神戸市（兵庫県）の週32h以上の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■神戸三宮駅からバスでアクセス可能で、マイカーでの通勤もできる便利な立地にある薬局です。
■近隣のクリニックから循環器科や小児科など、多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は50枚から60枚程度と落ち着いており、ゆとりを持って業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■神戸市を中心に、阪神間で23店舗の調剤薬局を運営する地域密着型のグループです。
■現場の声を大切にするボトムアップの社風で、会社都合による厳しいノルマは一切ありません。
■平均勤続年数が約10年と非常に高く、従業員が安心して長く働ける環境が整っています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、終業後はご自身の趣味や家庭の時間を大切にできます。
■年間休日は約120日あり、夏季休暇や年末年始休暇もしっかりと取得することが可能です。
■変則型の週休2日制を導入しており、ご自身の都合に合わせてフレキシブルに勤務できます。

【想定される業務内容】
■外来の処方箋に関する調剤・監査・服薬指導といった、一連の薬剤師業務が中心となります。
■個人宅10名と施設1件への在宅業務も担当しており、これから在宅を学びたい方にも最適です。
■個人宅へは自転車で、施設へはタクシーで訪問するため、車の運転ができない方も安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新長田駅から徒歩で4分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く電車でのアクセスも極めてスムーズです。
■内科や呼吸器科など複数科目を1日に40枚から60枚ほど応需しており、幅広い処方知識をバランスよく習得できる環境です。
■薬剤師は正社員とパート各1名に加えて応援体制も整っており、一人きりにならずゆとりを持って業務に取り組むことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、これまでの調剤経験を活かして即戦力として早期に活躍いただける方を切実に求めています。
■調剤経験3年以上の方を対象としており、周囲と円滑に連携しながら主体的に店舗運営を支えてくださる方を心より歓迎いたします。
■年齢は男性が50歳までで女性は50代まで検討可能ですので、培ってきたスキルを活かしたいベテランの方もぜひご相談ください。

【想定されるモデル年収】
■週35時間相当の勤務のため、年収は390～470万円の間でスタートし、管理薬剤師として正式に就任した場合は年間50万円相当年収が増加する見込みです。
■更にその後の活躍に応じて、さらなる年収アップを確実に目指せる仕組みです。
■個人の頑張りや実力が昇給に直結する評価制度を導入しており、着実に給与水準を引き上げていくことが可能な給与体系となります。

【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤システムを導入することでヒューマンエラーを未然に防ぎ、患者様に安全な医療を提供するための環境整備を行っています。
■在宅医療においては居宅や施設への訪問を積極的に実施しており、多職種と連携しながら地域包括ケアシステムの一翼を担っています。
■スタッフのワークライフバランス向上のため有給休暇の取得を推奨しており、リフレッシュしながら長く働ける体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線「明石駅」や神戸市営地下鉄西神線「西神中央駅」からバス利用、バス停からは徒歩1分です。
■在宅専門薬局として、施設および居宅の患者様の処方箋を中心に、幅広く応需しています。
■薬剤師は常時4～5名体制（正社員3名・パート3名）、事務員2名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■兵庫県（姫路市、加古川市、神戸市内）と大阪府に計18店舗を展開している地域密着型の企業です。
■総合病院門前薬局から在宅医療に特化した薬局まで、多様なニーズに応える店舗展開が特徴です。
■「本物の医療を提供できる本物の薬局」を目指し、薬剤師が主体的に活躍できる環境を整備しています。

【想定される業務内容】
■調剤業務、監査業務、患者様への服薬指導といった基本的な薬剤師業務全般をお任せします。
■在宅専門薬局のため、施設や居宅の患者様への訪問、服薬管理、残薬整理などが中心となります。
■患者様の状態に合わせて、医師や他職種と連携し、処方設計の提案なども行っていただきます。

【こんな方にオススメ】
■在宅専門薬局で、処方提案まで含むハイレベルな在宅スキルを身につけたい方におすすめです。
■年間休日125日、18:00終業、残業ほぼ無しと、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■手厚い教育制度のもとで、ブランクからの復帰や新たな分野でのスキルアップを目指す方にも適しています。

2020年6月開局した薬局です。
神戸電鉄「道場南口」駅より車6分、マイカー通勤も可能です。

神戸市を中心に店舗展開をしている薬局です。
希望をしない限り基本店舗異動はありませんので
腰を据えて地域に貢献いただけます。

残業1日1分単位で計算し、月の合計を15分単位で支給しますので、
メリハリをつけて働くことができます。

神戸市北区・西区を中心に展開している薬局です。
無借金経営で安定度が高く安心して勤務できます。
会社として在宅業務に力を入れており、
他店舗にはクリーンルームを完備した薬局もござます。

こちらの店舗は18時半までの間でシフトを組んでいます。
08：30～12：30、16：00～18：30　どちらのシフトも入れる方大歓迎です♪

【店舗情報と応需状況について】
■本社に所属し、兵庫県内の各店舗（6店舗）をサポートしていただくラウンダー勤務となります。
■配属される店舗によって応需科目や処方箋枚数、人員体制などは様々です。
■クリニック門前から大型店舗まで、多種多様な環境で経験を積むことができるのが特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗間の連携を強化し、より柔軟な人員体制を築くための増員募集です。
■様々な環境に柔軟に対応でき、どこでも高いパフォーマンスを発揮できる方を求めています。
■普通自動車運転免許をお持ちで、一人薬剤師としての勤務にも対応可能な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■大手薬局同士の合併により誕生した、安定した経営基盤を持つ全国規模の薬局チェーンです。
■全国勤務から自宅通勤まで4つの勤務コースがあり、ライフプランに合わせた働き方が選べます。
■自己負担2割で利用できる手厚い借上げ社宅制度で、社員の生活を強力にサポートします。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約7時間と少なく、プライベートな時間もしっかり確保できます。
■全店舗に最新の電子薬歴を導入しており、対人業務に集中できる環境作りを進めています。
■ラウンダーとして経験を積んだ後、希望に応じて自宅通勤コースへ変更することも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西神南駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、マイカー通勤も可能です♪
■門前のクリニックから主に産婦人科と小児科の処方箋を応需し、1日70～80枚を扱います。
■薬剤師は常時2～3名体制で、事務スタッフと協力しながら業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営を担っていただく、次世代の管理薬剤師候補を募集しております。
■4年以上の調剤経験をお持ちで、チームを牽引するリーダーシップのある方を求めています。
■産婦人科や小児科といった専門領域の知識を深め、スキルアップしたい方を歓迎します。

【法人特徴について】
■神戸市や三木市で地域に根差した薬局を複数展開する、安定したグループの一員です。
■調剤事業のほかOTC販売や高齢者向け住宅事業も手掛け、幅広く地域貢献しています。
■従業員が永続的に安心して働ける環境の実現を事業方針として掲げ、実践しています！

【こんな方が活躍中】
■産婦人科や小児科領域の専門知識を活かし、患者様へ親身な服薬指導ができる方が活躍中♪
■チームワークを大切にし、薬剤師や事務スタッフと円滑なコミュニケーションを取れる方が活躍中です。
■より良い薬局作りのために、業務改善やサービス向上に関する積極的な提案ができる方が活躍中です。

＼こんな求人です／
■週4～5日！週35時間程度の社会保険加入のパート募集♪
■勤務時間や希望休日などは希望により相談可能♪
■17時以降は時給2,100円～

＼こんな薬局です／
■JR・山陽垂水駅から徒歩1分の便利な立地のため、毎日の通勤も快適です。
■医療ビル1階の薬局で整形外科・眼科の処方を中心に幅広い処方箋を応需しております。
■職員間で連携とコミュニケーションが良く取れている、雰囲気の良い薬局です。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開をしている大手調剤・ドラッグストアの企業です。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、ヘルスケア事業を手掛けています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR垂水駅からはバスで10分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤も可能で通いやすい立地です。
■内科や外科の処方箋を中心に、外来と在宅を合わせて月間1300枚程度に対応し地域医療を支えています。
■薬剤師は常時3名から4名体制で業務にあたっており、事務員とも連携してスムーズに店舗運営を行っています。

【法人特徴について】
■兵庫県や滋賀県を中心に店舗を展開しており、調剤薬局事業だけでなく介護事業も運営している安定企業です。
■各エリアにエリア長を配置することで現場の声を吸い上げ、風通しの良さと円滑な組織運営を実現しています。
■年に一度社員から業務改善などの企画案を募集する機会があり、優れたアイデアは積極的に経営に反映されます。

【こんな取り組みをしています】
■現場の声を経営に取り入れるため、全社員からサービス向上や業務改善に関する企画案を定期的に募集しています。
■優れた企画は新年会などの場で表彰され、実現に向けたプロジェクトチームが結成されるなど活気があります。
■介護事業との連携を深めており、ケアマネジャー資格を持つ薬剤師が中心となって在宅医療を推進しています。

【こんな方が活躍中】
■周囲との協調性を大切にし、前向きに業務に取り組める方がチームの一員として現場でイキイキと活躍しています。
■在宅業務に意欲的で車の運転ができる方が、外来業務と両立しながら地域医療の現場で頼りにされています。
■患者様一人ひとりに丁寧に向き合い、親身になって相談に乗ることができる薬剤師が多くの信頼を集めています。

2015年12月に新築移転した綺麗な病院です。

17:15までのご勤務となりますので
プライベートも充実させていただけること間違いなしです♪

非常に働きやすい環境で退職される方も少なく
この度久々に募集をかけられる病院さんです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の湊川公園駅から徒歩約12分ほどの、閑静な住宅街に位置する薬局です♪
■主に門前の湊川病院から精神科の処方箋を応需しており、1日の枚数は約80～100枚です。
■薬剤師は常時4～5名体制で、40代の管理薬剤師を中心に経験豊富なスタッフが在籍しています！

【募集背景と求める人物像について】
■今回は退職に伴う欠員補充が目的の募集です。パート勤務希望の方も同時に募集しています。
■在宅医療に積極的に取り組んでおり、自動車の運転ができる方は特に歓迎いたします。
■精神科領域での専門性を高めたい方や、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています！

【こんな方が活躍中】
■精神科領域や在宅医療の経験を活かし、専門性を発揮している薬剤師が活躍中です。
■ワークライフバランスを重視しながら、地域医療に貢献したいという方が活躍しています。
■患者様や医療機関とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築ける方が活躍中で♪

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上、早めの終業など、プライベートを大切にしたい方におすすめです。
■今後さらに需要が高まる在宅医療の分野で、専門的なスキルを身につけたい方に最適です。
■全店舗黒字経営という安定した経営基盤を持つ法人で、長く安心して働きたい方へおすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の神鉄有馬線、山の街駅からは徒歩約7分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地です。
■内科や整形外科をはじめ、多岐にわたる診療科の処方を応需しており、幅広い薬物治療の知識を習得できます。
■薬剤師は常時3名体制を基本としており、協力しながら落ち着いて日々の業務に取り組める環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後のさらなる医療サービスの充実を目指した増員募集であり、新しい仲間を心から歓迎いたします。
■病院での勤務経験がない方や実務から離れてブランクがある方でも、前向きに学ぶ意欲があれば問題ありません。
■チーム医療の一員として、他職種と積極的にコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方を求めています。

【勤務実態について】
■毎日の終業時刻が17時15分と早めに設定されているため、終業後のプライベートな時間も大切にできます。
■年間休日は122日と豊富に確保されており、週休2日制で心身ともにリフレッシュしながら勤務が可能です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績もございますので、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■ご入職後はOJTによるマンツーマンでの丁寧な指導があり、未経験からでも病院薬剤師の基礎をしっかりと築けます。
■将来的には病棟業務のエキスパートとして、患者様の治療に深く貢献するチーム医療の中核を担う存在を目指せます。
■定期的に開催される院内勉強会へご参加いただくことで、常に最新の医療知識を学び、専門性を高め続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の垂水駅からバスで約20分、住宅地の中にある地域に密着した薬局です！
■応需科目は内科と消化器科が中心で、門前クリニックから95%以上の処方箋を受けています。
■1日の処方箋枚数は平均50～60枚で、薬剤師は正社員3名とパート2名体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■在宅医療や地域包括ケアに積極的に関わりたいという、熱意をお持ちの方を歓迎いたします。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、かかりつけ薬剤師を目指す方を募集しています！

【こんな方が活躍中】
■患者様一人ひとりとの対話を重視し、地域医療への貢献にやりがいを感じる方が活躍中です。
■子育てと仕事を両立しているスタッフが多数在籍しており、男性の育休取得実績もあります。
■社内外の研修に積極的に参加し、常に新しい知識やスキルの習得に励む方が多いです。

【やりがい/おすすめポイント】
■人員に余裕を持たせた配置のため、患者様一人ひとりと丁寧に向き合う時間が作れます。
■門前のドクターとの信頼関係が良好で、残薬調整や疑義照会がスムーズに行えます。
■今後も成長が見込まれる安定した企業で、腰を据えて長くキャリアを築くことができます。

豊かな緑に囲まれた療養型病院です。
調剤室は近年できた新施設内にあり、
非常にキレイな環境で気持ちよくお仕事ができます。

病院を出てすぐのところにバス停があり、
バス通勤が便利ですが、マイカー通勤もOK！

17：15定時で残業はほとんどありません。
また託児所もあるため、ご家庭のある方も安心です♪

【店舗情報と応需状況について】
■大久保インター近くに位置し大久保駅からも車で通勤可能な距離で、マイカーでの通勤が大変便利な立地環境です。
■整形外科や眼科メインの処方箋を中心に1日50枚から60枚ほど応需しており、落ち着いて対応できる環境です。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、事務員も正社員1名とパート1名が在籍し、手厚い人員配置を行っております。

【法人特徴について】
■兵庫県下で34店舗の調剤薬局をドミナント展開しており、無借金経営を続ける非常に安定した経営基盤の企業です。
■クリニックマンツーマン型や医療モール型の出店が中心で、患者様に喜んでもらいたいという理念を掲げています。
■処方箋枚数に対して薬剤師を手厚く配置することで、患者様目線の丁寧な対応を実現しているのが大きな特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■地域貢献活動の一環として定期的に健康イベントを開催し、地域の皆様の健康維持をサポートする取り組みを実施中です。
■管理栄養士の採用を積極的に進めており、食事面での健康相談など多角的なアプローチで患者様を支援しています。
■患者様満足度の向上のため、平成7年から在宅医療に注力しており、社内勉強会や在宅勉強会を豊富に用意しております。

【こんな方が活躍中】
■産前産後休暇からの復帰率は100パーセントを誇り、時短勤務制度を活用する子育て中のママさん薬剤師も多数活躍中です。
■患者様に喜んでもらいたいというホスピタリティ精神を大切にし、対人業務にやりがいを感じるスタッフが多い職場です。
■充実した教育制度のもとで自己研鑽に励み、未経験から在宅業務のスペシャリストへと成長した若手スタッフもおります。

近隣クリニックから小児科・消化器内科の処方を中心に扱う薬局です。
乳児・お子様からご高齢の方まで幅広い患者様が来られるため、
調剤手技だけでなく対応力も身につけることが可能です。
待合室にはキッズスペースを設け、患者様本位の薬局づくりに取り組んでいます。

西区・北区など周辺に店舗展開をしているため、
緊急時のフォローなどもあり、安心して勤務できます。
ご家庭のある方、未経験の方も多数勤務しています。

【店舗情報と応需状況について】
■御崎公園駅から徒歩8分ほどの立地で、総合病院の門前に位置しており多岐にわたる処方箋に触れられます。
■処方箋枚数は1日あたり50枚から60枚程度を受け付けており、総合科目のため幅広い知識習得が可能です。
■薬剤師は正社員2名とパート10名以上が在籍しており、手厚い人員体制の中で協力しながら業務を行えます。

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開する大手グループであり、安定した経営基盤のもとで安心して就業いただける企業です。
■処方元との連携を重視したマンツーマン出店を基本戦略としており、地域医療への深い貢献を目指して運営しています。
■異業種との連携や独自の研修制度など、薬剤師の職域拡大と質的向上に積極的に取り組んでいる調剤薬局チェーンです。

【職場環境と雰囲気】
■調剤過誤防止システムなどの最新機器を導入しており、安全かつ効率的に日々の業務に取り組める環境が整っています。
■事務スタッフも在籍しておりピッキングなどのサポート体制があるため、薬剤師業務に集中できる職場環境です。
■育児休暇や時短勤務の取得実績も豊富にあり、ライフステージの変化に柔軟に対応できる働きやすい風土があります。

【やりがい/おすすめポイント】
■総合科目かつ漢方にも触れられる環境であり、薬剤師としての専門性を多角的に磨ける点が大きな魅力となります。
■大手企業ならではの手厚い福利厚生と年間休日125日という好条件が、長く安心して働ける生活の基盤となります。
■閉局時間が早く残業も少ないため、日々の生活を大切にしながら無理なくキャリアを継続できる素晴らしい職場です。

＼このような病院です／
■神戸市須磨区にある約120床、一般病床と療養病床が書く約50床、人工透析約20床あります。
■老健施設を併設した地域密着型のアットホームな病院
■消化器外科・内科を軸に一般外科・内科・人工透析、リハビリテーションを兼ね備えています
■妙法寺駅 (神戸市営地下鉄西神線)より徒歩2分、駅近くですがマイカー通勤も相談可能です
■薬剤部は常勤2名と非常勤、常時2名体制です
■電子カルテ・オーダリングシステム導入済みで設備面も整っています。
■院外処方のため病棟業務に専念できる環境、落ち着いて入院患者に寄り添えます。

＼働き方について／
■平日・土曜は8：45～17：15、日曜は月1～2回を交代で出勤しています(現在はなし)

■日勤のみ、夜勤なし、残業は月平均10時間程度で早めに帰宅していただけます♪
■保育補助があるなど、子育てをサポートしてくれる環境も整っています。
■病院未経験の方も歓迎！病院薬剤師としてキャリアを希望されている方、是非ご応募ください。
■年間休日112.5日、病院の一般的な休日数より多く充実しています

＼こんな方へおススメ／
■急性期から療養型まで幅広い医療にご興味をお持ちの方
■薬剤師以外の職種と連携し、病院薬剤師としての経験・スキルを積みたい方
■日勤のみで常勤として働きたい、
趣味や自己研鑽などプライベートの時間も大切にしたいため、ライフワークバランス重視で就業を考えている方

＼病院概要／
■兵庫県神戸市須磨区にケアミックス病院と老健施設を運営しています。
■専門医をはじめ、多職種が密に連携しながら的確な診断・治療を行っております。
■外傷全般の受け入れも行っており、近隣の脳神経外科・心臓血管外科・整形外科など、他の医療機関とも密に連携しながら診療にあたっています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新長田駅から徒歩で4分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く電車でのアクセスも極めてスムーズです。
■内科や呼吸器科など複数科目を1日に40枚から60枚ほど応需しており、幅広い処方知識をバランスよく習得できる環境です。
■薬剤師は正社員とパート各1名に加えて応援体制も整っており、一人きりにならずゆとりを持って業務に取り組むことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、これまでの調剤経験を活かして即戦力として早期に活躍いただける方を切実に求めています。
■調剤経験3年以上の方を対象としており、周囲と円滑に連携しながら主体的に店舗運営を支えてくださる方を心より歓迎いたします。
■年齢は男性が50歳までで女性は50代まで検討可能ですので、培ってきたスキルを活かしたいベテランの方もぜひご相談ください。

【想定されるモデル年収】
■週35時間相当の勤務のため、年収は390～470万円の間でスタートし、管理薬剤師として正式に就任した場合は年間50万円相当年収が増加する見込みです。
■更にその後の活躍に応じて、さらなる年収アップを確実に目指せる仕組みです。
■個人の頑張りや実力が昇給に直結する評価制度を導入しており、着実に給与水準を引き上げていくことが可能な給与体系となります。

【こんな取り組みをしています】
■最新の調剤システムを導入することでヒューマンエラーを未然に防ぎ、患者様に安全な医療を提供するための環境整備を行っています。
■在宅医療においては居宅や施設への訪問を積極的に実施しており、多職種と連携しながら地域包括ケアシステムの一翼を担っています。
■スタッフのワークライフバランス向上のため有給休暇の取得を推奨しており、リフレッシュしながら長く働ける体制を整えています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新長田駅から徒歩で4分ほどの好立地にあり、通勤の利便性が非常に高く電車でのアクセスもスムーズです。
■内科や呼吸器科など複数科目を1日に40枚から60枚ほど応需しており、幅広い処方知識をバランスよく習得できます。
■薬剤師は正社員とパート各1名に加えて応援体制も整っており、一人きりにならずゆとりを持って業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募案件となっており、これまでの調剤経験を活かして即戦力として早期に活躍いただける方を求めています。
■調剤経験3年以上の方を対象としており、周囲と円滑に連携しながら主体的に店舗運営を支えてくださる方を歓迎します。
■年齢は男性が50歳までで女性は50代まで検討可能ですので、培ってきたスキルを活かしたいベテランの方も相談ください。

【求人情報について】
■正社員の採用で想定年収は450万円から520万円となっており、これまでの経験やスキルを正当に反映した提示が可能です。
■昇給は年1回の実施で個人の実力や頑張りを平等に評価する仕組みがあり、日々のモチベーション維持にもつながります。
■賞与については年俸に含まれる形式をとっていますが、各種手当が充実しており安定した収入を確保することが可能です。

【勤務実態について】
■有給休暇の取得率は70パーセントから80パーセントと非常に高く、私生活を大切にしながら無理なく継続できる環境です。
■残業代は別途全額支給される仕組みが整っており、サービス残業は一切ないため終業後の予定も立てやすく安心です。
■開局時間が17時までで、残業も厳密に管理されているため、ワークライフバランスを重視したい方には最適です。