豊橋市｜調剤薬局｜正社員｜の求人検索結果77件

■北陸・関東・関西を中心に600店舗以上展開している東証プライム上場のドラッグストアチェーンです。
■代表は男性薬剤師様で、薬剤師様だからこそ現場への理解が非常にある社長様です。その為機器類に関しては、音声入力の薬歴・ピッキングサポートシステム・投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、薬剤師様の安全を守るため・効率を図るために最新の機械を導入されています。
■キャリアアップを目指される薬剤師様に関しては、2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー（ＳＶ）に昇格できるなど、非常にチャンスも多い会社様となります。地域に根差して長く勤務したという薬剤師様には、残業も少ない地域限定社員という選択肢もございます。
■有給取得率も全社員平均で80％近くまで取得されており、年間で一回7連休もしくは、4連休を2回取得できるリフレッシュ制度もございます。

■設立は大正2年、出店地域は豊橋市を中心に13店舗展開しております。
■調剤はスピーディに行い、患者様との対話にしっかりと時間を掛けています。
■有給休暇は社員が交代で取得できるように企業努力をされています。しっかり働きしっかり休むというメリハリをつけたご勤務が可能です。

＼　法人について　／
■一都三県（神奈川・東京・千葉・埼玉）、東海圏を中心に店舗展開中の調剤併設型ドラッグストア。
設立以来安定した成長を続けています。人口が集中している首都圏中心に店舗展開し、今後も現在のエリアで出店を強化。
「極めて感じの良い応対（挨拶）」を心掛けて住宅街立地を中心とした店舗環境！
地域に根差してあらゆるライフステージに寄り添う「トータルヘルスケア薬剤師」として成長できるように充実した研修制度も用意されています。

■充実した研修を用意しています！
本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

■調剤、在宅にも非常に力を入れています！
調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

■ドミナント展開！
全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました！
新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です！

■薬剤師が主役の企業！安心して長く働ける労働環境です！
会長や社長は薬剤師です。そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上！残業は全社平均5～15h程度です。

■キャリアチャンスが豊富です！
年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数！
1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます！

＼　店舗について　／
■愛知大学前駅 (豊橋鉄道渥美線)より徒歩でもお通いいただけます。
■お車でのご通勤を推奨いたします◎
■1日あたりの応需枚数は10～20枚程度です。
■採用品目数は1,200品目ほど。
　面対応にて幅広い処方に携われます。

＼ こんな店舗です ／
■整形外科・皮膚科をメイン応需！
　未経験からでもスタートしやすい環境！
■在宅業務も経験できます♪

≪業務内容≫
調剤・監査・服薬指導・在宅（施設）・在宅（居宅）
科目：整形外科, 皮膚科
枚数：75枚/日
人数：薬剤師 常時2名　事務1名

＼ こんな働き方が可能！ ／
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
　住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
※下記5つをすべて会社が負担します！
　家賃の80％
　敷金・礼金・仲介手数料・更新手数料
　引越費用
　転勤旅費
　転勤一時金15万円支給

■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。（2021年度 実績：125日）
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ 研修制度について ／
■階層別のオーダーメイド研修あり！e-ラーニングは全額会社負担！

◎階層別教育
現在のポジションに必要な役割・責任の理解と、
それを果たすための知識を身につけます。
◎職種別教育
薬剤師としてのスキルを向上させるための研修を実施します。
◎テーマ別教育
個々人の思い描くキャリアや興味関心に合う内容の研修を選択して受講します。

＼ こんな会社です ／
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

＼ こんな店舗です ／
■内科のほか、糖尿病・リウマチ・膠原病など専門的な知識も増やせる環境です。
■処方箋枚数は30枚/日程度、薬剤師は常時2名程度で対応しています。
■各線豊橋駅よりバスでの通勤も可能！
　もちろん、車通勤もOK！

＼ こんな働き方が可能！ ／
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ こんな会社です ／
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR豊橋駅から車で約15分に位置し、通勤にも便利な立地環境です。
■整形外科とリウマチ科を応需しており、1日あたり約80枚の処方箋に対応しています。
■勤務薬剤師は常時2名体制で、他に医療事務が2名勤務しており業務を円滑に進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための欠員補充として、新しい正社員薬剤師を募集しています。
■これまでの調剤経験を活かして、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎しています。
■門前の医師との連携を重視しているため、コミュニケーション能力の高い方が求められます。

【法人特徴について】
■北海道、静岡県、愛知県に計10店舗の調剤薬局を展開しているチェーンです。
■静岡県や愛知県では在宅医療にも積極的に取り組み、地域医療に貢献しています。
■「薬と健康」をテーマに、多岐にわたる事業展開に挑戦している企業です。

【求人情報について】
■住宅補助や赴任費用は法人が負担してくれるため、遠方からの転職も安心です。
■年間休日は120日前後と多く、プライベートの時間も十分に確保できます。
■日祝は固定で休みとなり、週休2日制がしっかり確保されていますので安心です。
■夏季休暇や年末年始休暇も取得可能で、長期休暇のリフレッシュもできます。

＼ お休みをしっかり取りたい方にオススメ ／
■週休2.5日制を導入！
　お休みの日数は多め、働く日はしっかり働くメリハリある働き方が可能です！
■中抜けなし！休憩60分制！

＼ 在宅処方箋増加による増員募集 ／
■在宅（居宅・施設）ともに今後対応件数の増加が見込まれるため、増員での募集です！
　今後在宅業務にかかわっていきたい方も歓迎！
　▼2024年04月時点の応需枚数
　外来：内科・外科　70枚/日、
　在宅：居宅 約50名・施設 4施設/20～50名規模

＼ 店舗固定で長くご勤務いただけます ／
■1店舗展開のため、他店舗へのヘルプや
　転居を伴う異動などは発生いたしません！
　腰を据えて長く働きたい方、地域医療にしっかり貢献したいお気持ちの方には特におすすめです！

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の豊橋駅からバスで25分ほど、地域に根差した薬局です。
■内科やアレルギー科、呼吸器科など、専門性の高い複数科目を応需しています。
■処方箋は1日30～40枚と落ち着いており、手厚い人員体制で患者様と向き合えます。

【求人情報について】
■27歳で年収620万円の実績もあり、地域の同年収帯ではトップクラスの給与水準です。
■光熱費のみ自己負担の借り上げ社宅制度があり、生活費を大幅に抑えることができます。
■入社時に有給休暇が20日付与されるという、業界でも珍しい手厚い制度があります。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、年末年始には5日間の連休も確保されています。
■多くの平日は中抜けのあるシフトで、日中のプライベートな時間を有効活用できます。
■薬剤師4名と事務員3名という手厚い人員体制で、休暇の相談もしやすい環境です。

＼ こんな店舗です ／
■内科・呼吸器科・アレルギー科などをメインに応需しています。
　調剤未経験の方の応募もOK！しっかり学べる店舗です。
■40代の管理薬剤師さんのもと、薬剤師は複数名体制！
■患者様の不安を取り除き、丁寧な服薬指導に勤めています。

＼ こんな働き方が可能！ ／
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ こんな会社です ／
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

＼ こんな店舗です ／
■心療内科をメインに対応しています。専門性を高めたい方や、
　患者さんとの関係づくりに注力したい方にオススメ！
■クリニックと薬局が１つのチームとして連携しています。
■支店長やマネージャーがラウンダーとして各店舗にも応援に入っており、
　有給休暇などお休みも取りやすい環境です♪

＼ こんな働き方が可能！ ／
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼ こんな会社です ／
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。