JR武蔵野線｜大手チェーン以外｜の求人検索結果220件

＼こんな病院です／
■一般急性期50床、地域の皆さんの署名活動から認可にいたった地域医療支援病院です
■乳腺外来あり、専門の薬剤師が在籍しています
■八柱駅・新八柱駅より徒歩12分とアクセス良好、地元の皆さんの健康を支える病院です

＼業務内容など／
■1人の医師に1人の薬剤師が担当につく、1師担当制を導入しています！処方内容の確認や処方提案、カンファレンスに出たりなど連携をとりやすい環境です
■内科、乳腺科の患者様が大半を占めています。一包化は少なめです。
■内科は転院の方が多く、急性期の受け入れはあまりありません。転院患者様の持参薬も整っている場合が多く負担はありません。

＼こんな方におすすめです／
■乳腺外科に興味がある方
■子育てと両立しながら働きたい方

＜こんな企業です＞
■埼玉県の東部エリアを中心に約10店舗展開、150年以上にわたり地域の皆様から支えられ、地域医療の第一線で活躍している企業です。
■全体で100店舗以上の薬局を展開する総合商社のグループ企業です。こちらは東証プライム上場企業のため、経営基盤が安定しておりますので、長く安心してご勤務いただけます！
■店舗出店の特徴として、駅から徒歩圏内で通える好立地の店舗が多め。従業員の通勤のしやすさは勿論のこと、地域住民の方や、駅を利用する会社員の方、帰宅時に広域の医療機関の処方箋をお持ちになる方など、多様な患者様にご利用頂いています。
■30～60代の幅広い世代の方が活躍！特にベテラン薬剤師が多数在籍。教えて貰える環境・頼れる環境があるため安心してご勤務いただけます！

＜働きやすい環境が整っています＞
■月間の時間外労働が全社平均で10時間未満！
■平均有給休暇取得日数は14日とプライベートとの両立も可能な環境♪
■非常に働きやすい環境を整えているため定着率がよく、平均勤続年数も10年以上になります！
■内部監査などもあり、労務管理などもしっかりしております

＜教育体制＞
■新入社員研修は勿論のこと、リーダーシップ研修や店舗管理研修など、各自のキャリアアップに合わせた研修を実施しています
■薬局内研修や社外研修、幹部候補生には海外研修など、スキルアップをサポートする充実の研修制度が整っています。


＜こんな方におすすめ＞
■地域密着の薬局で勤務したい方。異動もほぼございません！

【店舗情報と応需状況について】
■南流山駅から、徒歩1分。
■医療モール内に新規開局予定で、主に小児科と内科の処方箋を応需する見込みとなっています。
■開局前のため処方箋枚数は未定ですが、薬剤師は2名以上を予定しております。

【募集背景と求める人物像について】
■2025年11月の医療モール内での新規開局に伴い、オープニングスタッフとして管理薬剤師を募集しています。
■新店舗の立ち上げにご興味のある方、歓迎いたします。

【求人情報について】
■年間休日は125日と充実しており、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり確保できるため、仕事と私生活の両立が可能です
■30歳、40歳、50歳の節目に連続1週間の休暇が取得できるリフレッシュ・ホリデー制度など福利厚生が充実しています。
■新店舗立ち上げ時は既存メンバーやエリアマネージャーもサポートに入るため、体制が整っています。

【勤務実態について】
■正社員からパートへの雇用形態の変更や、生活圏に合わせた店舗異動など、ライフスタイルの変化に柔軟に対応できます。
■千葉県内に多数の店舗を展開しているため、エリア内でのヘルプ体制が整っており、急な欠員にも対応しやすい環境です。

＼　企業の特徴　／
■東京都・埼玉県に10店舗を展開しております
■経験の浅い方、ブランクのある方の採用実績もございます
■通常の正社員以外に週休3日の準社員の採用もされています。
■ドミナント展開しているため大きな異動はございません。
■地域の皆様より信頼の厚い薬局です


＼　こんな方にもオススメ　／
■地域密着型の薬局で働きたい方。
■外来に特化したい方。

＜こんな店舗です＞
■新八柱駅より徒歩3分
■皮膚科をメインに午前中に処方箋枚数25枚/日程対応いただきます
■薬剤師1名体制ですが、医療事務の方がおります
■1店舗展開になりますので、異動なはく末永くご勤務できます
■1店舗展開ですが、グループ会社は、神奈川・東京・埼玉・千葉・群馬・愛媛に複数店舗を展開しています

○こんな企業です○

・基本、異動はありません。薬剤師側の申し入れがあれば応じてくれます。
・他店舗ヘルプも基本ありません（双方了承ならばあり）
・薬剤師7割が女性であり、産育休取得率高く、復帰も多いです
・上記のことから離職率が低く、平均勤続年数は長めです
・退職された方も数年後に再入社されることもあるなど、円満退職が多いです
・個人のライフスタイルに柔軟に対応、相談に乗ることが可能です
・ジェネリック転換率60％以上
・マネジメント能力がある方は本部中枢の役職も検討可能です（店舗経験後）
・平均年齢は約34歳

≪労働環境≫　
・無理な人員配置をしていないため、有休も取得可能な状況です
・年間休日120日（基本はタイアップ先のクリニックに準じた休日）

【店舗情報と応需状況について】
■東松戸駅から徒歩1分の好立地に位置しており、通勤に大変便利な薬局です
■主な応需科目は耳鼻科ですが、小児科や眼科の処方箋も1日あたり80枚ほど応需しています

【シフトについて】
■19時まで勤務可能な方、歓迎いたします。
■シフトによって、午前のシフトや午後のみのシフトなどご相談可能です。

【職場環境と雰囲気】
■「楽しく仕事をすること」をモットーに掲げており、明るく活気のある職場環境です
■社長はMR出身で穏やかな人柄であり、現場の意見を尊重して薬局づくりをされています
■人間関係も良好であり、和やかな雰囲気の中で安心して業務に取り組めます

【店舗情報と応需状況について】
■南流山駅から徒歩6分と、通勤に大変便利な好立地です。
■主な処方箋科目は内科・消化器科・小児科であり、１日あたり75枚程度を応需しています。
■平日は18時まで、土曜は12時までの勤務となっており、夜遅くまでの勤務がないのが特徴です。

【法人特徴について】
■柏市と流山市に９店舗を展開する地場チェーンであり、地域医療への貢献を第一に掲げています。
■店舗間が近いため協力体制が構築されており、急な欠員や繁忙時にも助け合える環境が整っています。
■処方箋調剤だけでなく、健康相談や漢方相談、食事・運動のアドバイスなど多角的な支援を行っています。

【勤務実態について】
■土曜日午後、日曜日と祝日に加え木曜日がお休みできる環境です。
■仕事終わりの時間や家庭との両立を大切にしたい方におすすめです。
■近隣エリアへのドミナント展開のため、転居を伴う異動の心配がなく、腰を据えて長く働ける環境です。

【こんな方にオススメ】
■通勤時間を短縮したい方や、仕事とプライベートの時間をしっかりと区別して働きたい方。
■大手チェーンのような頻繁な異動を避け、慣れ親しんだ地域でじっくりと患者様に向き合いたい方。
■調剤業務だけでなく、予防医療や健康相談など幅広い視点で地域住民の健康を支えたい方に向いています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の新八柱駅、または京成松戸線の八柱駅から徒歩で約15分の場所に位置しています。
■1日あたり約100枚の処方箋を応需しており、内科や整形外科、呼吸器科など幅広い科目を扱います。
■車通勤もご相談可能です。
■店舗の建物は築浅で清潔感があり、整理整頓された綺麗な空間で気持ちよく日々の業務ができます。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要増加に伴う増員募集であり、今後の体制強化を担ってくださる意欲的な方を求めています。
■外来業務だけでなく在宅業務にも注力できる方や、病院での臨床経験がある方を歓迎しております。
■業務において自動車の運転が必須となるため、フットワーク軽く地域医療に貢献できる方が対象です。

【法人特徴について】
■非営利企業として薬局運営のほか訪問看護や介護事業も展開し、多角的に地域医療を支えています。
■薬局と同じ建物内に訪問介護ステーションが併設されており、多職種とスムーズな連携が図れます。
■地域住民の方の協力を得て交流カフェを開催するなど、医療や介護を通じて社会貢献を行っています。

【想定される業務内容】
■外来患者への調剤業務や服薬指導に加え、処方鑑査などの業務をチーム内で分担して行います。
■在宅医療にも注力しているため、患者様のご自宅や施設への訪問および服薬指導を担当していただきます。
■グループ施設への訪問業務も発生するため、医師や介護スタッフと密に連携した業務も行います。

【店舗情報と応需状況について】
■新松戸駅から徒歩7分という、非常にアクセスが良く通勤に便利な立地に店舗を構えています。
■応需科目は内科や小児科に加えて整形外科を予定しております。
■新規開局予定の店舗のため現在の勤務者数は確認中ですが、綺麗な職場で一から体制を築き上げることが可能となります。
■今回は4月の新規オープンに向けた、管理薬剤師の候補を募集しております。

【求人情報について】
■千葉県を中心に55店舗の調剤薬局を展開しており、医療から介護までを網羅するワンストップサービスの提供を目指します。
■管理薬剤師候補としての採用で、経験や能力を考慮して年収500万円から550万円の間で提示が可能となります。
■年間休日は125日と業界トップクラスの多さを誇り、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。
■有給休暇は試用期間後に付与される仕組みとなっており、急な体調不良や予定が入った際にも安心して利用できます。

【想定されるモデル年収】
■入社3年後に管理薬剤師から店長へ昇格した場合には、15万～20万/年ほどの昇給が見込めます。
■毎年の昇給額も安定しており、店長クラスへの昇格時には年間で30万円程度の給与アップが見込めます。

【こんな方にオススメ】
■年間休日125日！家族との時間や趣味の時間を大切にしながら正社員として働きたい方に。
■会社として在宅医療にも注力しているため、在宅業務への興味があり、ノウハウを学びたいと考えている方に。
■定年が65歳までと長く設定されているため、安定性のある企業で腰を据えて長期的なキャリアを築いていきたい方におすすめです。