなどが在籍しており、
　社内での連携の機会も多くあります♪

＼ こんな会社です ／
■東海地方にて80店舗以上を展開している、
　地域密着の調剤薬局チェーン！
■医療と福祉をテーマに、保険薬局事業以外にも
　介護・在宅支援・ジェネリック医薬品卸売販売などを手掛けています！
■社員の平均勤続年数は約7年！
　業界では定着率が高く、長くお勤めいただけます。
■出店形態はマンツーマン型が多く、
　門前クリニックとの関係性に加え
　地域とのつながりを大切にしています。
■キャリア志向のある方には、
　エリアリーダーや学術教育部、営業部などの
　キャリアパスもご用意しています！

＼ こんな方にオススメ ／
★地域貢献したい気持ちがある方
★意欲的に取り組み、
　スキルアップ・キャリアアップを目指したい方
★他職種の方と連携を取れる環境を希望している方

＼ 店舗について ／
■金山駅より徒歩2分！通勤に便利な立地です！
■管理薬剤師・店長候補者を募集しています。
■内科・整形外科・眼科を応需しており、在宅へも注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄名古屋本線および常滑線の神宮前駅から徒歩4分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局でございます。
■主な応需科目は心療内科と精神科で、処方箋枚数は1日平均35枚となっており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。
■店舗のスタッフ構成は常勤薬剤師1名と事務員が在籍しており、少人数のアットホームな雰囲気の中で業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在、欠員補充のために急募しており、今までの調剤経験を活かして即戦力として活躍していただける方を募集しております。
■心療内科や精神科の処方箋に対する知識を深めたい意欲的な薬剤師の方を歓迎します。
■チームワークを大切にしながら、地域の患者様に寄り添った丁寧な服薬指導やコミュニケーションを実践できる方を求めています。

【法人特徴について】
■医療や介護、福祉など5つの柱を持つ健康の総合商社として、既存の形にこだわらない新しい薬局の形を常に追求しています。
■在宅医療の先駆けとして20年以上の豊富なノウハウを蓄積しており、業界内でもトップクラスのシェアと実績を誇っています。
■5年先を歩く薬局を目指してドライブスルーや無菌調剤室を設置するなど、最新の設備導入と技術革新に積極的に取り組んでいます。

■愛知県名古屋市に6店舗展開中の企業です。
■駅チカ！金山駅より徒歩6分の好立地です！
■今回は管理薬剤師の募集です。
■薬剤師は10年勤続者も多くいる程、定着率は良い企業です。
■有休は取得しやすい環境です。ドミナント展開により、ヘルプ体制もしっかりしています。
■独立支援制度もあり、将来的に独立したいという方にも学べる環境です。
■散剤処方が多いため、散剤ロボットを導入する等、業務効率化のための環境が整っています。
■メーカー主催の勉強会の他、医師会の勉強会参加やドクターとの打ち合わせ等、薬局外とのコミュニケーションも良好です★

■耳鼻科メインの薬局です！
■アットホームな雰囲気で、患者様にほっとしていただけるような空間づくりに心がけている薬局です♪
■明るさとやる気のある方を歓迎いたします。
■フルタイムパートさんもご相談可能です！

■愛知県の主に尾張エリア、岐阜県に13店舗展開中。2003年に設立したまだ若い会社ですが、堅実に成長を続けておられます。現在は、調剤薬局だけでなく、高齢者施設の運営など介護の分野にも注力をされています。
■理念である、従業員の方の誠実な対応と患者様や医療機関に真剣に向き合うところ、現場から本当に伝わってきます。
■＜調剤薬局との関係が良好！＞ドクターやスタッフとのコミュニケーションを大切にされてきております。応需先と一緒に勉強会をするなど、良好な関係構築ができております。
■＜みんなで薬局を作っています！＞従業員の方は、利用者の立場を現場で考えてもらいながら店舗運営を任されています。店舗のレイアウト作りから設備・人員の配置など、薬局個々に個性が出ています。皆さんイキイキとされていて、社長との距離も非常に近く、意見を言い合える風通しがよい環境です。
■＜新店舗開発に携わることもできます！＞店舗開発はゼロから担当薬剤師が関わって頂くことになります。打ち合わせ、建物の設計、役所への申請など経験することができます。店舗名も考えることができ、愛着を持って仕事に取り組むことができます。