足利市｜管理薬剤師｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＜こんな薬局です＞
■門前の診療所より、内科・小児科の処方箋を主に応需しています。
■1日の処方枚数は平均35枚程度です。
■薬剤師は常勤1名、パート4名が在籍しており、調剤事務も2名おります。
■今回、管理薬剤師の募集となりますので、ご自身の裁量で店舗運営を行うことができます。
■診療所から少し距離があるため、ドライブスルーを利用される方も多いです。
■小ぶりな店舗ではありますが、店内は明るく清潔感がございます。
■待合室にはお子様用の絵本が置いてあったり、お菓子などの販売もあり、待ち時間を楽しく過ごせる工夫があります。

＜様々なフィールドで活躍できます＞
■声を上げれば色々な業務に挑戦することができ、責任のある業務にも携わる事ができます。
■実際に31歳で社長となった方もおられ、地域に根差した会社運営を目指されておられます。
■薬剤師経験、マネジメント経験、病院事務長経験、病院への経営支援経験、M&Ａ経験など、
これまで培ってきた経験やスキルを最大限に活かせるフィールドが用意されています。
■薬局薬剤師からグループ病院の病院薬剤師へキャリアチェンジも可能で、幅広く経験を積むことができます。
■認定薬剤師、かかりつけ薬剤師取得のサポートを積極的に行っております。eラーニングや認定薬剤師登録・更新費用は会社負担となります。

＜こんな会社です＞
■全国157店舗を展開する調剤薬局グループの一端を担っております。
■薬局事業のほか、バリューアップ事業も行っており病院と薬局の連携基盤を創っています。
■本部薬剤師による、休暇時や産休・育休取得時の支援体制があります。
■プライベートの時間を確保しつつ薬剤師として活躍できる環境を提供致します。

■栃木県足利市本社で群馬県5店舗、栃木県3店舗運営しております。創業60年を超える老舗薬局です。
■地域密着型の店舗展開を行っており、地域の皆様へ頼っていただける店舗を目指しております。

・・* 企業の特徴 *・・
■全国展開の大手薬局様です。
■ゆとりある薬剤師配置の為残業少なく、有給休暇も取り易い職場です。
■研修認定薬剤師の威嚇取得支援制度あり、フォロー体制も充実しています。
■業務の改善案や新規ビジネスの提案など、意見をしっかり伝える場を会社としてしっかり用意、挑戦・すタップアップ出来るフィールドがあります。

<こんな薬局です>
■国道50号線にほど近く、群馬県桐生市、太田市、栃木県足利市にお住まいの方は通勤便利な立地です。
■耳鼻科・アレルギー科の処方を主に応需しており、患者様対応が丁寧と評判のドクターの門前薬局です。
■30～50代のスタッフが活躍している職場です。

<こんな方へおススメ>
■木曜、日曜、祝日固定休みです。週休2日制での勤務を確保したい方
■投薬は着座にて行います。患者様と落ち着いてお話し可能です
■近隣店舗も近く応援体制も充実。有給消化率も80％以上実現しております。

<こんな企業です>
■栃木・群馬県内に7店舗展開している地域密着型の企業です。
■企業規模を活かして従業員の皆様が良い環境で勤務頂けるように双方相談しながら運営しております。
■産・育休取得者の復帰率も高く、働きやすい環境がございます。
■調剤薬局未経験・ブランクのある方でも安心して業務に慣れて頂けるようにサポートしております。

・・* 薬局の特徴 *・・
■高年収680万円！管理薬剤師としてご活躍いただけます！
■研修制度・福利厚生充実◎有給消化率70％以上の実績あり。定着率も高く働きやすい環境です。
■将来的に需要の高まる精神科を応需している調剤薬局です。その他にも複数店舗がございますので、将来的な移動も可能です。


・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■現在、福島県を中心に、山形、宮城、栃木、群馬、茨城、北海道、神奈川で約１２０店舗経営を行っている企業です。
■在宅医療の拡充、過疎地域医療への貢献、そして薬剤師研修の充実により人材育成を推し進め、地域医療に貢献していきたいと考えています。
■転居を伴う場合は社宅・引っ越し費用の支給がございます。その他福利厚生・研修制度も充実しており長期的に働きやすい就業環境が整っています。

<こんな薬局です>
■足利市中心部に位置する薬局で車通勤ももちろん、希少な公共交通機関で通勤可能となる店舗です。
■心療内科の処方を中心に応需しており、科目に特化した専門的な処方を経験する事が可能です。

<こんな方へおススメ>
■チェーン展開の薬局で安定して勤務を続けて行きたい方
■心療内科・神経科領域の処方を専門的に対応したい方
■現在の職場で機会に恵まれず、管理薬剤師へ挑戦してみたい方

<こんな企業です>
■福島県郡山市に本社を置き、東北・関東へも店舗展開中の安定している調剤薬局です！
■新卒の方向けには、新入社員導入研修で約2週間集中して研修が行われます。
その後フォロー研修やスキルアップ勉強会もございます。
※中途入社の方は、OJT研修として店舗の先輩社員から教えていただきながら、業務を覚えていただきます！
社外研修として、ファーマシーセミナーや日本薬剤師会主催の研修会・学術大会にご希望がある方はご参加いただけます。
■有給休暇の取得や育児休暇など、従業員の皆さんが長く働ける環境を
整えております。シフトは本社が作成しており、店舗全体のバランスを見て、無理のない人数体制で勤務できるよう調整しております。
お互い様の風土が根付けており、有給休暇の取得率が95％以上と高水準です。
また、育児休暇取得率は90％以上でお仕事をプライベートの両立が図れる環境です。