大阪モノレール線｜ブランク可｜の求人検索結果66件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の大日駅からは徒歩で25分ほどの距離があるため、マイカーでの通勤を推奨しています。(無料駐車場完備)
■応需科目は整形外科と眼科が全体の約8割を占めており、比較的軽めの処方が中心の薬局です。
■薬剤師は常勤3名とパート2名が在籍しており、常に複数名体制で安心して業務にあたれます。
■在宅はないため車の運転不安な方も問題ございません。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなる体制強化を目的とした増員募集のため、新たな仲間を心から歓迎いたします。
■調剤薬局での実務経験がない方やブランクがある方も、丁寧な指導があるのでご安心ください。
■周囲のスタッフと協力しながら、穏やかに業務に取り組んでいただける方を求めております。

【法人特徴について】
■複数のクリニックで構成される医療モールの1階に店舗を構え、地域医療に貢献しています。
■門前の医療機関とは非常に良好な関係性が築けており、日々の連携もスムーズに行えます。
■昔ながらの温かい雰囲気を大切にしており、大手チェーンとは異なるきめ細やかな運営が特徴です。
■業務は1階の投薬担当と2階の調剤担当に分かれております。原則分業となっておりますが状況に応じて階段での上り下りが発生します。

【求人情報について】
■木曜日と土曜日の午後は閉局し、日曜祝日も定休日のため、プライベートを確保しやすいです。
■従業員が利用できる無料駐車場を完備しているため、マイカーでの快適な通勤が可能です。
■業務で着用する白衣に加えてシューズも支給されるなど、細やかな福利厚生が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■門真市駅から無料の送迎バスがあり、電車通勤の方も快適に通うことができます。
■2025年7月に新規開設する、施設在宅を専門とする新しいスタイルの薬局です。
■最終的には薬剤師20名体制を目指しており、互いに相談し合える環境を整えます。

【法人特徴について】
■高齢者向け住宅を運営する安定した企業を母体とし、2025年7月に事業を開始します。
■役員2名も現場で勤務する経験豊富な薬剤師のため、安心して業務の相談ができます。
■最新のAI搭載分包機を3台導入するなど、業務効率化に積極的に投資しています。

【求人情報について】
■新卒や未経験の方でも、年収576万円からという業界でも高水準の給与が魅力です。
■ご自身のライフプランに合わせて、年間休日150日以上の週休3日制も選択可能です。
■今後、会社の業績に応じて賞与の支給も予定しており、更なる収入アップも期待できます。

【店舗情報と応需状況について】
■門真市駅から無料送迎バスがあり、電車通勤の方もストレスなく通勤できる環境です。
■2025年7月に新規開設する施設在宅専門の薬局で、最新の調剤機器を完備しています。
■調剤室は広々としており、休憩室も別フロアに完備された快適な執務環境です。

【法人特徴について】
■施設運営を行うホールディングス企業のグループ会社で、経営基盤が非常に安定しています。
■役員2名が現役の薬剤師であり、現場の状況や業務負担への理解が深い社風です。
■最新のAI搭載分包機やクラウド薬歴を導入し、業務効率化を徹底して推進しています。

【求人情報について】
■月給48万円以上、年収576万円からのスタートが可能で、高水準の給与体系です。
■固定残業代が含まれていますが、方針として残業はほとんど発生させない環境です。
■20代や30代の若手の方でも、前職の給与に関わらず高年収を実現できるチャンスです。

◇こんな企業です◇
■北摂を中心に店舗展開している法人様のグループ会社です

◇こんな薬局です◇
■在宅中心の薬局様です☆
■開局時間18時まで！

◇こんな方にオススメ◇
■お車通勤希望の方！
■在宅中心店舗で経験を積みたい方！
■扶養内でご勤務をしたい方！

【店舗情報と応需状況について】
■大阪メトロ谷町線の大日駅から徒歩20分ほどの場所に位置し、全140床の一般病床を有する地域密着型の急性期病院です。
■内科や産婦人科、腎臓内科など20以上の診療科目を標榜しており、幅広い処方内容に触れながら薬剤師としての知見を広げられます。
■現在は正社員6名とパート1名に加え、調剤助手2名が在籍しており、総合科目を扱いながらスキルアップに励める良好な体制です。

【法人特徴について】
■社会医療法人と社会福祉法人の2法人を擁し、地域包括ケアシステムの構築を通じて地域社会へ多角的に貢献し続けている組織です。
■「安心・信頼・貢献」の理念のもと、24時間365日体制の救急医療から高度先進医療まで幅広く対応している安定した法人です。
■運営する4つの病院全てで日本医療機能評価機構の認定を受けており、質の高い医療サービスを提供するための基盤が確立されています。

【勤務実態について】
■勤務時間は08時50分から17時20分までとなっており、当直業務がないため規則正しい生活を送りながらキャリアを継続できます。
■残業時間は月平均10時間程度と非常に少なく、仕事が終わった後のプライベートな時間も大切にできるワークライフバランスに優れた職場です。
■有給休暇の消化率は100％を誇っており、長期休暇の相談も容易であるため、リフレッシュを図りながら無理なく働くことが可能です。

【想定される業務内容】
■入院患者様への内服薬や注射薬の調剤業務を主軸に、医薬品情報の提供活動やベッドサイドでの服薬指導など多岐にわたる業務を担います。
■産婦人科病棟を有しているため、婦人科系の抗がん剤を用いた化学療法の知識や腎臓内科における薬物療法の専門性を深められます。
電子カルテやオーダリングシステムを完備しており、ICTやNSTといったチーム医療への参加を通じて多職種と連携した活動も行います。

＜　こんな法人です！　＞
■高知県に本社をおき、香川・大阪・兵庫にて店舗展開がございます。
■お客様の最高の笑顔や感動を生み出す「心のこもったサービス」を追及することで、社員が成長し続けることをコンセプトに運営しています。
■医療モール＋調剤事業＋在宅事業で成り立っている法人です。クリニック承継や不動産活用等も行っています。

＜　こんな店舗です！　＞
■管理薬剤師さんは男性です。管理薬剤師さん以外にも男性が1名在籍しており、比較的男性比率が高めの店舗です！
■他薬剤師さん・事務さんは女性。30～50代と幅広い年代の方がご活躍中です♪穏やかで温かい雰囲気の方が多い職場！

＜　お仕事について　＞
■クリニックビル内にありますが、外来は混み過ぎることなく1日40～50枚ほどの応需。ほとんどがビル内のクリニックからの処方箋で、小児科が最も多いです。
■50名ほどの施設在宅も担当中！在宅業務は管理薬剤師が中心に対応していますが、興味のある方は是非一緒にチャレンジしましょう♪
■かかりつけ薬剤師のノルマはなく目標数値も設けていないため、プレッシャーを感じすぎることなく働けます！

＜　働きやすい社風　＞
■有給取得率80％！お休みしっかり取りながらキャリアアップも叶えられ、プライベートとお仕事の両立を目指す方におすすめ♪
■産育休取得率100％！復帰後、時短社員制度はお子様が小学校入学まで延長可能です。
■薬剤師会・e-ラーニング・健康診断・予防接種・研修に関わる費用は会社負担です！

【店舗情報と応需状況について】
■北大阪急行電鉄・大阪モノレールの千里中央駅から徒歩6分ほどの好立地です。
■病床数は225床で、一般病棟のほかICUや回復期リハビリ病棟も有します。
■薬剤師は常勤15名、パート3名の計18名が在籍し、連携して業務を行っています。

【求人情報について】
■薬局長候補の正社員として、ご経験を考慮し年収550万円から650万円を提示します。
■昇給は年1回（4月）あり、賞与は年2回、計3.6ヶ月分の支給実績がございます。
■住宅手当（本人名義の場合1万円）や当直手当（1回1万3千円）なども整備しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■18名の薬剤師が在籍する薬剤部の責任者として、全体のマネジメントをお任せします。
■現行の業務フローを見直し、薬剤師がより専門性を発揮できる体制構築を期待します。
■総合病院の薬局長として、抗がん剤混注やチーム医療など幅広い管理経験が積めます。

【こんな方にオススメ】
■これまでの病院経験を活かし、薬局長としてマネジメントに挑戦したい方におすすめです。
■24時間保育所完備の病院で、子育てと両立しながら正社員として働きたい方。
■薬剤師18名体制の病院で、業務改善や体制構築にリーダーシップを発揮したい方。

・・・こんな企業です・・・
■近畿や東海エリアにドラッグストアを展開しています。
■長年の歴史を持ち、地域医療への貢献を目指している企業です。
■コミュニケーションやカウンセリング、マネジメントを総合的に学べる
教育体制も魅力！
■基礎知識に加え、初級心理カウンセラー資格やセルフメディケーション、
在宅まで多彩な分野をカバーしている教育制度も魅力！

【店舗情報と応需状況について】
■大阪モノレール線の少路駅から徒歩4分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■内科や皮膚科、整形外科など多科目を応需し、1日平均80枚の処方箋を扱います。
■薬剤師は常勤5名とパート1名、事務員1名が在籍しており、サポート体制も万全です。

【職場環境と雰囲気】
■人材定着率が97%と非常に高く、薬局の雰囲気を理由に入社する方が多いです。
■医療モール型の店舗が多く、医師との関係性が良好で疑義照会もスムーズです。
■自動監査システムなどの最新技術を順次導入し、業務負担の軽減を図っています。

【こんな方が活躍中】
■地域連携に意欲的で、かかりつけ薬剤師として主体的に行動できる方が活躍中です。
■明確なキャリアパス制度のもと、将来の管理職を目指して努力している方が多いです。
■協調性を大切にし、店舗のスタッフと協力しながら働きやすい雰囲気を作れる方。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？