飯塚市｜認定薬剤師取得支援あり｜の求人検索結果16件

＜こんな薬局です＞
■主に内科をメインに応需しています。
■2024年11月に新規開局したばかりの新しい薬局です。綺麗な店舗で働きませんか？
新規店舗の立ち上げに携わりたい方にもおすすめです！
■1日60枚程度の処方箋を応需しています。
■在宅もしている店舗です。在宅未経験者の方もお問合せ下さい。
■平日は18時閉局と早く、ご家庭との両立も図りやすい環境です。
■健康食品や雑貨も販売しており、患者さんの様々なニーズにお応えしております。

＜こんな会社です＞
■福岡県北九州市に本部があり、鹿児島や神奈川・東京など関東エリアでDGS・調剤薬局合わせて100店舗以上展開しています。
■調剤薬局以外にドラッグストア、介護事業所、施術所など多角化経営しております。
■風通しの良い社風で社員のやる気を重視！年齢や社歴に関わらずチャレンジできる環境が整っています。早期のキャリアアップを望む方にもオススメです。
■産休・育休はもちろん、復帰後の時短勤務制度もございます。
■直近3年間（2019～2021年）の新卒入社者の離職率3％です！

＜教育体制について＞
■eラーニングによる資格取得支援も導入済み。申請・更新も会社負担で行うことが可能です。

＜福利厚生＞
準社員制度、OTC商品割引制度借上社宅制度（エリアによる）、
インフルエンザ予防接種補助金、
赴任補助制度、赴任手当・ 引越し費用の補助（社内規定あり）、
永年勤続表彰、制服貸与、
福利厚生倶楽部（旅行、レジャー、
ショッピングなどが会員価格で利用可能）

＜働きやすい環境作り＞
■エリアマネージャーやラウンダー専任社員を配置している為、休みも取りやすい環境です。
■【準社員制度有】週32時間以上勤務の方対象。時給制ですが、賞与の支給も有ります。

＜こんな薬局です＞
■新飯塚駅から徒歩16分（車で6分）です。お車通勤も可能です。
■門前の精神科病院をはじめ様々な医療機関からの処方せんを受け付けております。
■ピッキングロボットを導入している唯一の店舗で、他機材面も充実している最新型の店舗です！
■在宅は施設・居宅ともに対応されております。
■麻薬（PCAポンプ）や輸液も経験できます
■20代、30代、40代、50代と、年齢層は幅広く勤務されております

＜設備も充実＞
■棚は無く、ピッキングロボットをはじめ電子薬歴(EM)、全自動分包機(円盤,タカゾノ)、フジフィルムの写真監査機やタブレット端末の監査機も導入しております。

＜業務内容＞
■精神科・心療内科がメインの店舗です。
■処方箋枚数は80枚程度。
■薬剤師は常勤5名、事務員常勤7名体制です。
■在宅にご興味のある方も是非！40人程度の施設在宅を複数対応されていたり、居宅もおこなっております。

＜法人特徴＞
■飯塚市を中心に8店舗の調剤薬局を運営されています。
■現社長は2019年に先代社長より経営を引き継ぎ、薬剤師として現場でご活躍されています。
■企業として在宅医療に力を入れており、志高くご入社される薬剤師も多いです。
■在宅医療の一環で、無菌調剤を提供しております。
■働きやすい環境づくりのため、全店舗人数体制は手厚くされています。
■人数体制が手厚いため、休暇も取得しやすいです。
■積極的に新規開局も進められております。
■定着率も高く、長い方は30年以上勤められています。
■社長は福岡県薬剤師会の役員も務められております。
■未経験の方でもしっかりと学べる環境がございます。
■若い方からベテランの方までバランスの良い社員構成です。
■昇給もしっかりされており、安心してご就業頂けます。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■福岡、熊本を中心に調剤薬局・ドラックストアを109店舗展開しています。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■育休復帰率も高く女性も長く働きやすい環境が整っているので安心して働き続けることが出来ます。
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR筑豊本線の新飯塚駅から車で5分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤が可能で無料の駐車場も完備されています。
■耳鼻科や整形外科をはじめ、皮膚科や乳腺外科など複数の診療科より1日平均170枚ほどの処方箋を広域に応需しています。
■正社員の薬剤師5名とパート1名に加え、事務スタッフ2名の充実した人員体制で連携しながら日々の業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充としての募集であり、即戦力として活躍いただける経験豊富な薬剤師を歓迎しています。
■チームワークを大切にし、多忙な環境下でも周囲と協力しながら円滑に業務を進められる協調性のある方を求めています。
■未経験の方でも意欲があれば歓迎しており、幅広い科目を経験しながら薬剤師として成長したいという向上心を評価します。

【法人特徴について】
■福岡県春日市に本社を構え、県内を中心に25店舗以上の調剤薬局やカフェ、福祉施設などを展開し多角経営を行っています。
■処方箋枚数の多い店舗が多く経営基盤が安定しており、産休育休からの復帰率もほぼ100％と働きやすい環境が整っています。
■社員の平均年齢は37歳と若手からベテランまで幅広く在籍しており、定着率が高く長期的なキャリア形成が可能な法人です。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮した上で年収450万円から600万円の提示が可能であり、高年収を目指す方にも最適な条件です。
■賞与は年2回で計4ヶ月分の支給実績があり、日々の頑張りがしっかりと給与に還元される評価制度が整っています。
■住宅手当や地域手当などの福利厚生も充実しており、転居を伴う異動の場合には手厚いサポートを受けることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの浦田駅からは車で9分ほどの立地にあり、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■応需科目は小児科の外来に加え、施設在宅や居宅在宅を積極的に受け付けています。
■1日の処方箋枚数は平均40枚程度で、現在は薬剤師常勤1名（常時1名）、事務員2名で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在60代の管理薬剤師が勤務しており、将来的に薬局を引き継いでいただける方を増員募集します。
■在宅医療に非常に力を入れているため、在宅業務の経験者、もしくは強い意欲をお持ちの方を求めています。
■2～3年後には管理薬剤師をお任せしたいため、調剤薬局での経験が3年～5年以上あると尚良いです。

【法人特徴について】
■福岡県の小倉南区と飯塚市内に、現在2店舗の調剤薬局を展開している地域密着型の法人です。
■経営者ご自身も50代の現役薬剤師であり、現場への理解が深く、手厚いサポート体制が魅力です。
■会社として在宅業務に非常に力を入れており、将来的には3～4店舗体制への拡大も目指しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキル、在宅への意欲を考慮し、年収480万円から600万円の範囲でご提示します。
■勤務薬剤師としての募集ですが、将来的には管理薬剤師候補としてご活躍いただくことを期待しています。
■認定薬剤師資格の取得に関して、eラーニングで受講する場合の費用は会社が全額負担いたします。

<店舗情報>
■2019年にOPENした新しい店舗です。
■耳鼻科・整形外科を主に応需していらっしゃいます。
■エリアマネージャーも在籍している店舗でレベルの高い環境でスキルアップが可能です。

＜法人特徴＞
■福岡県春日市に本社を構え、福岡県内を中心に25店舗以上展開しております。調剤薬局だけでなく、福祉施設などもグループ内にあり、多角経営を行っております。
■処方箋枚数の多い店舗が多く、各店舗とも経営が安定しております。
■在宅業務も積極的に取り組んでおり、TPN/IVH（中心静脈栄養法）製剤調製のためのクリーンルーム（無菌室）を設置している店舗もあります。
■気軽に来店しやすい薬局作りを目指しており、調剤薬局とカフェが併設している店舗が現在3店舗あります

＜学べる環境が整っています＞
■階層別の研修、専門別の研修、Eラーニングなど幅広い教育制度が用意され、認定薬剤師取得サポート等の体制も整っています。
■医薬品勉強会、接遇研修だけでなく、管理者専門研修、女性活躍推進研修など多岐にわたる研修を準備しており認定薬剤師の取得も可能です。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■創業40年福岡を中心にドラッグストアと調剤薬局のチェーン展開を行っており、地域に根差した店舗運営をしております。
■自社にてかかりつけネットワークの構築や健康セミナー、スポーツイベントの協賛や実施を通じて地域医療サポートに取り組んでおります。
■調剤ロボット等、最新の調剤機器を導入し調剤・監査業務を効率化することで薬剤師の対人業務を強化しております。
■ドラッグ部門と調剤部門は分かれておりますのでOTCの知識を身に着けながらもしっかりと分業ができております。

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■社員の健康増進に取り組み、残業時間も毎年改善傾向で平均8時間/月！ホワイト500にも認定されています！
■産育休からの復帰率97.2％と女性も長く働くことができる企業です。
■離職率7.4％と新卒からの定着率も高く「働きやすい」と定評のある企業です。
■年間休日110日。今後、毎年年間休日数を増やして行く予定です！

＜薬局としての取り組みについて＞
■会社内の勉強会も充実しており新人研修・中堅研修・管理者研修の他、専門別研修として薬局経営学、労務管理なども学べます。
中途社員に関しては必要に応じて新人研修を受ける事が出来るので未経験の方でも安心できます。
■店舗売上に影響されない個人評価制度を導入。個人の取り組みや努力が正当に評価される為やりがいがあります。
■時間外でも処方箋・OTCの受け取りが可能な“最新のAIロボット導入の最先端調剤薬局”の開局など、
最先端技術を導入した取り組みを積極的に行っております。

＜こんな薬局です＞
■北九州市を中心にドラッグストア・調剤薬局を約75店舗展開しております。
■かかりつけネットワークの充実を図るために、調剤・ドラッグだけではなく相談漢方も展開されています。
　調剤・在宅だけでなく、未病の取り組みにも積極的に関わることで、
　お客様・患者様の「身近な存在」になることを目指しています。
■全店舗で電子薬歴や監査レンジも導入済みで必要に応じて一包化監査システムなど、積極的に機械化を進めています。
　店舗における一人薬剤師比率も業界でも非常に低い13％程で、調剤補助スタッフ様も店舗にはいらっしゃいます。

＜社員の働きやすい環境＞
■時短制度が小学校6年生になるまで使用できるサポート制度がございますので、
　産育休復帰率も非常に高く、ライフワークバランスも充実することが可能となります。
■「正社員」の他、「完全週休2日正社員」「エリア限定社員」「時間短縮の嘱託社員」等を設け、
　勤務時間・休み・エリアなどを重視されたい方にあわせて幅広い雇用形態で相談可能です。

＜薬剤師として幅広い経験が可能＞
■全体の処方箋の約27％を面処方が占めており、門前に依らない幅広い診療科を経験できます！
■薬剤師が往診に同行するだけではなく、往診前にも訪問し医師に対して事前に
　患者さんの服薬状況を伝えることで一歩進んだ在宅医療を提供されています。
■電話フォローや医師へのFBを通して地域にとって「なくてはならない真のかかりつけ」を目指しています。

＜充実の研修制度＞
■年次ごとのステップアップカリキュラムの他、栄養学や漢方・OTC、保険制度などテーマ別研修等の教育制度も充実です。
■がん認定専門薬剤師取得サポートや地域薬学ケア専門薬剤師の取得も目指せる環境です！
　提携のクリニックで症例を集める事も可能なため、ご自身の専門性を高めることができます。
■認定薬剤師の取得を支援！E-Leaningでの受講費・資格取得費を補助します。
■処方箋に偏りが出来ないように複数の店舗で実地研修を行い、幅広い診療科に触れていただけます。

■福岡県内を中心に51店舗を展開しています。
■異動は居住地から通勤できる範囲内のため安心して就業頂けます。
■本部からの応援体制もあり、繁忙期や急なお休みにも対応できます。
■社内研修を始め、eラーニング制度も充実しておりスキルアップもできます。
■調剤薬局の経営の他、医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をOPENするという形がメインのため、処方元とのコミュニケーションも良好です
■産休育休制度の実績も多く、安心してキャリアを積んでいける環境が整備されています。