埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県｜正社員｜の求人検索結果11,522件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である荻窪駅からバスで8分ほどの場所に位置し、通勤にも便利な立地です。
■主な応需科目は内科、小児科、皮膚科であり、1日の処方箋枚数は30～40枚程度です。
■薬剤師は正社員2名とパート1名の体制で、約732品目の医薬品を取り扱っています。

【職場環境と雰囲気】
■勤続約30年の薬剤師も在籍しているほど定着率が良く、長く腰を据えて働ける職場です。
■有給休暇の消化率が高く設定されており、プライベートの時間も確保しやすい環境です。
■スタッフ同士が互いに協力し合う文化が根付いており、安心して業務に取り組むことができます
■売上ノルマに縛られず、薬剤師として本来あるべき患者様本位の業務に集中できます。

【法人特徴について】
■東京都内を中心に店舗を展開しているため、転居を伴う異動の心配なく働くことができます。
■時代のニーズであるセルフメディケーションを推進し、地域住民の健康を力強く支えています。
■現場と本社の距離が近く、社員同士が和やかに意見交換できる風通しの良い社風が特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■新薬から漢方薬、健康食品まで、幅広い選択肢の中から最適な提案を行うことを大切にしています。
■「おもてなしの心」と「誠意ある行動」をモットーに、患者様満足度の向上に努めています。
■地域住民の健康維持・増進に貢献するため、セルフメディケーションの推進に注力しています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王線「桜上水駅」から徒歩8分ほどの住宅街に位置する薬局です。
■近隣クリニックより内科、循環器科、呼吸器科、消化器科、皮膚科を応需しています。
■薬剤師1～2名体制で、医薬品の採用品目数は約712品目となっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化のための増員募集となり、長く活躍いただける方を求めています。
■調剤経験が1年以上ある方を募集しており、若手であれば経験が浅くても相談可能です。
■一人体制の時間帯もあるため、抵抗なくご自身のペースで責任を持って働きたい方が合っています。

【想定される業務内容】
■保険調剤、監査、服薬指導といった薬剤師としての基幹業務を担当していただきます。
■調剤監査だけでなく、レセコンの対応も業務に含まれるため、幅広く携わっていただきます。
■後発医薬品を多く取り扱い、患者様の経済的負担も考慮した服薬指導を行います。

【法人特徴について】
■東京都世田谷区に4店舗、品川区に1店舗の計5店舗を運営している地域密着型の企業です。
■「学びたい」「成長したい」という意欲を会社が支援してくれる環境を求める方におすすめです。
■風通しが良く、従業員全員が意見を出し合える環境づくりを大切にしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東急世田谷線「松陰神社前駅」から徒歩3分と、毎日の通勤に便利な好立地です。
■近隣のクリニックから内科、循環器科、外科を中心に、幅広い処方箋を応需しています。
■薬剤師は1名から2名体制で、医薬品は約886品目を取り揃え、多様なニーズに対応します。
■一人薬剤師の時間帯もあるため、ご自身のペースで集中して業務に取り組むことが可能です。

【勤務実態について】
■平日は18時30分まで、土曜日は13時までの勤務となり、週休2.5日制でゆとりを持って働けます。
■日曜と祝日は固定でお休みのため、週末のプライベートな時間を計画的に確保することが可能です。
■年間休日が120日以上あり、夏季休暇や年末年始休暇もしっかりと取得することができます。

【職場環境と雰囲気】
■商店街の一角にあり、地域住民の方々とのコミュニケーションを大切にした温かい雰囲気の職場です。
■全店舗にビデオ通話システムを導入し、リアルタイムでの情報共有や業務相談を可能にしています。
■スタッフ一人ひとりが責任感を持ち、患者様からの厚い信頼を得ている地域密着型の薬局です。

【法人特徴について】
■都内でも落ち着いたエリアである世田谷区と品川区を中心に、計5店舗の調剤薬局を展開しています。
■薬剤師としてだけでなく、社会人として、そして経営的な視点も持った人材の育成を目標としています。
■管理薬剤師とは別に店長を任命しており、店舗全体の円滑なコミュニケーションを重視した運営体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの京王井の頭線「永福町駅」から徒歩わずか1分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■応需科目は耳鼻科、内科、小児科、皮膚科、眼科、整形外科と幅広く、1日の処方箋枚数は平均120枚程度です。
■薬剤師は通常3名から4名体制、事務スタッフは1名から2名体制で業務を行っており、協力体制が整っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■住宅手当が一律月3万円支給される（実家通勤除く）など、各種手当が充実している点も魅力です。
■駅徒歩1分の医療モール型店舗で、多様な処方箋に触れながら薬剤師として大きく成長できる環境です。
■年間休日123日に加え、有給休暇の自動買取制度があり、プライベートも大切にしながら働けます。
■充実した研修制度とキャリアパスが整備されており、長期的な視点でスキルアップを目指せます。

【こんな取り組みをしています】
■幅広い専門知識と高いヒューマンスキルを持つ薬剤師の育成を推進し、多様な研修制度を設けています。
■患者様がリラックスできる空間作りのため、店舗内にアクアリウムを設置したり、アロマを販売しています。
■社員の声を経営に活かす「月報制度」を設け、役員が柔軟に意見を受け止める風土を醸成しています。

【法人特徴について】
■東京、千葉、埼玉、神奈川の首都圏エリアを中心に29店舗の調剤薬局を展開している企業です。
■利便性の高い駅前や大型医療モールへの出店を戦略的に進め、ドクターとの信頼関係を大切にしています。
■スタッフが経営陣に直接提案できる「月報制度」があり、風通しの良い組織風土が根付いています。

【店舗情報と応需状況について】
■京王井の頭線「西永福駅」から徒歩5分と通勤に便利な立地にある薬局です。
■内科、整形外科、耳鼻科に加え、施設および居宅の在宅医療にも対応しています。
■処方箋は1日平均80枚で、正社員2名、パート2名、事務2名で運営しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と多く、日曜と祝日がお休みで、しっかり休息を取れます。
■有給休暇の消化率は約70％と高く、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■施設在宅や個人宅在宅の業務にも携わり、往診同行も経験することができます。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は37.4歳で、20代からベテランまで幅広い世代が活躍しています。
■面接担当者も爽やかで丁寧な印象があり、風通しの良い職場環境が伺えます。
■スタッフは思いやりのある方が多く、互いに協力し合う雰囲気があります。

【法人特徴について】
■「地域でまた行きたい薬局No.1」を目指し、労働環境の整備に注力しています。
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開し、地域密着型のドミナント戦略を進めています。
■在宅医療にも注力しており、在宅専門薬局6店舗や無菌調剤室4店舗を設置しています。
■調剤薬局事業のほかカフェ運営やECサイトも手掛け、安定した経営基盤が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の浜田山駅から徒歩わずか3分と、通勤に大変便利な立地です。
■応需科目は内科と皮膚科がメインで、その他歯科や面での処方箋も受け付けています。
■1日の処方箋枚数は約130枚で、薬剤師7名体制で対応しています。
■賞与は年2回支給され、前年度実績は計4ヶ月分と安定しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上あり、しっかりとお休みを確保できる環境です。
■有給休暇の平均取得日数は10日程あり、年間130日程度の休暇が可能です。
■全社の残業時間は月平均10時間程度で、時間外労働が出ないよう工夫されています。

【職場環境と雰囲気】
■正社員比率が80%以上と高く、一人ひとりの業務負担が偏らないよう配慮されています。
■スタッフ同士のコミュニケーションが良好で、困った時は支え合う風土があります。
■お人柄を重視した採用を行っているため、穏やかな方が多く在籍しています。
■薬局見学後に「雰囲気が良かった」と入社を決める方が多い職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■経験を積んだ後、薬局長や複数店舗をまとめるエリア長への昇進が可能です。
■入社2年目以降は、現場主体の社内プロジェクトチームに参加することもできます。
■ラウンダー薬剤師や在宅専任薬剤師など、多様なキャリアパスが用意されています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高円寺駅より徒歩3分と非常にアクセスが良く、通勤の負担が少ない立地の薬局です。
■内科や整形外科、皮膚科など近隣クリニックから1日平均60枚の処方箋を応需します。
■平日は薬剤師2名と事務1名、日曜は薬剤師3名と事務2名の体制で運営しています。

【想定される業務内容】
■主に外来患者に対する調剤、監査、服薬指導を行い、地域住民の健康をサポートします。
■在宅業務や「かかりつけ」のノルマは一切なく、外来業務に専念して取り組むことができます。
■管理薬剤師として、在庫管理やスタッフのシフト調整などの店舗運営業務もお任せします。
■勉強会の企画などに携わるなど、薬局全体の質向上に貢献する視点を養うことができます。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均でも少なめで、日々の業務終了後の時間も有効に活用できる環境です。
■日曜日は近隣クリニックの影響で処方箋枚数が増えますが、増員体制で対応しています。
■日祝勤務のパートスタッフがいるため、正社員でも日祝休みの相談が可能で柔軟性があります。
■年間休日数は120日以上あり、仕事とプライベートのメリハリをつけて働くことができます。

【職場環境と雰囲気】
■高円寺エリアに2店舗を展開し、地域に根ざした運営を行う地域密着型の法人です。
■30代から50代の女性スタッフが多く活躍しており、落ち着いた雰囲気の中で働けます。
■従業員同士がお互い様の精神で助け合い、急な休みなどにも柔軟に対応する社風です。
■店舗間で協力体制を築いており、状況に応じて近隣店舗との連携を取りながら運営します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの南阿佐ケ谷駅からは徒歩わずか3分という、非常に通勤しやすい好立地にある店舗です。
■内科、整形外科、脳神経外科、外科を中心に、月間約2,000枚の外来処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員3名とパート4名という体制で、事務スタッフも手厚く配置されています。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般（調剤・監査・服薬指導）に加え、在宅医療にも積極的に取り組みます。
■在宅業務では施設や居宅への訪問はもちろん、薬剤の配達まで幅広くご担当いただきます。
■月50件ほどのドクターやケアマネージャーとの同行訪問もあり、専門性を高められます。

【職場環境と雰囲気】
■平均年齢は30代と若く、毎年新卒社員も入社しているため活気のある職場環境となっています。
■調剤室や待合室は広くキレイに整備されておりますので、快適に業務へ集中できる環境です。
■平均勤続年数は8年と長く、過去3年間で新卒者の離職がない定着率の高さが特徴です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は中途社員研修をはじめ、階層別研修などで継続的なスキルアップが可能です。
■調剤業務のスペシャリストを目指すほか、将来的に管理薬剤師やマネージャーへの道も開かれています。
■在宅医療や多科目の処方箋応需を通じて、薬剤師としての総合的な実力を養えます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は上井草駅または荻窪駅となり、どちらからもバスで約10分ほどの立地です。
■応需元は荻窪病院で、総合科目を幅広く応需しており、処方箋枚数は平均62枚程度です。
■薬剤師3名と事務2名の体制で、1人当たりの処方箋枚数は約20枚とゆとりがあります。

【職場環境と雰囲気】
■中途採用で入社された方が中心で、40代や50代のベテラン薬剤師も多数活躍中です。
■患者様を第一に考える方針が浸透しており、地域に根差した温かい雰囲気が特徴です。
■定年が70歳と長く設定されており、中には80代で活躍する管理薬剤師も在籍しています。

【職場環境と雰囲気】
■利益よりも患者様を第一に考える方針で、地域の方々から親しまれる温かい薬局です。
■上司だけでなく同僚からも評価を受ける360度評価制度により、公平で風通しの良い職場です。
■中途入社の社員が中心で、幅広い年代のスタッフがお互いを尊重し協力し合っています。

【法人特徴について】
■東京都の多摩エリアを中心に、グループ全体で15店舗以上の調剤薬局を展開しています。
■大型病院門前やクリニックマンツーマンなど、各店舗がそれぞれ特色を持って運営されています。
■利益よりも患者様の目線を重視し、地域住民から深く愛される薬局作りを目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である小田急線の経堂駅から徒歩約1分という、雨の日でも通勤しやすい大変便利な好立地にあります。
■消化器科、泌尿器科、皮膚科、眼科などを応需、処方箋は月間約5,000枚と非常に勉強になる環境です。
■多くの処方箋の対応が必要となりますが、正社員6名とパート4名の在籍薬剤師で助け合いながら業務を行っています。

【勤務実態について】
■シフト管理を徹底しているため、月の平均残業時間は10時間から15時間程度と少なめに抑えられています。
■お休みは完全週休2日制で、入社時に希望の曜日を確認し、基本的には固定休として取得できます。
■日曜日の勤務は月1～2回程度のローテーション制ですが、必ず振替休日を取得できる体制です。

【法人特徴について】
■世田谷区に根ざして開局20年以上、地域医療に深く貢献してきた歴史と実績のある薬局です。
■2022年8月より大手調剤薬局グループの一員となり、より安定した経営基盤を築き上げています。
■経営者自身が薬剤師のため現場への理解が深く、スタッフ一人ひとりの意見が反映されやすい職場です。

【こんな方が活躍中】
■多くの処方箋にも迅速かつ正確に対応できる、スピードと正確性を両立した業務が得意な方が活躍中です。
■幅広い年代のスタッフが在籍しており、それぞれの知識や豊かな経験を活かして互いに協力しています。
■患者様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にし、親身で丁寧な対応を心がけている方が中心です。