千葉市中央区｜シフト制｜の求人検索結果159件

【店舗情報と応需状況について】
■JR外房線の鎌取駅から車で10分ほどの距離に位置しており、2025年11月に新規オープンを予定している非常に綺麗な調剤薬局です。
■オープン前の新店舗のため応需科目や枚数は未定ですが、近隣の医療機関と連携しながら地域に根ざした医療サービスの提供を目指します。
■新規開設に伴い正社員の薬剤師を急募しており、新しい仲間と共にゼロから店舗の雰囲気や体制を創り上げていくことが可能な環境です。

【こんな方が活躍中】
■前職が病院勤務で調剤未経験だった薬剤師が、充実した100日間の新卒級研修制度を活用して現在では第一線で多数活躍しています。
■独立採算制を導入しているため店舗の数字を意識した経営に興味がある方が、成果を正当に評価される環境で高いモチベーションを維持しています。
■ライフイベントを控えた適齢期の女性薬剤師も多く在籍しており、産休や育休制度を気兼ねなく利用しながらキャリアを継続しています。

【こんな方にオススメ】
■新規オープン店舗の立ち上げメンバーとして、理想の薬局作りに関わりたいという情熱をお持ちの薬剤師の方に最適な案件です。
■業界内でもトップクラスの安定性を誇る企業で腰を据えて働きたい、将来的なキャリアの多様性を重視する方に強くお勧めします。
■住宅手当や借上社宅などの生活支援が充実した環境を求めている独身の方や、単身での転職を検討されている方に非常に適しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■「愛をもって医療に貢献する」という理念のもと、患者様一人ひとりと向き合う時間を大切にできる体制が整っているのが魅力です。
■創業以来増収増益を続ける成長企業の勢いを肌で感じることができ、自分自身の成長が会社の発展に直結する手応えを実感できます。
■最大7連休のサマーホリデー制度により心身ともにリフレッシュできるため、仕事の質を高めつつ人生を豊かにできる好環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR内房線「浜野駅」から徒歩2分と、通勤に非常に便利な立地です。
■応需科目は内科が中心となり、在宅業務は発生しないため外来業務に集中できます。
■1日の処方箋枚数は約80枚を想定しており、薬剤師は常時2名、事務1名の体制です。

【想定されるモデル年収】
■20代の一般薬剤師は平均480万円、30代の一般薬剤師は平均520万円がモデルです。
■30代で薬局長に昇進した場合は、最大で700万円の年収を得ることも可能です。
■40代で課長職に就くと750万円、50代の部長職では900万円以上の支給実績もあります。

【こんな取り組みをしています】
■月1回開催される本社セミナーやZOOMでの勉強会を通じ、継続的なスキルアップを支援します。
■在宅業務の症例報告会も実施しており、報告書を提出することで出勤扱いとなる制度があります。
■不定期で「こども向け交流会」を各店舗で開催し、地域住民との交流を大切にしています。

【こんな方が活躍中】
■患者様やスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、前向きに業務に取り組む方が活躍中です。
■法人全体では在宅医療に注力しており、多職種連携にやりがいを持って働く方が多くいます。
■キャリアアップへの意欲が高い方が、薬局長や本部スタッフへとステップアップしています。

○こんな会社です○
■在宅ではケアマネージャーとも話す機会もあり、患者様を包括した取り組みが可能！
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので、興味とやる気があればしっかりフォローいただけます。
■ご自身の状況に応じた雇用形態を選択可能です。
■女性比率6割と女性が多く、カムバックパス制度（退職後に再度入社できる制度）、きらりミルククラブ（保育費補助）など、働く女性を応援する環境が整っています。
■資格取得支援制度、ブラザーシスター制度（OJT）など研修制度も充実しています。
■着実に事業拡大を進めているので、安定した会社でステップアップも可能です。

＼こんな企業です／
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています

≪企業特徴≫
■全国に700店舗以上展開。中心部や駅構内にも出店している調剤薬局です。
■95%がマンツーマンでの出店！処方元との関係性がスムーズになることにより、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。また、マンツーマンで出店するからこそ、患者様ともより深い関係性を持って対応できます。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR外房線・内房線の本千葉駅から徒歩8分の場所に位置しており、2025年6月に新規開局している大変綺麗な店舗です。
■応需科目は在宅医療がメインとなっており、多い日には1日約200枚程度の処方箋に対応する予定で外来対応はございません。
■勤務スタッフは常勤1名と時短勤務1名に加えて他店からの応援体制があり、事務員も2名体制で業務を強力にサポートします。

【職場環境と雰囲気】
■女性比率が6割を超えており、産休や育休の取得率が100％であることに加え、時短勤務の活用など子育て世代への理解が深い職場です。
■ブラザーシスター制度による丁寧なOJT研修が用意されており、経験の浅い方やブランクがある方も安心して業務を習得できます。
■2025年6月オープンの新店のため設備も最新でピカピカであり、人間関係も一から構築できる非常にフレッシュな環境が魅力です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は在宅医療の基礎から専門知識までを体系的に学び、将来的には管理薬剤師や薬局長としてマネジメント業務を目指せます。
■資格取得支援制度を活用して緩和薬物療法認定薬剤師などの専門資格を取得し、薬剤師としての市場価値を高めることが可能です。
■希望に応じて薬剤師から営業職や本部スタッフへのジョブチェンジも柔軟に相談でき、自身の適性に合わせた多様な道が開けます。

【こんな取り組みをしています】
■ICTを積極的に活用したオンライン服薬指導を実施しており、離島や遠隔地の患者様へも質の高い医療を届ける仕組みがあります。
■緩和ケアを中心とした学会発表や勉強会へ積極的に参加しており、最新の知見を取り入れながら質の高い在宅医療を追求しています。
■退職後に再度入社できるカムバックパス制度など、社員の多様なライフステージの変化に寄り添う独自の福利厚生を展開しています。

<こんな会社です>
■1953年の創業以来、千葉市を中心に7店舗展開している薬局です。
■近隣にて店舗展開をしている為、異動のご相談もしやすい環境です。
■転居無く、様々な患者様や病院・ドクターの幅広い処方箋を扱うことが出来ます。
■また調剤薬局以外にも製剤を製造・販売されており、自社のオリジナルブランドをお持ちです。
■薬局営業に留まらず、在宅サービス・商品開発等、地域住民のニーズに合わせた新規事業に積極的に取り組まれています。

<こんな薬局です>
■千葉中央駅から徒歩8分でアクセス抜群の立地です！
■科目は内科、整形外科、形成外科、婦人科をメインに応需しており、枚数は1日約70枚程です。
■自社製品の販売や化粧品も取り扱っている為、幅広い面から患者様の健康をサポート出来ます。

○こんな薬局です○
■京成千葉中央駅から徒歩8分程にある薬局です。
■内科、整形外科、形成外科、婦人科など複数科目を応需しており、1日の処方箋枚数は70枚程度です。
■薬剤師は常勤1名、パート1名の方が在籍しており、ヘルプの方もいらっしゃいます。事務の方も3名在籍しています。

○こんな会社です○
■創業70年の歴史ある薬局です。
■千葉市内で7店舗展開！地域密着型の薬局です。
■現場の声を尊重してくれる風土です。

○こんな薬局です○
■京成千葉中央駅から徒歩8分程にある薬局です。
■内科、整形外科、形成外科、婦人科など複数科目を応需しており、1日の処方箋枚数は70枚程度です。
■薬剤師は常勤1名、パート1名の方が在籍しており、ヘルプの方もいらっしゃいます。事務の方も3名在籍しています。

○こんな会社です○
■創業70年の歴史ある薬局です。
■千葉市内で7店舗展開！地域密着型の薬局です。
■現場の声を尊重してくれる風土です。

＜こんな募集です＞
■千葉エリアのラウンダー求人！
■千葉県は千葉市～八千代市を中心に8店舗を展開中♪
■色んな店舗での経験が出来るので薬剤師として成長できますし、在宅医療の経験もしっかり積むことが出来ます！
■高年収700万円から相談可能です◎
■社用車貸与はもちろん、ガソリンガード、ETCカードの支給もあります！

＜こんな会社です＞
■九州、福岡県を中心に約40店舗展開しており、在宅医療に積極的な会社です。創業以来2桁成長を続けております。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
医師・看護師・ケアマネージャーとの関わりもあり、患者様を包括した取り組みが可能！
■緩和薬物療法認定薬剤師、ケアマネージャー、介護福祉士も在籍しております。
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので興味とやる気であればしっかりフォローしていきます。

＜充実の教育・研修体制＞
■定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。
■緩和ケアを中心とした様々な学会に参加しており、薬剤師としてより知識を深め、成長していける環境を提供しています。
■「緩和薬物療法認定薬剤師」をお持ちの方が5名在籍（2020/8時点）症例も多く、取得を目指したい方を応援する研修のサポートも行っております。

＜こんな就業環境です＞
■自社開発システムを採用　在宅の報告書の作成と提出がシステム上でできるようになっています。
また、在宅訪問時の細かな情報共有もでき「この人でないとできない業務」を減らしています
■在宅の営業は薬剤師とは別で専門部署があるため、営業活動が苦手な方でも安心
■女性比率7割と女性が多く、カムバックパス制度（退職後に再度入社できる制度）、保育費補助など働く女性を応援する環境が整っています。
■ワークライフバランスを実現するために様々な勤務形態があります。（正社員でもプライベート重視と年収重視と2種類）
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業することが可能です。
■保育費補助制度があり、お子様のいらっしゃる社員のサポートにも力を入れています。