浜北駅 (遠州鉄道鉄道線)の求人検索結果7件

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道鉄道線の浜北駅より徒歩約10分という、公共交通機関でもマイカーでも通勤しやすい立地です。
■門前の耳鼻科クリニックより、通常期は1日平均50枚、繁忙期には150枚ほどの処方箋を応需します。
■薬剤師は常時2～3名体制を整えており、事務スタッフと協力しながら落ち着いて業務に臨めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と体制強化を目的としており、今回は増員での募集となります。
■調剤業務の経験が1年以上あり、地域に根差した医療に貢献したいという熱意のある方を求めています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、チームの一員として協調性を持って働ける方を歓迎します。

【求人情報について】
■ご自身のこれまでの経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から700万円の範囲で優遇します。
■完全週休2.5日制を採用しており、年間休日は120日以上とプライベートの時間も確保できます。
■認定薬剤師の取得支援制度やお薬代の補助など、働く職員を支える独自の福利厚生が充実しています。

【職場環境と雰囲気】
■患者様のプライバシーに配慮した半個室の投薬カウンターがあり、落ち着いて服薬指導ができます。
■お子様連れの患者様も安心して来局できるよう、待合室にはキッズスペースが設けられています。
■総務部など本社のサポート機能が整っているため、薬剤師は本来の業務に集中しやすい環境です。

≪こんな企業です≫
・有給消化率82.9％！幹部社員のヘルプ対応があるため、お休みも取りやすい職場です。
・残業時間、全社平均10時間程度。早番遅番シフトでしっかりと調整ができます
・産休・育休取得率100％！男性薬剤師の育児休業の実績もございます。
復職後、お子様が小さいうちは「パート社員」、お子様が大きくなり、手が離れてきたら「正社員」に戻ることも可能です。柔軟な雇用形態の変更が何回でも可能です。
・従業員の平均年齢は34歳、幹部社員の平均年齢は38.6歳と、若い社員が多いのも特徴です。年齢を問わず、実績を伴えば、幹部を目指せます。
・薬剤師の正社員比率が70%強と非常に高い為、パートさんが多い企業に比べて業務量が均一化されているのでお休みも取りやすい環境です。
・働きやすい環境が後押しとなって、社員の平均勤続年数は約6年と長めです。

≪研修制度≫
・海外視察研修など様々な研修がございます
・外部研修や認定薬剤師取得の際の支援もおこなっております
・管理薬剤師～エリアマネージャーへのキャリアアップもあり、企画力を高め、企業の幹部として活躍して行ける力を養う幹部研修もございます

≪こんな薬局です≫
・総合科目を応需しているのでスキルアップが望める環境です。
・処方箋枚数は平均40～50枚/日です。
・調剤薬局経験者30歳で年収510～550万円可能！（固定残業代として20時間含む、ただし実際の残業は全社10時間平均）

＼　法人について　／
■一都三県（神奈川・東京・千葉・埼玉）、東海圏を中心に店舗展開中の調剤併設型ドラッグストア。
設立以来安定した成長を続けています。人口が集中している首都圏中心に店舗展開し、今後も現在のエリアで出店を強化。
「極めて感じの良い応対（挨拶）」を心掛けて住宅街立地を中心とした店舗環境！
地域に根差してあらゆるライフステージに寄り添う「トータルヘルスケア薬剤師」として成長できるように充実した研修制度も用意されています。

■充実した研修を用意しています！
本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現。入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

■調剤、在宅にも非常に力を入れています！
調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

■ドミナント展開！
全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました！
新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です！

■薬剤師が主役の企業！安心して長く働ける労働環境です！
会長や社長は薬剤師です。そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上！残業は全社平均5～15h程度です。

■キャリアチャンスが豊富です！
年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数！
1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます！

＼　店舗について　／
■浜北駅 (遠州鉄道鉄道線)から車で約5分の好立地♪
■お車でのご通勤を推奨いたします◎
■面対応のため、様々な処方に携わることができます♪
■1日あたりの応需枚数は25枚/日程度です。
■待合室や調剤室が広く、清潔感のある店舗です。

■1993年に創業。現在では5店舗展開しています。
■保険薬局事業の他にも介護事業を運営しており、企業収益は2事業を柱に盤石な体制を築いております。
■かかりつけ薬局として従業員は積極的に認定薬剤師を取得しており、会社も資格支援制度を整備するなど取得しやすい環境を作られております。
■出店形態はマンツーマン型が多く、患者様のご家族各世代から処方箋を応需する地域密着型の薬局です。
■産休、育休実績もございます。女性の働きやすい環境を整備されています。
■1年目、2年目、3年目と階層別に研修を設けています。継続して学べる環境が整備されています。

【店舗情報と応需状況について】
■配属店舗はご経験やご希望を考慮し、面談を通じて柔軟に決定させていただきます。
■新浜松駅など各最寄り駅から車で20分圏内の店舗が多く、車でのご通勤が便利です。
■応需科目や処方箋枚数は店舗により様々で、幅広い領域の知識と経験を積めます。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣と現場の距離が近く、従業員の意見やアイデアを積極的に取り入れる風通しの良い職場環境です。
■繁忙店が少なく、全体的に落ち着いた雰囲気の店舗が多いため、ゆとりを持って業務に取り組むことができます。
■社員の自主性を尊重する社風があり、厳格なルールで縛ることなく、個々の裁量で仕事を進められます。

【こんな方にオススメ】
■様々な店舗の課題解決に貢献しながら、薬剤師として自身の市場価値を最大限に高めたい向上心のある方におすすめです。
■現場の最前線から経営に近い視点までを経験し、将来的に薬局のマネジメントや運営に携わりたい方に最適です。
■年間休日120日以上や週休3日制を活用して、プライベートも大切にしながらプロとして活躍したい方におすすめです。

【こんな方が活躍中】
■前職が多忙で、ワークライフバランスを整えたいという思いから転職し、週休2.5日や週休3日制度を活用している方がいます。
■現場の最前線から経営に近い視点までを経験し、将来的に薬局のマネジメントや運営に携わりたい方に最適です。
■在宅業務にご興味おありの方は在宅専任としてご活躍されております。

【こんな会社です】
■2007年9月に創業し、静岡県西部を中心にグループ全体で20店舗展開しております。
■代表自身も薬剤師で、今なお現場に立ち、従業員と同じ目線を持ち続けております。
■ 調剤薬局事業に加え、介護事業も展開。地域包括ケアシステムの中核を担う存在として、多角的に地域の健康を支えています。
■「患者様と同様に従業員も大事にしたい！」という社長の思いが強く、制度などで縛りつける事はしないお考えがございます。
■出店形態はマンツーマン型になり、繁忙店は少なく、各店舗落ち着いた雰囲気で柔らかい印象を与える店舗作りになっています。
■店舗の8割は浜松市内にありますので、急な休みはヘルプ体制が整っており、子育て中の方も働きやすい社風です。
■調剤未経験の方やブランクがある方でもご相談出来る会社です。繁忙店が少ないので、OJTでゆっくり教われる環境があります。
■県外からの方は転居費用、敷金返金は会社が負担いたします。
■昇給率は平均2％を水準となりますが、ヘルプ勤務数やかかりつけ数など色んな側面を評価し、更なる昇給となる方が多くおられます。
■年末年始など長期休暇は門前クリニックに合わせますので、表記以上にお休みが多い特徴もございます。

【求人について】
■本社所属のラウンダーとして、静岡県西部・中部エリアの各店舗で勤務。多様な処方箋や地域特性に触れ、薬剤師としての対応力をさらに高めることができます。
※愛知県内の出店も強化しておりますので、幅広く動いていただける方は大歓迎です！
■年間休日は120日前後を確保。週休2日制（日祝+他1日）でプライベートも充実。勤続3年以上で退職金制度もあり、安心して長く働ける環境です。
■遠方の方にはご住居のご負担もご相談可能です！

【こんな方におススメです】
■高年収を目指し、キャリアの価値を最大限に高めたい向上心のある方に最適です。
■一つの店舗に留まらず、様々な店舗の課題解決に貢献し、自身のスキルアップに繋げたいアクティブな方。
■本社所属として、現場の最前線から経営に近い視点までを経験できるため、将来的にマネジメントや運営に携わりたい方。
■しっかりと休みを取りながら、プロフェッショナルとして第一線で活躍したい方。