枚方市駅 (京阪本線)の求人検索結果57件

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線および交野線の最寄り駅から徒歩2分と近く、複合施設内にある店舗です。
■内科や心療内科、皮膚科をメインに応需しており、幅広い処方内容を経験できます。
■薬剤師は常勤とパートを合わせて常時5名体制で配置されており、安心して働けます。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮し、400万円から500万円程度で提示が可能です。
■完全週休2日制を採用しており、日曜と祝日に加えて他1日の休みが確保されています。
■住宅手当や退職金制度など、長く安心して働けるための福利厚生が充実しています。

【勤務実態について】
■週40時間の変形労働制を採用しており、1日通し勤務と半日勤務を組み合わせています。
■残業時間は月平均1時間から2時間程度と非常に少なく、定時での帰宅が基本です。
■勤務シフトは基本的に固定されているため、プライベートの予定が立てやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の枚方市駅から徒歩4分という好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利で快適な環境です。
■近隣にあるクリニックからの処方箋を中心に、心療内科や内科の科目をメインに応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート4名の体制で運営しており、常時2名から3名のスタッフで協力して業務を行います。

【法人特徴について】
■京阪沿線を中心に25店舗をドミナント展開しており、異動があっても転居を伴わない範囲で安心です。
■1978年の設立以来、地域に根差した薬局運営を行っており、地元の方々から厚い信頼を得ている法人です。
■現場の意見を積極的に取り入れる風通しの良さがあり、ボトムアップで業務改善や新しい取り組みが行えます。

【求人情報について】
■年収は経験や前職の給与を考慮し、420万円から550万円の範囲で相談可能となっており、安定した収入が得られます。
■退職金制度や住宅手当など、大手チェーンにも引けを取らない充実した福利厚生が整っており安心して働けます。
■定着率が非常に高く、新卒者の3年以内離職率は5％未満という数字からも働きやすさが証明されています。

■週40時間の変形労働時間制を採用しており、1日通し勤務3日と半日勤務2日のメリハリある働き方が可能です。
■全店舗で残業時間が月平均1～2時間程度と非常に少なく、定時での帰宅が基本となっているホワイトな環境です。
■2025年より年間休日が116日となり、リフレッシュ休暇などを合わせると実質121日のお休みが確保できます。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線「枚方市駅」から徒歩わずか3分という、通勤に大変便利な好立地に位置する薬局です。
■主な応需科目は耳鼻咽喉科が8割、婦人科が2割で、1日の平均処方箋枚数は約100枚となっています。
■薬剤師は常勤4名とパート1名が在籍しており、常時3～4名体制で落ち着いて業務にあたれます。

【法人特徴について】
■1996年の設立以来、大阪府内に約10店舗の調剤薬局を地域に根ざして展開している法人です。
■代表や幹部も現場経験が豊富な薬剤師のため、薬剤師の視点に立った働きやすい環境が整っています。
■病院門前やクリニック門前などバランス良く出店しており、安定した経営基盤を築いています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮した上で、年収450万円から550万円の範囲で優遇させていただきます。
■賞与は年2回、計4ヶ月分の支給実績があり、日々の努力が収入としてしっかりと反映されます。
■正社員の方には月々30,000円の職能手当が別途支給され、安定した生活設計が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の枚方市駅から徒歩2分とアクセス抜群で、駅直結の商業施設内に店舗があります。
■広域の医療機関から処方箋を応需しており、特に心療内科と皮膚科の割合が多くなっています。
■薬剤師は常勤6名、パート2名が在籍しており、常時5名から6名体制で業務にあたっています。

【求人情報について】
■腰を据えて長くキャリアを築いていける、正社員の薬剤師としてご活躍いただきます。
■年収は420万円から550万円を想定しており、ご経験や能力を最大限に考慮いたします。
■住宅手当や退職金制度に加え、独自の奨学金返済補助制度など福利厚生が大変充実しています。

【勤務実態について】
■ワークライフバランスを非常に重視しており、全店舗で残業は月平均1～2時間程度です。
■完全週休2日制で年間休日は117日あり、勤務シフトは基本的に固定で予定が立てやすいです。
■1週間の連続休暇が取得できるリフレッシュ休暇制度があり、多くの方が海外旅行などに利用しています。

【こんな方にオススメ】
■残業がほとんどなく年間休日も多いため、プライベートの時間を大切にしたい方に最適です。
■離職率が低く福利厚生も充実しており、安定した環境で長く働きたい方におすすめです。
■総合科目を応需し研修制度も整っているので、着実にスキルアップしたいという意欲のある方に向いています。

≪こんな病院です≫
■二次救急の対応と長期療養の慢性期病床をあわせ持つケアミックス病院です。
■創立以来「設備と人」の両輪を確立、最新の医療機器導入を行ないスタッフは真摯で誠意のこもった医療を提供を心がけておられます。
■外来も院内で処方しています。外来入院両方の患者様の対応が可能です。
■お車通勤◎枚方市駅、樟葉駅、長尾駅各駅からはバス通勤が便利です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟服薬指導業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■託児所完備等、女性が働きやすい環境を整えています。
■子供の急な病気等や保育所・学校等の行事または家族介護の際に１日または時間単位で休暇を取得できます。
■残業はほぼありません

＊＊＊　こんな病院です　＊＊＊
■二次救急の対応と長期療養の慢性期病床をあわせ持つケアミックス病院です。
■創立以来「設備と人」の両輪を確立、最新の医療機器導入を行ないスタッフは真摯で誠意のこもった医療を提供を心がけておられます。
■外来も院内で処方しています。外来入院両方の患者様の対応が可能です。
■お車通勤◎枚方市駅、樟葉駅、長尾駅各駅からはバス通勤が便利です。

＊＊＊　業務内容　＊＊＊
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟服薬指導業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会

＊＊＊　おすすめポイント　＊＊＊
■託児所完備等、女性が働きやすい環境を整えています。
■子供の急な病気等や保育所・学校等の行事または家族介護の際に１日または時間単位で休暇を取得できます。
■残業はほぼありません
■日祝は、連休時以外は原則お休みです。


≪病院概要≫
◆病床数
総病床数：120床（一般病床60床、療養病床60床）

◆診療科目
脳外科, 外科, 整形外科, 内科, 消化器科, 循環器科, 泌尿器科,リハビリテーション科,脳神経内科,放射線科

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の枚方市駅から徒歩わずか2分という、毎日の通勤に非常に便利な立地にあります。
■内科と婦人科の処方箋をメインに、1日あたり15枚から30枚の処方箋を応需しています。
■現在は常勤薬剤師1名とパート薬剤師1名が在籍し、協力しながら業務にあたっています。

【法人特徴について】
■3人のお子さまを育てた現役の女性薬剤師が社長で、ライフイベントへの深い理解があります。
■大阪を中心に和歌山、石川に34店舗を展開し、今後も新規出店計画がある成長企業です。
■34店舗中32店舗で在宅医療に対応しており、在宅チームによるノウハウの共有も活発です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から600万円でご活躍いただけます。
■ライフスタイルに合わせて、年間休日125日のコースなど複数の働き方から選択が可能です。
■役職手当のほか、ご自身の状況に応じて月額最大50,000円の住宅手当が支給されます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの京阪本線枚方市駅から徒歩圏内にあり、通勤にも便利な立地にございます。
■300床以上の総合病院門前に位置し、幅広い診療科目の処方箋を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約110枚で、常に複数名の薬剤師が連携して対応しています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場の臨床検査会社が母体のため、非常に安定した経営基盤が魅力です。
■京都・大阪を中心に約50店舗を展開し、地域医療への深い貢献を目指しています。
■ライフステージが変化しても、安心して長く働き続けられる職場環境を大切にしています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収450万円から600万円の範囲で優遇いたします。
■週の所定労働時間は38時間45分と短めに設定されており、無理なく働けます。
■規定に該当する方には月3万円の住宅手当を支給するなど、福利厚生が充実しています。

【勤務実態について】
■平日の閉局時間は18時と早いため、終業後のプライベートな時間も確保しやすいです。
■年間休日は120日以上あり、年に1回は5日間の連続休暇が取れる制度もあります。
■全店舗の平均残業時間は月7時間程度と、ワークライフバランスを重視しています。

≪　店舗について　≫
■京阪「枚方市駅」から歩いて8分！電車でのご通勤が便利です♪
　地元の方であれば、「赤いドラッグストア」といえばピンとくる方も多いのではないでしょうか。
■近隣の病院より内科・小児科をメインに応需しています。
　診察時間に合わせて20時半までの開局になり、夜ご対応いただける方を歓迎します。

≪　おすすめポイント　≫
■有給消化率は100％！ゆとりをもった人材配置を徹底している為、残業は基本的にほぼございません。
■女性の産育休は勿論のこと男性にも育休取得を推進しています。実際に1年間の育休を取得した男性薬剤師も在籍しています。
■保育園の事業も行っており、京橋に1件、四条畷に2件運営しています。社員は無料で使えます。
■実習生を年間50名程受け入れており、且つ新卒や未経験者の受入れも多くされているため、ご経験のない方や浅い方も安心してご入社いただけます。
■新卒採用は毎年続けており直近3年間の退職率はわずか2.8%と定着率が高く居心地の良い職場です。

≪　こんな会社です　≫
■大阪奈良にドラッグストア・調剤薬局のドミナント展開をしており、約90店舗うち現在25％程が調剤併設店・調剤専門店となります。
■創業から60年以上経っておりますが、今なお成長を続けている法人で、大阪府下500店舗の展開を目指しておられます。　
■社長は3代目で薬剤師の男性です。社員のことをとても大切にされており現場への理解が大変ある方です。
■地域に密着したお店にしたいという想いから、半径500ｍ以内に1店舗（端から端の店舗まで1時間圏内）あり、ご高齢の方が歩いても10分でいける距離感に店舗を作っています。
■地域へのアンテナを張ることを目的として、宅配専門配食サービス、からあげ屋さん、飲食店等地域の方に親しみをもってもらえる事業もされています。
■自由な社風がポイントで、社員が手を挙げ、具体的なプランがあれば実現できるよう協力して下さります。
　実際に社員の要望で漢方相談所を設立されたこともございます！
■在宅については、1店舗平均50人前後対応をしており、調剤・OTC・在宅と様々な分野を経験出来るためスキルアップできる環境です。

≪　20～30代が活躍しています！　≫
■若手主体で様々なプロジェクトが行われており、【リクルート】【地域貢献】【マネジメント】【在宅業務】【セルフメディケーション】【健康セミナー】【在宅医療】等、様々なものがございます。
■若い方が多い社風で、30代でエリアマネージャーをされている方も多く、若くから裁量権のある職位が目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の枚方市駅から徒歩4分ほどの好立地にあり、毎日の通勤が非常に便利な環境です。
■近隣の医療機関から内科や心療内科の処方箋をメインに、広域からも幅広く応需しています。
■薬剤師は常勤2名とパート4名が在籍しており、常に複数名体制で協力して業務を行っています。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験やスキルを考慮して年収420万円から550万円をご提示します。
■週40時間の変形労働制を採用しており、ライフスタイルに合わせた働き方が可能な職場です。
■調剤業務の未経験者やブランクがある方も歓迎しており、安心して業務をスタートできます。

【勤務実態について】
■残業は月平均1時間から2時間程度と非常に少なく、定時での帰宅が基本となっている職場です。
■1日通し勤務を週3回、半日勤務を週2回組み合わせるなど、メリハリのあるシフトが可能です。
■有給休暇の取得を推奨しており、ワークライフバランスを重視した働き方を実現しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの京阪本線枚方市駅から徒歩6分という好立地にあり、毎日の通勤に大変便利です。
■主に高齢者施設や障害者施設からの処方箋に応需しており、外来よりも在宅業務が中心の薬局です。 ■現在12施設を担当し、月間約200名の患者様に対応するなど、地域医療に深く貢献しています。

【法人特徴について】
■地域に根差した薬局運営を行い、患者様一人ひとりに寄り添った医療サービスの提供を目指しています。
■在宅医療に特化しており、施設への訪問や往診同行を通じて、より質の高いケアを実践しています。
■従業員の働きやすさを重視し、残業削減や有給休暇の取得促進など職場環境の改善に努めています。

【求人情報について】
■年収はご経験やスキルを考慮し、500万円から600万円の高待遇をご提示させていただきます。 ■管理薬剤師候補として活躍いただける方には、年収650万円から700万円の提示も検討可能です。
■賞与は年2回（7月・12月）支給され、昇給も年1回あるため、安定した収入を得ることができます。

・・・こんな病院です・・・
■171床のケアミックス病院で外来は100％院外処方です。
■2018年に新築移転したので、まだまだ新しく大変綺麗な病院です。
■院内に託児所を完備し、育児休暇取得実績もございます。
　結婚・出産などを経験しても勤務を続けやすい環境です。

・・・こんな環境です・・・
■院外処方なので入院調剤がメインのお仕事になります。
■薬局長は40代の男性で、他30代～40代の女性の方々がご勤務されています。
■医療事務スタッフが常時2名以上で調剤補助を行っていただいています。
■電子カルテ、オーダリングシステム、機材のメーカーはトーショーです。
■薬局は病院の1Fにあり、人工透析センターのすぐ近くにあります。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の枚方市駅からバスで10分ほどの場所にあり、車通勤も可能です。
■近隣の医療機関より整形外科の処方箋をメインに、1日約50枚応需しています。
■現在は常勤薬剤師が3名在籍しており、常時2名体制で手厚く業務を行っています。

【想定される業務内容】
■整形外科の処方箋に基づいた調剤、監査、服薬指導が中心となる業務です。
■調剤併設店のため、第一類医薬品を含むOTC医薬品の販売や相談業務も行います。
■地域医療の一環として、在宅業務にも携わる機会がありスキルアップが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手スタッフが多く活躍しており、活気のある明るい職場です。
■社員同士の仲が良く、意見を出し合える風通しの良さがあります。
■調剤併設店ですが、調剤部門とドラッグ部門は分業されており専門性を発揮できます。

■大阪府内に10店舗あり、地域のかかりつけ薬局として店舗展開中です。
■働くスタッフが長く勤められるよう、福利厚生・就業環境が整えられています。
　育児休業からの復帰、店舗異動の希望など、相談に乗りやすい社風です。
■駅チカ薬局ですので通勤もらくらくです♪

■大阪に店舗展開中の企業です。
■小規模ならではの風通しの良さがありながら、
大手薬局グループにも属しています。
■将来的にはグループ内でのキャリアチェンジなども可能です。
■地域の健康アドバイザーとしての役割も担いながら、しっかり成長できる環境です。

■2004年設立、大阪エリアを中心に和歌山、石川に34店舗に展開しています。
現在も多くの出店計画があり勢いのある会社様です。
■代表者は、60代女性社長様で働きながら3人の子育てを経験されております、
「現役薬剤師・女性社長だからそこの働き方」を追及されており、
女性薬剤師様の働き方については、ライフイベントに合わせながら様々ご相談を頂けます。
現役の薬剤師様で、店舗に入ったり薬科大学での講義なども行っております。
社長のお人柄で、アクセスライフ様へ入社される方が非常に多いのも特徴です。
■在宅業務にも積極的で、在宅チームを作り全店で統一して在宅業務のノウハウを生かせるよう取り組まれています。
施設在宅については社長自ら営業に伺いますが、
基本的には口コミでアクセスライフ様にお願いしたい！という施設様からの要望が多いので、
施設様との関係性も非常に良好ですので、往診同行・カンファレンスなどもスムーズに行えます。
※34店舗中32店舗が在宅（居宅・施設）対応しています。全店舗で約200施設
※在宅専門薬局（八尾店）は2022年7月に移転して無菌調剤室も設置されています
※春木店（岸和田市）には事務センターを配置し、現場から上がってきた在宅報告書を事務センターで所定フォーマットに入力を行う事で、
事務作業を減らす取り組みを始められています。その内容が薬歴にも反映されますので薬剤師は事務作業以外の業務に注力できる環境です。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様のご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
管理栄養士も4名配置し、各店舗を巡回しながら健康相談を行っています。
■本社がある大東市で、1番始めに健康サポート薬局の認定を受けたのが住道店になります。
■会社全体で8ブロックに分けており、8人のブロック長がいらっしゃいます（大阪エリア：6ブロック、石川：1ブロック、和歌山：1ブロック）
大阪エリアにはブロック長の上に本部所属の部長が2名いらっしゃいます。また、ラウンダー勤務者も在籍されています。
■本社より毎日、定期便でお薬を届けて回っているので薬の分譲に出ることはほとんどありません。
■教育研修や社内コミュニケーションに力を入れられており、2ヶ月に1回住道駅の会館にてDｒを囲む座談会形式で疾患別社内研修を行われています。
その他、Eラーニングによる認定薬剤師資格の取得支援もされています。
■ラウンダー者もいる為、有休取得率も非常に高い水準で取得をされております。
■産育休実績多数！復帰後は正社員として時短勤務が可能で、任意のタイミング（お子さんの年齢制限なし）でフルタイムに戻ることが可能です。
■店舗異動も相談の上でとなりますので、無理な店舗配属はございません。
■平均年齢は、40代中盤となり落ち着いた店舗が多い印象です。
■正社員はコース選択が可能で、高給与水準でキャリアUPを望まれる方向けコース（4週8休）、ワークライフバランスコース（完全週休2日制/年間休日121～125日）、育児時短コース（週30～35時間/年間休日121～125日）などがございます。また、準社員コースもございます。

■京阪沿線を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開し、
　地域の健康相談窓口として地域医療に貢献しています。

■健康フェアを開催することで、「開かれた薬局」というイメージを
　地域住民の方に持って頂き、より身近な薬局を目指しています。

■社内の取り組みとして、スキルアップ講座、勉強会があるだけではなく、
　委員会も設置されており、薬剤師としての活躍だけでなく、
　会社の一員としての使命・責任を果たす機会もあります。

■夏季休暇や年末年始休暇、リフレッシュ休暇の取得率は100％！
　仕事もプライベートも充実させることができますね♪

■京阪沿線を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開し、
　地域の健康相談窓口として地域医療に貢献しています。

■健康フェアを開催することで、「開かれた薬局」というイメージを
　地域住民の方に持って頂き、より身近な薬局を目指しています。

■社内の取り組みとして、スキルアップ講座、勉強会があるだけではなく、
　委員会も設置されており、薬剤師としての活躍だけでなく、
　会社の一員としての使命・責任を果たす機会もあります。

■京阪沿線を中心に25店舗の調剤薬局を展開し、
　地域の健康相談窓口として地域医療に貢献しています。
■健康フェアを開催することで、「開かれた薬局」というイメージを
　地域住民の方に持って頂き、より身近な薬局を目指しています。
■社内の取り組みとして、スキルアップ講座、勉強会があるだけではなく、
　委員会も設置されており、薬剤師としての活躍だけでなく、
　会社の一員としての使命・責任を果たす機会もあります。

■京阪沿線を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開し、
　地域の健康相談窓口として地域医療に貢献しています。

■健康フェアを開催することで、「開かれた薬局」というイメージを
　地域住民の方に持って頂き、より身近な薬局を目指しています。

■社内の取り組みとして、スキルアップ講座、勉強会があるだけではなく、
　委員会も設置されており、薬剤師としての活躍だけでなく、
　会社の一員としての使命・責任を果たす機会もあります。