神戸市垂水区｜教育制度ありの求人検索結果62件

＼こんな薬局です／
▼JR「垂水駅」と山陽電鉄本線「山陽垂水駅」 より徒歩3分、
ショッピングモールがある駅の北側に立地し昼休憩も過ごしやすい周辺環境です。
姉妹店が近くにあり、共に垂水商店街の中央付近にあります。
▼内科・脳神経外科、施設在宅（60枚/日）を薬剤師は常時3-5名体制＋事務員で対応しています。
施設在宅は5件対応しており、往診同行することができます。
▼この度増員にて週2～4日、扶養内～週20時間未満でパート薬剤師様の募集を行っております！

＼こんな方にオススメ／
■ライフスタイルの変化に合わせて、扶養内から社保加入まで働き方を選びたい方に最適です。
■地域に密着した薬局で、患者様とじっくり向き合う丁寧な服薬指導がしたい方におすすめです。
■在宅医療の分野で専門性を高め、薬剤師としてさらなるキャリアアップを目指したい方です。


＼こんな会社です！／
■神戸～阪神間に系列店含め13店舗（　内、駅徒歩圏内11店舗と好立地　）　全て兵庫県内になります。
神戸・阪神間に絞り開局して、いずれの薬局店舗もJR・私鉄駅近くに配置し、利便性はとても優れております。
「会社は人」ひとりひとりを大切にしている企業です。社員の「やりたい！」を全力でサポートしています。
■地域密着・地域貢献という会社理念から転勤はご希望しない限りはございません。
■薬剤師正社員40人の平均年齢　38.9歳　※管理職除くと35.9歳です。
平均年齢は若いですが、40-50代の方も多く在籍されており店舗毎にバランスのとれた人員配置をしております。
また各薬局おいて経験・勤続年数豊富な管理薬剤師を配置し、若手薬剤師を育成する体制を考えております。
■平均勤続勤務年数は9.2年、10年以上の勤務スタッフも多く定着率は非常に高い薬局様です。
■全店舗で在宅患者訪問管理指導可能、施設で医師に同行したり、薬の管理をしたり、ターミナルケアへ参画できます。
■女性社員の中では薬局ごとに「女子会」という食事会を定期的に行っており、若手もベテランもとても仲が良くアットホームな店舗が多いです。会社全体で「納涼会」もあり別店舗との交流も盛んな会社です。
各店舗間が近いので合同勉強会も多く実施しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR線および山陽電鉄の垂水駅より徒歩3分とアクセス抜群の駅チカ薬局での募集となります。
■近隣の循環器内科や泌尿器科、形成外科、歯科など複数の医療機関から処方箋を応需する総合科目対応です。
■1日あたり約250枚の処方箋枚数に対応しており、常時8名の正社員薬剤師体制で業務をサポートしております。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化を見据えた増員募集であり、20代から40歳までの方が急募で歓迎されます。
■地域医療に貢献したいという熱意を持ち、患者様ファーストで考えられる協調性のある方が求められます。
■在宅業務があるため運転可能な方が望ましいですが、外来業務を希望する方も相談が可能です。

【法人特徴について】
■兵庫県の神戸・阪神間に限定し13店舗を展開しており、地域に深く根差した「かかりつけ薬局」として信頼を得ています。
■社員一人ひとりの成長を重視する「共育」を社是として掲げ、働きがいのある楽しい職場づくりを大切にしています。
■地域密着型の経営方針のため、ご自身の希望がない限り転居を伴う異動がなく安心して長く勤務できます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師の平均勤続年数は9.2年と定着率が非常に高く、長期的に安定して働ける環境が整っています。
■若手から40代、50代まで幅広い年代の薬剤師が在籍し、店舗間でバランスの取れた人員配置がなされています。
■薬局ごとの「女子会」や会社全体の「納涼会」など、店舗間の交流も活発でアットホームな雰囲気があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR垂水駅からバスで20分の住宅街に位置しており、近隣の内科や消化器科の処方箋をメインに1日50枚から60枚応需します。
■処方箋の約95％が門前のクリニックからとなっており、薬剤師は正社員3名とパート2名の体制で手厚く運営されています。
■患者様は近隣にお住まいの幅広い層が訪れるため、地域密着型の薬局として在宅医療業務にも積極的に取り組んでいる店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う貴重な正社員募集であり、特に地域貢献や在宅医療、かかりつけ薬剤師の必要性を理解している方を求めています。
■将来的に管理薬剤師として店舗を牽引してくれる方を歓迎しており、周囲と協力しながら円滑に業務を進められる方が理想的です。
■地域に根ざした医療を提供したいという強い意欲を持ち、患者様一人ひとりと真摯に向き合える薬剤師の方を急募しています。

【法人特徴について】
■兵庫県を中心に25店舗を展開しており、将来的には50店舗まで拡大を目指す成長性と安定性を兼ね備えた調剤薬局グループです。
■地域に根ざした「かかりつけ」の育成を重視しており、無理な店舗異動は原則として行わない方針で運営を続けています。
■社長が医師から厚い信頼を得ているためドクター誘致による新規出店が多く、今後も着実な増店と組織拡大が見込まれる法人です。

【やりがい/おすすめポイント】
■門前クリニックの先生から厚い信頼を得ているため、残薬調整や処方提案が通りやすく薬剤師としての専門性を存分に発揮できます。
■子供の入学時や成人の節目に支給される「子育て祝い金」など、社員の家族まで大切にする温かい福利厚生が大きな魅力です。
■無理のない人員配置と年間休日123日の両立により、仕事のやりがいと私生活の充実を高いレベルで実現できる稀有な求人です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR舞子駅や垂水駅からバスで15分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤も可能なため日々の通勤も非常にスムーズです。
■門前の佐野病院から90％以上の処方箋を応需しており、消化器科や循環器科など幅広い科目を1日平均50枚ほど受け付けます。
■薬剤師は正社員2名とパート2名が在籍しており、事務員も常時2名から3名体制で配置されているため非常に安心感があります。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う貴重な正社員募集となっており、地域医療に貢献したい意欲のある方を新たな仲間として急募しています。
■病院薬剤部と連携した質の高い服薬指導を実践できる、実務経験をお持ちで40代くらいまでの薬剤師様を特にお待ちしています。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションが取れる、協調性と責任感を持って日々の業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■1995年の設立以来、30年近くにわたり地域に根差した運営を続けており、大手病院の門前として極めて安定した経営基盤を誇ります。
■薬剤師目線の運営を大切にしており、調剤の自動化や事務員によるピッキング補助を積極的に導入するなど国の指針に沿っています。
■病院薬剤部との共同勉強会を開催するなど、医療機関との強固な連携を通じて高度な知識を習得できる素晴らしい環境が整っています。

【想定される業務内容】
■門前病院から発行される多科目の処方箋に基づき、正確な調剤や監査および患者様一人ひとりに寄り添った服薬指導を担当します。
■散薬自動ロボットや自動釣銭機などの最新設備を活用し、対物業務を効率化しながら高度な薬学的管理に集中していただきます。
■現在は外来調剤が中心で在宅業務への外出機会はないため、薬局内での専門業務にじっくりと専念できる環境が整っています。

＼こんな薬局です／
■内科・呼吸器科・外科などの外来対応と、
　施設の調剤業務を対応している薬局です。
■開局から30年以上、門前ドクターとの関係性もよく、
　30～60代の方が在籍し活躍されています。
■離職率が低くあまり求人を出されない薬局です。
■19時には店舗を閉め、19:30には帰宅できる業務量です。
■電子薬歴・自動薬袋発行機を導入し、
　薬剤師をバックアップする設備面も充実◎

＼こんな方におすすめ／
■厳しいノルマ等なく患者様と向き合う時間を大切にしたい。
■店舗異動や頻発するヘルプ対応が無く、一ヶ所で働き続けたい。

＼会社紹介／
■神戸市内に3店舗を展開する調剤薬局です。
■地域密着型の薬局で、10年以上在籍する社員様もいらっしゃいます。
■お住まいエリアに密着し長く働き続けたい方におすすめの環境です。
　

＼　こんな店舗です　／
■神戸市垂水区舞多聞にあるショッピングモール内にあるドラッグストアです。
■処方箋の取扱いはなく、OTC販売がメインとなします！
■近隣の多様なお客様が来店し、コミュニケーションを図りながらOTCを販売頂きます。
■ショッピングモール内の店舗なので帰宅時にお買い物も可能です♪

＼　こんな方におすすめです　／
■OTCを中心としたヘルスケア部門の勉強をしていきたい方
■人とコミュニケーションを図る事が好きな方！
■大手の安定した企業で長期的に勤務したい方

＼休日休暇・福利厚生について／
■年間休日は113日、半日＋半日で1日休みというカウントはせず、1日単位でのお休みです。
■産前・産後休暇・育児休暇（子が最長2歳まで）の他、介護休暇・看護休暇などございます。
■時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用可能です。
■会社都合でのご自宅からの通勤ができない場合は、社宅制度（規定あり）も適用されます。

＼こんな会社です／
■全国に店舗展開をしている大手調剤・ドラッグストアの企業です。
■調剤事業を中心に、OTC販売・在宅・訪問看護など、ヘルスケア事業を手掛けています。

大型ショッピングセンター内にあるドラッグストアでの勤務です。
調剤薬局や病院とは異なる幅広い方との出会いがある、刺激ある職場です。

総合小売業ならではの充実した福利厚生も魅力です。
またパートの方にも賞与支給がありますので、長期勤務のやり甲斐につながっています。

駅前という便利な立地で毎日の通勤も苦になりません。
兵庫県を中心に、地域に密着した店舗展開をしている薬局です。
近くに店舗がありますので、休暇時のフォローもしやすい体制です。

社員同士のコミュニケーションを非常に重視した社風で、
風通しの良い点もオススメです。

駅前という立地柄様々な処方を扱う機会があり、
採用品目数は多めにそろえています。

午後診対応が可能な方でしたら、
土曜出勤は必要ありません。

＼こんな薬局です！／
■垂水区の住宅街の中にある地域密着型の調剤薬局です。山電・霞ヶ丘店駅より徒歩12分、「垂水駅」からバス15分、車通勤も可能な店舗です。
■内科・整形外科の門前クリニックと往診同行を中心にしているクリニックの処方箋を応需しております。
■外来対応だけでなく、個人宅（10名）+施設（200名）の在宅業務の対応も必要となります。
運転が苦手な方は徒歩圏内の個人宅を対応頂きますので、運転免許は必須ではございません。

＼こんな企業です／
■神戸市垂水区にて4店舗を展開されている調剤薬局で代表者は垂水区薬剤師会の会長をされています。
■Dｒ誘致型の店舗が多く、各店舗門前のDrとの関係性も良好です。
■在宅業務（施設・個人宅）、かかりつけ薬剤師等、国の方向性に沿った経営をされております。各店在宅業務の対応は必須となりますが、運転は専用ドライバーがおりますので必要ございません
■各店舗、処方箋枚数に対して比較的多い人員体制をとっておりますので落ち着いた勤務が可能です。

＼こんな方におススメです／
■薬剤師として患者様1人1人にしっかり向き合い、地域の健康に携わりたい方
■外来業務だけでなく在宅業務を積極的に勉強してみたい方
■将来的に正社員になりたいと考えている方

＼条件面や職員について／
■各店アットホームな職場環境で若手からベテラン薬剤師まで在席されております。
スキル面ではなく、お人柄や人物面を重視した採用をされている為、人間関係は◎
■準社員は週30時間でのシフト制勤務となり、短時間正社員の扱いになります。
年収は300～370万円の間で決定いたします。福利厚生も正社員と同じものが適用されます。

＼福利厚生について／
■週休2日制（日曜+土曜午後＋月に半日休暇4回）となり、シフトによって土日休みも相談可能です！
■夏季休暇(4日間)、年始年末休暇（12月29日～1月3日）もしっかりございます。
■年間休日数も規定として127日に定めております。

＼　こんな薬局です　／
■門前の整形外科を中心に施設・個人の在宅業にも積極的に取り組んでいる企業です！
■在宅の処方箋も入れても1日50～60枚！比較的落ち着いて業務にあたれる環境が整っております

＼　こんな会社です　／
■兵庫県神戸市に本社がある、創業30年以上の兵庫県地場のチェーン企業、兵庫県下で34店舗展開、うち30店舗が三宮より60分圏内の立地です。
■患者様から地域で最も信頼される健康ステーションを目指し、設立間もないころから力を入れていた「在宅医療」はほぼすべての店舗で対応し、患者様の数は1000人以上になります。
■患者様にどうしたら寄り添えるか・薬剤師として何が出来るかを常に考えることを大切にしてこられました。
その志を社員全員がもち生き生きと働ける環境整備にも力を入れている会社です。


＼　入社後の教育制度について　／
■正社員・パート含め、薬剤師会主催の勉強会（医師・薬学部教授の講演など）に参加可能です。

■薬剤師・看護師に参加いただき、在宅業務をテーマとした勉強会を開催しています。症例検討など、実戦で役立つ知識を共有します。

■フォローアップ研修
若手薬剤師を対象に、定期的な座学での研修を行います。
若手社員同士の交流の場にもなり、情報交換にも有意義です。
店舗においては、OJTにて研修・フォローを行います。　

■Eラーニングの受講可能
医学・薬学知識から実務に関わる内容、OTC薬やサプリメントなど多岐に渡る講座を受講いただけます。

＼　休日・福利厚生について　／
■年間休日120日以上！週休2.5日の店舗が多いのが特徴です♪
■残業時間は、［全店舗平均4.7時間/月］と少なく、ライフワークバランスが充実♪
■ほとんどの店舗で［1日8.5～9時間×平日4日と土曜日4～5時間］の週40時間シフト
■住宅手当は、賃貸の世帯主様で10,000円～25,000円まで支給あり（20～30代）

＼　こんなところもおすすめ★　／
■産休・育休取得実績あり！　希望者は全員復帰されており、時短勤務も最長、小学校3年生まで調整することができます。
■店舗異動に関して、会社の方向性として1店舗に腰を置いて患者様と関係性を作り、長期勤務してほしい考えです。
大手チェーン薬局の様な積極的な店舗異動はございません。
■処方枚数に比べると手厚い人員体制をとり、しっかり患者様に向合える環境を整えています！
■薬剤師様も離職率は7～10％と業界では非常に低い水準を保たれております。