京阪本線｜転勤なし｜の求人検索結果160件

＼こんな会社です／
■医薬品・医療機器・再生医療等製品の開発を全てのフェーズでカバーしフルサポートしている業界最大手の企業ですが、常に新たなソリューションに挑戦しているので安定だけでなく攻めの姿勢も兼ね備えた法人です。
■業界内での各社差別化が求められる環境において、医療関連のアウトソーシング業界における総合型リーディングカンパニーとして今後も更なる成長が期待されています。
■創業依頼継続的な成長をしており、CRO事業は20%以上の利益率で安定した業界です。
■業務委受託実績の60%が国際共同治験となっており、領域別では約27%がオンコロジー領域となります。
■約3,300名の従業員のうち、産休・育休や時短勤務者が合計で約300名おり、子育てサポートの基準を満たした事業者のみが厚労省から認可される「くるみんマーク」も取得しています。
■年間を通して定期的にキャリア面談を実施することで、役割や自己理解を深めながらキャリアアップすることが出来ます。
■社内公募制度にも取り入れており、条件を満たすことで社内公開されている募集職種へのジョブチェンジ制度があります。
■自己申告制度があり、全社員を対象に挑戦したい職種などに希望に応じて面談を行い、タイミングや条件が揃えば異動ができるチャンスもあります。
■研修制度も充実しており、階層別研修、目的別研修、全社共有専門研修、職種別研修、e-learning、セミナー参加など、多数のプログラムがあります。

＼こんな方におすすめ／
■臨床試験/臨床研究/製販後調査における実務経験がある方
　（教育を受けた経験がある程度でも検討可能）
■プログラミング経験がある方（ビジネスとして業務を遂行するスキル。SAS経験があれば尚可）

＼こんな会社です／
■医薬品・医療機器・再生医療等製品の開発を全てのフェーズでカバーしフルサポートしている業界最大手の企業ですが、常に新たなソリューションに挑戦しているので安定だけでなく攻めの姿勢も兼ね備えた法人です。
■業界内での各社差別化が求められる環境において、医療関連のアウトソーシング業界における総合型リーディングカンパニーとして今後も更なる成長が期待されています。
■創業依頼継続的な成長をしており、CRO事業は20%以上の利益率で安定した業界です。
■業務委受託実績の60%が国際共同治験となっており、領域別では約27%がオンコロジー領域となります。
■約3,300名の従業員のうち、産休・育休や時短勤務者が合計で約300名おり、子育てサポートの基準を満たした事業者のみが厚労省から認可される「くるみんマーク」も取得しています。
■年間を通して定期的にキャリア面談を実施することで、役割や自己理解を深めながらキャリアアップすることが出来ます。
■社内公募制度にも取り入れており、条件を満たすことで社内公開されている募集職種へのジョブチェンジ制度があります。
■自己申告制度があり、全社員を対象に挑戦したい職種などに希望に応じて面談を行い、タイミングや条件が揃えば異動ができるチャンスもあります。
■研修制度も充実しており、階層別研修、目的別研修、全社共有専門研修、職種別研修、e-learning、セミナー参加など、多数のプログラムがあります。

＼こんな方におすすめ／
■臨床試験/臨床研究/製販後調査における実務経験がある方
　（教育を受けた経験がある程度でも検討可能）
■プログラミング経験がある方（ビジネスとして業務を遂行するスキル。SAS経験があれば尚可）

＼こんな会社です／
■医薬品・医療機器・再生医療等製品の開発を全てのフェーズでカバーしフルサポートしている業界最大手の企業ですが、常に新たなソリューションに挑戦しているので安定だけでなく攻めの姿勢も兼ね備えた法人です。
■業界内での各社差別化が求められる環境において、医療関連のアウトソーシング業界における総合型リーディングカンパニーとして今後も更なる成長が期待されています。
■創業依頼継続的な成長をしており、CRO事業は20%以上の利益率で安定した業界です。
■業務委受託実績の60%が国際共同治験となっており、領域別では約27%がオンコロジー領域となります。
■約3,300名の従業員のうち、産休・育休や時短勤務者が合計で約300名おり、子育てサポートの基準を満たした事業者のみが厚労省から認可される「くるみんマーク」も取得しています。
■年間を通して定期的にキャリア面談を実施することで、役割や自己理解を深めながらキャリアアップすることが出来ます。
■社内公募制度にも取り入れており、条件を満たすことで社内公開されている募集職種へのジョブチェンジ制度があります。
■自己申告制度があり、全社員を対象に挑戦したい職種などに希望に応じて面談を行い、タイミングや条件が揃えば異動ができるチャンスもあります。
■研修制度も充実しており、階層別研修、目的別研修、全社共有専門研修、職種別研修、e-learning、セミナー参加など、多数のプログラムがあります。

＼こんな方におすすめ／
■臨床試験/臨床研究/製販後調査における実務経験がある方
　（教育を受けた経験がある程度でも検討可能）
■プログラミング経験がある方（ビジネスとして業務を遂行するスキル。SAS経験があれば尚可）

【店舗情報と応需状況について】
■谷町四丁目駅、堺筋本町駅、天満橋駅から徒歩10分ほどの好立地です。
■応需科目は全国の医療機関からの処方を受けるため総合科目を扱います。
■処方箋は月10,000枚を見込んでおり、薬剤師も10名以上の体制を予定しています。

【募集背景と求める人物像について】
■オンライン服薬指導の需要拡大に伴い、さらなる体制強化を目指して薬剤師を増員募集します。
■最先端の薬局運営に興味があり、DX化の推進など新しいことにも前向きに挑戦できる方を求めます。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、丁寧な服薬指導を実践してくださる方を歓迎します。

【職場環境と雰囲気】
■自社開発のオンライン服薬指導ツールを使用し、エンジニアと連携して日々改善を進めています。
■クリニックへの疑義照会も電話ではなく、チャットツールを活用して効率的に確認作業を行えます。
■1店舗に10名以上の薬剤師が在籍しており、人員体制が充実しているため安心して業務に臨めます。

【オススメポイント】
■完全予約制を導入しているため、業務の繁閑の波が少なく残業はほとんど発生いたしません。
■オンライン服薬指導に力を入れているため、最先端の薬局業務に興味がある方に最適です。
■患者様が直接来訪しない体制のため、感染症への罹患リスクを大幅に低減でき安心して勤務できます。

■守口市に1店舗構える薬局様です。
■駅から徒歩1分の距離に位置し、近くにはコンビニエンスストアや飲食店などもございます。
■処方科目も限定的なので専門的スキルを身に着けることができます。
■ピッキングシステムを使っているので安心して調剤業務ができます。
■調剤・服薬指導・その他一連の業務（電子薬歴使用）がメインとなります。
■感染症対策にも取り組んでおられます。
■基本は薬剤師2名＋事務1名の計3名体制となっておりますので業務に集中して取り組むことができます。

≪こんな病院です≫
■171床のケアミックス病院で外来は100％院外処方です。
■10診療科以上の複数の患者様の診療を行っています。
■透析医療は、50以上の透析ベッドを有する大規模な設備を有しています。
■2018年に新築移転し、最新設備を整え明るく開放的な設備になりました。
■院内に託児所を完備し、育児休暇取得実績もございます。
■結婚・出産などを経験しても勤務を続けやすい環境を整えています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射セットのみ（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理

≪おすすめポイント≫
■時給はスタート時から2,500円の好待遇です
■勤務時間や勤務曜日はご希望をお伺いし、ご相談出来ます
■マイカー通勤可能（駐車場一部自己負担）
■院内託児所完備しています
■病院経験は不問です。ブランクある方もご相談下さい。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の門真市駅から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地にある薬局です。
■業務は居宅の在宅医療が中心となり、約150名から200名の患者様をご担当いただきます。
■外来の処方箋は1日10枚程度と少なく、在宅業務にじっくりと集中できる環境です。

【法人特徴について】
■大阪府内で複数店舗を運営し、地域医療への貢献を目指す地域密着型の薬局法人です。
■代表は30代の薬剤師で現場にも入るため、スタッフとの距離が近く風通しの良い組織です。
■今後は特に在宅訪問、中でも地域の課題である緩和ケアに注力し、事業を拡大していきます。

【想定される業務内容】
■居宅在宅の患者様への調剤、監査、服薬指導がメイン業務となり、専門性を高められます。
■今後は地域のクリニックと連携し、専門的な知識が求められる緩和ケアにも携わっていただきます。
■散剤調剤ロボットなどの最新設備を導入し、安全かつ効率的に業務を進めることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR野江駅から徒歩3分の好立地で、内科と皮膚科を中心に広域からも含め月に約2000枚の処方箋を応需しております。
■常勤2名とパート3名の薬剤師が在籍しており、1日平均130枚の処方箋を常時2名から3名の体制で迅速に対応しています。
■内科と皮膚科がメインの処方箋構成となっており、120以上の医療機関から多種多様な処方箋を受け付けているのが特徴です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在勤務している派遣スタッフの期間満了に伴い、長期的に活躍いただける正社員の方を1名限定で急募しております。
■患者対応から決して逃げることなく、プロとして自ら考えて積極的に行動できる主体性を持った方を強く求めています。
■指示を待つ受動的な姿勢ではなく、現場の課題に対して自分なりの意見をフランクに発信できる方を歓迎する方針です。

【法人特徴について】
■2020年に設立された大阪市城東区に根ざした法人で、代表自らも薬剤師として毎日現場に立ち従業員を支えています。
■フランクに意見を出し合える社風を大切にしており、立場に関わらず誰もが遠慮なく発言できる環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■代表と同じ目線で店舗を盛り上げていきたいと考えている、やる気に満ち溢れた30代から40代の薬剤師が活躍しています。
■マニュアルに頼りすぎることなく、現場の状況に合わせて臨機応変に最適な判断ができる柔軟な方が重宝されています。
■子育て中の薬剤師も在籍しており、スタッフ同士が互いにフォローし合いながら効率的に業務をこなす姿が見られます。

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の野江駅、地下鉄今里筋線・長堀鶴見緑地線の蒲生四丁目駅、今福鶴見駅から徒歩10分と通勤が大変便利な病院です。
■主な診療科目は内科や整形外科、外科、リハビリテーション科、放射線科となっており、5科目未満の疾患を中心に応需しています。
■現在は常勤薬剤師2名の体制となっており、外来調剤は院外処方がメインであるため、入院患者様の業務に専念できる環境です。

【法人特徴について】
■大阪市城東区にて48床の一般病床を運営しており、地域住民に密着した急性期・ケアミックス型の医療活動を展開している法人です。
■「誠意」と「真心」をもって最良の医療にあたるという精神を掲げ、整形外科や内科を軸に幅広い疾患の受け入れ体制を整えています。
■2017年には障害者病棟の稼働を開始するなど、時代のニーズに合わせて更なる医療サービスの向上に向けた病院づくりを続けています。

【求人情報について】
■年俸制（年俸÷12分割）を採用しており、ご経験やこれまでの実績を考慮した上で年収372万円から480万円にて決定されます。
■平日は17時終業、土曜日は12時30分までの半日勤務となっており、当直や夜勤の負担なく病院薬剤師として就業が可能です。
■通勤手当は月額上限50,000円まで支給されるほか、毎月の食事手当も別途支給されるなど福利厚生面もしっかりと整っています。

【勤務実態について】
■月1回単位の変形労働時間制を採用しており、残業は月平均8時間程度と非常に少ないためワークライフバランスの維持が可能です。
■休日は4週8休のシフト制を採用しており、夏季休暇3日や年末年始休暇5日など、年間休日は109日が確保されています。
■有給休暇は入職6ヶ月経過後に10日付与されるため、私生活の予定や家族との時間に合わせて計画的に取得することが可能です。

＊＊＊こんな病院です＊＊＊

■大阪府内に病院、クリニック、老人保健施設を展開し、
　京阪エリアを中心に現在4つの病院がございます。

■離職率が低く、中途採用募集も頻繁には出ない病院です。
　病棟業務の充実・拡大を目的とした増員募集です。