船橋市（千葉県）のブランク可の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな病院です≫
■千葉県船橋市にある肛門疾患を専門とするケアミックス病院です。
■新京成線・滝不動駅から徒歩で3分/高根公団駅からは徒歩10分の立地でございます。
車・バイク・原付のご相談も可能です、アクセス抜群で通勤に困りません！
■2階は一般（約30床）、3階は療養型（約20床）になっています。
■今後は一般病棟を地域包括ケア病棟に配置転換し、より手厚い患者様のサポートを目指しております。

≪おすすめポイント≫
■17：30までの勤務、日祝お休み、年間休日120日以上
…プライベート充実＋働きやすい環境が整っています。
■残業はほぼありません！
■職員食堂の利用が可能です。一食140円で大変おいしいと評判です。

≪業務内容≫
■薬剤調合、在庫管理、服薬指導、等
■外来は院外処方で対応しており、入院患者様の調剤に集中できる環境です
■注射はセットまで、混注業務はありません
■一般病床30床は病棟業務を行っています
療養病床21床は、調剤が中心の業務となります。
■入退院のスピードはゆったりしているため、落ち着いて仕事ができる環境です。
■救急対応はございません。
■漢方対応もございます！
（シロップ、粉ものはほとんど出ません）

【店舗情報と応需状況について】
■新京成線の高根公団駅から徒歩15分ほどの立地で、マイカーでの通勤もご相談可能な環境となっております。
■内科や小児科など複数科目に加え、在宅業務の処方箋を1日60～70枚ほど幅広く応需している状況です。
■勤務人員は薬剤師3名と事務スタッフ2名という人員体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の勤務人員体制をさらに強化し、現場の業務負担軽減を図るための増員による急募の求人案件となります。
■調剤業務の経験が必須となっており、即戦力としてこれまでのスキルを活かして現場を支えてくださる方を歓迎します。
■土曜日の勤務などにも柔軟に対応していただき、周囲のスタッフと協力しながら円滑に業務を進められる方を求めております。

【法人特徴について】
■千葉県内の佐倉市や船橋市など、県内各地で合計5つの店舗を展開している安定した地域密着型の企業です。
■地域に根差したかかりつけ薬局という考え方に重きを置き、地域の医療機関との連携に力を入れて取り組んでおります。
■介護福祉分野も視野に入れ、各事業所のネットワークを構築し高度な医療と介護サービスを提供できる体制を目指します。

＼キャリアを築きたい経験者へ／（船橋市エリア担当より）
管理職候補なら高年収スタートも可能です。新薬開発も行う大手ならではの安定感があり、将来は本部職への道も開けるなど、薬剤師としての可能性を大きく広げられます。

【店舗情報と応需状況について】
■京成本線の東中山駅から徒歩7分の好立地にあり、近隣の医療機関から多岐にわたる科目の処方箋を面で応需している薬局です。
■1日あたりの処方箋枚数は10枚から20枚程度と比較的ゆとりがあり、一人ひとりの患者様に対して丁寧な対応が可能な環境です。
■ドラッグストア併設型ですが調剤室は分離申請されており、開局時間も19時までと調剤専業の薬局に近い感覚で勤務ができます。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、販売、店舗運営までを一貫して行う日本で唯一の複合型医薬品企業として高い安定性を誇ります。
■自社工場や研究施設を保有しており、製販一貫体制を活かした独自性の高いプライベートブランド商品の提供が強みとなっています。
■全国展開の大手企業ですが、関東圏内での配属は自宅から60分圏内を基本としており、無理な広域転勤がない点も魅力の一つです。

【職場環境と雰囲気】
■健康経営優良法人の認定を継続取得しており、従業員の健康管理や働きやすさを企業全体で大切にする温かい文化が根付いています。
■女性の活躍を国が認める「えるぼし」の最高位を取得しており、性別を問わずキャリアアップや育児との両立がしやすい職場です。
■1人あたりの処方箋枚数が1日20枚以下に設定されているため、ゆとりを持って対応でき、スタッフ同士の連携もスムーズです。

【こんな取り組みをしています】
■メディカルサポートセンターによる処方箋入力の遠隔代行により、店舗スタッフの入力業務を大幅に削減する試みを行っています。
■医療事務が効率的にピッキングサポートへ入れるよう導線を確保しており、薬剤師が対人業務へ集中できる環境作りを推進中です。
■音声入力による電子薬歴システムを全店に導入することで、薬歴入力のために残業が発生することを劇的に軽減させています。

＼家庭と仕事を両立したい方へ／（船橋市エリア担当より）
残業は月10時間程度と少なく、有給も取りやすい環境です。育休や時短勤務の制度が非常に手厚いので、ライフステージが変わっても正社員として長く活躍し続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■船橋日大前駅から車で10分ほどのモール内に位置しており、お仕事帰りの買い物にも非常に便利な、利便性の高い職場環境です。
■広域からの面応需を中心に1日平均60枚から70枚の処方箋を受け付けており、多岐にわたる科目の経験を積むことが可能です。
■1人あたりの処方箋枚数を1日20枚に設定しているため、無理のないペースで患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■現場薬剤師のリクルーター職への登用や、体制強化に向けた増員募集を行っており、将来のリーダー候補を積極的に募っております。
■地域の健康相談窓口として、患者様のニーズに明るく誠実に対応でき、チームワークを大切にしながら働ける方を歓迎いたします。
■最新の調剤機器やシステムを積極的に活用し、対人業務の質を高めていきたいという意欲をお持ちの方にぴったりの環境です。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、販売、店舗運営までを一貫して行う日本で唯一の複合型医薬品企業として高い安定性を誇ります。
■自社工場や研究施設を保有しており、製販一貫体制を活かした独自性の高いプライベートブランド商品の提供が強みとなっています。
■「健康経営優良法人」を2年連続で取得しており、有給消化や残業管理が徹底された、従業員の働きやすさを守る組織文化があります。

【こんな取り組みをしています】
■メディカルサポートセンターによる処方箋入力の遠隔代行により、店舗スタッフの入力業務を大幅に削減する試みを行っています。
■医療事務が効率的にピッキングサポートへ入れるよう導線を確保しており、薬剤師が対人業務へ集中できる環境作りを推進中です。
■音声入力による電子薬歴システムを全店に導入することで、薬歴入力のために残業が発生することを劇的に軽減させています。

【店舗情報と応需状況について】
■西船橋駅・下総中山駅・原木中山駅から徒歩で15分ほどの場所に位置しており、面応需の処方箋を1日平均10枚から20枚ほど受け付けています。
■薬剤師の体制は常勤1名と非常勤1名の計2名で運営しており、1人あたりの処方箋処理枚数が20枚以下とゆとりある環境です。
■処方箋は面対応で受け付けているため、特定の科目に偏ることなく幅広い内容の調剤や服薬指導のスキルを磨くことができます。

【法人特徴について】
■医療用医薬品の研究開発から製造、販売、薬局運営までを一貫して手がける国内唯一の「複合型医薬品企業」として安定しています。
■グループ全体で全国に1,273店舗を展開しており、ドラッグストアや調剤併設店など多様な形態で経験を積むことが可能です。
■地域の皆様が何かあればすぐに相談できるような「地域の健康インフラ」を目指し、地域に密着した店舗運営を大切にしています。

【勤務実態について】
■残業時間は会社全体で月平均10時間程度と非常に少なく、1分単位で残業代が支給されるため、サービス残業の心配はございません。
■ドラッグストア併設店であっても調剤室は分離申請されているため、深夜までの勤務はなくプライベートの時間を確保しやすいです。
■産休・育休の取得実績が豊富で復帰率も高く、お子様がいらっしゃる薬剤師の方々も互いに協力し合いながら活躍できる職場です。

【こんな取り組みをしています】
■女性の活躍を推進する企業として厚生労働省から「えるぼし」の最高位認定を受けており、性別を問わず活躍できる環境作りをしています。
■eラーニングの受講補助やキャリアに合わせた段階別の研修制度を完備しており、常に最新の医療知識をアップデートできる環境です。
■処方箋の入力業務を本部が遠隔でサポートする仕組みを構築しており、店舗内での事務作業を最小限に抑える取り組みを行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■二和向台駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、内科や外科、小児科など広域の処方箋を1日40枚から50枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤1名の体制で運営しており、1人あたりの処方箋枚数を20枚に設定しているため、ゆとりがあります。
■近隣のクリニックから多科目の処方箋を受け付けており、地域の患者様との対話を大切にしながら日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■医薬品の開発から製造、販売、さらには店舗運営までを一貫して行う「複合型医薬品企業」として全国に展開しています。
■自社工場や研究施設を保有しており、流通だけでなく新薬開発も手掛ける稀有な存在として業界内で確固たる地位を築いています。
■総合病院門前やクリニックモールなど多様な形態の店舗を運営しており、希望に合わせたキャリア形成ができる点が魅力です。

【職場環境と雰囲気】
■健康経営優良法人に認定されており、残業管理や有給消化が徹底されているため、従業員が健康的に働ける風土があります。
■最新の自動調剤分包機や音声入力システムが導入されており、機械化による効率化で現場のストレスが軽減されています。
■女性の活躍を推進する「えるぼし」最高位を取得しており、性別を問わず互いに支え合う穏やかな人間関係が築かれています。

【こんな取り組みをしています】
■メディカルサポートセンターによる処方箋の遠隔入力支援を行い、現場の事務スタッフがピッキングに専念できる体制です。
■薬歴の記載時間を大幅に短縮する音声入力システムを導入し、業務効率化と残業削減を全社的に強力に推進しています。
■年に1回、アメリカやハワイでの研修を実施しており、先進的なドラッグストア経営を直接学ぶ機会を提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からは徒歩8分ほどの好立地にあり、通勤における日々の負担が少なく通いやすい店舗です。
■近隣の医療機関から内科や整形外科をはじめとする複数科目の処方箋を1日約100枚応需しています。
■地域にお住まいの患者様へ向けた在宅業務にも対応しており、幅広い処方内容に触れられる環境です。
■在宅について…個人宅を数件担当することができます。（運転はできなくてもご相談可能、是非お問い合わせ下さい）

【法人のご紹介】
■総武線沿いを中心に5店舗展開し、ヘルプ体制を整え、お互いに助け合っています。
■本店は1972年設立、約50年地元の方に愛されています。
■元は薬店からスタートしており、OTCを扱っている店舗もございます。
■職員の方はほぼ認定薬剤師を取得しています。

【お勧めポイント】
■多岐にわたる科目の処方箋を応需し在宅業務も経験できるため、薬剤師としてのスキルの幅を広げたい方にお勧めです。
■未経験やブランクがある方でも手厚い教育制度や近隣店舗のフォローがあるため、無理なく業務を始めたい方必見です。
■有給消化率100%という実績があり、職員特別割引などの福利厚生も充実！ため安心して長く働き続けられます。

≪こんな会社です≫
■千葉県内に複数店舗を展開している、地域に根差した調剤薬局です。
■昭和52年開局、以来地域の患者様に愛され長く続けてこられました。
■店舗によっては漢方も取り扱っております。

≪こんな病院です≫
■リハビリテーション科に特化した病院です。患者様は在宅復帰を目指すためのリハビリを要する方が主となるため、落ち着いた環境下でご就業いただけます。
■天井が高く、内外装ともにとても綺麗な病院です。
■脳血管疾患、頭部外傷、脊髄損傷等により障害を持たれた患者に対する家庭復帰を目的としています。
■外科系手術を終えた方がリハビリのために入院されてくるため、急性期とは異なり、入院時に亡くなる方は全退院者のうち0.5%と極少です。
■電子カルテを導入しており、入院・外来・通所・居宅の連携もしっかりとれています。
■外部研修費補助、各種保養施設割引制度、家族手当、住宅手当など福利厚生も充実！
食堂もご利用可能です。
■急性期病院の様に病態が激変する患者様ではないため、計画的に調剤業務を行うことが可能です。

≪働く環境≫
■年間休日120日、有給休暇の消化率98％！働き方改革を実現している環境です。
■最新設備導入予定、一包化が自動化されます。
■処方箋枚数は月間1300枚程度、外来はございません。
■常時3～4名／30～50代の方が在籍／薬剤師は全員ママさん薬剤師です。
⇒子育てにも理解あり。お休みも協力しながら取得しております
■お休みも希望が出せ、土日連続でのお休みを取られる方も多いです。
■ドクターとの関係性良好
■駐車場あり／車通勤可能
■保育所・図書室・食堂利用可

【店舗情報と応需状況について】
■船橋法典駅から徒歩4分という好立地にあり、2026年4月に新規オープンしたばかりの非常に清潔感あふれる綺麗な薬局です。
■処方箋は整形外科と内科をメインに応需しており、1日あたりの平均枚数は20枚程度と比較的ゆとりを持って対応できる環境です。
■一人薬剤師の曜日や時間帯が発生いたします。
■地域医療に貢献するため在宅業務にも取り組んでおり、外来だけではなく患者様のご自宅へ伺うなど幅広い経験を積むことが可能です。
■イベント企画など、地域コミュニティの活性化に繋がる独創的な取り組みを積極的に実施しています。

【法人特徴について】
■地域に根ざした薬局運営を行っており、患者様一人ひとりと向き合う時間を大切にする、あたたかみのある社風が大きな特徴です。
■大手チェーンとは異なり店舗ごとの裁量が大きく、転勤の心配をすることなく腰を据えて同じ場所で長く勤務し続けることが可能です。
■従業員の働きやすさを重視しており、研修制度や資格取得支援を通じて薬剤師のプロフェッショナルとしての成長を後押ししています。

≪こんな会社です≫
■千葉県内に複数店舗を展開している、地域に根差した調剤薬局です。
■昭和52年開局、以来地域の患者様に愛され長く続けてこられました。
■店舗によっては漢方も取り扱っております。

≪こんな薬局です≫
■新京成線・二和向台駅より徒歩6分
近くにはスーパーもあり、お仕事後の丘芋にも便利な環境です。
■お近くのクリニックより整形外科、内科、外科をメインで応需しております。
■1日4時間程度を週2日勤務できる方（午前・午後柔軟にご勤務できる方）を募集しております。

≪こんな薬局です≫
■総合病院前、平日17時半までの薬局です。
■船橋駅北口よりバスで10分程度、病院前のためバスの本数は多めです。
■隣にも店舗がありヘルプ体制が整っております。

≪こんな会社です≫
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーン。
■ドミナント展開をしているので、エリア指定コースであれば転居を伴う転勤の心配もありません。

≪働きやすい環境作り≫
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
復帰に当たり安心して復帰できるよう「育休復帰説明会」も行っています。

≪充実の研修制度≫
■中途入社者においても本社にて、8日間の研修がございます。
■他にも薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり中途採用の方も受講が可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社2年目から店長になる事も可能です。

〇こんな薬局です〇
■教育制度充実！
　…徹底した新人教育を実施しております！
　　働きながら薬剤師としての技術・知識の向上が望めるようスキルアップ研修にも
　　力を入れています。
■店舗展開は慎重に進め、強い会社（経営・財務・人材力）を目指しています。
■無借金経営、医療モールの薬局に力を入れています。
≪こんな方オススメです≫
■高時給でのパートをお探しの方
■電車通勤を希望の方

≪こんな薬局です≫
■総合病院前、平日17時半までの薬局です。
■船橋駅北口よりバスで10分程度、病院前のためバスの本数は多めです。
■隣にも店舗がありヘルプ体制が整っております。

≪こんな会社です≫
■首都圏を中心に約150店舗を展開する調剤薬局チェーン。
■ドミナント展開をしているので、エリア指定コースであれば転居を伴う転勤の心配もありません。

≪働きやすい環境作り≫
■薬局内のIT化推進による業務の効率化を進めています。
全店同じシステム導入済ですので異動などあった際も同じオペレーションで勤務可能です。
■職場復帰・時短勤務・有休消化・産休育休など充実しており育児休暇復帰率99％です。
復帰に当たり安心して復帰できるよう「育休復帰説明会」も行っています。

≪充実の研修制度≫
■中途入社者においても本社にて、8日間の研修がございます。
■他にも薬剤師のスキルアップ（約20種類）やマネジメント講座（キャリア志向の方向け）などの研修があり中途採用の方も受講が可能です。
■ボトムアップ型な社風なので手を挙げればどんどんとスキルUP・経験が積める環境にあり、入社2年目から店長になる事も可能です。

≪こんな薬局です≫
■最寄り駅の東葉高速線「飯山満駅」から徒歩約8分という、毎日の通勤に便利な立地にあります。
■内科、耳鼻科、産科、小児科を中心に1日平均70～100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員、パート共に複数名在籍しており、常時3～4名体制で業務を行っています。

≪こんな会社です≫
■千葉県内で12店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した医療サービスを提供しています。
■特に在宅医療に力を入れており、中でも専門性の高い終末期医療について深く学べる環境です。
■近隣エリアに複数店舗があるため、ラウンダー薬剤師による手厚いフォロー体制が整っています。
■今後も新規出店を計画しており、会社の成長と共に薬剤師として大きく成長できる環境です。
■電子薬歴や散剤監査システムは全店舗で導入…社員が安心して業務に取り組めるよう設備が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東葉高速線・新京成線の2路線が利用できる「北習志野駅」から徒歩圏内の薬局です。
■応需科目は小児科・内科が中心で、特に小児科の処方箋を多く取り扱っています。
■1日の処方箋枚数は約70枚で、薬剤師3名体制のため、ゆとりを持って対応できます。

【法人特徴について】
■関西圏を中心に350店舗以上展開する、東証プライム上場の安定企業です。
■調剤事業に非常に力を入れており、調剤専門薬局も40店舗以上運営しています。
■患者様とのカウンセリングを重視し、一人ひとりに寄り添った服薬指導を実践します。

【想定されるキャリアイメージ】
■2022年9月から新人事評価制度が導入され、若手でも昇給・昇格しやすいです。
■管理薬剤師のポストも多く、意欲があれば早期のキャリアアップも目指せます。
■薬剤師生涯研修など教育制度が充実しており、専門性を高め続けることができます。

【こんな方にオススメ】
■小児科領域のスキルを伸ばしたい、子どもと接するのが好きな方には最適な環境です。
■大手ならではの安定した経営基盤と、充実した福利厚生のもとで働きたい方におすすめです。
■患者様とじっくり向き合う時間を大切にしたいと考えている方にぴったりの職場です。

＼年休123日で残業少なめ／（船橋市エリア担当より）
年間休日123日に加え有休消化率も高く、プライベートの時間を存分に満喫していただけます。
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【店舗情報と応需状況について】
■京成船橋駅から徒歩1分とアクセスの良い好立地にあり、毎日の通勤も大変スムーズです。
■内科や泌尿器科、皮膚科、小児科、在宅など多科目の処方箋を1日あたり56枚応需しています。
■薬剤師5名と事務2名が在籍しており、丁寧な患者様対応を行える体制を整えています。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開し、医療モール開発のパイオニアとして成長を続ける大手企業です。
■クリニック門前や医療モール型が全体の約9割を占め、医師との密な連携を実現しています。
■定着率は97％と高く、薬剤師出身の社長のもとで働きやすい環境づくりが推進されています。

【こんな取り組みをしています】
■自社で健康情報誌を発刊し、店舗を通じて地域の皆様への健康啓発を行っています。
■子ども向けの職場体験イベントを開催するなど、地域社会に根ざした活動を積極的に推進中です。
■eラーニングの受講費用を全額負担するなど、自己研鑽を支える教育支援制度を用意しています。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた薬局長候補の募集となっており、意欲的な人材を広く求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添い、地域連携薬局の薬剤師として意欲的に取り組める方が適しています。
■医療機関との密な連携を大切にしながら、将来的に店舗管理へ挑戦したい方を歓迎します。

≪店舗の特徴≫
■同ビル内の整形外科、内科、小児科、耳鼻科をメインに応需しております。
耳鼻科、小児科が多めです。他に面対応あり！
在宅業務（個人宅・施設）もございます。
■軽い処方が多めです。落ち着いた時に施設・予製の作りこみを行います。
■処方箋枚数は180枚/日程度と多いですが、正社員の割合が多く、負担に偏りがありません。
薬剤師は常時3～6名程度（曜日・時間帯による）
■駅前には大型ショッピングモールがあり、お仕事帰りのお買い物やお食事にも便利です。
■スタッフ間は気軽に話せる雰囲気で人間関係良好

≪充実した教育制度≫
■「eラーニング?研修」が豊富に用意されており、薬剤師?社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。
■医療モール?個人医院?総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。
■医療モール受けの薬局では、医師との距離が近合同勉強会などへの参加など貴重な経験ができます。

≪様々なキャリアプランがあります≫
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

≪地域密着型の薬局運営≫
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。

≪働きやすさは抜群！≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的に多い会社です。
■働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定して長期勤務できます。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。

≪充実した福利厚生≫
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■お薬代サポートでは、7割を会社が負担してくれます。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有休(日数変動)が付与されるので病欠などでも安心です。
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの船橋駅からはバスで約15分ほどの落ち着いた環境にある薬局です。
■主に精神科の処方箋を1日平均50枚ほど応需しており、専門知識を深められます。
■現在は正社員の薬剤師3名と事務員2名体制で、協力しながら業務を行っています。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場のスペシャリストとして、在宅医療や漢方などの専門分野を極める道があります。
■店長経験後は、複数店舗を統括するマネージャーや支店長への昇進も目指せます。
■本部スタッフとして採用や教育、医療モール開発など多様なキャリアに挑戦可能です。

【こんな取り組みをしています】
■最新の自動監査システムや自動混注器を順次導入し、業務負担の軽減を図っています。
■薬剤師が社長を務め、自らの育休取得経験から女性が長く働ける企業を目指します。
■地域の子供向けに職場体験イベントを開催するなど、社会貢献活動を積極的に行います。

【やりがい/おすすめポイント】
■医療モール展開のパイオニアであり、医師と連携した地域医療を実践できる点です。
■薬剤師一人ひとりの成長を支援する豊富な研修制度が全額会社負担で利用可能です。
■年間休日123日に加え有休消化率も高く、オンオフの切り替えがしやすい環境です。

≪店舗の特徴≫
■精神科メイン、土日祝休みの店舗です。
■薬剤師は正社員3名在籍、1日の処方箋枚数は70枚程です。
■船橋駅・京成船橋駅から徒歩3分と好アクセス！駅前の通りから外れた住宅街にあります。
■綺麗で落ち着いた雰囲気の店舗です。

≪充実した教育制度≫
■「eラーニング?研修」が豊富に用意されており、薬剤師?社会人としての知識を身に付ける事が可能です。
■経験の少ない方には、OJT研修なども用意されています。
■医療モール?個人医院?総合病院前など様々な形態で運営しており色々な経験を積む事が可能です。
■医療モール受けの薬局では、医師との距離が近合同勉強会などへの参加など貴重な経験ができます。

≪様々なキャリアプランがあります≫
■薬剤師のスペシャリストとして、在宅医療や漢方といった専門分野を極める道も用意されています。
■マネージャーや支店長、採用・教育などの人事業務、医療モール開発といった新規開発に携わるなど、活躍できるチャンスが多い企業です。

≪地域密着型の薬局運営≫
■こどもクリニック＆こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っています。
■「個人クリニック・医療モール」から処方箋を主に応需しており、地域密着型の展開をしているので患者様と距離が近く、1人1人に向き合った医療の提供が可能です。

≪働きやすさは抜群！≫
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的に多い会社です。
■働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■営業利益率が高く報酬改定の影響を受け辛い経営を行っているので安定して長期勤務できます。
■月平均の所定労働時間は161時間と少なく、残業も全社平均11時間程と労働時間も少なめです。
■医療モール出店では、殆どのドクターを誘致し開局している経緯もあり処方医との関係性は非常に良好なので疑義照会などでスムーズです。

≪充実した福利厚生≫
■社長が薬剤師であり育休も取得しており、女性が長く働き続けられる企業を目指しています。
■お薬代サポートでは、7割を会社が負担してくれます。
■試用期間経過後、入社日に合わせて有休(日数変動)が付与されるので病欠などでも安心です。
■有休は、みんなで助け合い取得するという社風なので消化率は84%と非常に高い水準です。
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄?インフルエンザ補助制度?確定拠出年金など様々制度があります。