遠州鉄道鉄道線・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の遠州鉄道鉄道線「さぎの宮駅」から、徒歩で20分ほどの場所に位置しています。
■内科や小児科など複数科目を応需しており、1日の処方箋枚数は平均で53枚程度です。
■薬剤師は常勤2名体制で、気さくな30代の管理薬剤師を中心に和やかな雰囲気の職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は退職に伴う欠員補充が目的のため、地域医療に貢献したいという意欲のある方を募集します。
■今後長くご活躍いただける方を歓迎しており、キャリアアップを目指す20～30代の方に最適です。
■患者様や医療機関と良好な関係を築ける、コミュニケーション能力の高い方を求めています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、特に医療モール開発では業界トップクラスの実績を誇ります。
■薬剤師でもある社長が自らの育休経験を活かし、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■人材定着率が97％と非常に高く、多くの方が「薬局の雰囲気の良さ」を入社の決め手に挙げています。

【勤務実態について】
■全社での月間平均残業時間は11時間程度と少なく、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
■時間外手当は1分単位で計算して支給されるため、サービス残業は一切ありません。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有給休暇が付与されるため、急な体調不良の際も安心です。

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■整形外科・耳鼻科・内科を中心に面応需しており、様々な処方に携わることができます♪
■処方箋は1日あたり120枚ほど！
■在勤の薬剤師様は常に複数名体制の環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道の遠州病院駅から徒歩7分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、遠州病院の処方箋をメインに応需しています。
■応需科目は総合科目で1日あたり40枚から50枚の処方箋を受け付けており、様々な疾患や最新の薬物療法を学ぶことができます。
■薬剤師は常時2名から3名の複数名体制を整えており、事務スタッフも在籍しているため、調剤や監査業務に集中できる環境です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査に加えて患者様への丁寧な服薬指導を行い、地域住民の健康を支えるパートナーとしての役割を担います。
■居宅や施設への在宅業務にも積極的に取り組んでおり、多職種と連携しながら薬剤師としての専門性を現場で発揮していただきます。
■最新の散薬監査システムや全自動散薬分包機などの機器を使いこなし、正確かつスピーディーな調剤業務を遂行していただきます。

【こんな方が活躍中】
■患者様との対話を大切にするコミュニケーション能力に長けた方が多く、地域の「かかりつけ薬剤師」として厚く信頼されています。
■1勝9敗の精神で新しい課題に果敢に挑戦するパッション溢れる若手から、経験豊富なベテランまで幅広い層が活躍しています。
■静岡県を愛し地域医療に貢献したいという強い志を持つ薬剤師が在籍しており、互いに高め合いながら日々の業務に励んでいます。

【やりがい/おすすめポイント】
■総合病院の門前薬局として多種多様な処方内容に触れられるため、薬剤師としての臨床知識が日々アップデートされるやりがいがあります。
■調剤業務だけでなくOTC販売や在宅業務など幅広い経験を積むことができ、将来のキャリアの選択肢を大きく広げることが可能です。
■社員割引販売制度を活用することで日用品や食品をお得に購入できるなど、生活に密着した嬉しい福利厚生が日常的に実感できます。

■名実共に医薬分業推進の基地として、地域医療の向上に資するために開設されました。
■パートも有休がしっかり取得できます。
■職場の雰囲気も抜群で、長く働き続けたいとお考えの方には最適な職場です！

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■面対応のため、様々な処方に携わることができます♪
■処方箋は1日あたり70枚ほど！
■在勤の薬剤師様は3名で、常に複数名体制の環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのさぎの宮駅から車で約10分の場所にあり、職員用の無料駐車場を完備しているため通勤に便利です。
■主に呼吸器科、内科、消化器科の処方箋を応需しており、1日あたりの平均応需枚数は約75枚となっています。
■常勤薬剤師5名とパート薬剤師2名、事務員3名が在籍しており、手厚い人員体制で安心して勤務できます。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、週の平均労働時間が40時間となるようにシフトを調整します。
■全社での平均残業時間は月11時間程度と少なく、時間外手当は1分単位で計算され、きちんと支給されます。
■有給休暇の平均取得日数は年間13日と高く、スタッフ同士で協力し合いながら休暇を取得する社風です。

【職場環境と雰囲気】
■複数名の薬剤師が常に在籍している体制のため、お互いにサポートし合いながら安心して業務に取り組めます。
■ノルマなどはなく、のびのびと成長できる環境を意識しているため、非常に働きやすいと評判の社風です。
■中途入社された方の多くが入社の決め手に「薬局の雰囲気の良さ」を挙げており、良好な人間関係が自慢です。

【こんな方が活躍中】
■20代や30代で調剤経験が豊富にあり、キャリアアップを目指している方が店長候補として活躍されています。
■育児休暇から復帰された方や、時短勤務制度を活用しながら家庭と仕事の両立を実現している方が多くいます。
■患者さま一人ひとりとじっくり向き合い、地域に根差した医療の提供にやりがいを感じる方が活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道のさぎの宮駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、面対応で1日平均80枚ほどの処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時2名から4名が在籍しており、事務スタッフとの連携もスムーズで、常に複数名体制が維持されている店舗です。
■近隣の病院やクリニックなど広域からの処方箋に対応しており、医薬品の採用品目数は約1,200品目と多岐にわたります。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による急募案件となっており、周囲と円滑に連携が取れる高いコミュニケーション能力をお持ちの方を求めています。
■20代から40代までの幅広い層を対象としており、若手であれば調剤未経験の方でも意欲があれば積極的に検討可能です。
■将来的な管理職へのキャリアアップを見据え、現状に満足せず自ら主体的に業務の改善や提案ができる方を歓迎しています。

【求人情報について】
■正社員の想定年収は500万円から650万円となっており、これまでのご経験やスキルを考慮した上で給与額を決定します。
■住宅手当や遅番手当、認定薬剤師手当などの諸手当が非常に充実しており、生活を支える福利厚生がしっかりと整っています。
■遠方から転職を希望される方には、自己負担額を抑えた住宅費特別負担制度が用意されており、転居を伴う入社も安心です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や服薬指導を中心に、OTC医薬品の販売や医薬品の在庫管理などの店舗運営業務全般を担います。
■施設や個人宅への在宅業務にも注力しており、多職種と連携しながら地域医療の最前線で薬剤師としての専門性を発揮します。
■最新の電子薬歴や全自動散薬分包機などのICT機器を駆使し、調剤過誤の防止と業務の効率化を同時に進めていただきます。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道の上島駅から車で15分ほどの場所に位置しており、近隣の医療機関から総合科目の処方箋を広く応需しています。
■処方箋は1日平均110枚ほど受け付けており、薬剤師は常時3名から4名体制を整えて事務スタッフと共に業務に励んでいます。
■総合科目に対応しているため幅広い知識が身につき、1人あたりの投薬数は1日23枚程度とゆとりを持って対応できる環境です。

【勤務実態について】
■開局時間は9時から19時までとなっており、月間の平均残業時間は約6時間と非常に少なくワークライフバランスは抜群です。
■15分単位で残業代が累積計算される仕組みが整っているため、少しの超過勤務もしっかりと給与に反映される納得の制度です。
■有給休暇の取得はもちろんのこと、7日以上の連続休暇を年1回取得できるリフレッシュ制度があるため長期旅行も可能です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づいた調剤や監査および服薬指導を主軸とし、患者様の健康を支える地域のかかりつけ薬剤師として活躍できます。
■ドラッグストア併設の特性を活かしてOTC医薬品の販売や相談対応も行うため、セルフメディケーションの知識も磨けます。
■在宅医療業務にも注力しており、居宅や施設への訪問を通じて多職種と連携しながら薬剤管理や指導を行う機会も豊富です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は教育担当がつくオーベンネーベン制で学べるため、未経験の方でも着実にスキルを習得して成長することが可能です。
■やる気のある社員の挑戦を全力で応援する風土があり、将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーへの昇進も期待されます。
■社内外での勉強会や海外研修制度も充実しており、専門性を高めて認定薬剤師などの資格取得を目指すことも全面的に支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道の上島駅から徒歩で3分という好立地にあり、面対応にて幅広い科目の処方箋を1日あたり30枚から40枚ほど応需します。
■薬剤師は常に複数名体制となる2名を配置しており、一人きりでの勤務にならないよう人員体制がしっかりと整えられている店舗です。
■近隣のクリニックを主とした多種多様な処方内容に触れることができ、日々の中で着実にスキルアップを目指せる環境が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による急募の募集であり、周囲と円滑なコミュニケーションを図りながら自律して行動できる方を求めています。
■40代までの幅広い層を対象としており、特に20代から30代の若手層であれば調剤の実務経験が未経験の方でも検討が可能です。
■レジ業務やポイントカードの処理などの付随業務も発生するため、新しい操作や機械に対しても意欲的に取り組める方を歓迎します。

【勤務実態について】
■年間休日は120日が設定されており、月10日の公休に加えて誕生日休暇が取得できるなど、リフレッシュの機会が豊富にあります。
■残業時間は一般薬剤師から管理職まで全社平均で月6時間程度と極めて少なく、15分単位ですべて累積計算して支給される仕組みです。
■長期連続休暇制度により7日以上の連休取得も推奨されており、オンとオフを明確に切り替えて長く働き続けられる職場環境です。

【こんな方が活躍中】
■地元静岡をこよなく愛し、地域の方々との対話を楽しみながら、薬局という枠を超えて地域社会に貢献したい方が中心となって動きます。
■仕事と育児を両立させている薬剤師も多く在籍しており、労働条件限定社員制度を活用しながら自分らしい働き方を実現させています。
■1勝9敗を恐れず新しいことに挑戦するパッションを持った若手が多く、互いに切磋琢磨しながら日々の業務に取り組んでいる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道の遠州西ヶ崎駅から車で8分ほどの立地にあり、浜松医科大学医学部附属病院の敷地内に位置する利便性の高い店舗です。
■処方箋は1日あたり170枚から180枚ほど応需しており、総合科目の幅広い処方に触れることで高い専門性を磨くことが可能です。
■薬剤師は15名近い人数が在籍しており、常に複数名体制で一人ひとりの患者様に丁寧に向き合える環境が整っております。

【勤務実態について】
■年間休日は120日と業界内でも高水準であり、月間10日の公休に加えて誕生日休暇などの制度も整っているのが大きな魅力です。
■残業時間は月間平均で6時間程度と非常に少なく、15分単位でしっかりと手当が支給されるため納得感を持って働けます。
■最大7日間の連続休暇を取得できる制度が導入されており、旅行や帰省などのリフレッシュに活用する社員が数多く在籍しています。

【職場環境と雰囲気】
■2021年にリニューアルオープンしたばかりの清潔感あふれる店舗で、最新の設備に囲まれながら気持ちよく業務に励めます。
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、パッション溢れる採用担当者のもと活気ある雰囲気が醸成されています。
■女性のライフイベントをリスクではなく個性と捉える風土があり、産休や育休の取得に対しても非常に理解が深い職場環境です。

【こんな方が活躍中】
■患者様との会話を大切にしながら、正確かつ迅速に業務を遂行できるコミュニケーション能力に長けた薬剤師が多く活躍しています。
■静岡県という土地をこよなく愛し地域医療の発展に貢献したいという強い志を持った、熱意ある若手メンバーが中心です。
■最新のICTツールや機械化された設備を使いこなし、効率的に業務を進めながら対人業務に重きを置くスタイルの方が輝いています。

■静岡県内に2店舗展開の調剤薬局です。
■両店舗共に常時複数名体制でご勤務いただく事ができます。
■地域の皆様に便利にご利用いただくため、専用アプリの導入やドライブスルー薬局もございます。

＼無菌調剤や在宅医療を極める／（浜松市中央区エリア担当より）
クリーンベンチを活用した専門性の高い業務や在宅医療に深く携われます。薬剤師としての確かなキャリアを築きたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩3分というアクセス抜群の立地で、日々の通勤にも大変便利な環境が整っている薬局です。
■耳鼻科や内科を中心に1日平均120枚の処方箋を応需しており、繁忙期には170枚に達する活気ある店舗です。
■薬剤師は常時4名体制と手厚く、医薬品も約1300品目を取り揃え、多様な処方内容に幅広く対応しています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを最大限に評価し、年収500万円から最大700万円の高い水準でご提示いたします。
■年間休日120日以上が確保された完全週休2.5日制を採用し、仕事とプライベートの調和を図ることができます。
■認定薬剤師の取得費用負担や退職金制度など、スタッフが安心して働き続けられる福利厚生が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■最新の電子薬歴や各種分包機、監査システムなどを積極的に導入し、安全で効率的な調剤業務を実現しています。
■勉強会の開催や学術大会への参加支援、eラーニングの提供など、スタッフの継続的な学びを後押ししています。
■地域支援や地域連携薬局の取得に努めており、かかりつけ薬局としての機能を高める取り組みを行っています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼ おすすめポイント ／
★朝の勤務開始時間も相談可能
　渋滞を気にすることなく通勤可能♪
★中抜けなし＆平日は17:30まで！希少な勤務条件！
★子育て支援制度が充実しており、理解ある会社！
★調剤未経験・ブランクある方も教育制度があり安心！

＼ 店舗について ／
■希少！病院敷地内の店舗！
■総合病院の処方箋を応需しますので、
　スキルアップをお考えの方におすすめ♪
■大型店舗！薬剤師・事務とも16名ずつ在籍しており、常時複数名体制となります。
■処方箋は1日あたり320枚ほど。
　しっかりと経験を積んでいただける環境です！
■近隣に複数店舗を展開しており、
　地元で長く働きたい方にも働きやすい環境です。

＼ こんな会社です ／
■岐阜県本社、東海圏以外にも進出しており、
　約150店舗を構える大手調剤薬局です。
■店舗の大半が総合病院（主に地域機関病院）門前にあります。
　採用品目数が多く、最新のお薬にもいち早く携われる店舗が多数！

・・＊ 子育て理解あり ＊・・
■子育てサポート企業として、
　厚生労働大臣の認定を受け『くるみんマーク』を取得！
■お子さんが2歳に達するまで無条件で育休を取得可能♪
　小学校1年生の年度末まで、15分単位で勤務時間を短縮した
　「育児短時間勤務」が可能です。（最大2時間半）

・・＊ 研修制度について ＊・・
■多彩な研修プログラムで、豊富な専門知識と
　確かな調剤技術を備えたプロを育成♪
　階層別研修は当然ですが、
　専門別研修として薬剤師職能を高める研修が用意されています。

　取得可能な資格例：健康予防管理専門士、登録販売者、地域糖尿病療養指導士
■学会での発表支援や患者様対応に大切な、
　接遇に特化した研修なども積極的に実施！

＼平日17時半退勤の好環境／（浜松市中央区エリア担当より）
平日は17時半までの勤務で年間休日も120日以上と、プライベートの時間をしっかり確保しながら働ける魅力的な求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州病院駅から車で12分ほどの場所に位置し、総合病院の門前として多岐にわたる処方箋を応需している店舗です。
■1日あたり約100枚の処方箋を応需する予定となっており、幅広い疾患に関する知識を深められるやりがいのある環境です。
■最新の医薬品にもいち早く触れる機会が多く、地域医療の拠点として患者様の健康をしっかりとサポートしていく体制です。

【法人特徴について】
■中部圏でトップクラスのシェアを誇る大手調剤薬局グループであり、安定した経営基盤のもとで長期的にご就業いただけます。
■患者様一人ひとりの心に寄り添った医療サービスの提供を推進し、地域で最も愛され信頼される薬局作りを目指しています。
■調剤ミスを未然に防ぐための過誤防止システムを全店舗に導入しており、安心で安全な医療を提供する設備投資を行っています。

【勤務実態について】
■平日は17時30分までの勤務時間が設定されており、残業も少ないためワークライフバランスを保ちやすい勤務体系です。
■土曜日は13時までの半日勤務となっており、午後からはご自身の時間をたっぷりと確保してリフレッシュしていただけます。
■年間休日は120日以上確保されており、年末年始休暇や有給休暇などを活用してしっかりと休養をとることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■2023年11月に開局したばかりの新しい店舗であり、清潔感のある綺麗な職場で快適に日々の業務に取り組んでいただけます。
■オープニングスタッフとして新しい人間関係を築きやすく、スタッフ同士が協力し合いながら和気あいあいと働ける環境です。
■子育てサポート企業としての認定を受けており、お子様を持つスタッフに対する理解が深く温かい雰囲気の中で就業できます。

＼将来の幹部候補！管理薬剤師を大募集！／（浜松市エリア担当より）
静岡県内の店舗にて管理薬剤師としてご就業いただける方を募集しております。年収最大750万円も相談可能ですので、意欲的にキャリアを築きたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■本社所属のラウンダーとして静岡県西部や中部エリアの各店舗を巡回するため、特定の科目に縛られず多様な処方箋に対応できます。
■巡回先はマンツーマン型の落ち着いた店舗が多く、各地域に根ざした親切丁寧な調剤業務をじっくりと経験することが可能です。
■在宅業務にも注力しており専任薬剤師も在籍しているため、外来だけでなく多角的な視点から地域の健康を支える役割を担えます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり、本社所属として各店舗の課題解決に貢献しながら臨機応変に動けるフットワークの軽い方を求めます。
■長期的に勤務可能な30代までの若手層や、管理職へのキャリアアップに意欲的な40代までの即戦力の方を積極的に採用いたします。
■パート社員の採用を行わない正社員主体の体制を維持するため、店舗間の連携を大切にできる協調性のある人物を高く評価します。

【法人特徴について】
■2007年創業から静岡県を中心に20店舗を展開しており、代表自身が現役薬剤師のため現場目線の経営が行われている法人です。
■「従業員を制度で縛り付けず大切にする」という社長の強い思いが、有給取得のしやすさや柔軟な働き方の提案に反映されています。
■調剤薬局事業のほかに介護事業も展開しており、地域包括ケアシステムの中核として多角的なヘルスケアサービスを提供しています。

【求人情報について】
■年収は600万円から750万円の間で相談可能であり、これまでの実務経験や専門スキルを最大限に考慮して給与を決定いたします。
■年間休日は120日前後を確保しており、日祝固定の週休2日制を基本としながら、ご希望に応じて週休3日制度も相談可能です。
■県外から移住を検討されている方には転居費用や敷金、礼金を会社が全額負担する法人契約の借上げ社宅を完備してサポートします。

■北海道と静岡県、愛知県に10店舗展開している調剤薬局チェーンです。
■門前のドクターとのコミュニケーションを大切にしております。
■広くて綺麗な店舗です。
■主な対応科目については内科となります。尚、施設在宅専門店舗となります。
■1.5名体制となります。
■処方箋枚数は40～50枚/日程度となります。

＼こんな会社です／
■休日休暇の充実♪
→週休2日制を基本に年間休日123日！
→8日間の長期休暇の取得も可！（希望者全員）
■普段から明るい態度でお互いが協力し合い、わからないことがあれば助け合いという精神でみな様働かれております！
■大手企業傘下の為、安定した企業です！
■部長などの役職者も流動的に勤務しているので、困った事があれば相談し易くコミュニケーションが取り易い環境です♪
■働き方次第で全科目の経験が可能なため、他社よりも成長スピードが圧倒的に早くなります！
■システム面でも働き易さをサポート！
→「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに♪
→「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポート★

＼店舗情報／
■曳馬駅から徒歩5分ほどの場所にございます。駅チカの店舗のため電車通勤も可能です。
■小児科をメインに応需している店舗です。
■薬剤師は2～3名体制！
■処方箋枚数は平均60～70枚/日をしている店舗です。

【店舗情報と応需状況について】
■遠州鉄道の遠州病院駅から徒歩5分という好立地にあり、近隣の循環器内科医院から主に処方箋を応需している店舗です。
■居宅や施設への在宅業務が中心となっており、多職種と連携しながら地域医療の最前線で活躍できます。
■外来処方箋枚数は1日あたり20枚から30枚程度となっており、薬剤師4名から5名の手厚い体制で丁寧に業務を行っています。

【法人特徴について】
■静岡県を中心に地域に根ざした薬局運営を行っており、患者様の利便性と安心を第一に考えた店舗展開を続けています。
■在宅医療のパイオニアを目指しており、薬剤師が現場で最大限のパフォーマンスを発揮できる環境整備に努めています。
■大手チェーンにはない柔軟な対応力が強みであり、スタッフの意見が経営に反映されやすい風通しの良い組織風土です。

【勤務実態について】
■残業はほぼ発生しない環境となっており、終業後の時間を家族との団らんや趣味のために有効活用することが可能です。
■週休2日制で日曜と祝日が固定休となっているため、生活のリズムが整いやすく、予定が立てやすい勤務形態です。
■夏季休暇や年末年始休暇などの特別休暇も完備されており、年間休日120日以上という優れた労働条件を誇っています。

【想定されるモデル年収】
■実務経験をお持ちの方であれば年収600万円以上からのスタートも可能で、現職からの年収アップも十分に検討できます。
■年1回の昇給機会では日頃の頑張りや貢献度が正当に評価されるため、モチベーションを維持しながら長く働けます。
■時間外手当や各種諸手当が別途支給されるため、提示された基本給に加えてさらに安定した収入を得ることが可能です

＼こんな会社です／
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している薬局です
■大学病院の門前をはじめ、ドラッグストア併設店やコンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に展開しており、ご自身の興味に合わせて働けます
■ほぼ全店で「座り投薬」のため、患者様にしっかりと向き合って服薬指導ができます
■年間休日は120日以上！近隣に複数店舗展開しており、
　ヘルプ体制も整っているので、有休もとりやすい環境です
■それぞれのキャリアに応じて【マネジメント】と
　専門性を極める【スペシャリスト】の2つのコースが用意されており、
　自己実現が叶えやすい体制です

＼福利厚生について／
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給！
　対象は「アロマテラピー検定」などにも及び、
　ご自身の興味を伸ばすことの出来る体制です
■LTD制度あり！
　病気やケガなどで働けないときの生活費をサポートしてくれる制度です
■住宅手当は20,000～40,000円支給（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%！
　復帰出来る環境づくりにも注力されています

＼研修等について／
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のため、
　薬剤師としての力が付けられる環境で鵜s
■2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施！。
■中堅社員研修や管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、
　薬局内での勉強会、学術大会への参加など、幅広い学びの場があります