合志市｜車通勤可の求人検索結果15件

【店舗情報と応需状況について】
■御代志駅から車で3分ほどの場所に位置しており、新店舗開局に伴う増員のため非常に活気あふれる就業環境が整っています。
■応需科目は循環器をメインとしており、1日あたり40枚から50枚程度の処方箋をゆとりを持って応対できる体制を構築します。
■薬剤師は2.5名体制での配置を予定しており、事務スタッフ3名と連携しながら地域に根ざした質の高い医療サービスを提供します。

【募集背景と求める人物像について】
■年内の新店舗オープンを控えており、組織の体制強化とスムーズな運営開始を目的とした正社員薬剤師の増員募集を行っています。
■周囲と円滑なコミュニケーションを図り、チームワークを大切にしながら責任感を持って業務に取り組める方を強く求めています。
■年齢に関わらずやる気のある方を歓迎しており、特に次世代の核となるリーダーシップを発揮できる方は正当に評価される環境です。

【法人特徴について】
■熊本市を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、全店舗で地域支援体制加算を取得している非常に経営基盤の安定した企業です。
■社員満足度の向上を最優先事項として掲げており、勤続30年以上のスタッフも複数在籍するなど驚異的な定着率を誇っています。
■アットホームで風通しの良い社風が特徴であり、社員同士の仲が良く未経験の方でも馴染みやすい温かな雰囲気が魅力の法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■熊本電鉄本線の御代志駅から車で3分ほどの場所に位置しており、通勤のしやすさと働きやすさが重視されている店舗です。
■応需科目は内科や消化器科、皮膚科が中心であり、処方箋枚数は1日あたり30枚から40枚程度とゆとりある環境です。
■正社員1名とパート2名の薬剤師に加えて事務3名が在籍しており、互いに連携を取りながら円滑に業務をこなしています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う急募の案件となっており、周囲と積極的に連携が取れるコミュニケーション能力の高い方を求めています。
■リーダーシップを発揮して責任感を持って業務に取り組める方や、向上心を持って継続的に勉強に励める方を歓迎します。
■60代のベテラン層が活躍しているため、次世代を担う20代から50代前半までの幅広い年齢層の方を募集しています。

【法人特徴について】
■熊本市やその近郊に5店舗の調剤薬局を展開しており、地域支援体制加算を全店で取得している信頼の厚い法人です。
■病院門前やクリニック門前、在宅メインなど店舗ごとに異なる特徴を持ち、地域医療に深く貢献しているのが特徴です。
■社員満足度の向上を経営の柱に据えており、勤続30年を超えるスタッフが複数在籍するなど高い定着率を誇ります。

【求人情報について】
■年収は未経験の方で450万円から、経験者の方はスキルやスタンス次第で550万円程度までの提示が検討可能です。
■昇給は年1回4月に実施されており、日頃の頑張りや貢献度が正当に評価される仕組みが整っているため安心です。
■正社員として勤務が可能な方を募集しており、福利厚生として退職金制度や産休育休実績も備わっています。

＜こんな薬局です＞
■熊本県内に6店舗展開しております。
■2006年創業以来、地域に貢献できる薬局を目指し事業展開しています。

＜掛持ち店舗＞
■菊池郡大津町にある店舗です。
■内科・耳鼻科を主に応需しています。
■1日40～50枚を薬剤師2～3名で対応しています。

≪派遣とは？≫
弊社の社員として期間を区切ってお仕事をして頂くシステムです。
長期でも短期でも、ご希望に合わせてお仕事をして頂く事が可能です。

◆こんな方に人気・オススメ
・転職活動中にブランクを空けたくない方
・様々な薬局で経験を積みたい方
・将来的に独立を検討している方
・転居や留学の予定があり、期間を区切って働きたい方
・旅行や趣味の時間等ライフスタイルに合わせて休みを調整したい方
・高時給で効率的に働きたい方

◆派遣の魅力
・交通費は実費分支給
・薬剤師賠償保険に弊社負担にて加入頂けますので安心して就業が可能
・週20時間以上で社会保険加入可能
・年1度の健康診断、インフルエンザ予防接種補助金有り
・残業代は1分単位で支給

弊社は優良派遣事業者として厚生労働省より認定を受けていますので、
安心してご就業して頂けるサポート体制・福利厚生が整っております！

【店舗情報と応需状況について】
■熊本電鉄の須屋駅から車で7分ほどの場所に位置し、隣接する小児科クリニックからの処方箋を主に応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり40枚から50枚程度で、現在は薬剤師2名と事務4名の計6名体制で運営されています。
■小児科メインの処方内容となっており、地域のお子様やご家族に寄り添った丁寧な服薬指導を大切にしています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う勤務薬剤師の急募案件となっており、採用枠は2名ございますので、お早めのご検討をお勧めします。
■社長は人柄を重視した採用を行っており、周囲と協力しながら円滑なコミュニケーションを図れる方を求めています。
■小児科未経験の方でも、新しい知識を吸収する意欲があり、在宅業務にも積極的に取り組める方であれば大歓迎です。

【法人特徴について】
■熊本県内に6店舗を展開しており、2006年の創業以来、地域に貢献できる薬局づくりを目指して事業を拡大しています。
■社長自らが社員一人ひとりと向き合う社風があり、非常に定着率が高いため、全社的に落ち着いた年齢層が特徴です。
■どの店舗も人間関係が良好で雰囲気が非常に良く、安心して長く働き続けられるアットホームな環境が整っています。

【想定される業務内容】
■小児科クリニックに隣接しているため、粉薬や水剤の調剤、監査、そして保護者の方への丁寧な服薬指導が中心です。
■今後はかかりつけ薬剤師としての活動や、個人宅や施設への在宅訪問業務にも積極的に取り組んでいただく予定です。
■在宅業務で自家用車を使用する場合には、1kmあたり30円のガソリン代が支給されるなど、手厚い補助もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の光の森駅から車で約7分の立地にある、地域に根差した店舗です。
■全国どちらの医療機関からの処方箋も受け付ける面対応の体制を整えています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名が在籍しており、協力しながら業務を進めます。

【法人特徴について】
■大手小売グループと大手ドラッグストアチェーンが共同で設立した新会社です。
■福岡県と熊本県を中心に店舗網を拡大し、2030年までに200店舗の出店を目指します。
■生鮮スーパーとドラッグストアを融合させた新しい形態の店舗を展開していきます。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながらがっつり働きたい方や、効率よく時給アップを目指したい薬剤師が多数活躍しています。
■大手グループの安定した福利厚生を背景に、地元で腰を据えて長く働きたい方が中心の職場です。
■調剤業務だけでなくOTC販売を通じて、地域住民の健康をトータルでサポートしたい方が輝いています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR豊肥本線三里木駅から車で約9分の立地でアクセスも大変便利です。
■内科を中心に施設在宅も応需しており、1日あたり40～50枚の処方箋に対応しています。
■常勤薬剤師2名と非常勤薬剤師1名が勤務しており、協力体制も整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師の欠員補充と新規クリニック開院に伴う増員募集を行っています。
■将来的に管理薬剤師として活躍したい40代前半までの調剤経験者を歓迎します。
■HPKIカードをお持ちで加算への意識が高い方は、年収600万円の可能性もあります。

【法人特徴について】
■熊本市を中心に調剤薬局17店舗とドラッグストア7店舗を展開している法人です。
■大型病院の門前だけでなく、地域に密着した薬局運営も行っています。
■全店舗でオンライン服薬指導の体制を整え、時代の変化に対応しています。

【求人情報について】
■薬局経験者を歓迎し、将来の管理候補または管理薬剤師業務を担う方を募集しています。
■年間休日116日以上で、有給休暇の取得率はほぼ100%と高水準を誇ります。
■給与は経験を考慮し、年収550万円から600万円まで相談できる求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の再春医療センター前駅から車で5分ほどの場所にある店舗です。
■循環器内科の処方箋をメインに応需しており、応需枚数は1日あたり50～60枚ほどです。
■常勤薬剤師が2名、事務員が2名、調剤助手が1名勤務している体制です。

【法人特徴について】
■熊本市を中心に7店舗を展開しており、地域に根差した薬局です。
■介護療養支援薬局として在宅医療に積極的に取り組んでいる法人です。
■新規出店計画もあり、今後も事業拡大が見込まれる成長性の高い企業です。

【職場環境と雰囲気】
■2022年4月にオープンした新しい店舗で、非常にきれいな職場です。
■門前のドクターとの関係が良好なため、連携がスムーズに取れます。
■定着率の高い職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの御代志駅からは車で10分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤が可能なため天候に左右されず快適に通うことができます。
■近隣の内科クリニックからの処方箋をメインに応需しており、1日あたり20枚から30枚程度と無理のない枚数で対応しています。
■現在は常勤の薬剤師1名と事務員2名の少人数体制で運営しており、アットホームな雰囲気の中で落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の在宅医療への注力や体制強化を見据えた増員募集であり、組織の成長フェーズに携わることができる貴重なタイミングです。
■経験や年齢、性別は一切不問としており、ブランクがある方や調剤未経験の方でも意欲があれば歓迎される温かい環境があります。
■地域医療への貢献に興味があり、周囲のスタッフと協力しながら柔軟に業務に取り組める協調性のある方を求めている職場です。

【法人特徴について】
■調剤薬局の運営だけでなく、訪問看護ステーションやジムの運営など健康をテーマにした多角的な事業展開を行っている法人です。
■労務管理の体制がしっかりと整備されているため、安心して長く働き続けることができる安定した経営基盤を持っています。
■従業員一人ひとりの頑張りや実績をしっかりと評価する風土があり、モチベーションを維持しながら働ける環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■調剤未経験やブランクがあるものの、しっかりとした教育体制のもとで薬剤師としてのキャリアを再スタートさせたい方にお勧めです。
■毎月の手取り収入を増やして生活を安定させたいと考えており、年俸制で月給が高めに設定されている求人を探している方に最適です。
■将来的に在宅医療に関わるスキルを身につけたいと考えており、事業の過渡期に携わることで自身の成長につなげたい方に適しています。