福島県｜車通勤可｜の求人検索結果453件

■ご経験・ご年齢等を考慮のうえ年収600万円以上も可能です！弊社からの紹介実績も多数ございます
■基本は日祝、他シフトによる休みですが、近隣店舗への応援勤務も発生致します！様々な先で経験を積みたい方にもオススメ

＼　こんな薬局です　／
■OTC注力店舗！幅広い取り扱いがあり、調剤以外も学べ環境の整っている薬局です。
■門前の内科クリニックの処方の他、幅広い処方を近隣から応需しています。
■外来を中心に在宅にも取り組みを進めている薬局です。
■タブレット式の電子薬歴を導入！電子処方せんの対応もいち早く進めており、時代のニーズにマッチした調剤環境を整えています。

＼　勤務薬剤師について　／
■管理薬剤師は薬局経営者の男性です。人当たり柔らかい優しい印象の薬剤師様です。
■他職員様は30代～60代と幅広い年代層の方が活躍しています。

＼　こんな企業です　／
■残業ほぼなし！０の月も多く、多くても10h程度です（棚卸しに伴う残業など）
■業績により期末賞与別途支給有り！
■全店「座り投薬」で患者さんとの時間を大切にするコンセプトにしています♪
■日本薬局協励会に所属し、学術大会などにも参加しています！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京・埼玉・神奈川・福島・大阪において、大学病院の処方箋を受ける大型薬局から、クリニックや中小病院の処方せんを受ける地域密着型のかかりつけ薬局まで、様々な特色をもった店舗を運営されております。
■全店舗でiPadによる電子薬歴管理を導入(一人1台貸与)。これにより薬歴入力待ちによる時間ロスが減り、薬歴入力残業もなく、業務効率化に繋がっております。
■有給の消化率は80％以上と、非常に高いです。また、中途入社の方も入社即日から有給休暇が発生するので、入社後の急なお休みや、ご希望の休暇取得も安心です。
■薬剤師の平均勤続年数は7年と、高い水準を維持しており、従業員の働きやすさに自信があります。(新卒薬剤師の離職率：4.5％）

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの郡山駅からは車で15分ほどの距離にあり、マイカーでのご通勤が非常に便利な立地です。
■主に内科と小児科の処方箋を1日に30枚から40枚ほど応需しており、地域に密着した医療を提供します。
■常勤薬剤師2名と事務員2名体制で、施設2件（計20名前後）と個人宅数件の在宅業務にも対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と、より手厚い人員体制の構築を目指して、新たな正社員薬剤師を募集します。
■新しいことにも積極的に挑戦する姿勢を持ち、自主的に行動できる方を心から歓迎しています。
■最新の調剤システム導入にも柔軟に対応でき、自身の成長と会社の発展に意欲的な方を求めています。

【法人特徴について】
■福島県郡山市に根差して1店舗を展開しており、地域医療への貢献を第一に考えている地元企業です。
■2021年に設立された新しい法人であるため、変化を恐れないベンチャー気質に溢れた社風が特徴です。
■調剤業務の効率化と働きやすさを追求し、最新の調剤システムの導入を積極的に推進しています。

＜　こんな企業です　＞
■東北・関東を中心に30店舗ほど店舗展開している調剤薬局チェーンです。

■クリニック門前、在宅専門薬局等をメインに展開し、在宅は居宅・施設どちらも幅広く展開してる企業です。

■新卒・中途採用、双方行っており、特に若手が活躍している薬局の多い会社です。e-ラーニング会社負担はもちろん、研修体制も充実している会社です。

■今後の薬剤師業界の先を見据え、国の求める薬局ビジョンに沿う店舗運営・社内教育を行っています。

☆★ こんな薬局です ★☆
■近隣の内科クリニックの外来対応や、居宅在宅への対応も積極的に行っている店舗です。

■薬剤師２名、事務２名体制の店舗で1日50～60枚の処方せんを応需しています。

【業務について】
■門前からの処方せんの対応をメインに在宅の経験も積める薬局です。

■事務さんとしっかり分業を行い、薬剤師業務に専念出来る環境で働けます◎

■郡山市内１店舗の薬局です！なるべく店舗固定で異動無く働きたい方にオススメの求人です♪

≪企業について≫
■白河市に4店舗の薬局を有する法人グループの一つです。近隣に店舗展開を行っているため風通しの良い社風が魅力です。
■門前クリニックからの処方せんの応需はもちろん、患者様との距離が近く、気軽に立ち寄れる店舗作りをめざしている所も特徴の企業です。面処方や居宅在宅なども対応し接点を作っている薬局です。
■近隣店舗展開の企業のため転勤が無く、クリニック門前の立地が多いためGWや夏季休暇・年末年始もしっかりお休みが取れる環境も魅力です◎

≪求人のポイント≫
◇精神科・心療内科を中心に処方箋を応需
◇65枚/日　薬剤師常勤4名体制
◇残業は月10時間程度
◇土日含めて営業中の為、曜日問わずご勤務可能な可能な方歓迎♪
◇いわき市内複数店舗展開があり、エリアコースの方でも幅広いご経験が可能な企業です。

＼研修制度について／
◆e-Learningを用いた学習◆
独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援！
約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育があります。
◆専門性を高めてスキルアップ◆
大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。

≪企業について≫
■九州本社の大手調剤薬局・全国に700を超える店舗を展開中！
■開業支援まで行っているため、医療機関との関係も良好で「医薬連携」の取組みとして積極的にコミュニケーションを図っています。
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入。

＼★子育て世代にもオススメの制度充実★／
『プラチナくるみん』の認定を取得しています！
妊婦通院休暇・妊婦短時間勤務・育児休業（お子さまが3歳になるまで）・育児休業特別有給休暇・看護休暇・育児時間・短時間勤務　など制度充実の環境です。

〇こんな企業です〇
■東北・関東を中心に30店舗ほど店舗展開している調剤薬局チェーンです。
■クリニック門前、在宅専門薬局等をメインに展開し、在宅は居宅・施設どちらも幅広く展開してる企業です。
■新卒・中途採用、双方行っており、特に若手が活躍している薬局の多い会社です。e-ラーニング会社負担はもちろん、研修体制も充実している会社です。
■今後の薬剤師業界の先を見据え、国の求める薬局ビジョンに沿う店舗運営・社内教育を行っています。
※対人業務へ特化し、調剤の機械化・システムの導入に積極的で、ドクター・患者様・その他コメディカルと連携し地域医療を支える薬局作りを行っています
■患者様のために！地域医療への貢献を目指しています
■風通しが良い社風で積極的に学べる、挑戦出来る環境の社風です。大手ほど厳しいハードルを設けず、手を挙げてくれる社員にはまず任せてみることを大事にしている薬局です。
■夏季・年末年始休暇の他、結婚休暇などの休暇制度が充実しています。

〇こんな薬局です〇
■近隣の内科クリニックからの外来対応や、在宅への対応も今後積極的に行っていく店舗です。
■福島市内近隣の店舗で施設の処方を多く受けており、応援や人事交流を通して薬剤師としての幅を広げつつ活躍出来る環境があります。
■新しい店舗で外観はオレンジを基調にした温かみのある雰囲気の外装が特徴です。

≪業務内容≫
■今後新店の可能性もあるエリアで業務拡大に伴う増員の募集です。複数店舗を掛け持ち経験を積みたい、管理薬剤師として店舗マネジメントをしたい、在宅に深く関わっていきたいetc、あなたのキャリアアップに繋がるプランを一緒に考え配置を進めます♪
■運転の伴う業務があるため、基本運転免許が必須になります。
■広く新卒、第二新卒の募集をしている薬局です。ご希望や適性ぶ応じ、目節後に実際の配属店舗を提案いたします。

〇このような方にオススメです〇
■在宅経験があり、在宅対応スキルに更に磨きをかけたいとお考えの方！
■在宅未経験だが、一からスキルを身に着けたいとお考えの方！
■管理薬剤師として店舗マネジメントの経験を積みたい。
■中規模の薬局で安定経営の企業で地域の方々に貢献したい。

【店舗情報と応需状況について】
■JR常磐線相馬駅から車で10分ほどの市内幹線道路沿いに位置し、自家用車での通勤に便利な薬局です。
■応需科目は総合科目であり、公立相馬総合病院門前で1日約40枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤1名体制で、事務員2名と連携しながら業務にあたっており、1000品目の医薬品を取り扱います。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数増加に伴う増員募集であり、薬剤師1～2名体制を目指して新たな仲間を求めています。
■未経験の方は不可ですが、総合病院門前で経験を活かしながら学びたい意欲のある方を歓迎しています。
■午前勤務なども検討可能であり、ワークライフバランスを重視して働きたい50歳くらいまでの方を募集しています。

【法人特徴について】
■福島県内に2店舗を展開している地域に根ざした薬局であり、安定した経営を目指しています。
■土日祝休みと平日の17時閉局を実現しており、従業員の働きやすさを考慮している企業です。
■産休・育休の取得実績があり、ライフイベント後も安心して働き続けられる環境がございます。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。