安城市｜新卒可の求人検索結果23件

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の三河安城駅から車で6分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤も可能な便利な立地です。
■近隣のクリニックより、泌尿器科や内科の処方箋を中心に受け付けており、専門性を高められる環境です。
■具体的な枚数は確認が必要ですが、無理のない人員体制で患者様一人ひとりと丁寧に向き合える職場です。

【求人情報について】
■ご経験や年齢などを考慮し、年収500万円から550万円の範囲で給与をご提示することが可能です。
■賞与は年2回支給され、昇給も年1回実施されるため、日々の頑張りがしっかりと評価される環境です。
■地域密着型の薬局として安定した経営基盤があり、腰を据えて長く働きたい方に適した条件が整っています。

【勤務実態について】
■週休2.5日制を採用しており、週の実働時間を調整しながらプライベートの時間も確保できる勤務体系です。
■有給休暇の消化率が高く、スタッフ同士で協力し合って休みを取る風土があるため、ワークライフバランスが良好です。
■夏季休暇や年末年始休暇もしっかり確保されており、オンとオフのメリハリをつけてリフレッシュできます。

【想定される業務内容】
■泌尿器科や内科の処方箋に基づき、調剤業務、監査業務、服薬指導といった一連の業務をご担当いただきます。
■泌尿器科の特性を踏まえ、患者様のプライバシーに配慮した丁寧なコミュニケーションと服薬指導を行います。
■電子薬歴や分包機などの設備を活用し、対人業務に時間を割きながら効率的に業務を進めることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄の新安城駅から徒歩16分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤も可能な便利な立地です。
■近隣の医療機関より内科や小児科の処方箋をメインに、1日あたり約100枚を応需しています。
■現在は常勤薬剤師2名とパート1名の常時2名以上の体制で、事務スタッフと協力して運営しています。

【求人情報について】
■ご経験や年齢などを考慮し、年収500万円から550万円の範囲で給与をご提示することが可能です。
■賞与は年2回支給され、昇給も年1回実施されるため、日々の頑張りがしっかりと評価される環境です。
■残業が発生した場合は時間外手当が支給されるほか、通勤手当などの諸手当もしっかりと整備されています。

【勤務実態について】
■基本的には木曜日、日曜日、祝日が固定休となり、さらに土曜午後も休みとなる週休2.5日制です。
■有給休暇の消化率が高く、プライベートの予定に合わせて休みを取りやすい風通しの良い職場です。
■夏季休暇や年末年始休暇もしっかり確保されており、オンとオフのメリハリをつけて働くことができます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤防止のために監査システムや自動分包機などの最新機器を導入し、安全管理を徹底しています。
■かかりつけ薬剤師や在宅医療への取り組みを推進し、国の指針に沿った薬局運営を行っています。
■店舗間の距離が離れているため無理な異動はなく、腰を据えて同じ店舗で長く働ける環境を整えています。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄西尾線の桜井駅から徒歩約5分の場所に位置し、毎日の通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■内科、呼吸器科、小児科、糖尿科を主に応需しており、1日の処方箋枚数は平均60枚程度です。
■薬剤師は正社員3名が在籍しており、常時2-3名の体制で協力しながら業務にあたっています。

【法人特徴について】
■「薬剤師は薬剤師にしかできない業務に専念を」という強い考えのもと、業務効率化を重視しています。
■代表自身も現役の薬剤師として現場に立っており、従業員と同じ目線を大切にする社風が根付いています。
■代表が同族経営を避ける方針をお持ちのため、ご家族を役員に入れることなく、風通しの良い組織です。

【職場環境と雰囲気】
■一般企業で採用されているトヨタ方式を取り入れ、調剤室内の動線にまでこだわった効率的な職場です。
■温厚で現場理解の深い代表のもと、スタッフ同士が協力し合う風土があり、風通しの良い環境です。
■薬剤師は常勤2-3名体制ですので、一人に業務負担が集中することなく、安心して業務に取り組めます。

【こんな方にオススメ】
■年収650万円も可能な高待遇と、働きやすさが両立した職場環境の両方を求める方におすすめです。
■年間休日120日以上に加え有休消化率も高く、プライベートの時間を大切にしたい方に最適です。
■安城市や西尾市周辺に複数店舗を展開しており、地域に密着した医療に貢献したい方にぴったりです。

＼ こんな会社です ／
■愛知県内の複数地域に店舗を展開しています。
■出店形態はマンツーマン型が多く、門前クリニックとの関係性に加え、地域とのつながりを大切にしています。
■いつも患者様と同じ目線に立ち、元気のキャッチボールができる、かかりつけ調剤薬局になることを目指しています。

＼ 働きやすさを整備 ／
■愛知県内の複数地域に店舗があり、遠方への異動はなく、落ち着いて働けます！
■20代から50代までの幅広い年齢層の方が働いており、零売薬局も手掛けるマルチな薬局です。
■門前クリニックとの関は係良好で、連携が取りやすい環境です。

＼ 研修制度 ／
■OJT研修にて、先輩社員よりマンツーマンで教えて頂けます。
■その他、社内外研修や各種学会参加支援等もございます。
■経験が少ない方でも安心して教えていただける環境をご用意しております。

＼ こんな方にオススメ ／
★地域の健康に貢献したい気持ちがある方
★じっくりと働きたい方
★現場の意見が通りやすい環境で働きたい方
★経営者との距離が近く、やりがいを感じて働きたい方

＼店舗について／
■週休2.5日の店舗！有給休暇も取得しやすいのでワークライフバランスがとりやすい環境です。
■耳鼻科・歯科などを応需、比較的取り組みやすい処方内容です。
■門前のクリニックとは非常に良好な関係を築いており、お互い協力しながら患者様と向き合っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は名鉄西尾線の堀内公園駅で、徒歩約5分と通勤に便利な立地です。
■主な応需科目は皮膚科と整形外科で、1日平均70～100枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常時2～3名体制を敷いており、その他に医療事務スタッフも在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は転居に伴う欠員補充のため、安城市エリアで1名の正社員薬剤師を募集します。
■何事にも前向きに挑戦し、積極的に業務に取り組んでいただける方を歓迎します。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、協力して働ける方を求めています。

【法人特徴について】
■愛知県名古屋市に本社を置き、県内に14店舗の調剤薬局を運営している企業です。
■調剤薬局事業以外にも、クリニック開業支援やエステ・鍼灸院経営など幅広く展開します。
■グループ内で建設・設計も完結させており、無借金経営という盤石な経営体制が強みです。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄西尾線の南安城駅から徒歩5分という好立地にあり、電車通勤でも車通勤でも通いやすい便利な薬局です。
■近隣の内科クリニックより、内科、皮膚科、循環器科の処方箋をメインに、1日70枚から90枚を応需しています。
■現在は正社員1名とパート8名の薬剤師、事務2名が在籍しており、常時複数名体制で手厚く運営しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収500万円から550万円の範囲で給与をご提示することが可能です。
■昇給制度があり、日々の業務への取り組みや貢献度がしっかりと評価され、給与に反映される仕組みです。
■正社員としての雇用で、安定した収入と充実した福利厚生を受けながら、腰を据えて働くことができます。

【勤務実態について】
■日曜・祝日に加えてシフト制による休日があり、週休2日制に近い形でプライベートの時間も確保できます。
■有給休暇は法定通り付与され、店舗間の協力体制があるため、希望に合わせて取得しやすい環境です。
■水曜日と土曜日は13時までの半日勤務となるため、週の半ばや週末にリフレッシュする時間を設けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■名鉄名古屋本線の新安城駅から徒歩15分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤も可能な便利な立地です。
■主な応需科目は外科・整形外科・内科リハビリテーション科で、1日平均50枚ほどの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数に対して薬剤師は常時4名体制と非常に手厚く、一人ひとりの負担が少なくゆとりある環境です。

【勤務実態について】
■完全週休2日制を採用しており、年間休日は120日以上あるためプライベートの時間を十分に確保できます。
■薬局業界では珍しく中抜けのない休憩60分制を導入しており、拘束時間が短くワークライフバランスが良好です。
■連続休暇制度やリフレッシュ休暇を活用し、まとまった休みを取得して心身ともにリフレッシュすることが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師常時4名体制と処方箋枚数に対して人員が厚く、急な休みなどにも柔軟に対応できる協力体制があります。
■風通しが良く話しやすい雰囲気があり、事務スタッフともフラットな関係で業務を進められる働きやすい職場です。
■コンプライアンス遵守の意識が高く、ハラスメント対策なども整備されているため安心して勤務できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師やエリアリーダーへの昇進だけでなく、学術教育や人事など本社部門への多彩なキャリアパスがあります。
■がんや糖尿病などの専門薬剤師を目指すコースも用意されており、専門性を高めたい方の成長を支援します。
■独自の階層別研修システムがあり、新人から管理職まで段階的にスキルアップしながら長期的なキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の三河安城駅から徒歩10分ほどの場所に位置し、毎日の通勤に便利な駅チカ店舗です。
■近隣の耳鼻咽喉科や眼科クリニックから、1日平均130枚ほどの処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時4名体制で、事務スタッフも在籍しており、手厚い人員配置でスムーズな業務を実現しています。

【勤務実態について】
■年間休日は126日と業界トップクラスの水準で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■週休2日制に加え、連続休暇制度やリフレッシュ休暇など、長期休暇を取得しやすい環境が整っています。
■残業手当は1分単位で支給され、長時間労働の抑制にも取り組んでいるため、安心して長く働けます。

【こんな取り組みをしています】
■大学と提携した専門性の高い研修や、学会発表の機会などを設け、学術的な研鑽を積むことができます。
■確定拠出年金制度や社員持株制度など、将来の資産形成をサポートする福利厚生が充実しています。
■育児短時間勤務制度を小学校1年生（条件により3年生）まで利用でき、仕事と育児の両立を応援しています。

【こんな方が活躍中】
■子育て中のママさん・パパさん薬剤師が多く在籍しており、制度を活用して無理なく働いています。
■専門知識を深めたい方や、将来的に経営に関わりたい方など、目標を持った薬剤師が活躍しています。
■チームワークを重視し、患者様や同僚に対して思いやりのある対応ができる方が評価されています。

＼ こんな会社です ／
■愛知県内の複数地域に店舗を展開しています。
■出店形態はマンツーマン型が多く、門前クリニックとの関係性に加え、地域とのつながりを大切にしています。
■いつも患者様と同じ目線に立ち、元気のキャッチボールができる、かかりつけ調剤薬局になることを目指しています。

＼ 働きやすさを整備 ／
■週休2.5日や週休3日の正社員も相談OK！
■愛知県内の複数地域に店舗があり、遠方への異動はなく、落ち着いて働けます！
■20代から50代までの幅広い年齢層の方が働いており、零売薬局も手掛けるマルチな薬局です。
■門前クリニックとの関は係良好で、連携が取りやすい環境です。

＼ 研修制度 ／
■OJT研修にて、先輩社員よりマンツーマンで教えて頂けます。
■その他、社内外研修や各種学会参加支援等もございます。
■経験が少ない方でも安心して教えていただける環境をご用意しております。

＼ こんな方にオススメ ／
★地域の健康に貢献したい気持ちがある方
★じっくりと働きたい方
★現場の意見が通りやすい環境で働きたい方
★経営者との距離が近く、やりがいを感じて働きたい方

＼店舗について／
■内科・胃腸科・小児科の処方箋を応需しています。
■はなみずき通駅 (リニモ)より車で5分程の立地です。

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など