宮城県の企業の薬剤師転職・求人情報一覧

4件の薬剤師求人

並び順

  • 駅チカ
  • 土日祝休み
  • 未経験可
  • 残業なし(ほぼなし含む)
  • 車通勤可
  • 管理薬剤師
  • ~18時までの職場
勤務地
宮城県 仙台市青葉区 陸前落合駅 (JR仙山線)
給与
年収380万円~420万円
月給250,000円~400,000円
経験等により優遇
法人名
非公開
勤務時間
月~金
08:30~17:30(休憩60分)
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【求人情報について】
■ 宮城県仙台市青葉区を勤務地とする、管理薬剤師としてご活躍いただける契約社員の募集です。
■ 提示される想定年収は380万円から420万円となっており、ご経験等により優遇されます。
■企業未経験の方もご相談下さい♪

【会社特徴】
■ 環境や衛生のプロフェッショナルが満足するような、関連薬剤の開発や提携に努めています。
■ 宮城県内で唯一の医療用医薬品製造販売業者であり、地域社会において高い信頼を得ています。
■ 従業員のスキルアップを応援しており、外部研修等への参加を支援する福利厚生があります。

【想定されるモデル年収】
■ ご提示できる年収は380万円から420万円の範囲であり、契約社員としての採用となります。
■ これまでのご経験やスキルを考慮した上で、支給される給与額が最終的に優遇されます。
■ 定期的な昇給や賞与の支給はございませんが、時間外手当が全額支給される仕組みです。

  • 駅チカ
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 車通勤可
  • 寮・借上社宅あり
勤務地
宮城県 仙台市宮城野区 陸前高砂駅 (JR仙石線)
給与
年収330万円~560万円
月給205,000円~367,000円
※経験・スキル等考慮
※地域限定職/月給19万5000円~31万9000円
【年収例】
330万円/総合職(25歳)3年目(月給21万9000円)
500万円/総合職(40歳)16年目(月給34万1000円)
430万円/地域限定職(40歳)16年目(月給30万8000円)
法人名
非公開
勤務時間
月~金 9:00~18:00(休憩60分/12:00~13:00)
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<こんな企業です>
■創立以来、食の安全・安心を守る総合検査機関として、食品産業の発展に貢献してきた企業です。
■食の安全・安心を守る総合検査機関として、日本の食品産業の発展を支えています。
■食品の試験・分析をはじめ外食店の衛生調査、食品工場における監査業務、食品衛生に係るセミナー・コンサルティングなど幅広い業務を手掛けています。

<こんな環境です>
■試験業務といっても1人でコツコツと作業しているわけではなく、一つの検体に対して複数のメンバーが関わり、チームプレーで業務を行っています。
■助け合いを大切にし、何でも気軽に相談し合える雰囲気の職場です。
■総合職は全国への異動の可能性もあります。全国への異動がない地域限定職社員の募集もございます。

  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • ブランク可
  • 転勤なし
  • 車通勤可
  • 託児所あり
  • ~18時までの職場
勤務地
宮城県 黒川郡大和町 泉中央駅 (仙台市営地下鉄南北線)
給与
年収420万円~500万円
月給260,000円~310,000円
年齢や経験を考慮し決定
法人名
非公開
勤務時間
月火水木金8:30~17:30(休憩60分)
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■医薬品をはじめ洗浄剤など普段の生活で見かける商品も手掛けている企業です!
■品質保証・試験業務の経験者必須ですが、
 経験医より好待遇も可能!
■子育て中の方に嬉しい託児施設もあります!(利用枠の状況次第で入園可能)

更新日: 2026/07/08薬剤師求人ID: 435250

  • 正社員
  • 企業

【仙台市青葉区】≪土日祝完全週休2日制!≫CRC企業 確定拠出年金制度も完備!

  • 駅チカ
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝休み
  • 未経験可
  • 転勤なし
  • 教育制度あり
  • ~18時までの職場
勤務地
宮城県 仙台市青葉区 広瀬通駅 (仙台市営地下鉄南北線)
給与
年収400万円~450万円
※ご年齢、ご経験により異なります
法人名
非公開
勤務時間
月~金
09:00~17:30(休憩60分)
※担当業務により残業が発生する場合あり
※OJT終了後にフレックス勤務可(コアタイムなし)
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・・* 企業の特徴 *・・
■大手通信グループの医療関連分野を担っている企業です。
■新薬開発にむけた医薬品開発の医療機関における臨床試験の支援やサービスを通して医療に貢献している企業です。
■ライフワークバランスを重視した働き方が可能です。
■従業員100人未満の会社ですが「質」にこだわり研修体制に力を入れています。

・・* 充実した福利厚生 *・・
社会保険(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金)、企業年金基金、育児短時間勤務制度(時短勤務、子が小学校3年生になるまで取得可能)、健保保養所、ベネフィットステーション(従業員福利厚生サービス)、社内研修補助制度(年間社員1名あたり自己研修用の費用一部補助)、社長表彰等の社員表彰制度(受賞者は賞金受給)、グループ社員としての優遇あり(マイホームローン等)

・・* キャリアパス *・・
約4〜5年後にチームをまとめるチーフやリーダーに任命されると、チームのプロジェクトの進⾏管理やメンバーのフォローを⾏います。更に経験を積み管理職であるマネージャーに任命されるとオフィス全体を管轄します。また社員のキャリアプランに応じて、CRCスペシャリスト(役職無し)として働くことも可能であり、スキルや能⼒によって昇給します。

【共通】紹介&派遣_求人特徴

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