愛媛県の新卒可の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■フジグラン重信店様と同じ敷地内ある薬局です。
　スーパーなどのテナント様も入っているのでお昼休みやお帰りの際のお買い物にも便利です。
■駐車場は大変広々しており、お車駐車時も余裕をもって停めることができます。
■ドラッグストア併設でショッピングモール内にある店舗ということもあり、集中率は80％以下となっています。
■店舗へは店内直通入口だけでなく、調剤薬局専用の入り口もあります。
■待合室は清潔感があり、白のソファでゆったりお待ちいただくこともできます。
　店内や他テナント様でお買い物をされてからお薬を取りにこられる方も多いです。
■調剤室は整理整頓されており、電子薬歴・分包機（円盤）なども導入されています。
■漢方製剤なども含め1,500品目以上の取り扱いをされています。
■薬剤師は常勤5名・パート3名在籍しています。
■常時複数薬剤師体制で、新人教育のモデル店舗にもなっています。
■月～日（祝日以外）営業と開局時間が長いため、常勤・非常勤幅広いライフスタイルの方が就業されています

＜業務内容＞
■お近くにあるますもと内科クリニック様からの処方箋を主にお受けしています。
■処方箋枚数は1日82枚/日。
■調剤・投薬・監査・OTC販売など薬剤師業務全般をお願い致します。
■ドラッグストア併設店舗ではございますが、調剤薬局業務専任でご勤務頂きます。
■投薬口は2か所、座り投薬となります。
■外来処方の対応だけでなく在宅業務もございます。
　ご経験や配属後の状況に応じてご担当頂く場合がございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は現場にてOJT研修を行います。
■環境の変化に応じ、ステージに合った研修を実施しております。薬剤師職に特化した研修を経験に応じて準備しております。
　実技研修では実際の業務さながらの体験とともに、幅広く薬剤師の仕事を学び、仕事への理解を深めることが出来ます。

＜法人特徴＞
調剤薬局を併設している調剤併設型、「フジでのお買い物のついでにあのお薬や化粧品を・・・」というお客様の生活シーンに対応したインストア型、そのインストア型の中でも化粧品を専門に扱うコスメ店など地域のお客様のニーズに合わせた店舗展開をしております。
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生などがしっかりしている企業で働きたい方
■研修制度を利用してご自身のスキルアップもしていきたい方
■キャリアパスに様々な選択肢がある企業をお探しの方
等々、気になる方はお気軽にお問い合わせ下さい。

〈こんな薬局です〉
■病院門前の店舗です。
■2階建てで店舗内も清潔感のある綺麗な薬局です。
■店舗の裏に薬局専用の駐車場がございます。
■薬剤師人数は常勤2名、応援勤務者1名の　常時3名体制です。
■薬歴（電子）、散剤（円盤）、監査システム（バーコード読み込み）を導入済みです。

〈業務内容〉
■応需科目：複数科目
■処方箋枚数：70枚/日

〈法人概要〉
■全国に展開している、医療機関と密接な関係性を築いているグループの中の調剤薬局です。経営の安定性は抜群です。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境です。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視
・地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の展開です。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
・過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。（関西より開始）
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。
①現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
②本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリアもあり
③現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリアもあり
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入、会社指定の研修・勉強会は勤務日扱い。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制有
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能（適宜変更も可能です）

〈こんな方にもおススメ〉
■キャリアアップをお考えの方
■企業安定度の高い企業で長く勤めたい方
■プライベートとのメリハリをつけて働きたい方

など、お気軽にお問い合わせください！

【店舗情報と応需状況について】
■JR予讃線の壬生川駅から車で4分ほどの立地にあり、マイカーでの通勤が可能な店舗です。
■近隣の内科や小児科クリニックからの処方箋を中心に、1日平均80枚程度を応需しています。
■薬剤師は常勤3名とパート4名の計7名体制で、事務員も4名在籍し手厚い人員配置です。

【募集背景と求める人物像について】 ■組織体制の強化を目指し、店舗や会社をより強固に支えてくれる薬剤師を募集しています。 ■革新的な変化よりも着実な業務遂行を重視し、協調性を持って長く働ける方を求めています。 ■患者様や地域の特性に寄り添い、個性を活かしながらチーム医療に貢献できる方に最適です。

【法人特徴について】
■愛媛県西条市を中心に店舗展開を行っており、地域に根差した医療サービスを提供しています。
■県内の薬局で唯一「医療薬学専門薬剤師研修施設」に認定されており、学べる環境が整っています。
■最低限の方針以外は各店舗の管理薬剤師に裁量を委ね、現場主導の店舗作りを推奨しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの赤十字病院前駅から徒歩1分と、通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■耳鼻科や心療内科、透析のほか、総合病院からの多様な処方箋を応需しています。
■薬剤師10名と事務員5名という手厚い人員体制で、日々協力しながら業務にあたっています。

【求人情報について】
■ご経験や年齢に応じて、年収450万円から最大580万円までご提示可能です。
■賞与は年2回、計4.1ヶ月分の支給実績があり、頑張りが収入に反映されます。
■月71,000円の薬剤師資格手当が必ず支給され、安定した給与体系が整っています。

【勤務実態について】
■お子様が小学校6年生になるまで、育児短時間勤務制度を利用することが可能です。
■年間休日は113日あり、有給休暇の取得率は70%以上と高い水準を維持しています。
■月の平均残業時間は7.5時間と少なく、残業代は1分単位で支給されます。

【想定されるキャリアイメージ】
■階層別に用意された多彩な研修プログラムで、着実にスキルアップしていくことができます。
■年に1回の昇級試験に合格することで、S1・S2・S3と着実に等級と給与が上がります。
■将来的には、店長や複数店舗をまとめるスーパーバイザーへのキャリアパスも描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの新居浜駅から車で7分、ドラッグストアに併設された調剤薬局でのご勤務です。
■主に脳神経外科の処方箋を1日40～50枚応需しており、専門性を高められます。
■薬剤師2名と事務員2名体制で、在宅業務も27件ほど担当しています。

【法人特徴について】
■四国・中国エリアに240店舗以上を展開する、地域ナンバーワンのドラッグチェーンです。
■ツルハグループの一員として、安定した経営基盤と業界トップクラスの福利厚生を誇ります。
■利便性と専門性を両立した、調剤薬局併設型ドラッグストアの展開を強化しています。

【求人情報について】
■ご経験や年齢に応じて、年収450万円から最大580万円までご提示可能です。
■賞与は年2回、計4.1ヶ月分の支給実績があり、頑張りが収入に反映されます。
■月71,000円の薬剤師資格手当が必ず支給され、安定した給与体系が整っています。

【勤務実態について】
■お子様が小学校6年生を終えるまで、育児短時間勤務制度を利用することが可能です。
■年間休日は113日あり、有給休暇の取得率は70%以上と高い水準を維持しています。
■月の平均残業時間は7.5時間と少なく、残業代は1分単位で支給されます。

＜こんな薬局です＞
■新居浜駅より長田通りを直進し、マルヨシ様を超えてすぐのところにあるドラッグストアです。
■ドラッグストア併設の薬局となっています。店内直通入口だけでなく、調剤薬局専用の入り口もあります。
■調剤室は整理整頓されており、中央に監査台があります。電子薬歴・分包機（Vマス）なども導入されています。
■1,500品目以上の取り扱いをされています。

＜業務内容＞
■脳神経外科の処方箋を主に取り扱います。
■処方箋枚数は1日平均50枚/日。
■調剤薬局業務専任でご勤務頂きます。
■投薬口は2か所、立ち投薬となります。
■外来処方の対応だけでなく在宅業務もございます。
　ご経験や配属後の状況に応じてご担当頂く場合がございます。

＜法人特徴＞
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。

＜こんな薬局です＞
■西大洲駅より車3分。赤い外観が特徴的な店舗です。
■門前病院からの処方箋が主に入ってきます。
　病院出入口よりすぐのわかりやすい立地です。
■土日休みの店舗です。ご家族との時間も大切にしながら、
　プライベートと両立させたい方にもおすすめです。
■薬剤師2名在籍。管理薬剤師は男性です。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査など、外来処方箋のご対応全般をお願いいたします。
■内科・外科・整形外科・皮膚科・耳鼻科・眼科・透析の処方を主に取り扱います。
■処方箋枚数は1日あたり40枚程度となります。
■在宅患者様のご対応も行っています。
　ご経験やご入職後の状況に応じてご担当頂く場合がございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。

＜法人特徴＞
■大洲市内にて3店舗運営されています。
　クリニック門前での店舗展開で地域に根付いた企業です。
■社長も薬剤師としてご勤務されており現場をよくご存知。ご相談しやすい環境です。

＜こんな方にもオススメ＞
■店舗異動の少ない地元企業をご希望の方
■土日休みなど決まった曜日のお休みをご希望の方
■残業なくお仕事と家庭の両立ができる環境をお探しの方
等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせ下さい。

＜こんな薬局です＞
■大街道駅から徒歩2分圏内の好立地の薬局です。
■同ビル内にある心療内科クリニックからの処方箋を応需しています。
■現在常勤1名在籍しています。事務員の方は午前・午後で1名ずつ在籍しています。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理・在宅業務等、薬剤師業務全般をお願いいたします。在宅業務の対応についてはご相談ください。
■処方箋枚数は40枚/日です。

＜法人概要＞
■愛媛県松山市にて4店舗展開の地元の調剤薬局です。
　昭和61年設立の老舗法人で、薬剤師会との関わりも深く、地域連携も活発にされています。
■運営モデルは外来処方箋対応を中心とし、在宅・オンラインでの処方対応などを進められています。
■医療事務の方もいらっしゃいますが、調剤補助の対応はされておらず、薬を扱うのは全て薬剤師の方（調剤～投薬まで）となっています。
■患者様のフォローアップには公式LINEの利用なども進められております。
■お休みに関しては週休2日制を取っており、土曜日の半日勤務の際も1日出勤として換算しシフト組みされてます。
　店舗により異なりますが、週休2.5日（平日１日+土曜日半日+日曜日）が叶う店舗も多く展開されています。
■平均残業時間は5～8時間程度でワークライフバランスも整っています。
■在宅業務を行うための社用車もありますが、基本的には自家用車対応・自家用車が無い場合はできる範囲で対応する等、足りないところを補っていく働き方を皆さんで協力しながら行っています。
■在宅についても門前のお昼休みや夕方に対応されていらっしゃいますので過度な残業となりません。
■ラウンダー勤務可能者は2名いらっしゃり、フォロー体制がございます。
■薬剤師の平均年齢は40代と長期間勤務されている方も多いです。

＼仕事も私生活も妥協しない！／（松山市エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、店舗間の応援体制が整っているので急な休みも相談しやすい環境です。松山市内での勤務なので、転居の心配もなく長く腰を据えて働けますよ！

【店舗情報と応需状況について】
■レンガ造りの外観が目を引く薬局で、内装は白を基調とした清潔感あふれる落ち着いたデザインとなっております。
■門前眼科は白内障や緑内障の治療に注力しており、点眼薬を中心とした専門的な知識を習得できる環境です。
■整形外科の処方も応需しており、幅広い年齢層の患者様へ向けた丁寧な服薬指導を行う機会が豊富にあります。

【法人特徴について】
■松山市内を中心に20店舗以上を展開しており、地域住民が気軽に立ち寄れるような店舗づくりを実践しています。
■店舗間での応援体制が非常に充実しているため、急な休みが必要な場合でも柔軟に対応できる環境が整っています。
■志津川店を除く全ての店舗が松山市内にあるため、ライフステージが変わっても転居を伴う異動の心配はありません。

【求人情報について】
■年収は最大で680万円まで相談可能となっており、これまでの経験や実績を適正に評価し給与を決定いたします。
■年間休日は120日以上確保されており、祝日以外にも休暇があるためプライベートを充実させることが可能です。
■住宅補助や家族手当などの福利厚生も充実しており、生活基盤を安定させながら長く働き続けることが可能です。

【想定されるモデル年収】
■20代の方であれば年収480万円から500万円程度となり、若いうちから安定した収入を得ることができます。
■薬局経験が10年以上ある30代の方の場合、年収620万円を超える提示も可能で、実績を高く評価します。
■管理薬剤師を務める場合には月額4万円の役職手当が付与されるなど、責任に応じた待遇が用意されています。

＼年間休日120日、私生活も大切に／（松山市エリア担当より）
松山市内のみの展開なので転勤の心配がなく、年間休日も120日と充実しています。有給を組み合わせて連休取得もできるため、旅行などのリフレッシュも可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■土居田駅から徒歩圏内に位置し、白を基調とした清潔感溢れる綺麗な内観で、患者様がリラックスして過ごせる空間を大切にしています。
■隣接する病院やクリニックから皮膚科や整形外科など幅広い処方箋を応需しており、1日平均30枚程度のゆとりある環境で働けます。
■常時2名の薬剤師体制に加えて応援体制も整っているため、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合いながら服薬指導を行えます。

【求人情報について】
■年収は470万円から680万円の間で経験や能力を考慮して決定され、管理薬剤師を目指す方には更なる手当の加算も検討可能です。
■昇給や賞与の制度も完備されており、日々の頑張りが給与としてしっかりと還元されるためモチベーションを高く保ちながら勤務できます。
■社会保険の完備はもちろんのこと、薬剤師賠償責任保険の会社負担など福利厚生が充実しており安心して長く働き続けられる条件です。

【想定される業務内容】
■外来処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導のほか、近年ニーズが高まっている在宅訪問業務や施設調剤にも積極的に携わっていただきます。
■健康サポート薬局として、サプリメントや介護用品の相談受付など、調剤以外の多角的なアプローチで地域の健康増進に貢献する仕事です。
■最新の自動分包機などの調剤設備を使いこなしながら、安全性と正確性を追求したミスのないスピーディーなオペレーションを実践します。

＜こんな薬局です＞
■JR大洲駅から車で5分圏内、国道5号線から路地を入ってすぐの場所に店舗がございます。
■門前の耳鼻咽喉科クリニックからの処方箋がメインです。
■店内はOTC商品も豊富です。
■調剤設備も導入されており、レセコン（ EMシステム）自動分包機などがございます。
■薬剤師は常勤1名、事務3名 （正社員1名、パート2名）体制です。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・在宅業務等の薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は40枚/日です。
■在宅にも力を入れており年間206件の対応をされています。（2021年度実績）

＜法人概要＞
■大洲市に3店舗展開する地域密着型の調剤薬局です。
■患者様と向き合いながら迅速誠実な対応を心がけ、患者様の心に安心と安全をご提供できる薬局を目指しています。
■創業当時からも在職者もおり、非常に離職率の低い法人です。
■残業はほぼ無く、秋と冬の繁忙期に1時間程度発生する程度です。
■在宅にも取り組まれており、3店舗中2店舗では地域支援体制加算も取れています。
■各店舗比較的広い調剤室の設計となっております。
■親子二代で運営されており、お二人とも非常に穏やかな印象の方です。
■面での処方箋も15％ほど受けており、門前以外の処方を勉強することができます。
■県外からの転居者は引っ越し費用の負担もございます。

＜こんな方にもおすすめ＞
■在宅業務にご興味のある方、患者様とのコミュニケーションを取るのがお好きな方
■平日18時までの勤務や残業時間もすくなめです。メリハリつけてご勤務されたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■愛媛県立新居浜病院様門前にある薬局です。
■ドラッグストア併設の薬局となっています。
　店内直通入口だけでなく、調剤薬局専用の入り口もあります。
■調剤室は整理整頓されており、電子薬歴・分包機（円盤）なども導入されています。
■漢方製剤なども含め1,500品目以上の取り扱いをされています。
■薬剤師常時2～3名体制。管理薬剤師は女性です。

＜業務内容＞
■総合病院からの処方箋を取り扱いますので、勉強できる環境です。
■処方箋枚数は1日平均60～65枚/日。
■調剤・投薬・監査・OTC販売など薬剤師業務全般をお願い致します。
■ドラッグストア併設店舗ではございますが、調剤薬局業務専任でご勤務頂きます。
■投薬口は2か所、立ち投薬・座り投薬1カ所ずつですので患者様に応じて対応しています。
■外来処方の対応だけでなく在宅業務もございます。
　ご経験や配属後の状況に応じてご担当頂く場合がございます。

＜研修制度＞
■ご入職後は現場にてOJT研修を行います。
■環境の変化に応じ、ステージに合った研修を実施しております。薬剤師職に特化した研修を経験に応じて準備しております。
　実技研修では実際の業務さながらの体験とともに、幅広く薬剤師の仕事を学び、仕事への理解を深めることが出来ます。

＜法人特徴＞
調剤薬局を併設している調剤併設型、「フジでのお買い物のついでにあのお薬や化粧品を・・・」というお客様の生活シーンに対応したインストア型、そのインストア型の中でも化粧品を専門に扱うコスメ店など地域のお客様のニーズに合わせた店舗展開をしております。
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生などがしっかりしている企業で働きたい方
■研修制度を利用してご自身のスキルアップもしていきたい方
■キャリアパスに様々な選択肢がある企業をお探しの方
等々、気になる方はお気軽にお問い合わせ下さい。

＜こんな薬局です＞
■萱町6丁目駅徒歩5分。六軒屋交差点すぐの大道路沿いにあります。
■松村内科クリニック様すぐそば、東亜ビル様1階にございます。
■ドラッグストア併設店の薬局も多い法人ですが、当店舗は調剤単独の店舗です。
■店舗隣にはスーパーがあり、休憩中や勤務終了後のお買い物にも便利です。
■薬剤師常時1～2名体制。管理薬剤師は女性です。
■電子薬歴・Vマス導入済み。

＜業務内容＞
■内科・消化器科・循環器科の処方箋がメインです。
■処方箋枚数は1日平均30～40枚/日。
■調剤・投薬・監査・OTC販売など薬剤師業務全般をお願い致します。
■投薬口は3か所、立ち投薬となります。
■在宅業務は現時点ではございません。

＜研修制度＞
■ご入職後は現場にてOJT研修を行います。
■環境の変化に応じ、ステージに合った研修を実施しております。薬剤師職に特化した研修を経験に応じて準備しております。
　実技研修では実際の業務さながらの体験とともに、幅広く薬剤師の仕事を学び、仕事への理解を深めることが出来ます。

＜法人特徴＞
調剤薬局を併設している調剤併設型、「フジでのお買い物のついでにあのお薬や化粧品を・・・」というお客様の生活シーンに対応したインストア型、そのインストア型の中でも化粧品を専門に扱うコスメ店など地域のお客様のニーズに合わせた店舗展開をしております。
■ツルハグループとして瀬戸内海圏にてドミナント展開を強化している地域№１のドラッグチェーンです。
　今後も更に、ドラッグストアと調剤薬局の併設店を標準型店舗として、利便性と専門性を兼ね備えた店舗展開を図って参ります。
■愛媛県を中心に四国・中国エリアに228店舗展開しております。現在約3割が調剤取扱店舗です。
■様々な福利厚生制度で、業界トップクラスの満足度を誇っております。誰もが安心して働ける職場づくりを目指しています。
■地域のお客様と共に取り組む地域支援・社会貢献活動も活発に行っております。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生などがしっかりしている企業で働きたい方
■研修制度を利用してご自身のスキルアップもしていきたい方
■キャリアパスに様々な選択肢がある企業をお探しの方
等々、気になる方はお気軽にお問い合わせ下さい。

■松山市内を中心に店舗展開されている地元企業です。
■新規店舗も開局されており、どちらの薬局も白を基調とした綺麗な店舗です。
■電子薬歴や電子お薬手帳導入など、情報の一元管理のため電子化を進められています。

＜こんな薬局です＞
■久米駅より徒歩約10分の店舗です。
■近隣の内科クリニックからの処方箋がメインです。
■投薬口は2台・座り投薬です。
■電子薬歴・自動分包機を導入しています。

＜業務内容＞
■調剤・投薬・監査等、外来処方箋対応を主にお願いいたします。
■処方箋枚数は約73枚/日です。
■件数は多くありませんが、在宅対応も行っています。これまでのご経験やご入社後の状況によってご担当頂く場合もございます。

＜法人概要＞
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

***　　こんな病院です　　***
■移転オープンしたばかりのとても綺麗な病院です。
　「病院らしくない病院」を目指し、有名デザイナーに設計を依頼されました。
　急性期から回復期、維持期、在宅まであらゆるシーンに合わせた医療を提供しており、
　同時に薬剤師として様々な経験を積みながら、確実に成長できる職場です。

■福利厚生制度の充実を図り、職員が長く勤務できる体制を整えています。
　夕食バイキングを無料で提供されており、忙しい中でもより快適に過ごしてもらえるような環境づくりをされています。

■チーム医療として急性期領域（脳卒中、ガン、心臓病）等、薬剤師がドクターや看護師と連携し最先端で活躍しています。

〈こんな薬局です〉
■総合病院門前の薬局です。
■平日のみ・18時までのためお休みの予定が立てやすいです。
■従業員10名配置の大型店舗です（薬剤師5名、調剤補助1名、事務員4名）。
■座り投薬含めて投薬口は3つございます。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・薬歴管理等、薬剤師業務全般
■処方箋枚数130枚/日

＜法人概要＞
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。

＜こんな薬局です＞
■JR八幡浜駅よりタクシー又はバスで12分です。お車があると便利なエリアです。
■高速代も全額支給あり。転居が難しい方も通勤相談できます。
■通常業務に支障のない範囲で副業のご相談も可能です。

＜業務内容＞
■調剤、薬剤管理、薬歴管理、混注、DI業務など一連の薬局業務をお願いします。

＜研修制度＞
■ご入職後は先輩薬剤師さんより実際の業務を通じて一連の流れを習得頂きます。

＜法人特徴＞
■先見性に富む柔軟な発想で医療の枠を超え、子供と高齢者が安心して生活できる街を創るを理念とし、
　愛媛県八幡浜市を中心に展開しているグループです。
■当病院は総床数186床のケアミックス病院です。
　「リハビリ」「地域密着性」「精神科救急」「精神科急性期」「療養」
　の医療サービスを患者様の状態に合わせて提供しています。
■法人運営の保育園もあり利用可能です。お子さまがいらっしゃる方にも働きやすい環境作りを行っています。
■子育て支援に積極的に取り組んでおられ、厚労省よりくるみんの認定を受けています。
■グループ内にレストラン事業があり、お誕生日にはイタリアンレストランのペアチケットが贈られます。
■愛媛県八幡浜市は海と山の自然豊かな地域です。
　マウンテンバイクの国際大会が実施されたり、
　コースもありマウンテンバイクがお好きな方にもおすすめのエリアです。

＜こんな方にもオススメ＞
■病院薬剤師としてご勤務されたい方
■夜勤のない病院をご希望の方
等々…少しでも気になった方はお問い合わせ下さい。

＜こんな薬局です＞
■近隣のクリニックからの処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員4名、事務4名在籍しています。

＜業務内容＞
■内科・整形外科・小児科の処方箋がメインです。
■1日平均90枚/日程度応需しています。
■在宅（居宅）も年間20件程対応しています。

＜研修体制＞
■eラーニングによる研修認定薬剤師取得制度など、様々な研修制度を用意しています。


＜法人概要＞
■全国へ店舗展開されている大手企業です。
　新居浜エリアや愛媛県内にも他店舗ございます。転勤範囲内を入職時に選択することもできますので、皆さんのキャリアプランにあわせてご相談下さい。
■充実の福利厚生制度
　借り上げ社宅や住宅手当の支給あり。（諸条件・地域により上限有）
　e-ラーニングでの一部会社負担制度、通信教育は全額もしくは半額会社負担制度
　など社員育成のためのバックアップもしっかり。
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高め
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
・過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。（関西より開始）
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。

＜こんな方にもおススメ＞
■チェーン薬局でのご就業をお考えの方
■残業少なめ、プライベートと両立したい方
■福利厚生や各種手当の手厚さを重視したい方

などお気軽にお問い合わせください！

〈こんな薬局です〉
■総合病院門前のためスキルアップが叶います
■2階建てで店舗内も清潔感のある綺麗な薬局です。店舗の裏に薬局専用の駐車場がございます。

〈業務内容〉
■総合科目応需しています。
■処方箋枚数は30枚/日。
■薬剤師常時2名体制です。
■在宅業務は年間数件ほどのため、外来対応がメインとなります。

〈法人概要〉
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、
　リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■2014年4月に支店制度に変更し、現場重視の「自由な発想で自らサービスを生み出す姿勢」を重視。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。
■現場薬剤師のステップアップはもちろん、多数のキャリアポジションが御座います。
　（例1）現場：薬剤師→副薬局長→薬局長（管理薬剤師）→エリアマネージャー→支店長→本部長（経営幹部）
　（例2）本社：薬剤師→副薬局長→本社薬事情報部、業務推進部、キャリア支援室、管理本部などへの本社キャリア
　（例3）現場業務＋リクルーター、OJT対応、新規開局プロジェクト、専門認定薬剤師などご興味や専門性を生かしたキャリア
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能で、選択後の適宜変更も可能です。

〈こんな方にもおススメ〉
■ライフワークバランスを大切にしたい方
■経営面の心配なく安定した会社で長く働きたい方

など、お気軽にお問い合わせください！