JR京浜東北線｜高給与(600万円以上)｜の求人検索結果232件

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である川崎駅から徒歩わずか4分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■心療内科や精神科を中心に、皮膚科、耳鼻科など多様な処方箋を1日平均70枚応需しています。
■薬剤師は常時5～6名体制と手厚く、常勤5名とパート4名が在籍し余裕をもって業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■店内にはアロマの香りが漂い、癒しの音楽が流れるなど、リラックスできる空間づくりをしています。
■人員体制が手厚いため、残業は少なく定時で退勤しやすい職場環境です。
■法人内の店舗間の応援体制が整っているため、急な休みにも柔軟に対応でき、有給休暇も取得しやすいです。
■勤務時間は平日が18時30分まで、土曜日は18時までとなっており、週休2日制です。
■互いに協力し合う風土が根付いており、分からないことも気軽に相談できる雰囲気です。

【こんな方にオススメ】
■毎日の通勤負担を減らしたい方にとって、駅から徒歩4分という立地は非常に魅力的です。
■人員体制が手厚く休みも取りやすいため、仕事と私生活のバランスを大切にしたい方に最適です。
■一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いたい方にとって、余裕のある人員体制は理想的な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、チームの一員として共に成長できる方を求めています。
■既存のやり方にとらわれず、新しいことにも前向きに挑戦できるポジティブな方を歓迎します。
■今後の国の施策も見据え、在宅医療やかかりつけ薬剤師業務へ積極的に関わる意欲のある方を求めます。

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である川崎駅や尻手駅から徒歩圏内にあり、複数路線の利用が可能で便利です。
■内科や小児科、婦人科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約190枚程度。
■薬剤師は常時5名程度、調剤事務や時季によっては派遣薬剤師も活用し運営されています。

【想定される業務内容】
■調剤・監査・服薬指導といった外来業務が中心となります。
■化学療法に力を入れているクリニックの門前であり、専門性の高い貴重な経験を積むことができます。
■個人宅50件の在宅医療にも対応しており、地域包括ケアの一員としての活躍も期待されます。

【職場環境と雰囲気】
■多忙な店舗ですが、その分スピーディーな対応力と幅広い知識が身につく環境です。
■医薬品の採用品目数が約3,000品目と多く、常に新しい知識を吸収できる刺激的な職場です。
■スタッフ全員が協力し、効率的に業務を進める意識が高く、チームワークを大切にしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、忙しい環境でも意欲的に取り組める方を求めています。
■処方箋枚数が多いため、テキパキと効率よく業務をこなせるスキルをお持ちの方を歓迎します。
■新しいことにも前向きに挑戦できるポジティブな思考の方で、高年収を目指したい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線が乗り入れる浦和駅から徒歩5分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■医療モールに位置し、内科、消化器科、眼科、小児科など多様な科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約70枚で、薬剤師4名と事務員2名という体制で業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■医療モール開発のパイオニアとして、全国に170店舗以上の医療モール型薬局を展開しています。
■自社開発による安定した店舗展開を続けており、景気に左右されにくい強固な経営基盤が魅力です。
■現場で活躍した薬剤師が社長を務めており、社員一人ひとりが働きやすい環境づくりを重視しています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しないため、終業後はご自身の趣味や家庭の時間を大切にすることができます。
■年間休日は123日と多く、有給休暇の消化率も高いため、ワークライフバランスを重視できます。
■入社後早い段階で有給休暇が付与されるため、急なご予定や体調不良の際にも安心して休めます。

【職場環境と雰囲気】
■2021年9月にオープンしたばかりの、非常に綺麗で清潔感のある薬局で気持ちよく働けます。
■中途入社の方が「雰囲気の良さ」を入社の決め手にするほど、風通しの良い働きやすい社風です。
■定着率が非常に高く、社員が安心して長くキャリアを築いていける安定した環境が自慢です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR京浜東北線と武蔵野線が利用可能な南浦和駅で、徒歩5分と通勤至便です。
■処方箋は1日あたり70枚から80枚程度を応需しており、薬剤師2名、事務員2名体制で運営しています。
■応需科目は整形外科が約5割を占め、その他に小児科が約2割、内科が約2割程度となっています。

【法人特徴について】
■2000年の設立以来、東京都内に5店舗、埼玉県内に2店舗の計8店舗の調剤薬局を展開しています。
■調剤薬局事業に加え、2012年からは介護・福祉事業も立ち上げ、グループホームも運営しています。
■医療費削減の時代でも成長できるよう、調剤と介護という2本の柱を軸に安定した経営を続けています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師一人ひとりの個性を大切にし、全員で支え合いながら活動する落ち着いた社風です。
■現場の意見を最大限に尊重するボトムアップの文化が推奨されており、風通しが良いです。
■40代から50代の経験豊富なスタッフが中心となって活躍している職場です。

【こんな方が活躍中】
■40代から50代のベテラン薬剤師の方々が、これまでの経験を活かして活躍しています。
■病院薬剤師や製薬企業出身など、調剤薬局以外のキャリアを持つ方も在籍しています。
■勤続年数が長い方が多く在籍しており、中には70代で現役として勤務されている方もいます。

【店舗情報と応需状況について】
■南浦和駅から車で7分の距離にあり内科や小児科など多科目の処方箋を1日150枚ほど応需している、南区の地域に根ざした薬局です。
■近隣にある病院の門前薬局として常時6名から9名の厚い薬剤師体制を整え、一人ひとりの患者様に迅速かつ丁寧な対応を行っています。
■応需科目は内科や小児科のほか神経内科や在宅業務も含まれており、地域医療を支える総合サポート薬局として幅広く活躍できる環境です。

【法人特徴について】
■さいたま市内に特化して3店舗を展開する地域密着企業であり、居宅介護支援や福祉用具販売など幅広い福祉サービスを手掛けています。
■30年以上の歴史を持つ在宅医療の先駆け的存在で、蓄積された豊富なノウハウを活かして質の高い在宅支援チームの一員として貢献します。
■本部にクリーンルームを完備しており在宅中心静脈栄養療法の無菌調剤に対応できるなど、全国的にも高度な専門技術を誇る薬局法人です。

【求人情報について】
■年収は経験や能力を考慮して470万円から最高630万円まで相談可能で、さいたま市内でも屈指の高年収を狙える魅力的な条件です。
■正社員として転勤なしで勤務できるため生活基盤を安定させやすく、腰を据えて長期的なキャリアを形成したい薬剤師の方に最適です。
■資格手当や皆勤手当といった諸手当が充実しているほか、認定薬剤師の取得費用補助など自己研鑽をバックアップする制度も整っています。

【職場環境と雰囲気】
■社長自身が薬剤師であるため現場の状況や働き方に深い理解があり、風通しが良く意見を言いやすいアットホームな社風が魅力です。
■20代から50代まで幅広い世代が協力し合って活躍しており、育児中のスタッフも多いため家庭の事情を相互に理解し合える環境です。
■市内に店舗を展開している強みを活かしたヘルプ体制が整っており、急な欠員時でもチーム全体で支え合う温かい雰囲気の職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である与野駅から車で4分ほどの場所に位置し、マイカー通勤も便利な薬局です。
■内科や整形外科、婦人科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約120枚です。
■薬剤師は常時4～5名体制で、事務スタッフも3名在籍しており、ゆとりを持って働けます。

【法人特徴について】
■創業30年を迎え、1都3県を中心に100店舗以上の調剤薬局を展開する安定企業です。
■新卒入社3年後の定着率が95%と非常に高く、長く安心して働ける環境が整っています。
■「患者さま第一」を理念に掲げ、現場の意見を尊重する風通しの良い社風が特徴です。

【勤務実態について】
■全社での残業時間は月平均10時間程度と少なく、プライベートの時間も大切にできます。
■週40時間を超えないようにシフトを調整しており、サービス残業は一切ありません。
■産前産後休暇・育児休暇の取得率は100%で、お子様が3歳になるまで取得可能です。

【職場環境と雰囲気】
■人柄を重視した採用を行っているため、穏やかでコミュニケーションが取りやすい職場です。
■正社員比率が80%以上と高く、業務が偏ることがありません。
■エリアマネージャーが店舗の応援に入るため、急な休みなどにも柔軟に対応できる体制です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR石川町駅からはバスで10分ほどの立地であり、通勤には公共交通機関の利用が便利です。
■応需科目は内科や整形外科、小児科に皮膚科と幅広く対応し、１日平均40枚から50枚を受け付けます。
■常時薬剤師2名体制を敷いており、無理なく働ける環境で、地域医療に貢献できる職場環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師がご高齢のため、世代交代を見据えた後任の管理薬剤師を急募という形で探しています。
■管理薬剤師としての実務経験をお持ちの方は即戦力として歓迎し、今までの経験を存分に活かせる環境です。
■薬局運営や管理業務に意欲的に取り組める方を求めており、長期的に腰を据えて働きたい方に最適です。

【求人情報について】
■正社員の管理薬剤師としての募集であり、責任あるポジションでキャリアを築きたい方に適した求人です。
■急募のため年収600万円以上の高収入も相談可能であり、経験やスキルを正当に評価する給与体系です。
■転勤の心配がないため、慣れ親しんだ地域で生活基盤を安定させながら長く勤務することが可能です。

【勤務実態について】
■残業は月2時間程度と非常に少なく、定時での帰宅が基本となるため、平日の夜も自分の時間を確保できます。
■年間休日は120日以上確保されており、しっかりとした休息を取りながらメリハリをつけて働けます。
■夏季休暇や年末年始休暇もそれぞれ5日間用意されているため、長期休暇を利用してのリフレッシュも可能です。

≪こんな病院です≫
■鶴見駅からバスで5-10分程度の立地にある146床（一般病床47床、緩和ケア16床、地域包括ケア病床43床、療養40床）の病院です。
■急性期から慢性期、ターミナルや在宅支援など地域医療に貢献している病院です。
■薬剤師常勤6名に加え、非常勤も1名在籍しています。
■注射混注や抗がん剤の取り扱いもあります。
■産育休取得実績も他職種含め多数あり！

≪業務内容≫
■調剤（内服・外用・注射剤）、注射混合（TPN・抗がん剤）、薬品管理、DI、医薬品安全管理、薬品発注、各種委員会への参加、各種チーム活動などを行っています。
■病棟は担当制で薬剤師を配置し、患者様への薬剤指導や病棟スタッフと情報共有しています。
■外来患者様に対しても化学療法・麻薬導入時・術前休薬・インスリン導入時・骨粗しょう症治療注射薬導入時に面談を行っています。
■院内調剤、病棟業務を担当していただきます
■電子カルテ導入済みで効率的に仕事を進められます。

≪オススメポイント≫
■年間休日120日！夜勤もないのでプライベート重視の方も安心です。
■前年度の賞与実績4ヶ月/年間！
■病院薬剤師として、医療スタッフと密に連携しながら患者様の治療計画に直接関わることができ、薬剤の適正使用や副作用管理を通じて治療の質向上に貢献すること可能！

≪病院概要≫
◆病床数
総病床数:146床（一般病床47床、緩和ケア16床、地域包括ケア病床43床、療養40床）

◆診療科目
内科,呼吸器内科, 循環器内科,消化器内科、腎臓内科,人工透析内科,緩和ケア内科,神経内科,外科,乳腺外科,整形外科,眼科,婦人科,泌尿器科,皮膚科,リハビリテーション科,脳神経外科,麻酔科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤6名　パート1名

【店舗情報と応需状況について】
■JR川崎駅から徒歩圏内の好立地に位置しており、1日平均115枚の処方箋を面対応で幅広く応需している店舗です。
■処方箋科目は面対応のため、特定の科目に偏ることなく、多種多様な処方内容に触れながらスキルを磨くことが可能です。
■常勤薬剤師が4名体制で勤務しており、近隣医療機関との連携を大切にしながら、地域に根ざした医療を提供しています。

【法人特徴について】
■全国初の医療モールを誕生させた実績を持ち、創業以来45期連続で増収増益を達成している極めて安定した法人です。
■M＆Aに頼らず全店直営での展開を貫いており、自己資本率60％という高い財務健全性と無借金経営を実現しています。
■愛をもって医療に貢献するという理念を掲げ、未病や予防に向けた健康機器の設置や自社商品の開発にも注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■患者様の未病予防を目的とした健康機器の設置や、健康ソムリエ研修の実施など、付加価値の高い活動を推進中です。
■処方箋アプリの独自開発やプライベートブランドの展開を通じて、デジタルと対面の両軸で利便性を追求しています。
■LGBT理解増進法に基づいた社内体制の整備をスタートさせるなど、多様性を尊重する社会の変化に即応しています。

【こんな方が活躍中】
■病院勤務からの転職者が昨年採用の約半数を占めており、未経験から調剤スキルを身につけた薬剤師が多数活躍中です。
■独立採算制を採用しているため、数字への意識が高く、自らの工夫で店舗の利益に貢献したい意欲的な方が多い職場です。
■ライフステージの変化に合わせて時短勤務や産育休を活用しながら、長期にわたって勤務を続けている社員が豊富です。