別府市｜病院・クリニック｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＜こんな病院です＞
■大分県別府市にある病床数110床以上の病院です。
■薬剤師3名（30代～50代）・事務1名他姓です。今回は余裕ある人員体制にする為の増員募集です。
■職員満足度4年連続1位！働きやすい環境が整っています（’17 ～’20）
■母体がしっかりしていますので経営も安定しています

＜働きやすい職場環境＞
■平日のみ、～17:20終業で残業はありません。
■職員寮・住宅手当(単身1万5千円・世帯2万2千円)もございます。
■東京ドーム3個分という広大な敷地内にあるキレイな病院です。

＜充実の研修制度＞
■病院独自の「キャリアマップ」「階層別・所属別の教育研修」など成長をサポートする仕組みがあります。

≪こんな病院です≫
■別府市内にあるケアミックス病院です。
■介護老人保健施設、訪問看護ステーション、訪問介護事業所などを併設して在宅医療にも力を入れております。。
■院内は明るい雰囲気でスタッフ間のコミュニケーションも活発です。
■徒歩圏内にコンビニやドラッグストアがあり、便利です。

≪こんな病院です≫
■別府市内にあるケアミックス病院です。
■介護老人保健施設、訪問看護ステーション、訪問介護事業所などを併設して在宅医療にも力を入れております。。
■院内は明るい雰囲気でスタッフ間のコミュニケーションも活発です。
■徒歩圏内にコンビニやドラッグストアがあり、便利です。

＜法人特徴＞
■大分県別府市にあるケアミックス病院となります。
■理念として、「患者様に信頼され、心より感謝される病院を目指します」を掲げております。
■関連施設として、介護医療院むらはしがございます。
■地域の中核病院としての役割を果たすべく、地域の医療機関様との連携強化に努めております。
■地域交流の一環として健康教室やコンサート、ボランティアを開催しております。

＜薬剤部のご紹介＞
■人数体制は薬剤師が常勤1名(40代男性)、パート4名となります。
助手の方も1名おりますので、しっかりとサポートして頂けます。
■主な業務としては、調剤・監査がメインとなり、薬剤管理指導は、人数体制が整い次第行う予定です。
■持参薬の管理は1日1件程度でございます。
■入院時のカンファレンスにも参加しております。
■後発品の割合は80～90％程度でございます。
■長期休暇時の出勤は発生致しません。
■当直、休日出勤もございません。
■ドクターや看護師などの関係部署との関係性もよく、働きやすい環境です。

≪こんな病院です≫
●病床数110床以上の病院です。
●余裕ある人員体制にする為の増員募集となります。
●キレイな病院で敷地も広く気持ちよく勤務して頂けます。
●母体がしっかしていますので経営も安定しています。

＜法人特徴＞
■大分県別府市にあるケアミックス病院となります。
■理念として、「患者様に信頼され、心より感謝される病院を目指します」を掲げております。
■関連施設として、介護医療院むらはしがございます。
■地域の中核病院としての役割を果たすべく、地域の医療機関様との連携強化に努めております。
■地域交流の一環として健康教室やコンサート、ボランティアを開催しております。

＜薬剤部のご紹介＞
■人数体制は薬剤師が常勤1名(40代男性)、パート4名となります。
助手の方も1名おりますので、しっかりとサポートして頂けます。
■主な業務としては、調剤・監査がメインとなり、薬剤管理指導は、人数体制が整い次第行う予定です。
■持参薬の管理は1日1件程度でございます。
■入院時のカンファレンスにも参加しております。
■後発品の割合は80～90％程度でございます。
■長期休暇時の出勤は発生致しません。
■当直、休日出勤もございません。
■ドクターや看護師などの関係部署との関係性もよく、働きやすい環境です。

＜手当について＞
■女子寮があり、別府駅より徒歩圏内にあります。
水道代や光熱費含めて、実費負担は1万1千円で、駐車場付の場合は、1万5千円となります。
■扶養手当もあり、3歳未満のお子さんであれば、一人あたり1万円支給されます。

■250床超の病院の公立病院です。
■山の美しい眺望と湯量日本一の温泉観光都市のほぼ中央に位置しております。
■平成21年に、大分県で4番目の「救急センター」の認可を受け、重症患者の救命を第一義として診療に当たっております。
■厚生労働省が勧める4疾病5事業（急性心筋梗塞、脳卒中、がん、糖尿病、救急医療、災害医療、へき地医療）には積極に取組んでおり、地域に必要とされる病院を常に目指しています。
■保養所もあり、1泊2,000円程で宿泊できます。

≪こんな病院です≫
■創業110年の地域に密着した病院です。
2013年に新築OPENしているので綺麗な病院です。
■病院内にサービス付き高齢者住宅がございますので医療・介護・住まいの連携を推進しています。

＜薬剤部の紹介＞
■人数構成は薬剤師 常勤2名(50代男性と40代後半男性)・パート2名(70代・66歳)・助手1名(40代)となります。
■在籍40年以上の薬剤師様も就業しているため、定着率は非常に高いです。
■精神科がメインとなとなります。
■助手の方は常勤のため、サポート体制は整っております
■院内処方となり、外来患者数は170～180名でございます。
■業務内容としては、外来の調剤,監査や持参薬管理がメインとなります。
■残業は月2～3時間程度と少ないため、無理なくご就業できる環境です。
■年間休日は105日でございます。
■退院時の服薬指導も行っております。
■後発品の割合は70～80％でございます。
■カンファレンスや委員会活動にも積極的に参加しております
■当直やオンコール対応などは発生致しません。

＜福利厚生・諸手当について＞
■住宅手当や扶養手当(1人5,000円)もあり、引越し手当も相談可能です。
■有給取得の推進も積極的に行っております。
■定年は60歳までで、再雇用制度も65歳まで設けております。

＜こんな病院です。＞
■昭和14年に診療所として開業されたのが始まりの病院です。
■在籍40年以上の薬剤師様も就業しているため、定着率は非常に高いです。
■院内処方となり、外来患者数は170～180名でございます。
■業務内容としては、外来の調剤,監査や持参薬管理がメインとなりますが、退院時の服薬指導も行っております。
■後発品の割合は70～80％でございます。
■当直やオンコール対応などは発生致しません。

＜福利厚生・諸手当について＞
■住宅手当や扶養手当(1人5,000円)もあり、引越し手当も相談可能です。
■有給取得の推進も積極的に行っております。
■定年は60歳までで、再雇用制度も65歳まで設けております。