飯塚市｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果26件

＊＊下記ご経験が必要です＊＊
・医薬品あるいは類似製品の品質管理業務経験あるいは物性分析研究経験（1年以上）

＼企業について／
■医薬品販売から薬品メーカーへ転身した100年近くの歴史のある企業です。
■ジェネリック医薬品業界のリーディングカンパニーへと成長を遂げ、高品質なジェネリック医薬品を製造することで、患者様はじめ政府の医療費削減に貢献することを目指しています。
■東証一部上場。ジェネリック医薬品事業を中核に新規事業にも挑戦しています。

＜こんな病院です＞
■最新の医療機器を取りそろえており、24時間、365日の救急医療体制を整えています。
■電子カルテ、オーダリングシステム導入により、業務効率アップ且つ安全な医療体制が構築されています。
■9~12時が繁忙時間帯で16時以降は比較的ゆっくりです。
■医師は常勤非常勤合わせて66名いらっしゃるため、疑義照会もしやすいです。
■夜勤も月3～4回ございますが、翌日が公休となる為、2連休に近い形になります。
■夜勤の22時以降は患者も少なく、比較的負担の少ない業務です。
■医療教育や支援にも力を入れており、専門薬剤師も複数名在籍しております
■病棟業務をはじめ、混注業務や委員会参加など病院ならではの経験が出来るため、スキルアップが出来る環境です。

＜働きやすい環境です＞
■社食の利用補助がございます。
■勤続15年超の方が2名、30年を超える方もいらっしゃるなど、定着率の高い職場です。助もございます。
■託児所有、産休・育休取得実績有など、 働きやすい環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの浦田駅からは車で9分ほどの立地にあり、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■応需科目は小児科の外来に加え、施設在宅や居宅在宅を積極的に受け付けています。
■1日の処方箋枚数は平均40枚程度で、現在は薬剤師常勤1名（常時1名）、事務員2名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在60代の管理薬剤師が勤務しており、将来的に薬局を引き継いでいただける方を増員募集します。
■在宅医療に非常に力を入れているため、在宅業務の経験者、もしくは強い意欲をお持ちの方を求めています。
■2～3年後には管理薬剤師をお任せしたいため、調剤薬局での経験が3年～5年以上あると尚良いです。

【法人特徴について】
■福岡県の小倉南区と飯塚市内に、現在2店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の法人です。
■経営者ご自身も50代の現役薬剤師であり、現場への理解が深く、手厚いサポート体制が魅力です。
■会社として在宅業務に非常に力を入れており、将来的には3～4店舗体制への拡大も目指しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、在宅への意欲を考慮し、年収480万円から600万円の範囲でご提示します。
■勤務薬剤師としての募集ですが、将来的には管理薬剤師候補としてご活躍いただくことを期待しています。
■認定薬剤師資格の取得に関して、eラーニングで受講する場合の費用は会社が全額負担いたします。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

≪こんな会社です≫
●福岡・熊本を中心に28店舗展開している会社です、
●スタッフ間でのコミュニケーションも豊富で非常に働きやすい職場です。
●合同勉強会・製品説明会・接遇研修といた研修を実施しており、スタッフそれぞれが患者様とのコミュニケーションの在り方を学んでいます。
●薬に関する勉強会を定期的に開催し、薬局と患者様がより良い関係を築けるよう努めています。
●薬局内には季節のディスプレイや地元の方々の作品などを展示し、
患者さんが待ち時間を苦痛に感じないような店舗づくりもされています。
●慰安旅行を実施し、楽しい時間の中でスタッフの仲間意識を育んでいます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑豊本線の浦田駅より車で約10分、通勤にはマイカーの利用が可能で無料駐車場も完備されています。
■主に内科の処方箋を1日平均20枚から30枚程度応需しており、落ち着いて業務に取り組める環境です。
■薬剤師は常勤とパートの複数名体制で、事務員も4名在籍しており協力して円滑に業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■経営者のパートナーとして薬局運営を支え、将来的には管理薬剤師を目指していただける方を求めています。
■長く勤務いただける方や人柄を重視しており、患者様に対し親身で丁寧に対応できる方を歓迎しています。
■代表の業務負担軽減や組織体制の強化を目的とした増員募集であり、共に成長できる方を募集します。

【法人特徴について】
■福岡県飯塚市内に2店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差した温かみのある医療サービスを提供しています。
■代表自身も薬剤師として現場に立っており、現場の状況を深く理解した上で働きやすい環境作りをしています。
■患者様だけでなく働くスタッフも来たいと思える薬局作りをモットーに掲げ、風通しの良い運営を行っています。

【求人情報について】
■正社員として年収500万円から600万円の提示が可能で、これまでの経験や能力を考慮して決定されます。
■年1回の定期昇給制度が設けられており、日々の頑張りや会社への貢献度が給与にしっかりと還元されます。
■退職金制度や産休育休の取得実績もあり、ライフステージが変わっても長期的なキャリア形成が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑豊本線の小竹駅から車で5分ほどの場所に位置しており、内科や外科など多科目の処方箋を月に約2,000枚応需します。
■薬剤師は常時3.5名から4名体制で勤務しており、調剤補助スタッフも在籍しているため薬剤師業務に専念できる環境です。
■2025年8月にリニューアルオープンした綺麗な店舗で、飯塚エリアでの正社員採用を急募しているため早期入職も歓迎です。

【法人特徴について】
■福岡県北九州市を中心にドミナント展開を行っており、調剤併設型店舗を主軸として地域に密着した店舗運営を行っています。
■全店舗で薬歴データを共有するネットワークを構築しており、重複投薬のチェックなど患者様の安全を守る体制を整えています。
■高齢者の生活圏に合わせた1kmごとの出店を推進しており、地域の方々にとって一番身近なかかりつけ薬局を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と業界内でも非常に多く、ワークライフバランスを重視して無理なく長期的に働き続けることができる環境です。
■入社半年後から取得可能なリフレッシュ休暇制度があり、最大で7日間の連続休暇を利用して心身ともにリフレッシュできます。
■残業時間の削減に努めており、機械化による業務効率化を進めることで日々の業務負担を軽減させる取り組みを継続しています。

【職場環境と雰囲気】
■一人薬剤師になる割合が業界内でも非常に低い13％程度となっており、常に複数のスタッフと協力し合える安心感があります。
■調剤補助スタッフがピッキング等の業務をサポートしてくれるため、薬剤師は患者様との対話にしっかりと時間を割ける環境です。
■採用担当者も非常に穏やかで相談しやすい人柄であり、店舗全体で「人に喜んでもらうこと」を大切にする温かい雰囲気です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑豊本線の飯塚駅から徒歩で15分ほどの距離に位置しており、毎日の通勤に非常に便利な立地条件が整っています。
■処方箋は耳鼻科をメインに応需しており、1日あたりの枚数は120枚から130枚程度を安定して受け付けています。
■薬剤師は常勤2名とヘルプ要員、事務員3名と助手の体制で、チームワークを活かして円滑な運営を継続しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員に伴う募集の状況であり、地域の患者様へ変わらぬ安心を届けるための即戦力を必要としています。
■調剤経験が1年以上あり、周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら前向きに業務に励める方を特に求めています。
■年齢については50代まで幅広く募集しており、患者様一人ひとりと真摯に向き合う姿勢を持つ方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■福岡や熊本を中心に29店舗を展開する安定したチェーン店であり、地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■社長は非薬剤師ですが、患者様が薬を飲まずに済む健康な状態を理想に掲げ、栄養士の採用などにも注力しています。
■スタッフ同士の仲間意識を育むための慰安旅行を実施しており、リフレッシュしながら長く働ける環境作りが特徴です。

【求人情報について】
■想定年収は500万円から600万円と高水準であり、これまでの実務経験や専門スキルを十分に考慮して決定します。
■昇給は年1回、賞与も完備されており、日頃の業務への取り組みや貢献度がしっかりと報酬に反映される仕組みです。
■借上社宅の相談や退職金制度など、将来を見据えて安心して生活設計を立てることができる福利厚生が充実しています。

＜こんな病院です＞
■精神病院です
■JR飯塚駅から車で5分です。お車通勤可能です
■週5日～6日の正社員募集です
■常勤2名、非常勤3名在籍しており勤務歴も長い方が多

く病院勤務が初めてでもサポート体制バッチリです
■1週間の勤務時間は39.25時間となります。
■夜勤・当直はございません。
■比較的に火曜と木曜日がが忙しくなっております。
■日祝の休日出勤もございません。
■土曜はローテーションで薬剤師1名と事務員1名体制です。
■昇給幅も大きく高年収を希望される方にもおすすめです。
■昭和32年に開設された病床数約400床の精神病院です。精神科だけでなく腎・生活習慣病センターをオープンし腎疾患や生活習慣病に関するトータルサポートを行っております。
■患者様がゆっくり休養出来るよう落ちついた環境です。
■メインの業務は、入院患者様への調剤や服薬指導です。
■医師や看護師、事務員などとしっかり連携が取れている病院です。
■70代の方もご勤務をされており、長く働きやすい環境でございます。

＜働きやすい職場です＞
■ご経験次第で高年収650万円も相談可能。ご経験が浅い方や病院未経験の方もご相談頂けます。
■月に2回土曜日休みがございます。プライベートとの両立がしやすい環境です。
■託児所併設の病院のため、お子様のいらっしゃる薬剤師さんも安心してご就業頂けます。
■17時終業、残業も少ないためプライベートの時間が確保出来ます。家庭との両立を図りたい方にオススメです。
■子育て世代活躍しており、お休みも取りやすい環境です

＜こんな方にもオススメ＞
■17:00ぴったりに仕事を終えたい方
■子育てとの両立ができる働き方を望んでいる方
■穏やかな性格の職場があう方
等々…

少しでも気になった方はお問い合わせくださいませ