鹿島田駅 (JR南武線)の求人検索結果19件

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪こんな店舗です≫
■鹿島田駅前にある店舗
■近隣の内科・皮膚科クリニックを中心に幅広く受けています
■近隣に系列店舗があるので人員や在庫など融通が利きます

≪こんな方にオススメ≫
■外来だけではなく在宅医療の経験も積んでい行きたい方
■ドミナント展開をしているため地元で医療貢献したい方
■産育休実績100％！将来的にも長く勤務できます

≪充実の教育体制≫
個人の希望・スキルに合わせて選択していきます
・入社後研修　
・e-ラーニング　
・年次別フォローアップ講座　
・新任ストアマネジャー講座　
・薬剤師のスキルアップ（約20種類）
・マネジメント講座（キャリア志向の方向け）など

≪こんな企業・薬局です≫
◇近隣に複数店舗を展開している調剤薬局です。
◇産休育休実績有！
　復帰後は時短勤務で働けるので子育てとの両立も可！
◇ママ薬剤師活躍中！
　お子様の都合でお休みする場合も理解があるので安心♪
◇駅から近く、高層住宅エリアの中にある店舗
◇地域の住民に長く愛されている、地域のかかりつけ薬局です
◇近隣クリニックから複数科目応需！
◇20代で年収500万円の実績あり！
◇運転可能な方歓迎

≪企業について≫
■全国展開している業界トップクラスのドラッグストアチェーン
■無理な転勤、異動などは基本ありません。
■福利厚生も大手ならではの充実度！！
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
■対象者に限り、育児・介護のため休憩時間を2〜4時間にすることも可能です。
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)
■従業員買物割引制度があり、店頭価格より10%引きで買い物ができます。
■経験を積んだ後は店長やマネジメント職などの他に
　教育部門やバイヤー業務などにキャリアアップすることが出来ます。
■100以上の通信教育制度あり！

≪店舗について≫
■新川崎駅徒歩5分、複合施設にある調剤専門店
■同じビル内に内科、眼科、整形外科のクリニックが入っています

≪業務内容について≫
■同じビル内のクリニックをメインに1日90枚の処方箋を受けています

≪教育制度≫
■コミュニケーションや接遇といった対人スキルだけでなく、病態と薬の関係性、薬事関係法規といった薬剤師としてのスキルを伸ばせる研修が整っています。
■サプリメント管理士やアロマテラピー検定といった資格取得を目指し、100種類以上ある講座から希望のものを選択して受講できる通信教育もございます。
■薬局長、ファーマシースーパーバイザーといったマネジメント、店舗運営スキルを学習する研修もあります。

≪こんな方にオススメです≫
■首都圏でドミナント展開をしているため大幅な異動はなく、地域に寄り添った仕事が出来ます
　店舗同士が近いのでヘルプ体制も整えやすいです
■病院門前からクリニック受け、在宅専門店など幅広く店舗展開しているため1つの会社にいながら色んな経験が積めます
■産育休取得率が100％なので、入社後の取得もしやすいですね
■システム化に注力しており、過誤の心配なく効率的に仕事を進めることが出来ます
■保険調剤以外に健康食品などの販売もありますがノルマなどは一切ありません
■患者様とのコミュニケーションを重視しているため、社内でも話やすい雰囲気があります

≪こんな店舗です≫
■鹿島田駅から徒歩圏内
　落ち着いた雰囲気の住宅街にある薬局
■広々とした店舗で健康食品やサプリメントなど健康サポート商品も多数取り揃えられています
　販売ノルマは無いので安心です
■薬局の前に内科小児科、眼科、整形外科の3つのクリニックがあり、そこからメインに処方箋を受けています
■地域住民のかかりつけ薬局として外来の他に在宅医療にも対応しています

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪研修制度≫
■入社後の集合研修やｅラーニング、階層別の研修など充実しています
■薬剤師のスキルアップのため約20種類の研修が用意されています

≪こんな薬局です≫
■鹿島田駅から徒歩2分、新川崎駅からも徒歩10分弱の立地にある調剤薬局
■スーパーや飲食店、クリニックモールなどが入った複合ビルの中にあります
■小児科・整形外科・耳鼻科・透析クリニックから1日80枚程度の処方箋を受けています
■近隣にお住まいの方、鹿島田駅を利用される方が患者様としてご来局されます
■広々とした店舗で保険調剤以外に健康食品やサプリメントなどの健康商品も豊富に取り揃えています

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実していますので、経験者の方はもちろん未経験の方でも安心してご勤務可能です。
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■在宅業務にも注力しており、店舗での在宅だけでなく、在宅専門店舗、在宅専門チームなどもありより専門的な経験を積むことができます。
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■マネジメントコースとスペシャリストコースが用意されており本人の希望、特性に合わせ選択可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪研修制度≫
■入社後の集合研修やｅラーニング、階層別の研修など充実しています
■薬剤師のスキルアップのため約20種類の研修が用意されています

≪こんな方にオススメです≫
■教育環境を重視したい方
　新卒採用を行っている企業のため教育制度は充実しています
■全国転勤はせずに経験を積みたい方
　首都圏でドミナント展開をしているため大きな転勤はありません

≪こんな方にオススメ≫
■業界最大手で、医療業界全体の動きを見ながら、柔軟にチャレンジしていきたい方
■専門薬剤師資格を活かしたい方、これから取得を検討されている方
■業界トップの企業で薬剤師として幅広いキャリアを積みたい方
■基本的には調剤経験者の募集ですが、MR経験を活かしたい方もご相談可

≪こんな企業です≫
■全国に700店舗以上展開をしている上場企業
■連結売上高2993億円と業界トップクラス
■10年単位の長期ビジョンを経営の指針としています
■医療業界全体の動きを見ながら、柔軟に変化に対応するリーディングカンパニー
■自社開発のオリジナル音声薬歴入力システムなど設備投資にも力を入れており、
業務を効率的に進めることが出来ます
■在宅医療の実施実績：94％
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合：85％

≪こんな薬局です≫
■鹿島田駅・新川崎駅から徒歩5分の立地
■大型マンション群の一画にあります
■同じ区画内にある内科・眼科・皮膚科クリニックからメインに処方箋を応需
■マンションにお住いのファミリー層からご高齢の患者様まで幅広い方が利用しています

≪業務内容≫
■クリニックを中心に1日70枚の処方箋を受けています
■クリニックとの関係性も良くトレーシングレポートのやり取りも盛んにあります
■保険調剤以外にＯＴＣ医薬品の販売もあり幅広く経験できます

≪福利厚生充実≫
■働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
■財形貯蓄制度、持株制度、健康診断、薬剤補助制度など完備
■産育休実績はもちろん、ほぼ100％の方が復帰をしています
■年間休日120日以上！

≪多彩なキャリアパス≫
■キャリアパス・キャリアアップのポジションが豊富にあるので働き甲斐があります
■資格取得に積極的！
　外来がん治療専門薬剤師や緩和薬物療法認定薬剤師、その他専門薬剤師など資格取得に対して会社としてのフォローもあり、
取得後は資格手当としてお給与に反映！（各種の認定資格保有者には月5万円の手当支給）
　自己研鑽を積む薬剤師を評価する制度が整っています
■調剤薬局にいながら病院で勤務することも出来ます
　病棟業務や注射混注など病院勤務ならではの経験が積めます
■女性の管理職も多数活躍中ですので腰を据えて長く働ける環境です
■将来的には薬局長等のマネジメント以外のキャリアパスも充実
　教育・店舗開発・在宅専門・広報・人事等…
　薬剤師の資格を持ちながら薬剤師以外の職種で働けるチャンスがあります♪
■転勤の有無はコース選択が可能です

≪安心の教育研修制度≫
■現場で経験した薬剤師が教育・研修を担当しています
■豊富なプログラムの中で自社開発したe-ラーニングが好評で、
薬学知識、店舗管理知識など実践的かつ総合的に学べるプログラムが用意されています
■入社後1年は先輩社員が教育担当として付いてくれるのも安心です♪

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心に展開している大手の薬局です。
薬剤師の研修はもちろん、コミュニケーション研修やマネージメント研修など、実践的な研修が充実しています
■異動はありますが、転居なし・通勤圏内でなどご自身の希望により選択することが可能です！
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社２年目から店長になる事も可能です。
■本社での業務や治験施設など関連会社にて勤務することもでき一人一人に合わせた経験を積むことができます。

≪こんな店舗です≫
■新川崎駅・鹿島田駅より徒歩圏内
　タワーマンションの1階にある薬局です
■店内は広々としていて綺麗でカフェのようなモダンな印象です
■近隣クリニックから複数科目の処方箋を受けています
　外来の他に在宅医療にも対応しています
■管理栄養士も常駐しており、お薬と共に日々の食生活に関する相談も受けています
■食事や運動に関するイベントを開催しており、トータルで健康サポートを実施しています

≪求人のポイント≫
■在宅専任者の募集
　在宅経験があれば尚可ですが、調剤経験2年以上あれば在宅未経験もＯＫ
　病院経験だけでも相談可能です◎
■新川崎駅・鹿島田駅の2路線利用可能
　駅からすぐなので各地からの通勤に便利な立地です
■運転業務があるため自動車免許必須となります
■キャリアパスが充実しているため薬剤師としてステップアップしたい方にピッタリ♪

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！