JR日豊本線(門司港～佐伯)・シフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

＜店舗情報＞
■商業施設内にある薬局のため、就業環境は
抜群に良いです。
■同じ商業施設に入っているクリニックから、主に内科・呼吸器科・整形外科を応需しています。
■近隣に総合病院もありますので、一部処方箋がくることもございます。
■1日処方箋60～70枚程度がきています。
■常時薬剤師3名体制で対応されています。

＜こんな薬局です＞
■北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を約75店舗展開しております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、
　お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
　店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。

＜社員の働きやすい環境＞
■年間休日126日（半日＋半日含む）と業界水準と比較しても非常に多い休日数です。
　また入社半年後、有給付与日数に応じて対象者にリフレッシュ休暇（社員：最大７連休取得可能）が取得可能です！
　こちらの休暇を利用されて、旅行などを楽しまれる従業員の方も多数いらっしゃいます。
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、
　産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■「正社員」の他、「完全週休2日正社員」「エリア限定社員」「時間短縮の嘱託社員」等を設け、
　勤務時間・休み・エリアなどを重視されたい方にあわせて幅広い雇用形態で相談可能です。

＜薬剤師として幅広い経験が可能＞
■全体の処方箋の約27％を面処方が占めており、門前に依らない幅広い診療科を経験できます！
■薬剤師が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に
　患者さんの服薬状況を伝えることで一歩進んだ在宅医療を提供されています。
■電話フォローや医師へのFBを通して地域にとって「なくてはならない真のかかりつけ」を目指しています。

＜充実の研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実です。
■がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師の取得も目指せる環境です！
　提携のクリニックで症例を集める事も可能なため、ご自身の専門性を高めることができます。
■認定薬剤師の取得を支援！E-Leaningでの受講費・資格取得費を補助します。
■処方箋に偏りが出来ないように複数の店舗で実地研修を行い、幅広い診療科に触れていただけます。

＜こんな病院です＞
■徒歩圏内にコンビニがあり、周りは住宅街の閑静な場所にあります。
■入院調剤がメインの業務になります。比較的にゆとりをもって業務に取り組める職場環境です。


＜子育て制度＞
■産休・育休の取得実績もほぼ100%でございます。
■託児所もあり、家族手当の支給もございます。(配偶者：8,500円,第1子：5,000円,第2子：3,000円,第3子2,000円)

＜再雇用制度＞
■再雇用制度も70歳まで設けており、長く薬剤師として活躍頂けます。

＜法人特徴＞
■中津市にて地域医療をモットーに運営をされている病院になります。
■整形外科の専門病院として、良質の医療を提供できるように最善の努力をしております。整形外科領域において、救急医療から在宅医療まで網羅した医療介護複合型施設です。
■患者、利用者の権利を尊重し、インフォームド・コンセント（説明・同意・納得）を含む安全管理を徹底してます。
■5年以上在籍しているスタッフが多く、定着率は非常に高いです
■ドクターとの関係性も非常に良好で、勉強会も積極的に行っているため、地元の薬剤師からの評判が高い病院でございます。

＜店舗情報＞
■総合病院の門前の店舗で幅広い処方科目を受け付けております。
■1日平均70枚前後の枚数で薬剤師2名体制で対応しております。
■12台車が停められる駐車場があり、広い敷地にございます。

<こんな薬局です>
■1982年に1号店を開局してから宇佐市を中心に28店舗展開しております。
■グループ企業に研究開発やヘルスケアの会社があるなど経営基盤がしっかりしている会社です。
■テニス・バトミントン・ゴルフ・軽音楽などのレクリエーションがございます。
■薬物乱用防止キャンペーン参加など社会貢献にも力を入れております。
■3人目の子供が生まれたらお祝金を準備するなど社員のプライベートを応援しています。
■永年勤続表彰10・20・30年で祝い金支給がございます。
■年齢層は30~40代の方が活躍されいる薬局です。
■新卒採用もされており、教育体制も整っております。
■事務職の方もピッキングの補助をされております。

<店舗情報>
■近隣には飲食店などもあり便利なエリアです。
■佐藤第一病院からメインで処方箋を受けており、幅広い処方を受けております。
■商業施設敷地内になり、お買い物なども便利です。

<こんな薬局です>
■1982年に1号店を開局してから宇佐市を中心に28店舗展開しております。
■グループ企業に研究開発やヘルスケアの会社があるなど経営基盤がしっかりしている会社です。
■テニス・バトミントン・ゴルフ・軽音楽などのレクリエーションがございます。
■薬物乱用防止キャンペーン参加など社会貢献にも力を入れております。
■永年勤続表彰10・20・30年で祝い金支給がございます。
■年齢層は30~40代の方が活躍されいる薬局です。
■新卒採用もされており、教育体制も整っております。
■中津市、宇佐市には社宅もございます。
■新卒～70代まで幅広い方が働かれております。
■有給取得率も高い法人です。

＜こんな方にオススメです＞
■腰を据えて働きたい方
■年収UPしていきたい方
■安定した企業で働きたい方
■休みが取りやすい環境で働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線南小倉駅から車で7分ほどの立地にある地域密着型の調剤薬局です。
■内科、整形外科、外科、循環器科と漢方まで多岐にわたる処方箋を1日平均45枚応需しています。
■正社員薬剤師1名、パート薬剤師2名、事務員2名が在籍し、和やかな雰囲気で業務に当たっています。

【こんな方が活躍中】
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域医療に貢献したいとお考えの方が活躍しています。
■多科目の処方箋だけでなく、漢方にも興味があり、幅広い経験を積みたい方が輝いています。
■温和な人柄で、周囲と協力しながら業務に取り組める協調性のある方が力を発揮しています。

【法人特徴について】
■北九州市内を中心に8店舗を展開しており、地域に根差した医療を提供しています。
■社長は薬剤師であり、社員の自主性を重んじる温かい社風が特徴の法人です。
■創業から30年以上続く安定した経営基盤があり、安心して勤めることができます。

【職場環境と雰囲気】
■男性のラウンダーの方がいるため、急な休みも相談しやすく、働きやすい環境です。
■新卒から30年以上勤続しているベテランスタッフも複数在籍しており、定着率が非常に高いです。
■地域の方々が気軽に立ち寄れるよう、無料でコーヒーなども提供し、温かい空間を創っています。

≪こんな病院です≫
■創業110年の地域に密着した病院です。
2013年に新築OPENしているので綺麗な病院です。
■病院内にサービス付き高齢者住宅がございますので医療・介護・住まいの連携を推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はJR日豊本線の門司駅から徒歩5分程度と、非常に通勤しやすい立地にあります。
■応需科目は心療内科が約6割、眼科が約2割、整形外科が約1割で、残りが広域と在宅です。
■1日の処方箋枚数は平均60枚程度で、薬剤師は常勤2名とパート1名、事務員3名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■30代の代表が事業を継承し、更なる体制強化を目指して正社員薬剤師を募集しています。
■社長が全店舗の運営に関わりフル勤務が難しいため、店舗を支えてくださる常勤の方を求めています。
■地域密着の姿勢に共感し、多岐にわたる業務に前向きに取り組んでいただける方を歓迎します。

【法人特徴について】
■北九州市門司区に1店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の法人です。
■2025年4月に30代の若い代表が事業を継承し、地域活性化にも積極的に貢献しています。
■外来調剤だけでなく、OTC医薬品の販売や個人宅・施設への在宅医療にも取り組んでいます。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師を募集しております
■土日祝休みの平日勤務のみで採用可能です！

＜店舗情報＞
■外来対応のほか、在宅も実施しており幅広い業務を経験できます。
■一部OTCの取り扱いが20種類ほどございます。
■取り扱いは1450品目程度ございます。
■薬局の駐車場は30台停められる広さがございます。

＜こんな会社です＞
■大分県内に約9店舗を展開しております。
■全店舗で在宅に取り組んでいらっしゃいます。
■社員の自主性を大切にしており、社員からの提案は全力で応援する社風です！
■離職率は6.7％！高い定着率が働きやすさを現しています。
■子供が3歳になるまで時短制度も導入。提携保育園の斡旋等で子育て支援も充実です。
■30代の方々が中心にご活躍されています。薬剤師の男女比は半々程度です。
■30代〜40代の方が中心ですが、20代の方も2割を占めており、バランスの良い年齢構成です。
■一人ひとりの目標やキャリアプランに合わせてさまざまな職種にチャレンジできる環境です。
■縦・横のつながりが大きく、定期的に親睦会なども開催されているため社員同士の仲はとても良いです。

＜こんな方におススメ＞
■採用で最も重視する部分は「人柄」です！
「人が良いのが自慢」という社風に惹かれる方は是非ともご応募お待ちしております。

≪こんな病院です≫
●病床数約110床の急性期病院です。
●緩和ケアチームでは医師や看護師、管理栄養士とチームを組んで、学会・勉強会などで活動し、最新の緩和ケアに努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日豊本線の城野駅から徒歩わずか2分という、公共交通機関での通勤に非常に便利な立地です。
■総合病院をはじめ複数の医療機関から総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約230枚です。
■薬剤師15名、事務員10名以上が在籍しており、人員体制が充実した活気のある大型店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現在の体制を維持・強化するための欠員補充を目的とした募集を行っております。
■総合科目や在宅業務に積極的に取り組み、薬剤師としてのスキルを幅広く高めたい方を歓迎します。
■チームで協力し合う姿勢を大切にし、ワークライフバランスを保ちながら長く働きたい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と事務員の業務分担が明確で、ピッキングは事務員が担当するため、専門業務に集中できます。
■全社員へのiPad支給や散剤ロボットの導入など、IT・機械化を推進し、業務負担の軽減を図っています。
■本部薬剤師による手厚いヘルプ体制が整っており、スタッフが休みやすい環境づくりに努めています。

【やりがい/おすすめポイント】
■業務の効率化と分業が進んでおり、薬剤師として監査や服薬指導などの専門業務に専念できます。
■有給消化率が80%以上と高く、時間単位の取得も可能で、非常に柔軟に休みを取得できる点が魅力です。
■総合病院門前ならではの多様な処方箋や在宅医療に触れることで、薬剤師として大きく成長できます。

≪こんな病院です≫
■一般58床、地域包括ケア41床、回復期リハ43床を有する病院です
■地域の皆さまのニーズに応えるため当院を拠点に、関連施設には介護老人保健施設・グループホーム等を運営しております。

≪こんな薬局です≫
●福岡県・大分県に5店舗展開している会社です。
●定着率が高く、30～60代と幅広い年齢層の方が活躍されています。
●今後新規出店計画もあり、増員での募集です。
●有給取得率が高く、しっかり休める環境が整っています。

≪こんな会社です≫
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■ミスのない調剤業務を徹底しており、「調剤ミス防止システム」を完備。
薬剤師も患者様も安心できるよう設備投資もしっかり行っている薬局です。
■機材環境、福利厚生が整っている環境を希望の方や研修制度の充実さをポイントとしている方へおすすめの薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をしていただけます。
■年間休日は125日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、子育て中の薬剤師様には非常に働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの小波瀬西工大前駅から徒歩わずか3分の好立地で、電車通勤が非常に便利な店舗です。
■応需科目は内科が85%、小児科が15%の割合で、漢方のエキス剤も比較的多く取り扱っています。
■処方箋は1日平均50～55枚で、常勤薬剤師1名とヘルプ1名、事務員1名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、現体制の強化およびサービス充実のための欠員補充として、正社員を募集しています。
■30代の管理薬剤師は、調剤報酬改定などについて一緒に意見交換ができる方を特に歓迎しています。
■投薬後のフォローアップや服薬情報提供書作成など、患者様への対価を意識して業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■福岡県の太宰府市近郊を中心に9店舗以上を展開している、地域密着型の地場チェーン薬局です。
■「患者様を笑顔に、社員の幸せを大切に、地域に貢献する」をスローガンとして掲げています。
■社員の定着率が非常に高く、未経験の方の採用実績もあるため、安心して長く就業できる環境です。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、年収400万円から430万円の範囲で給与が決定されます。
■希少な週休2.5日制（木日祝・土曜半休）を採用しており、プライベートの時間も確保しやすいです。
■賞与はありませんが、年1回（7月）の昇給があり、時間外手当は別途支給されます。

＜店舗情報＞
■完全週休2日制(日祝+他1日)で、土日祝も取得可能です。
■内科応需で、門前のドクターは循環器専門でございます。
■在宅は、月・木に施設の対応が1件ございます。
■処方枚数に対し、充分な人数体制をとっているため、無理なくご就業できる環境です。


＜法人特徴＞
■法人としては1店舗のみの経営ですが、母体が医薬品卸の会社で非常に安定しています。
■社長は物腰が柔らかく、温和な方です。
■開局から20年近く勤務されている方もおり、定着率の高い薬局です。
■会社負担でeラーニング研修や勉強会への参加もサポートしています。
■引越し手当、住宅手当も相談可能です。

≪こんな薬局です≫
●福岡県・大分県に5店舗展開している会社です。
●定着率が高く、30～60代と幅広い年齢層の方が活躍されています。
●今後新規出店計画もあり、増員での募集です。
●有給取得率が高く、しっかり休める環境が整っています。

＜こんな病院です＞
■脳神経外科を専門に応需している病院になります。
■平成7年に40床の病院となり、その前は診療所として開設しておりました。
■二次救急指定病院に指定されており地域医療に熱心に取り組みをされております。
■2021/12に新築移転し、病院は非常におしゃれで、美術館の様な外観です。

＜こんな業務内容です＞
■持参薬の整理は、1日あたり2～3件程となります。
■退院時の服薬指導は1日あたり2～3件程ございます。
■月曜日と火曜日に定期処方を作っております。
■病院は24時間体制なので看護師は常駐しておりますが、薬剤師は夜勤など一切ありません。
■カンファレンスにも参加しております。
■今後、病棟での服薬指導も検討しております。

≪こんな病院です≫
■別府市内にあるケアミックス病院です。
■介護老人保健施設、訪問看護ステーション、訪問介護事業所などを併設して在宅医療にも力を入れております。。
■院内は明るい雰囲気でスタッフ間のコミュニケーションも活発です。
■徒歩圏内にコンビニやドラッグストアがあり、便利です。

≪こんな業務内容です≫
■外来の患者様は院外処方です。
■メインは入院患者様への調剤・監査、一包化となります。
■入院患者様への服薬指導や減薬提案など必要に応じてされております。
■病棟業務へは今後力を入れていきたい方針です。
現在は、看護師との協力のもとに業務に取り組んでおります。

≪こんな病院です≫
■病床数200床以上のケアミックス型病院です。
■温泉地なのでリハビリ用のプールや浴室などは温泉を利用しています。
■職員寮完備しています。一人暮らし希望の方も歓迎です。
■未経験・ブランクのある方も研修制度がございますので安心してご就業できます。
■希望者へは資格取得費用補助もございます。

<店舗情報>
■総合病院門前の店舗で約150枚/日応需しています。
■薬剤師は常時7～8名が在籍しています。
■外来だけでなく、個人宅と施設在宅も実施しています。（施設2件、個人宅約20名弱）
■基本的シフトは～17:30ですが、当番の方が1名～19:00勤務となります。
■夜勤は必須ではありません。

＜こんな方にオススメです＞
■自分で考えて仕事をしたい方
■スキルアップを目指す方
■外来＋在宅と幅広い経験を積みたい方
■自己研鑽を支援してくれる会社で働きたい方

<こんな薬局です>
■北九州と広島県に約10店舗を展開するチェーン薬局です。
■調剤事業とバイオ事業を展開されています。
■『お客様から選ばれる付加価値の高い調剤薬局』を創造するため医療を軸として食事や検査、運動等を組み合わせることで付加価値のある薬局を目指しております。　
■社内システムで各店舗の取り組みの共有や社員同士の交流を活性化。
　役職に関係なく社員同士がやり取りすることで風通しの良い職場を作っております。

<充実の福利厚生>
■ご自身とご家族の医療費補助（年間5万円まで）や健康診断のオプション補助により社員の健康管理をサポート！
■プライベートを充実させるため旅行や食事等の補助金を毎年3万円支給！手厚い福利厚生です。

<教育制度>
■資格支援制度として10万円を補助。さらにT独自の教育制度により社員の得意分野や専門性を高めたい分野をサポートして、アウトプットにより賞与にも反映させております。
■健康サンポートや認定薬剤師などのWeb研修や数ヶ月に1回のスキルアップトレーニング（1ヶ月程度期間があり期間内解けばよい）などを実施しています。
■興味がある分野に対して会社がサポート（例えば漢方・アンチエイジング・認知症・メンタルヘルス）など学んだ内容をFB出来れば手当・特別賞与を支給されます。