秋田県の~18時までの職場の薬剤師転職・求人情報一覧

【法人特徴について】
■江戸時代初期に創業した歴史を持つ秋田県内屈指の知名度を誇る企業であり、地域に根差した健康支援ステーションを目指しています。
■全店舗共通の動画マニュアルを導入することで業務の標準化を図っており、応援時でもスムーズに動けるよう工夫されています。
■地元のプロバスケットボールチームのスポンサーを務めるなど、地域貢献活動にも積極的で地元住民からの信頼も厚い法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR奥羽本線八郎潟駅から車で9分ほどの場所に位置しており、内科や小児科など幅広い処方箋を応需しています。
■処方箋は1日平均97枚ほど応需しており、常勤薬剤師4名と非常勤3名の余裕ある人員体制で無理なく業務に取り組めます。
■近隣の内科医院を主な応需先としており、消化器科や循環器科を含む総合的な科目に触れながら経験を積むことが可能です。

【求人情報について】
■正社員として年収340万円から最大600万円まで検討が可能であり、管理薬剤師候補であればさらなる加算も相談いただけます。
■持ち家の方にも月額20,000円の住宅手当が支給されるほか、家族手当や地域割増手当など諸手当が非常に充実しています。
■転居を伴う異動は原則として発生しないため、秋田の地に腰を据えて長く安定したキャリアを形成したい方に最適な環境です。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣との定期的な面談が実施されているため風通しが非常に良く、現場の意見や悩みも直接本部に届けやすい環境があります。
■育児短時間勤務制度は子供が小学校に上がるまで利用可能であり、男性の取得実績もあるなど子育て世代に大変理解があります。
■稲盛和夫氏の経営理念を全社員で共有しており、一丸となって「お大事に」の心を体現する温かく活気のある雰囲気の職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から車で5分ほどの場所に位置しており、マイカーでの通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■近隣にある大型の総合病院の門前に構えており、日に77枚ほどの処方箋を応需しています。
■内科や外科、皮膚科など多岐にわたる総合科目を扱っており、非常に学びが多い環境です。

【想定される業務内容】
■来局された患者様への適切な服薬指導や、正確な監査および調剤業務全般を担当します。
■一包化の取り扱いが多いため、正確でスピード感のある調剤スキルを身につけることができます。
■介護保険サービスと連携した福祉用具のレンタルなど、将来を見据えた業務にも触れられます。

【こんな方が活躍中】
■調剤薬局での経験を活かしながら、さらに高いスキルを身につけたい方が活躍しています。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、柔軟な働き方を楽しめる環境です。
■薬剤師としての通常業務だけでなく、プラスアルファの分野に挑戦したい方にもおすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩5分ほどの場所に位置しており、通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■主に近遠の医療機関から内科や呼吸器科などの処方箋を日に38枚ほど応需しています。
■幅広い世代の患者様が来局されるため、地域に密着した温かい医療を提供できます。

【法人特徴について】
■大手グループの中核企業として調剤薬局部門を担っており、抜群の安定性を誇っています。
■役職に関係なくフラットに意見交換ができる組織で、全員で考えて行動する方針です。
■過剰な設備投資を抑えて利益を社員へ分配する、高待遇と働きやすさを追求する企業です。

【こんな方が活躍中】
■調剤薬局での経験を活かしながら、さらに成長したいと考えている方が活躍しています。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションを取り、柔軟な働き方を楽しめる環境です。
■薬剤師としての通常業務だけでなく、プラスアルファの分野に挑戦したい方に最適です。

★☆薬局について☆★
■薬剤師は2名勤務で、1日あたりの処方箋枚数は40～50枚と落ち着いており、患者様一人ひとりの気持ちを考えた心の通うコミュニケーションを大切にしております。
■大久保駅より徒歩1分！お車でのご通勤も可能です！駅前の利便性もあり、様々な医療機関の処方箋を幅広く扱っています。
■ご経験により、最大年収600万円ご相談可能です。

★☆企業について☆★
■1993年に設立し、東証プライム上場企業のグループ会社で全国に400店舗程度展開しており、東北だけでも40店舗以上ございます。
■「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。
■転居を伴う異動はなく、キャリアやライフプランの希望に応じて、長く安心して働ける環境作りをしております。
■「新しいことにもどんどん挑戦していこう」という社風の会社でステップを経てさまざまなフィールドで活躍できるよう、意欲的な社員をバックアップします！

・・・福利厚生充実・業務効率化で薬剤師をサポート！・・・
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。
■産前・産後・育児休暇は100%取得可能！時短勤務で働く女性も多数で女性にも嬉しい職場です。
■学会発表と調剤過誤防止研究会
学会発表は日々の取り組みから奨励し、調剤過誤防止については全社共有しています。

■完全週休2日制、残業も少なめで無理なく勤務していただけます。
■転勤や部署移動がないので腰を据えて働きたい方にお勧めです。
■完全週休2日制、残業も少なめで無理なく勤務していただけます。

【法人特徴について】
■秋田市を中心に認知症高齢者や精神障害者向けの介護・福祉施設を多角的に運営している法人です。
■質の高い医療・介護サービスの提供を目指し、地域に根差した人材育成へ積極的に注力しております。
■現在は埼玉県や東京都へも拠点を広げ、広域なエリアの皆さまへ医療福祉サービスを提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の追分駅から徒歩10分の位置にある一般病院で、マイカーを利用した通勤も可能な立地です。
■主な応需科目は心療内科や内科、精神科、皮膚科、神経内科、リハビリテーション科と多岐にわたります。
■処方箋枚数や業務量には比較的ゆとりがあり、落ち着いた職場環境の中でじっくり業務へ取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化に伴い、将来を見据えた定期採用として新たな勤務薬剤師を1名募集しております。
■患者様に対して親身に対応できる方や、周囲のスタッフと連携を取りながら業務を進められる方が最適です。
■60代の方からの応募も可能となっており、これまでの実務経験を活かして長く活躍したい方を求めます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の能代駅から車で5分、地域の基幹となる総合医療センターの門前に位置します。
■総合科目の処方箋を1日に約60枚応需しており、幅広い疾患の知識を習得できる環境です。
■常勤薬剤師3名と事務員2名が在籍し、チームワークを大切に業務を行っています。

【法人特徴について】
■医療モール開発のパイオニアとして知られ、全国に約400店舗を展開する大手調剤薬局です。
■人材定着率が97%と非常に高く、社員が働きやすい職場環境づくりに注力しています。
■社長も薬剤師であり、現場への深い理解のもとで風通しの良い組織運営を行っています。

【こんな方にオススメ】
■総合病院の門前で、多様な処方箋や在宅医療に触れてスキルアップしたい方に最適です。
■安定した大手企業で腰を据え、充実した福利厚生のもとで安心して長く働きたい方です。
■将来的に店舗運営や本部業務、独立など、多彩なキャリアパスを描きたい方です。

【こんな方が活躍中】
■産休・育休取得率100%、復帰率98.7%が示す通り、多くの方が子育てと両立しています。
■若手でも意欲があれば活躍のチャンスが与えられ、キャリアアップを実現しています。
■多様なキャリアパス制度を活用し、店舗業務以外の分野で専門性を発揮している方もいます。

■近くにはコンビニ・お蕎麦屋さんもある、十字路に面した路面店の調剤併設ドラッグストアです。
■秋田市内の大学病院からを応需しています。1日処方箋枚数は60～70枚となります。
■在宅も行っており、幅広い業務が対応できます。
■全国各地に展開中の大手ドラッグストアです。
■調剤併設店も多く展開しており、信頼も厚い優良薬局です。

【法人特徴について】
■秋田県大仙市と横手市を中心に5店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差した医療提供を継続している法人です。
■代表は病院コンサルや多業種への出資も手掛けるなど、医療や福祉の枠を超えて幅広い業界に精通している人物です。
■経営コンサルティングのノウハウを活かした安定的な店舗運営が強みであり、将来性のある事業展開を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の大曲駅から徒歩5分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、車通勤も可能な環境が整っています。
■総合科目を取り扱う大曲厚生医療センターの門前に位置しており、1日平均80枚程度の処方箋を応需している店舗です。
■薬剤師は常勤4名に加えてパート5名が在籍しており、事務員3名を含めて常時4名から5名体制で手厚く運営しています。

【想定される業務内容】
■基幹病院から発行される多種多様な処方箋に基づき、正確な調剤および厳格な監査業務を遂行いただきます。
■総合科目の応需を通じて得られる深い知識を活かし、患者様一人ひとりに寄り添った質の高い服薬指導を実施します。
■薬歴管理や在庫管理などの基本業務に加え、地域の医療機関と連携した適切な情報提供などの役割も担っていただきます。

【法人特徴について】
■秋田県の大仙市や横手市を中心に5店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した医療提供を続けている法人です。
■代表取締役は医療コンサルティングや他業種への出資も手掛けており、多角的な視点から安定した経営基盤を築いています。
■地域の医療・福祉に特化した関連企業も有しており、グループ全体で秋田の健康を支えるという強い使命感を持っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の大曲駅から徒歩で5分ほどの好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、お車での通勤も可能となっています。
■応需科目は総合科目となっており、大曲厚生医療センターの門前薬局として1日平均80枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤4名とパート5名が在籍しており、事務員3名を含めて常時4名から5名体制で手厚く運営しています。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験が豊富な方であれば、初年度から年収600万円の提示も可能であり、秋田県内でも高い水準の給与が得られます。
■月給制を採用しており、残業代は別途支給されますが、基本的には定時での帰宅が推奨されている健全な給与体系です。
■賞与の設定はありませんが、その分を月々の給与や昇給額に反映させることで、安定した高い収入を維持できるよう配慮します。

【こんな方が活躍中】
■若手から中堅まで幅広い層の薬剤師が在籍しており、お互いにフォローし合いながら切磋琢磨する姿勢を持つ方が多いです。
■総合科目の処方箋をスピーディーかつ丁寧に処理できる、正確な調剤スキルと集中力を備えた薬剤師が現場を支えています。
■患者様との対話を大切にし、薬のことだけでなく健康全般のアドバイスを行うような、地域貢献に意欲的な方が活躍中です。

【求人情報について】
■東証プライム上場の国内最大級の医薬品専門商社であり、正社員の企業内管理薬剤師として安定した環境で勤務できます。
■年間休日は124日と大変充実しており、土日祝休みでプライベートの時間を大切にしながら長く働き続けることが可能です。
■給与は450万円から540万円の間で経験を考慮して決定され、各種手当も豊富に揃っているため納得の待遇が得られます。

【募集背景と求める人物像について】
■全国に拠点を展開する中で組織体制の強化を目的とした定期採用を行っており、次世代を担う新しい人材を募集しています。
■実務未経験の方やブランクがある方でも歓迎しており、周囲と円滑に協力しながら意欲的に学べる姿勢を重視しています。
■法令遵守を徹底しながら医療現場を支える責任感を持ち、一つひとつの業務に対して丁寧に取り組める方を求めています。

【想定される業務内容】
■お得意さまからの薬に関する問い合わせに対応するDI業務や、副作用等の情報を扱うPMS業務を主に従事します。
■医薬品の適切な温度管理の指導や期限の確認を行う品質管理、行政への対応といった薬事管理業務を幅広く担当します。
■社内のスタッフに向けて最新の医薬品情報や関連法規の研修資料を作成し、専門的な知識の普及と教育活動を行います。

【必要スキル・歓迎スキル】
■業務ではWordやExcelなどのPCスキルが必須となりますが、基本的な操作ができれば事務未経験でも対応可能です。
■薬剤師免許を所有していれば実務経験の有無は問いませんので、病院や薬局からのキャリアチェンジも歓迎しています。
■新卒者の応募は不可となっていますが、これまで培ってきた薬剤師としての知見を企業の立場で活かしたい方に最適です。

【会社特徴】
■売上高2兆円を超える医薬品卸業界のトップクラス企業であり、47都道府県すべてに拠点を構える強固なネットワークです。
■医薬品の卸売に留まらず、情報提供や事業サポートなど健康創造の分野で幅広く事業を展開している安定成長企業です。
■平均勤続年数は21.8年と非常に長く、従業員が大切にされていることが数字にも表れている定着率の高い優良企業です。

【求人情報について】
■東証プライム上場の国内最大級の医薬品専門商社であり、正社員の企業内管理薬剤師として安定した環境で勤務できます。
■年間休日は124日と大変充実しており、土日祝休みでプライベートの時間を大切にしながら長く働き続けることが可能です。
■給与は450万円から540万円の間で経験を考慮して決定され、各種手当も豊富に揃っているため納得の待遇が得られます。

【募集背景と求める人物像について】
■全国に拠点を展開する中で組織体制の強化を目的とした定期採用を行っており、次世代を担う新しい人材を募集しています。
■実務未経験の方やブランクがある方でも歓迎しており、周囲と円滑に協力しながら意欲的に学べる姿勢を重視しています。
■法令遵守を徹底しながら医療現場を支える責任感を持ち、一つひとつの業務に対して丁寧に取り組める方を求めています。

【想定される業務内容】
■お得意さまからの薬に関する問い合わせに対応するDI業務や、副作用等の情報を扱うPMS業務を主に従事します。
■医薬品の適切な温度管理の指導や期限の確認を行う品質管理、行政への対応といった薬事管理業務を幅広く担当します。
■社内のスタッフに向けて最新の医薬品情報や関連法規の研修資料を作成し、専門的な知識の普及と教育活動を行います。

【必要スキル・歓迎スキル】
■業務ではWordやExcelなどのPCスキルが必須となりますが、基本的な操作ができれば事務未経験でも対応可能です。
■薬剤師免許を所有していれば実務経験の有無は問いませんので、病院や薬局からのキャリアチェンジも歓迎しています。
■新卒者の応募は不可となっていますが、これまで培ってきた薬剤師としての知見を企業の立場で活かしたい方に最適です。

【会社特徴】
■売上高2兆円を超える医薬品卸業界のトップクラス企業であり、47都道府県すべてに拠点を構える強固なネットワークです。
■医薬品の卸売に留まらず、情報提供や事業サポートなど健康創造の分野で幅広く事業を展開している安定成長企業です。
■平均勤続年数は21.8年と非常に長く、従業員が大切にされていることが数字にも表れている定着率の高い優良企業です。

【法人特徴について】
■秋田県由利本荘市から秋田県全域のほか、関東地区へも調剤薬局の出店を進めている安定したチェーン企業です。
■調剤薬局の運営だけでなく農薬販売や介護事業など、多岐にわたる事業を展開しているため経営基盤が万全です。
■地域の皆様の生活を安心と安全へサポートできるよう、まごころを大切にした地域のかかりつけ薬局を目指します。

【店舗情報と応需状況について】
■10月に新しくオープンする予定の調剤薬局であり、ピカピカで綺麗な環境の職場で気持ちよく勤務が始められます。
■門前に新規開業する心療内科のクリニックから、1日あたり約40枚の処方箋を応需することを想定しております。
■最寄り駅である秋田駅から徒歩で10分ほどの好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■10月の新規開設に伴うオープニングスタッフとしての採用であり、店舗の土台を一緒に作ってくれる方を募集します。
■今回は店舗の管理運営を担っていただく管理薬剤師の募集となっており、周囲と協力できる人物面を重視します。
■8月中に入社して秋田市内の既存店で研修を行い、9月から新店の準備に携わることが可能な方を求めております。

【想定される業務内容】
■新しくオープンする調剤薬局の店舗内において、調剤業務や処方箋の監査業務を正確に行っていただきます。
■心療内科や精神科の処方箋が中心となるため、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な服薬指導をお任せします。
■管理薬剤師として店舗の医薬品管理のほか、開局準備や事務員との連携など薬局内のマネジメント業務も行います。

・・★こんな企業です★・・
■地域に根ざした薬局の経営をされていらっしゃいます。
■大規模な薬局ではありませんが、人柄のよい経営者、社員を大切に考えてくれる社風。
■経営の安定した良環境で、安心してご勤務いただけます。

・・★こんな薬局です★・・
■年収500万円～650万円でご相談可能。
■土日祝の完全週休二日制の店舗でございます。
■総合科目応需しております。
■シフトによって17時、18時終業でございます。残業も少なめな薬局です。

＼総合科目で成長できる環境／（仙北市エリア担当より）
総合病院の門前で幅広い処方経験を積めるほか、認定薬剤師の取得支援やキャリアに応じた豊富な研修制度で確実な成長を目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■角館駅から車で4分の距離に立地し、近隣にある総合病院の門前薬局として地域の健康を支えています。
■応需科目は総合科目となっており、1日あたり平均60枚から70枚程度の処方箋を安定して受け付けております。
■勤務スタッフは常勤薬剤師が3名、非常勤が3名在籍しており、複数名体制で無理なく業務に集中できます。

【想定される業務内容】
■総合科目の処方箋に基づき、正確な調剤や監査、わかりやすく丁寧な服薬指導などの業務を担当します。
■自動化された調剤機器や全店共通の在庫管理システムを活用し、迅速かつ安全な調剤業務を行います。
■iPadを用いたスムーズな情報共有を行い、多職種や近隣医療機関との連携を含めた質の高い業務を遂行します。

【こんな方にオススメ】
■残業が少なく年間休日が豊富な環境で、プライベートの時間も大切にしながら長く働きたい方に最適です。
■総合科目の門前店舗で様々な症例を扱い、薬剤師としての知識や対応スキルを一層磨きたい方にピッタリです。
■将来的に薬局長や統括マネージャーといった管理職を目指し、キャリアアップを図りたい方にお勧めできます。

＼年休125日と残業少なめ／（由利本荘市エリア担当より）
年間休日125日で残業も月平均5時間程度と少なく、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。子育て支援も手厚いため無理なく長く働けますよ。

【店舗情報と応需状況について】
■店舗は羽後本荘駅から徒歩16分の場所に位置し、周辺地域の医療を支える調剤薬局として親しまれています。
■処方箋は内科や小児科を中心に1日平均160枚ほど応需しており、幅広い疾患の知識を深められる環境です。
■体制は常勤薬剤師4名と事務3名が在籍し、1人あたり約30枚と負担を抑えて業務を行っています。

【法人特徴について】
■東北エリアを中心に地域密着型の薬局展開を行い、医療過疎地の健康を支える役割を果たしています。
■敷地内薬局から門前薬局まで多角的な店舗運営をしており、多様な現場で経験を積むことが可能です。
■基幹店舗には無菌調剤室を完備し、近隣薬局とも設備を共有しながら高度な在宅医療を支えています。

【想定される業務内容】
■調剤業務全般をはじめ患者様への丁寧な服薬指導や厳格な処方監査を主にお任せしていきます。
■最新の調剤機器を積極的に活用しながら、患者様との対話やコミュニケーションに専念できます。
■経験を積みながら在宅訪問業務や店舗全体のマネジメント業務にも段階的に挑戦していただけます。

≪こんな会社です≫
■秋田県を中心に東京都・神奈川県にも店舗展開をしている歴史ある企業様です。患者様のお役に立つために、薬に携わるプロとして、同じ目標に向かう仲間とのチームワークを大切にしております。
■動画マニュアルを使用し業務手順を一律化することでミスの防止とヘルプ時の業務がスムーズになるようにしております。また、ピッキング監査システム、散薬監査システムや電子薬歴システムなどを導入することで調剤ミスの軽減に取り組んでおります。
■薬剤師人数が整っている為、無理無くご就業頂けます。
■OTC薬などのラインナップも充実。地域の健康生活支援ステーションとしての役割を担っております。
■充実した研修制度、学会の参加や海外研修のチャンスもあります！
■残業が少ない上、有給取得しやすくメリハリ勤務が可能です。
■社員にはipadが支給され、社員同士のコミュニケーションが取りやすい様な環境を整えております。


≪こんな薬局です≫
■秋田大学病院近くに位置し、マックスバリュ広面・ホーマック広面北店敷地内にございます。薬粧併設店となっており、医薬品・処方せんの受け付け以外に化粧品を取り扱いしております。
■店舗内には簡単クイックエステからカウンセリングエステまで体験できるエステルームを完備しており、処方箋を持っていなくても気軽に立ち寄れる店舗運営を行っています。
■店舗は管理栄養士が勤務しており、食事面や生活などきめ細かい支援を行っております。

≪働きやすい環境がございます≫
■地域の健康生活支援ステーションを目指すと共に、社員の人柄も能力も向上する企業を目指していらっしゃいます。年2回の経営層との面談の機会があり、現場の意見も取り入れるような風通しの良い社風・環境作りを行っています。
■住宅手当制度があり、持ち家の方月額20,000円、アパート等入居者の方は月額 15,000円支給！また、本人の意思に添わない転勤命令はないため、腰を据えて通勤可能エリア内でご勤務いただけます。
■育児短時間勤務制度を導入！正社員のままお子様が小学校に入学するまで1日の勤務時間を6時間～8時間未満の間で変更でき、子育てとの両立をサポート！育児休暇取得者については男性も取得実績があります。

【法人特徴について】
■「地域の健康生活支援ステーション」を目指し、人々の健やかで快適な生活に貢献することを通じて社員の能力向上も図る企業です。
■江戸時代初期から続く歴史ある法人であり、秋田県内を中心に神奈川県や東京都でも店舗を展開する知名度の高い薬局チェーンです。
■動画マニュアルの活用や全店共通の在庫管理システムを導入しており、業務手順を統一することでミスの防止と効率化を実現しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の土崎駅から車で5分ほどの場所に位置しており、門前クリニックから内科や小児科の処方箋をメインに受け付けています。
■1日あたりの処方箋応需枚数は平均50枚程度となっており、薬剤師1人あたり25枚前後の無理のない人員配置で運営を行っています。
■店舗のスタッフ体制は常勤薬剤師が2名とパート薬剤師1名、さらに事務員2名が在籍しており、相互に協力し合える環境が整っています。

【求人情報について】
■正社員として年収430万円から600万円の間で経験や年齢を考慮して決定され、管理薬剤師候補の場合はさらに加算が期待できます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、各種手当として資格手当や住宅手当、家族手当なども非常に充実している点が特徴です。
■本人の意思に反する転居を伴う異動は原則として発生しないため、特定の地域に根ざして長く腰を据えて働きたい方に適しています。

【想定されるモデル年収】
■新卒入社の場合は年収420万円から、30代の経験者であれば年収470万円から520万円程度が一般的なモデルケースとなります。
■40代の方で年収500万円から550万円程度を目安としており、これまでの職歴やスキル、前職の年収を考慮して柔軟に提示されます。
■管理薬剤師候補として地域体制加算の実績などがある場合は、年収600万円以上の高待遇を目指して交渉することも十分に可能です。

・・★こんな会社です★・・
■地域に根差した展開で地元の方からの信頼も厚く、薬剤師が活躍できるフィールドが準備されている優良薬局です。
■変形労働時間制となりますがお休みはしっかり確保できる環境です。

≪ワークライフバランスを大切にできます≫
現在在籍する薬剤師の6割が女性と、女性活躍中の企業様です。
子育てと仕事の両立が出来るよう、育児休業もしっかり取得でき職場復帰がちゃんとできる体制も整っており男女ともに育児休業取得実績がございます。
育児短時間勤務制度もお子様が小学校に入学するまで適用できますので、お子様の成長を見守りながらしっかりキャリアも築くことが出来ます。地域の皆様の健康増進のお手伝いを担う薬剤師として活躍したい、プライベート充実も図りたい方にはオススメの求人です。♪

・・★こんな店舗です★・・
■秋田駅からお車7分！
■主に近隣の、小児科・眼科・整形外科・内科の処方箋を取り扱っております。
■1日の処方箋枚数は140枚前後でございます。
■薬剤師常勤5名、パート2名在籍しているので、安心してご就業いただける環境です。
■スピーチプライバシーシステムを採用しており、服薬指導時の内容がほかの患者様に聞こえないよう配慮をしている店舗です。

≪こんな企業です≫
秋田県に本社を置き、関東にも店舗展開をしている歴史ある企業様です。薬に携わるプロとして、同じ目標に向かう仲間とのチームワークを大切にしていらっしゃいます。
企業として薬剤師数をガイドラインに定められた人数以上にし、しっかり監査が出来るようにしています。
スタッフ皆でフォローしあい、公休や有給休暇を取ることが出来る体制を整えています。

≪働く方にとって嬉しい制度が多数！≫
お子さまの小学校入学まで活用できる育児短時間勤務制度では正社員のまま最短6時間の勤務時間で仕事を続けることができます。
2回目・3回目の出産後も勤務しているスタッフも数多くおり、育児休暇制度はもちろんのこと、職場環境としてきちんとサポート体制が整っています。

≪薬局について≫
近隣のクリニックから主に内科を応需しております。1日あたり60枚前後を3名+の薬剤師さんが対応しております。投薬カウンターは仕切りを設け、患者様とのコミュニケーションを大切にしています。