阪急宝塚本線｜シフト制の求人検索結果214件

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼残業ほぼなし、私生活も大切に／（池田市エリア担当より）
残業は月平均5時間程度と非常に少なく、仕事帰りの予定も立てやすい環境です。年間休日も120日以上あり、心身ともにゆとりを持って働きたい方に最適ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の石橋阪大前駅から徒歩2分という、通勤に非常に便利な好立地に位置しており、毎日の負担が少ない店舗です。
■店舗周辺は利便性が高く、最新の調剤機材も導入されているため、薬剤師が本来の業務である投薬や監査に集中できる環境です。
■地域の方々に親しまれる薬局として、処方箋の応需だけでなく、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導を大切にしています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化を目的とした増員募集であり、地域医療への貢献度をより高めていくために新しい仲間を2026年4月より募っています。
■周囲のスタッフと円滑に連携を図りながら、患者様に対して誠実かつ明るい対応ができるコミュニケーション能力を重視しています。
■大手グループの一員として、自らサービスを向上させようとする意欲を持ち、現場の声を大切にする方を積極的にお迎えいたします。

【職場環境と雰囲気】
■同規模の薬局チェーンと比較してスタッフの平均年齢が約40歳と高めで、落ち着いた雰囲気の中で腰を据えて働くことが可能です。
■1人あたりの処方箋枚数を適切に調整しており、過度な負担がかからないように配慮された「人に優しい」環境作りが特徴です。
■バーコードによる過誤防止システムなど最新の設備が整っており、心理的な不安を軽減しながら業務に取り組める体制となっています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線「池田駅」から徒歩わずか1分という、非常に通勤しやすい好立地が魅力です。
■応需科目は内科をメインに、皮膚科、消化器内科、外科など近隣クリニックから幅広く対応しています。
■処方箋枚数は1日約120枚で、薬剤師は常勤2名とパート6名体制、加えて事務スタッフで運営しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、日曜日と祝日のほか、シフトにより週休2日制となります。
■入社3ヶ月後には5日間のリフレッシュ休暇が付与され、有給休暇と合わせ実質年間休日130日以上も可能です。
■残業代は1分単位で計算・支給されるため、サービス残業の心配なく安心して勤務できます。

【想定されるモデル年収】
■給与体系は大手グループの基準に準じており、新卒の方で年俸420万円程度からスタートとなります。
■20代のご経験者で年俸500万円程度、30代では500万円以上がひとつの目安です。
■ご経験やスキルによっては年俸700万円の提示も可能で、キャリアに見合った高年収が期待できます。

【こんな方が活躍中】
■平均年齢は40代中盤で、経験豊富なベテラン薬剤師が安定して長く活躍している職場です。
■産休・育休の取得率は100％を誇り、復職後も制度を利用しながら多くの方が活躍しています。
■地域に密着し、患者様とのコミュニケーションを大切にしているスタッフが中心となって働いています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線「三国駅」から徒歩5分、商店街の中にあり雨にも濡れにくい便利な立地です。
■外来は泌尿器科と歯科を主に応需し1日40～50枚、加えて施設在宅を約400名分対応しています。
■外来対応と施設対応で人員を分けており、施設担当は常勤薬剤師6名と事務2名体制です。

【求人情報について】
■入社時は年収500万円スタートですが、2年目以降は年収600万円への昇給が予定されています。
■賞与は年2回（約2ヶ月分）に加え、個人の頑張りを評価する決算賞与の支給実績もあります。
■年間休日は120日以上を確保しており、日曜・祝日と平日の1日がお休みの完全週休2日制です。

【職場環境と雰囲気】
■社長が現場を深く理解しているため、スタッフの意見が通りやすく、働きやすい雰囲気が醸成されています。
■1階は外来対応、2階は施設在宅の調剤や監査を行うスペースとして、業務フロアが分かれています。
■従業員同士の助け合いの精神が根付いており、定着率が高く平均勤続年数が長いのが特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■全自動分包機や散剤分包機など、最新の機器やシステムを積極的に導入し業務負担の軽減を図っています。
■1分単位の残業代支給や有給休暇の取得推進など、労務管理が徹底されている点が特徴です。
■業務効率化のため、社用車での通勤や自宅周辺の駐車場代会社負担、直行直帰も可能にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の池田駅から徒歩10分ほどの場所にあり、落ち着いた住宅街エリアに位置する非常に通勤がしやすい薬局です。
■内科や皮膚科、眼科、耳鼻科、整形外科など多岐にわたる総合的な科目を応需しており、幅広い知識を習得できる環境です。
■薬剤師は常勤3名体制で運営されており、地域の基幹病院である池田回生病院の処方箋や在宅業務にも積極的に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■北摂エリアにおける新規医療モールの開局や、組織体制強化に伴う増員のための急募案件であり、積極的な採用を行っています。
■学会発表や地域活動にも意欲的な法人のため、新しいことに前向きにチャレンジできる方や、周囲との和を大切にする方を募ります。
■未経験の方は35歳まで、経験者の方は40代半ばまで幅広く相談が可能であり、地域医療への貢献を志す方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■東証プライム上場グループの安定した経営基盤を持ちながら、エリアごとに運営会社を分けることで地域密着の姿勢を貫いています。
■全国に460店舗以上を展開しており、大手ならではの充実した制度と、地場チェーンのような風通しの良さを併せ持っています。
■新入社員の約8割が入社理由に「薬局の雰囲気の良さ」を挙げるほど、人間関係が良好で離職率が極めて低いことが自慢です。

【求人情報について】
■給与は370万円から500万円の提示となりますが、全国勤務やエリア限定勤務など、ライフスタイルに合わせたコース選択が可能です。
■住宅手当や全国職手当など、各種手当が非常に充実しており、福利厚生を含めたトータルな待遇面での満足度が非常に高い求人です。
■原則として会社都合の転勤はなく、双方の合意のもとで異動が決定されるため、特定の地域に腰を据えて長く勤務することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の池田駅から徒歩約10分とアクセスが良く、電車で快適に通うことができる立地です。
■近隣のクリニックから消化器科と内科の処方箋を主に応需しており、落ち着いて業務に取り組めます。
■薬剤師は常時2名体制、事務員も2名在籍しており、一人ひとりの患者様に丁寧に対応できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は円滑な店舗運営を維持するための欠員補充となり、共に地域医療に貢献してくださる方を募集します。
■調剤未経験の方や経験が浅い方も歓迎しており、これまでのご経験よりもお人柄を重視した採用です。
■患者様との対話を大切にし、薬剤師としての専門性を対人業務で発揮したいという意欲のある方を求めています。

【法人特徴について】
■大阪府下一円に11店舗の調"剤薬局を展開しており、そのうち6割が病院門前で専門性の高い経験が積めます。
■「慈愛の心」を企業理念に掲げており、日々の業務において気配りや心配りを大切にする社風です。
■施設や個人宅への在宅訪問にも積極的に取り組んでおり、地域に根差したかかりつけ薬局を目指しています。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収430万円から550万円を想定しており、賞与は年間で計4.5ヶ月分と高水準です。
■年間休日は117日で、日曜・祝日が定休日のため、週末はプライベートの時間をしっかり確保できます。
■勤続5年以上で退職金制度が適用されるほか、産休・育休の取得実績もあり、福利厚生が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である池田駅から徒歩で1分ほどと非常にアクセスが良く通勤に便利な立地環境にあります。
■応需科目は小児科や歯科、婦人科、産科、耳鼻科アレルギー科の処方箋を幅広く受け付けています。
■常勤薬剤師が3名と非常勤薬剤師が10数名在籍しており常時複数名体制で安心して業務に取り組めます。

【求人情報について】
■年収は30代経験者モデルで420万円から550万円となっており経験や役職に応じて適正に決定されます。
■年間休日120日以上で連続5日間の休暇制度もありワークライフバランスを保ちやすい魅力的な求人です。
■家賃の80パーセントを会社が負担する借上げ社宅制度が適用されるため遠方からの転職も安心できます。

【勤務実態について】
■1ヶ月変形労働時間制を採用しており週平均40時間を超えない範囲での無理のないシフト制勤務となります。
■店舗スタッフは平均4名から6名体制となっており一人当たりの業務負担は少なめで働きやすい環境です。
■全店でピッキングサポートシステムを標準導入しており過誤防止のための安全な環境作りを進めています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は阪急宝塚本線の池田駅であり、駅からバスで15分ほどの距離に位置しておりますが、駐車場完備のためお車での通勤が非常に便利です。
■主な応需科目は内科、皮膚科、小児科の3科目となっており、1日あたりの処方箋枚数は40枚から60枚ほどを安定して受け付けております。
■薬剤師は常時2名体制を維持しており、さらに医療事務スタッフも在籍しているため、一人ひとりの業務負担が適切に分散された環境です。

【職場環境と雰囲気】
■開局4年目の綺麗な店舗であり、ガラス張りの入り口からは自然光が差し込む明るい空間で、スタッフも爽やかな気持ちで業務に励んでいます。
■20代から30代の若手層が中心となって活躍しておりますが、離職率が低いためベテラン層まで幅広い年代が調和を持って勤務する職場です。
■薬局内にアクアリウムやジオラマ、iPadを設置するなど、患者様の待ち時間対策に工夫を凝らしており、非常に洗練された雰囲気があります。

【こんな方が活躍中】
■大手チェーンの安定感と、ベンチャー企業のような柔軟な社風の両方を求める、20代から40代までの意欲的な薬剤師が多数活躍しています。
■産休・育休の取得実績が豊富にあるため、子育てと仕事を両立しながら復職後に時短勤務制度を活用して継続勤務している女性も多いです。
■「病院から薬局へ」といった異業界からの転職者も、充実した研修制度と周囲のサポートを受けて、現在は店長として店舗を牽引しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日121日を確保しつつ、有給休暇も積極的に消化して趣味や家族との時間を大切にしたいというワークライフバランス重視の方に最適です。
■勢いのある会社でポストを狙いたい方や、綺麗な店舗で最新のシステムを駆使しながら効率よくスキルを磨きたい方に自信を持って勧めます。
■ドクターとの良好な関係の中で、疑義紹介をスムーズに行い、地域医療の担い手として手応えを感じながら働きたい薬剤師にぴったりの環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線・箕面線の石橋阪大前駅から徒歩約10分の立地にある薬局で、車通勤も相談可能です。
■主な応需科目は精神科で、在宅業務（居宅）にも対応しており、1日の処方箋枚数は約110枚です。
■薬剤師は常勤2名とパート2名が在籍し、事務スタッフ3名と協力して業務を分担しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上確保されており、店舗によっては週休2.5日シフトでの勤務も可能です。
■夏季休暇（3日）や年末年始休暇（4日）もあり、有給休暇の取得率は70％と高い水準です。
■残業代は1分単位で支給され、管理薬剤師に対しても時間外労働手当がしっかり支払われます。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は40代半ばですが、近年は若手採用も進んでおり、幅広い年齢層が活躍中です。
■ラウンダー薬剤師が複数名配置されており、1人薬剤師店舗でも休みが取りやすい環境です。
■「これをやりたい」と手を挙げれば挑戦できる自由な風土があり、主体的に働きたい方に適しています。

【こんな方が活躍中】
■産休育休取得率100％で、小学校就業前までの時短勤務制度を利用し、多くの方が復職しています。
■59歳の正社員採用実績もあり、子育て世代から経験豊富なベテラン層まで幅広く活躍中です。
■認定薬剤師資格を取得し、月1万円の手当を受けながら専門性を高めているスタッフがいます。

＜法人特徴＞
■大阪府本社の東証プライム上場企業です。
　総合病院前に調剤専門店を出店されたりと、調剤に強いドラッグストアです。
■全売上の20％が調剤でカバーできるような経営方針があり、
　今後調剤薬局店舗を新規・併設化で増やしていく為、
　積極的に薬剤師さんを募集されております。
■1人あたりの処方箋枚数は約20枚ほどで、ゆとりあるご勤務が可能です。
　また、ラウンダー勤務者・エリアマネージャーがいるため、
　急なお休みなどの応援体制がしっかりしています。
■上場企業ならではの財形貯蓄や社員持株制度、社員買い物割引など
　乗せきれないほどの数々の福利厚生もございます。
■残業代は1分単位！サービス残業がないよう会社全体で取り組んでいます

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である阪急宝塚本線の三国駅から徒歩9分ほどの場所にあり、通勤に便利な立地環境となっています。
■近隣の医療機関などから、耳鼻科や内科を中心とした処方箋を1日あたり40枚から50枚ほど応需しています。
■常勤の薬剤師が2名から3名と複数名の事務スタッフが勤務しており、協力しながら日々の業務を行います。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、ご自身のライフスタイルに合わせて休日数や勤務時間の相談が可能な柔軟な求人です。
■これまでのご経験やスキルを最大限に考慮し、年収450万円から600万円という高待遇でのスタートが見込めます。
■年1回の昇給制度がしっかりと設けられており、頑張り次第で着実に収入をアップさせていくことが可能な環境です。

【勤務実態について】
■平日は09:00から19:00まで、土曜日は09:00から15:00までの開局時間でシフト制でのご勤務となります。
■日曜日と祝日がお休みとなるほか、平日にシフト休を取得できるため、プライベートの予定も立てやすいです。
■有給休暇の消化率は100％を誇っており、夏季休暇や年末年始の休暇とあわせてしっかりとリフレッシュできます。

＜会社について＞
■創業50週年を迎える日本最大級の漢方相談薬局チェーン☆
■百貨店内への展開で主要都市を中心に出店しています！
■「一に養生、二に漢方」といった基本理念に基づき、
漢方を通じた未病の考えのもと、日々の生活における養生提案で、
皆様の健康づくりのお手伝いをすることを理念に運営している漢方薬局です。
■健康も美容もサポートするトータルケアが可能な自社ブランドも展開。
■入社時は研修制度にて漢方を”1”から学ぶことができます。
■多様なキャリアチェンジの場も用意してあります！
→専門スクールの講師、商品開発、広報担当、他

＜漢方相談について＞
漢方相談の特徴はきめ細やかなカウンセリングです！
「どのようなことが気になっているのか」「なぜそのような不調が起きているのか」しっかりと時間をかけてお話を伺い、一人一人にあわせた解決策をアドバイスします。
その際に必要なのは、病気や漢方薬の知識だけでなく、「健康でありたい」と願うお客様の気持ちを感じ取り、親身に相談するホスピタリティの精神です。

＜店頭販売について＞
居心地の良い空間と質の良い商品を提供しています！
日常、手軽に取り入れられるアイテムも、お客様との語らいから効果的な用い方を提案できます。

＜教育について＞
入社後4〜6ヶ月は現場教育を中心に、会社独自の教育カリキュラムを受けていただきます。
充実の教育システムでは、「大自然医薬養生学」に基づき、総論から中医学、
相談カウンセリングのノウハウ、商品知識、相談ロールプレイングに至るまで、集合教育と現場教育を実施。
自ら学べる教育で即戦力としての実力を養成します。
相談を極めたい、管理職を目指したいなど意欲が高く積極的に取り組む姿勢がある方、特に歓迎します♩

■大手グループ企業の薬局なので経営も安定しています。
　教育制度や福利厚生も充実していますので長い目で見ても安心です。
■梅田周辺に複数店舗展開しており、勤務店舗のご相談可能です。

＼　こんな薬局です！　／
■大阪南部を中心に、近畿エリアで14店舗展開している法人です。代表は40代男性で元々MR出身の方です。現在も新規出店を行うなど勢いのある企業様です。
■外来業務を非常に大切にしておられ、現場や施設に負担を掛ける在宅は受けておられません。また、従業員の公平性のために配達は全てタクシーにて行っておられます。
■薬剤師の人員配置が多めに配置されており、基本的な人員配置＋1名配置をしております。ヘルプの体制も整っており、ラウンダー勤務者が地域に関係なく応援に来て下さるので、急なお休みなども安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の服部天神駅から自転車で1分ほどの距離に位置しており、駅周辺の利便性を享受しながらスムーズに通勤いただけます。
■特定の病院に限定されない「面対応」の薬局であり、様々な医療機関から1日あたり5枚から10枚程度の処方箋を応需しております。
■現在は常勤薬剤師1名体制での運営を想定しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える、ゆとりある勤務環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の体制強化に向けた管理薬剤師の増員募集であり、現場の責任者として店舗運営に意欲的に取り組んでいただける方を急募します。
■調剤経験3年以上を有する40代後半までの方を求めており、特に病院での勤務経験を活かして地域医療へ貢献したい方を歓迎します。
■周囲のスタッフと円滑に連携を図りながら、患者様の悩みに親身に耳を傾けられる、明るくハキハキとした対応ができる方を募ります。

【法人特徴について】
■大阪に本社を置く大手ドラッグストアチェーンであり、調剤部門の全売上構成比20％を目指して店舗数を積極的に拡大中の企業です。
■「カウンセリング」を経営の柱に据えており、患者様との深いコミュニケーションを通じて地域住民の健康を支える姿勢を大切にします。
■レセコンセンターの設置により事務作業の一括化を推進しており、店舗の負担を軽減することで、薬剤師が専門業務に専念できる環境です。

【求人情報について】
■管理薬剤師として年収450万円から550万円の提示が可能であり、これまでの実務経験や年齢を最大限に考慮して決定されます。
■住宅手当や借上げ社宅制度に加え、最大5万円までの地域手当などが完備されており、大手ならではの充実した福利厚生を享受できます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、個人の頑張りや人事評価の結果を等級に反映させる、納得感の高い評価制度を導入しています。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚線豊中駅より徒歩4分の好立地にある医療モール内の薬局でございます。
■内科、小児科、歯科を応需し、1日約40枚の処方箋に対応する比較的ゆったりとした環境です。
■薬剤師は常勤2名の体制で、事務員が1～2名いるため業務のサポート体制も整っています。

【勤務実態について】
■年間休日123日と大手の中でもトップクラスの休日数で、月平均残業は11時間程と少ないです。
■有給休暇の消化率も84%と高い水準であり、みんなで助け合いながら長期休暇も取得できる社風です。
■月単位の変形労働時間制を採用しており、日祝を含めた週休2日をシフト制で取得できます。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の多くが「薬局の雰囲気」を入社の決め手としており、人材定着率97％と高い水準です。
■ノルマなどがなくノビノビと成長できる環境を意識しており、非常に働きやすい社風でございます。
■社長が薬剤師で育休取得経験もあり、女性が長く働き続けられる企業を目指す環境です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日123日と残業の少なさから、仕事とプライベートを両立させたい方に最適です。
■産休育休、時短制度が充実しており、ライフイベントの際も長く働き続けたいとお考えの方。
■大手企業の安定した経営基盤と、豊富な教育制度でスキルアップを目指したい方におすすめです。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

【店舗情報と応需状況について】
■阪急宝塚本線の曽根駅から徒歩わずか3分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■医療モール型や総合病院門前への出店が中心で、幅広い診療科目の処方箋を応需しています。
■常時、複数の薬剤師が勤務する体制を整えており、事務スタッフとも円滑に連携しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■ご自身の希望に応じて現場からマーケティング部門へ異動した実績があり、キャリアの可能性が広がります。
■勤続3年で報奨旅行が支給されるなど、日々の頑張りを会社が正当に評価してくれる制度があります。
■お子様の進学時に祝い金が支給されるなど、社員本人だけでなくその家族も大切にする福利厚生が魅力です。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上の環境で、仕事とプライベートの時間を両立させたい方に最適です。
■社員とその家族の幸せを追求する温かい社風の企業で、腰を据えて長く安定して働きたい方におすすめです。
■薬剤師としての専門性を高めたい方や、将来は経営にも挑戦したいという高い意欲をお持ちの方にぴったりです。

【こんな方が活躍中】
■病院勤務から転職し、安定した生活リズムを保ちながら調剤薬局で専門性を発揮している方がいます。
■調剤未経験からスタートし、手厚い研修制度と先輩薬剤師の丁寧な指導で着実に成長しています。
■パート勤務からキャリアを始め、その後正社員に登用されて管理薬剤師として活躍している方もいます。