愛知県｜積雪なし｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（4ページ）

＼ こんな方にオススメ ／
★在宅業務に注力したい方！
　個人・施設在宅に注力しています。
　次世代を担ってくださる社員を積極採用中！
★OJTでしっかり経験を積みたい方！
　ベテラン薬剤師さんが多数在籍しており、
　経験の浅い方もご安心いただけます。
　新卒薬剤師も同時募集中！（年収例　500万円）

＼ こんな会社です ／
■豊川市・豊橋市を中心に10店舗以上を店舗展開しています。
■保険薬局事業の他にもドラッグストア事業を運営しており、企業収益は2事業を柱に盤石な体制を築いております。
■出店形態は病院門前からマンツーマン型など様々な形態があり、地域医療から総合医療まで幅広く医療貢献しております。
■現在は居宅の他、二十数件の施設と提携しており、その実績から、豊川・豊橋エリアでの在宅医療の リーダーカンパニーとして高く期待されています。

■豊橋市内に総合病院、老人保健施設、クリニックなどを運営する法人です。福利厚生などが整っています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■常に新しい透析医療の向上を目指しています
■データーのコンピューター解析を行い治療薬に結び付る等のフロンティア精神をもって仕事に携わっています
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■小牧市に店舗をかまえる地域密着型の薬局です。
■アットホームな雰囲気でご勤務いただけます。
■整形外科をメインに応需しています。

■名古屋市中区に本社を構え、現在、愛知、静岡、神奈川に6店舗展開をしています。
■事業は調剤薬局だけでなく、訪問看護など他の事業も展開をされています。
■代表は現場にも入っておられますので、現場目線で会社運営を行われておられます。
■黎明期の会社の為、今入社されて活躍をされた方は若くして重要なポジションを勝ち取る事も可能です！

＼＼こんな会社です／／
■名古屋市千種区で1店舗の薬局を運営される企業様です。
■木目調で統一された店内は、おしゃれで働きやすい雰囲気です。
■勤務薬剤師としてMAX650万まで検討頂ける高年収求人になります。
■監査システムや、薬剤師賠償責任保険の加入など、安心して勤務のできる環境です。
■社長が管理薬剤師となりますが、お人柄も良く薬局内の雰囲気も良好です。
■水曜は薬局は営業しておりますが、門前クリニックがお休みなため基本午後の勤務はありません。

＼＼店舗特徴／／
■最寄り駅より車6分なので、お車通勤が便利です。
■内科メインの薬局で常時複数名体制の薬局さんです。
■残業も少な目です。
■店舗異動やヘルプなし！

■名古屋市中区に本社を構え、現在、愛知、静岡、神奈川に6店舗展開をしています。
■事業は調剤薬局だけでなく、訪問看護など他の事業も展開をされています。
■現場にも入っておられますので、現場目線で会社運営を行われておられます。

■愛知県内に2店舗展開中の地域に根差した調剤薬局です。
■ウイメンズクリニックの処方箋の応需があり、女性が活躍されています♪

＜　こんな薬局です　＞
■愛知県一宮市内に9店舗展開の調剤薬局です。
■薬局運営だけでなく、居宅介護事業所を自社で持つなど介護分野にも進出しています。

■一宮市の高齢者や地域の人たちが誰でも気軽に集まって交流できる「おでかけ広場」に認定をされています。月に1回薬局の待合いスペースで椅子に座って健康体操をしたり、iPadを使用した認知症予防トレーニングをしたりして、地域の方とコミュニケーションを取りながら楽しんでいます。

■近隣にも店舗がありますので、急なお休み時等の応援が可能となっています。ママ薬剤師さんも安心してお勤めいただけます。

＜　研修制度について　＞
■薬の知識セミナー、在宅医療セミナー、調剤報酬改定セミナー、仕事力アップセミナー等外部講師を招いてのセミナーをはじめ、社員のスキルアップにつながる様々な取り組みをしています。
仲間と共に学ぶ中で、薬の知識だけでなく、人間力も身につけ、地域の健康を支えるために必要な人材になることを目指します。