静岡県のシフト制の薬剤師転職・求人情報一覧

＼資格取得と階層別研修／（三島市エリア担当より）
階層別の研修制度や会社負担の勉強会があり、居宅や施設への在宅業務も経験できるため、専門性を高めてスキルアップ可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■三島二日町駅から車で7分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤も可能で毎日の通勤に大変便利な地域密着型の調剤薬局です。
■内科や皮膚科、整形外科などの多科目と居宅や施設の在宅業務を応需し、1日120枚から130枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は正社員4名とパート9名が在籍し、常時4名から5名の薬剤師と事務スタッフが協力して日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■1993年に創業し、現在では県内に5店舗の調剤薬局を展開しながら地域医療に深く根ざしたサービスを提供している会社です。
■調剤薬局事業だけでなく介護事業も運営しており、2つの事業を柱とすることで非常に盤石で安定した経営基盤を築いております。
■従業員が長く働きやすい環境づくりに注力しており、産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富で女性が活躍しやすい職場です。

【職場環境と雰囲気】
■マンツーマン型の出店形態が多く、患者様のご家族や各世代の方々から親しまれる地域密着型のアットホームな雰囲気の薬局です。
■常時複数名の薬剤師が勤務する体制が整っているため、業務中に不明点があってもすぐに相談でき、安心して働くことができます。
■幅広い年代のスタッフが在籍しており、互いに協力し合いながら和やかな雰囲気の中で日々の調剤業務に取り組んでいる職場です。

【こんな方が活躍中】
■地域密着型の薬局で患者様とじっくり向き合い、一人ひとりに寄り添った温かい服薬指導を実践できる薬剤師が多数活躍しています。
■在宅医療の現場で医師やケアマネージャーなどと密に連携を取りながら、多職種チームの一員としてリーダーシップを発揮する方もいます。
■階層別研修や勉強会などを積極的に活用し、常に最新の薬学知識をアップデートしようと努力を続ける向上心の高いスタッフが多いです。

＼休日多めで private 充実！／（沼津市エリア担当より）
年間休日が120日以上あり、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく働ける職場環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■大岡駅から車で5分の立地に位置し、マイカー通勤が可能な大変通いやすい調剤薬局となります。
■応需科目は皮膚科、形成外科、美容皮膚科で、皮膚科メインの専門的な調剤を行っております。
■処方箋枚数や勤務者数の詳細は確認中ですが、体制を整えて丁寧な対応を実施しています。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の新規開設に伴うオープニング体制強化のため、調剤経験のある方を募集しております。
■調剤業務や服薬指導に対して誠実に向き合い、患者様に安心を提供できる方を求めています。
■50代までの方を対象に、地域の患者様へ寄り添う姿勢をお持ちの方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■地域に根ざした薬局事業を展開し、患者様の健康な暮らしを幅広く支えております。
■安定した事業基盤を背景に、質の高い医療サービスを提供し信頼を獲得しております。
■職員が安心して長く働き続けられるよう、環境整備と福利厚生の充実に注力しています。

＼専門スキルを磨ける環境！／（伊豆の国市エリア担当より）
認定薬剤師の取得支援制度が整っており、勉強会などを通じて専門性を高められる職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■伊豆長岡駅から車で5分ほどの距離に位置し、マイカーでの通勤が大変利便性の高い店舗です。
■呼吸器科や内科、外科、循環器科を応需し、1日あたり70〜100枚の処方箋を応需します。
■薬剤師は5名在籍しており常時2〜5名体制で、事務スタッフとともに業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■人員体制の強化に向けた欠員補充募集となり、即戦力として活躍できる方を求めております。
■地域医療に貢献したい意欲を持ち、患者様に温かく親身な対応ができる方を歓迎いたします。
■近隣店舗へのラウンド勤務に柔軟に対応でき、協調性を持って業務に取り組める方が最適です。

【法人特徴について】
■静岡県東部を中心に5店舗を展開し、グループ全体で地域密着型の薬局運営を行っています。
■保険調剤薬局事業を主軸に盤石な収益体制を築き、安定した経営基盤を確立しております。
■地域医療への貢献と信頼される薬局作りを目指し、患者様第一の医療提供を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR御殿場線の裾野駅から車で4分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な立地です。
■近隣の医療機関から整形外科と眼科の処方箋をメインに、1日あたり60枚から70枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員1名とパート2名の計3名が在籍しており、事務スタッフと協力して店舗を運営しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えてシフト制での休日もしっかり取得できます。
■水曜日は17時、土曜日は13時に閉局するため、週の半ばや週末の時間を有効に活用することができます。
■産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて働き方を調整できる柔軟な環境です。

【想定される業務内容】
■整形外科と眼科の処方箋に基づく調剤業務、監査業務、服薬指導といった一連の業務をご担当いただきます。
■痛み止めや湿布薬、点眼薬などの取り扱いが多く、患者様の症状に合わせた丁寧な指導が求められます。
■少人数体制のため、調剤業務だけでなく、在庫管理や薬歴管理などの店舗運営業務も分担して行います。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師3名と事務スタッフによるアットホームな雰囲気で、お互いに助け合いながら業務を行っています。
■水曜日と土曜日は早めに終業できるため、メリハリをつけて働くことができ、ワークライフバランスが良好です。
■未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、周りのスタッフに質問しやすい環境が整っています。

＼幅広い知識が身につく／（裾野市エリア担当より）
近隣店舗との連携や応援制度を活用することで、多彩な科目の処方に触れて確実なスキルアップを目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■裾野駅から徒歩15分の好立地に位置しており、毎日の通勤アクセスが非常にスムーズで負担も少ない環境です。
■内科や小児科や眼科の処方箋を中心に受けており、1日あたり約80枚の処方箋に対応して業務を行っています。
■常勤薬剤師2名とパート3名が在籍しており、事務スタッフと協力しながら落ち着いて業務を進められます。

【法人特徴について】
■静岡県東部エリアを中心に店舗を積極展開し、地域に深く根ざした医療サービスを提供している企業です。
■代表自身も薬剤師資格を保有しており、現場の視点を尊重した親身で働きやすい店舗経営を行なっています。
■ドミナント展開を生かした店舗間のヘルプ体制が整っており、急な欠員時も相互に支え合える安心の環境です。

【求人情報について】
■想定年収は480万円から600万円となっており、これまでの実務経験や適性を正当に評価して決定されます。
■年1回の昇給と年2回の賞与支給が用意されているため、将来を見据えてモチベーション高く働き続けられます。
■住宅手当や皆勤手当などの諸手当が充実しており、日々の頑張りをしっかりと給与還元してくれる求人です。

＼確かなスキルアップ／（田方郡函南町エリア担当より）
充実した研修制度や多様な処方箋の応需により薬剤師として着実に成長できる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■大場駅から徒歩で5分の立地に位置しており日々の通勤が非常に快適に行える便利な環境となっております。
■内科や小児科の処方箋を1日あたり50から60枚ほど応需しており地域に密着した医療を提供しています。
■薬剤師は在籍3名で常時2名程度を配置しており安心して業務に専念できる体制を整えております。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり意欲的に業務へ取り組んでいただける新しい仲間を心よりお待ちしております。
■スキルや経験よりもお人柄や人物像を重視しており周りと協調して働ける方を歓迎いたします。
■40代までの調剤経験者を理想としており即戦力としてご活躍いただけるよう環境を整備しています。

【求人情報について】
■理論年収は480万円から600万円で想定年収は最高624万円まで狙える給与体系です。
■年間休日120日前後を確保しており仕事とプライベートのメリハリをつけて勤務可能です。
■住宅手当や社宅制度をはじめとする手厚い各種手当を用意して生活面までサポートします。

＼お休みしっかり確保／（裾野市エリア担当より）
年間休日120日以上で完全週休2日制のため、プライベートの時間も大切にしながら無理なく働けますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■裾野駅から徒歩10分の場所にあり毎日の通勤が非常にスムーズで負担の少ない好立地な環境です。
■内科や皮膚科や心療内科を中心に応需しており、1日あたり約60枚の処方箋に対応しています。
■常勤薬剤師1名とパート3名が在籍し事務スタッフとともに連携しながら落ち着いて業務を行えます。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり地域に根ざして長期的に活躍してくれる新たな仲間を必要としています。
■人柄重視の採用を行っており周囲と協力しながら誠実かつ前向きに業務へ取り組める方を求めています。
■未経験やブランクのある方でも安心して成長できるよう丁寧なサポート体制を用意しています。

【法人特徴について】
■静岡県東部を中心に店舗を展開しており地域医療の発展に大きく貢献している薬局チェーンです。
■薬剤師資格を持つ代表が現場目線を大切にしながら従業員に寄り添った店舗経営を行っています。
■近隣店舗との連携体制が整っており相互に助け合いながら安心して働ける環境が魅力となっています。

≪こんな病院です≫
■総病床数160床、地域に密着した精神科専門病院です。
■精神科一般病床100床、精神科療養病床60床を有しています。
■外来は院外処方で対応しているため、入院患者様のお薬の管理がメインのお仕事となります。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬管理
■各種委員会参加

≪おすすめポイント≫
■月9日休み、有給休暇も取得しやすい環境です。
■勤務時間は8時30分～17時までの1日7.5時間勤務。
■残業もほぼ発生していません。
■職員駐車場完備。
■病院経験は問わずご応募可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、チーム医療の一員として協調性を持って働ける方を求めています。
■患者様一人ひとりとじっくり向き合いたい方や、多職種連携にやりがいを感じる方を歓迎します。
■病院での勤務が未経験の方や、仕事にブランクがある方でも安心してご応募いただける職場です。

【業務内容】
■入院患者様の内服薬や外用薬の調剤、注射薬の払い出しといった調剤業務が中心となります。
■各病棟において服薬指導や医薬品の管理を行い、カンファレンスにも参加していただきます。
■医師や看護師など他職種と密に連携を取りながら、チーム医療の一員として専門性を発揮します。

【職場環境と雰囲気】
■法人全体で「頑張る人を応援する」という風土があり、職員の成長を温かく見守ってくれます。
■長期療養の患者様が中心のため、病院全体が落ち着いており、和やかな雰囲気の中で働けます。
■仕事終わりには院内にある温泉大浴場を利用でき、日々の疲れを癒やしリフレッシュが可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■療養型病院で長期的な視点に立った薬物治療に携わり、専門知識を深めていくことができます。
■グループ全体で行われる研修や院外セミナーへの参加を通じて、認定薬剤師の資格取得も目指せます。
■将来的には、薬剤部門の管理職として後進の育成やマネジメントに携わるキャリアも描けます。

【想定されるモデル年収】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から700万円の範囲で優遇されます。
■毎年1回の定期昇給に加えて、昨年実績で3.5ヶ月分が支給された賞与も魅力です。
■遠方からお越しの方には転居費用の補助も相談可能で、安心して新生活をスタートできます。

【こんな取り組みをしています】
■天然温泉を利用した治療やリハビリテーションを行っています。
■職員用の温泉は源泉かけ流し、職員は無料で利用することができます。

【こんな方が活躍中】
■24時間対応の託児所を活用し、子育てとキャリアを両立させながら活躍している職員がいます。
■都会の喧騒から離れた温暖な環境で、理想のワークライフバランスを実現している方が多いです。
■病院薬剤師が未経験から入職し、充実した教育制度のもとで専門性を高め活躍しています。

【こんな方にオススメ】
■患者様一人ひとりと長期的に関わり、丁寧なコミュニケーションを大切にしたい方におすすめです。
■仕事もプライベートも充実させたい方や、リゾート地でのスローライフに興味がある方に最適です。
■子育てをしながらキャリアを継続したい方にとって、24時間利用可能な託児所は心強い味方です。

＼総合科目でスキルアップ／（焼津市エリア担当より）
総合病院の門前として幅広い処方箋を応需しており、年収620万円を目指しながら成長できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■西焼津駅から車で12分の立地にある調剤薬局で、総合病院の門前として幅広い総合科目の処方箋を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は20から30枚程度と落ち着いており、患者様一人ひとりとじっくり向き合うことができます。
■薬剤師1名と事務員数名が在籍し、居宅療養管理指導などの在宅業務を通じて地域医療の連携拠点として機能しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充を目的とした管理薬剤師の急募であり、店舗の運営を安定して任せられる責任感のある方を求めています。
■総合科目を応需する一人薬剤師の店舗であるため、これまでの調剤経験を活かして主体的に業務に取り組める方が理想です。
■患者様や医療従事者とのコミュニケーションを大切にし、地域医療の発展に貢献したいという熱意を持つ方を歓迎いたします。

【求人情報について】
■管理薬剤師の募集であり、ご経験やスキルを考慮した上で年収550万円から最大620万円までの提示が可能となっています。
■年間休日は120日以上確保されており、ご希望に応じて土日休みも相談可能な柔軟性の高い勤務体制が大きな魅力です。
■年1回の昇給制度や薬剤師手当などの手当が整備されており、各種社会保険も完備された安心の雇用条件が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師1名体制の落ち着いた環境であり、事務スタッフと協力しながら自分のペースで業務を進めることができる職場です。
■患者様ファーストの理念が浸透しており、医療従事者同士のコミュニケーションを大切にする温かく働きやすい雰囲気があります。
■現場の意見を積極的に吸い上げて業務改善に取り組む社風があり、従業員の声がしっかりと反映される風通しの良さが魅力です。

＜求人ポイント＞
■呼吸器内科・アレルギー科をメインに40枚/日の処方箋を応需しています。
■会社の月間残業平均時間は10時間以下！
ライフワークバランス重視の方にオススメの環境です。
■嬉しい定期昇給あり♪
■年間休日120日以上とお休みも多く、働く従業員に優しい環境です。

＜こんな方におすすめ！＞
★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開してます。
地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

＜教育研修＞
中途入社向け研修を始め、ご入社後2-3年目の薬剤師さんを対象としたフォローアップ研修などご入社後も手厚い研修がございます♪
またキャリアアップの際には管理薬剤師研修やブロック長研修などもあり、
薬剤師さんとしてのキャリアを応援する体制がございます。
＜福利厚生＞
従業員持株会や選択型福利厚生サービスなど
従業員の方が利用しやすい福利厚生がございます。
また10年勤続毎に永年勤続特別休暇の付与もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■修善寺駅から徒歩スグの距離に位置しており、広域からのアクセスも良好な新設予定の店舗です。
■整形クリニックの門前に開設され、処方箋を1日あたり約50枚ほど応需する見込みです。
■新規開設のため詳細なスタッフ数は調整中ですが、処方箋枚数に見合った適切な人員体制を整える予定となっております。

【法人特徴について】
■2011年に設立された成長著しい企業で、現在は静岡県内を中心に保険調剤薬局を6店舗安定して経営しております。
■M&Aや新規開局を積極的に展開しており、組織としての活気があり、今後もさらなる事業拡大を計画している法人です。
■代表自身も現役の薬剤師であり、メディア露出など精力的な活動を通じて医療業界の発展に多角的に貢献しています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、これまでの経験やスキルを正当に評価し、年収550万円から650万円を提示いたします。
■昇給は年1回制度化されており、日々の真摯な取り組みや貢献度がしっかりと反映される透明性の高い評価体系です。
■転勤の心配がない地域密着型の雇用形態であり、沼津市周辺に腰を据えて長く安定して働きたい方に最適な環境です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です