千葉市若葉区（千葉県）の積雪なしの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼在宅医療で専門性を高める／（千葉市若葉区エリア担当より）
個人宅70件以上の在宅医療に注力しており、無菌調剤や認知症対応など高度な専門スキルが身につきます。年収は最大640万円も目指せる環境です！
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【店舗情報と応需状況について】
■小倉台駅から徒歩10分の住宅街に位置しており、マイカーでの通勤も可能なアクセス良好な調剤薬局です。
■内科や呼吸器科、心療内科など幅広い診療科の処方箋を応需しており、1日の対応枚数は40枚から50枚程度です。
■外来調剤に加えて在宅医療にも積極的に取り組んでおり、個人宅70件ほどの患者様のサポートを行っています。

【想定される業務内容】
■幅広い診療科の処方箋に基づき、安全で効率的な機器を活用しながら正確な調剤から監査、丁寧な服薬指導を担当します。
■施設や個人宅の患者様のもとへ社用車で訪問し、お薬のお届けや残薬の確認、健康状態のヒアリングなどの在宅業務を行います。
■医師やケアマネージャーなど在宅医療に関わる様々な職種の方々と密に連携し、患者様のより良い生活をサポートします。

【こんな方にオススメ】
■小倉台駅から徒歩10分と通勤しやすいため、公共交通機関やマイカーを利用して快適に通勤できる調剤薬局をお探しの方に最適です。
■残業が少なく夕方18時には終業するため、ご家族との時間や趣味の時間を大切にしながらワークライフバランスを保ちたい方におすすめです。
■外来調剤だけでなく、個人宅への訪問など本格的な在宅医療に携わり、地域医療の最前線でスキルを磨いていきたい方に向いています。

＼18時終業で私生活充実／（千葉市若葉区エリア担当より）
平日は18時終業で残業も月5時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりです。有給休暇も取得しやすく、無理なく長く働き続けられますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■誉田駅から車で15分ほどの場所に位置しており、マイカーを利用した毎日の通勤が大変便利な地域密着型の薬局です。
■近隣の病院からの内科の処方箋をメインに応需しており、1日の対応枚数は70枚から80枚程度となっております。
■外来対応に加えて近隣の老健施設10件への在宅業務も行っており、地域医療において重要な役割を担っています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤薬剤師が2.5名体制で配置されており、経験豊富なスタッフが皆で協力しながら日々の業務を進めています。
■地元の患者様が数多く来局されるため、お一人おひとりとじっくり向き合える環境です。
■スタッフ同士のコミュニケーションが円滑で風通しが良く、中途入社の方でもすぐに馴染むことができる温かい職場です。

【やりがい/おすすめポイント】
■内科の処方箋や施設在宅を通じて、患者様の未病から治療までを幅広くサポートできる点が医療人としての大きなやりがいです。
■退職金制度や財形貯蓄制度など、大手企業に引けを取らない充実した福利厚生が整っており、将来への備えも安心です。
■人間関係が良好な職場環境であり、精神的なストレスを感じることなく業務に集中して取り組める求人です。

＼転居なしで自分らしく／（千葉市若葉区エリア担当より）
自宅通勤コースなら転居を伴う異動がなく、残業も月平均10時間以下と少なめです。健康経営優良法人にも認定されており、私生活を大切にしながら安心して働けますよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■桜木駅から徒歩13分ほどの場所に位置し、ドラッグストアと調剤室が併設された地域密着型の店舗です。
■調剤室は分離申請されているためドラッグストア特有の深夜までの勤務はなく、安心して調剤業務に専念できます。
■地域の健康インフラとして、お薬のことだけでなく健康に関する様々な相談にも対応する頼れる薬局です。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、ドラッグストアや調剤薬局の運営までを手掛ける複合型医薬品企業です。
■全国に1300店舗以上を展開し、多様な店舗形態と応需形態を持つため社内で様々な経験を積むことが可能です。
■健康経営優良法人の認定やえるぼしの最高位を取得するなど、従業員の働きやすさと女性の活躍を応援する会社です。

【想定されるキャリアイメージ】
■新卒向けの研修はもちろんのこと、各自のキャリア段階に応じた充実した研修制度が用意されておりスキルを高められます。
■現場での経験を積んだ後は、管理薬剤師や薬局長として店舗運営に携わり、マネジメント能力を磨くことが可能です。
■店舗でのキャリアだけでなく、本部の採用担当や学術職、品質管理など薬剤師の専門性を活かせる多様な道があります。

＼お休みの調整がしやすい／（千葉市若葉区エリア担当より）
年間休日123日に加え、最大8日間の長期休暇も取得可能です。有休申請もオンラインでスムーズに行え、プライベートを大切にしながら働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■千城台北駅から徒歩7分の場所に位置し、内科や消化器科の処方箋を1日約35枚程度応需している落ち着いた環境です。
■月曜から土曜の18時までの開局となっており、夜遅い勤務がないため仕事終わりの時間もしっかりと確保できます。
■常勤1名と非常勤13名という人員体制で協力しながら業務を進めており、小規模で働きやすい店舗をお探しの方に最適です。

【法人特徴について】
■調剤薬局をはじめＩＴや農業事業など約50社からなる大手グループの企業で、盤石な経営基盤による抜群の安定性を誇ります。
■トップダウンではなく社員全員で考え行動するフラットな組織風土で、役職に関係なく自由に意見交換ができる風通しの良さです。
■立派な本社や過剰な設備投資にお金をかけず、生み出した利益をしっかりと社員へ分配・還元する方針を貫いている企業です。

【勤務実態について】
■木曜・日曜・祝日がお休みの週休2日制を基本としており、年間休日は123日としっかりリフレッシュできる環境です。
■1週間単位でシフトを作成しており、有給休暇や急な欠勤で穴が空いた際も本部がカバーできる体制を整えています。
■希望する社員全員が最大8日間の長期連休を取得できる制度があり、旅行や家族との時間を大切に過ごすことが可能です。

≪こんな薬局です≫
■桜木駅から徒歩9分！車通勤も可能です。
■内科・循環器科・小児科メインの薬局です。
■1日の処方箋枚数は30枚程度です。

≪こんな会社です≫
■千葉県千葉市を中心に9店舗経営している調剤薬局です。
■グループ会社で医療コンサルティングも手掛けており、地域医療に力を入れている会社です。
■患者様の対応を第一に、薬剤師一人一人が活躍できる環境を整えています。
■会社組織のバックアップ体制の強化や社内研修の充実させ、「健康情報提供施設」を目指しています。

＜こんな薬局です＞
■JR都賀駅より徒歩3分！通勤に便利な好立地です。
■耳鼻科メイン/1日の処方箋枚数60～70枚程です。
■親身で丁寧なサービスを患者様に提供しております。

<こんな会社です>
■1953年の創業以来、千葉市を中心に7店舗展開している歴史ある薬局です。
近隣にて店舗展開をしているため、異動のご相談もしやすい環境です。
■転居なく、様々な患者様や病院・ドクターの幅広い処方箋を扱うことができます。
■調剤以外にも薬局製剤を製造・販売されており自社のオリジナルブランドもお持ちです。
■薬局営業に留まらず、在宅サービス・商品開発等、地域住民のニーズに合わせた新規事業に積極的に取り組まれています。
■女性も多く在籍しており、産前産後休暇・育児休暇が取得しやすい環境です。
長期に渡りご活躍いただけます！
■資格取得のために教材提供や手当支給など行っております。
薬剤師としてスキルアップしていくことを応援してくれる環境です。