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■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています

【店舗情報と応需状況について】
■狛江駅からバスで10分ほどの立地にあり、門前が大学病院なので様々な科目を応需します。
■1日あたり80枚から90枚の処方箋を応需し、複数の薬剤師体制で対応しています。
■薬剤師は常勤4名、パート1名、事務2名の体制で、チームで協力し業務を進めます。

【法人特徴について】
■東京や神奈川、埼玉に26店舗を展開し、地域に根差した運営をしています。
■「薬局のセカンドオピニオン」として、患者様の多様な悩みに応える取り組みをしています。
■管理栄養士も採用しており、薬だけでなく食事や栄養指導も積極的に行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と多く、プライベートの時間を十分に確保できます。
■有給消化率や長期休暇について詳しく確認したい場合はご相談ください。
■お子様が小学校6年生まで時短勤務が可能なため、子育てと両立しやすいです。

【こんな取り組みをしています】
■「薬局のセカンドオピニオン」サービスを導入し、患者様の不安を解消しています。
■GLTD制度など、万が一の病気や怪我で働けなくなった際の給与補償制度があります。
■時短勤務は小学校6年生まで可能で、子育て世代を積極的に支援しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの仙川駅からは徒歩2分と非常に近く、毎日の通勤負担が少ない好立地です。
■1日平均約130枚の処方箋を、呼吸器科や内科、心療内科など幅広く応需しています。
■薬剤師は常時3名から4名体制で業務にあたっており、手厚い人員配置を実現しています。

【職場環境と雰囲気】
■商店街の中に位置する活気ある店舗で、ドラッグストアも併設されており買い物に便利です。
■調剤室とドラッグ売り場は分離されているため、集中して調剤業務に取り組める環境です。
■人間関係は良好で、スタッフ同士が意見を出し合いながら運営しています。


【勤務実態について】
■残業時間は月平均5時間から10時間程度と少なく、定時で帰宅できる日も多い環境です。
■有給休暇の平均取得日数は年間9日以上あり、プライベートの予定も立てやすい職場です。
■近隣店舗とのヘルプ体制が整っているため、急な休みでも柔軟に対応できる安心感があります。

【店舗情報と応需状況について】
■京王永山駅と小田急永山駅から徒歩1分というアクセス抜群の好立地に位置しています。
■大学病院の門前薬局として、総合科目の処方箋を1日に平均で100枚ほど応需します。
■医薬品の採用品目数は約2,200品目と多く、常に新しい知識に触れられる環境です。

【求人情報について】
■2024年に給与のベースアップを実施し、年収460万円から600万円をご提示します。
■ベネフィットステーションやUCゴールドカードなど、大手企業ならではの福利厚生が魅力です。
■条件を満たす方には借り上げ社宅制度も適用され、生活面でも手厚いサポートがあります。

【想定される業務内容】
■大学病院から発行される多種多様な処方箋の調剤、監査、服薬指導をご担当いただきます。
■人員を厚めに配置しているため、一人当たりの対応枚数は20枚程度と無理がありません。
■在宅医療や営業ノルマに追われることなく、患者様と向き合う業務に専念できます。

■八王子市内を中心に20店舗あり、ドミナント展開している中堅の調剤チェーン。
■調剤薬局事業の他に在宅調剤・医療モール支援・OTCサプリメント・教育育成など、
　医療分野を中心に多角的に経営を展開しています。
■親しみやすく、困っていると声をかけてくれるような温かみのある社員が多い職場です。
　人を大切にする社風です。

＼こんな働き方ができます／
■転居を伴う異動もなく地域に根差した働き方ができます！
■地域社会への貢献として「在宅医療・緩和ケア」に
　力を入れて行くという企業方針のもと、在宅調剤事業にも積極的に取り組んでおります。
■残業が少なく、メリハリつけた働き方ができます！

＼ワークライフバランス／
■年間休日は125日。お休み多めです。
■有給取得率は80％、残業時間10時間程度/月程度です。
■産休育休取得後の時短勤務制度もあります。
■最新の「監査システム」を各店舗に導入するなど、
　薬剤師本来の役割により多くの時間を充てる為に最先端の設備を積極的に導入しております。

＼研修制度が充実／
■研修・教育制度にも力を入れており新人社員研修、
　中途社員研修、階層別研修、社内研修、各店舗研修、マナー研修など
　様々な研修プログラムを実施し薬剤師のスキルアップと人間力アップを支援しております。
■実務実習生の受け入れも積極的にしています。
■資格取得支援制度あり！

＼こんな方を求めています／
■調剤経験者の方。
■在宅経験者の方（未経験の方もやる気のある方歓迎いたします！）。
■お車の運転が可能な方。
■地域の患者さんにきめ細やかな対応を通じて、健康をトータルにサポ―トしたいとお考えの方。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線の西調布駅から徒歩で12分ほどの場所に位置しており、精神科の処方箋をメインに1日平均60枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員やパートを含め常時4名から5名体制で運営しており、事務スタッフも常時2名から3名在籍する厚い配置です。
■外来業務だけでなく地域ニーズの高い在宅業務にも注力しており、居宅や施設への訪問を通じて地域医療に深く貢献しています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日程度と業界トップクラスの多さを誇り、日曜日と祝日に加えて平日の1日が休みとなる完全週休2日制です。
■有給休暇の取得率は80％以上と高く、本部付けの薬剤師を配置して人を厚くしているため、急な休みでも助け合える環境です。
■残業時間は月平均で10時間程度と極めて少なく、メリハリを持って業務に励むことができるため、離職率が低く定着率も良好です。

【職場環境と雰囲気】
■社長と社員の距離が近く若手の意見も柔軟に取り入れる風通しの良い組織であり、チームワークを大切にする穏やかな雰囲気です。
■平均勤続年数は10年と長く、男性の育児休暇取得実績も複数あるなど、性別を問わずライフステージの変化に理解がある職場です。
■店舗ごとに独自の勉強会を開催しているほか、メーカー講師を招いた外部研修など、社員同士が共に学び高め合う文化があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京王線「西調布駅」から徒歩圏内にあり、公共交通機関での通勤も便利です。
■主に精神科の処方箋を応需しており、在宅医療にも積極的に取り組んでいる薬局です。
■薬剤師はヘルプも含めて複数名体制で、事務員も常時配置され手厚い人員体制です。

【勤務実態について】
■1店舗あたりの人員を厚めに配置しているため、残業時間は月10時間程度と少なめです。
■有給休暇の取得率は80%以上と高く、お休みを取得しやすい風土が根付いています。
■無理なく働ける環境づくりを徹底しており、仕事と私生活のメリハリがつけられます。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながらキャリアを継続している方が多く、仕事と家庭を両立させています。
■男性の育児休暇取得実績も複数あり、性別を問わず長く働き続けられる環境です。
■専門性を高めたいという意欲を持ち、精神科や在宅の分野でスキルを磨いています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線百草園駅からバスで15分ほどに位置しており、内科や整形外科をメインに1日平均50枚から70枚を応需しています。
■在宅業務と外来の比率は8対2と在宅に注力しており、施設7件や個人宅約80名の対応を薬剤師5名体制で行っています。
■近隣のクリニックとは非常に良好な信頼関係を築いているため、疑義照会もスムーズに行えるストレスのない環境です。

【法人特徴について】
■八王子市を中心に多摩エリアで11店舗を展開しており、地域に密着した安定経営を続けている調剤薬局法人です。
■介護事業やリネン関連事業など多角的な経営を行っているため、調剤報酬改定などの影響を受けにくい強固な基盤があります。
■社長と社員の距離が近く若手の意見も柔軟に取り入れる風土があり、風通しの良いアットホームな雰囲気が特徴の企業です。

【勤務実態について】
■1店舗あたりの人員配置を厚くしており、本部付け薬剤師も在籍しているため、残業は月10時間程度と少なめです。
■有給休暇の取得率は80％以上を維持しており、お互いにフォローし合える体制が整っているため休みが取りやすい環境です。
■在宅業務における夜間や休日の緊急対応はほとんど発生しておらず、オンコールも複数名で分担しているため安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■秋川駅から徒歩10分程度の立地で、内科・循環器科・精神科など幅広い科目を応需しております。
■1日あたり平均100枚から120枚の処方箋を応需し、地域医療の一端を担っている薬局です。
■常時7名から8名の薬剤師が勤務しており、人員体制が充実しているため安心して業務に取り組めます。

【法人特徴について】
■八王子市を中心とした多摩エリアで11店舗を展開し、転居を伴う異動がなく地域に密着して働ける企業です。
■調剤薬局事業のほかに介護事業の関連会社を運営し、診療報酬に左右されない安定した経営基盤を確立しています。
■病院門前・面対応・在宅メインなど多様な店舗展開で、幅広い薬剤師の経験を積むことができる環境です。

【勤務実態について】
■1店舗あたりの人員を多く配置し、本部付けの薬剤師もいるため残業時間は月10時間程度と少なめです。
■年間休日125日程度に加えて有給休暇取得率も80％と高く、お休みが非常に取りやすい環境でございます。
■土曜日は9時から13時までの開局時間となっており、日曜祝日ともう1日が休日となります。

≪企業の特徴≫
■都内を中心に約30店舗、首都圏のみの展開。転居の必要なく腰を据えて働けます
■薬局のセカンドオピニオンサービス、地域包括ケアの推進＆地域連携活動の強化、在宅の質の向上をはかっています

≪研修制度が充実しています！≫
■検体測定室導入講習、フィジカルアセスメント研修、大学病院・総合病院での院内研修、学術大会参加、店舗でのドクターとの合同研修など、勉強できる環境が整っています
■20～40代の方が多く活躍しています
■自己申告シートなど、従業員の良い環境作りに取り組んでいます
■薬剤師のほか管理栄養士・登録販売者・看護師なども在籍。介護と医療を薬局でつなぐことを目指しています

≪抜群の福利厚生！≫
■年間休日122日、結婚休暇（5日）、フレッシュアップ休暇（3～6日）など、お休みも取りやすくメリハリつけて働けます
■教育研修費補助制度（年間5万円）、永年勤続表彰、社員物販購入割引、GLTD（給料補償制度）など豊富な制度がございます

≪こんな方にオススメ≫
■メリハリをつけて働きたい方
■人と話すことが好きな方