白山市｜車通勤可｜の求人検索結果52件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である北陸鉄道石川線の鶴来駅からは、徒歩で約10分と通勤しやすい立地にございます。
■近隣の公立病院を主に応需しており、多様な診療科の処方箋に触れることができる環境です。
■処方箋枚数は1日あたり平均70枚から80枚で、薬剤師4名から5名と事務員3名の体制で対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は組織体制の強化を見据えた欠員補充のため、地域医療に貢献する意欲のある方を募集します。
■未経験の方や業務にブランクがある方でも、充実した研修制度で丁寧にサポートするので安心です。
■患者様や医療スタッフと円滑な意思疎通を図り、前向きに業務に取り組める方を求めております。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ企業で、腰を据えて長く薬剤師としてのキャリアを築きたい方におすすめです。
■調剤経験だけでなくOTC販売のスキルも身につけて、自身の薬剤師としての価値を高めたい方に最適です。
■充実した福利厚生や休暇制度を重視し、仕事と私生活の調和を大切にしたい方にぴったりの職場です。

【やりがい/おすすめポイント】
■非常に幅広い診療科の処方箋に触れることで、薬剤師として日々知識を深められる環境が魅力です。
■歴史ある企業でありながら常に新しい挑戦を続けており、自身のアイデアを形にできる面白さがあります。
■年間休日106日に加えてリフレッシュ休暇が6日間もあり、心身ともに余裕を持って働くことができます。

【求人情報について】
■北陸エリアで高い知名度を誇り、ジェネリック医薬品の製造と販売を行う安定した企業です。
■300品目を超える医薬品を取り扱っており、550名以上の従業員が在籍する規模の大きさです。
■年間休日は124日あり、残業もほとんど発生しないためプライベートを大切にできます。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の体制強化と事業拡大に伴う増員募集を行っており、意欲的な方を歓迎しています。
■薬剤師免許をお持ちの方を求めており、資格を活かして専門性を高めたい方に最適です。
■チームワークを大切にし、地域の医療に貢献したいという熱意をお持ちの方を求めています。

【想定される業務内容】
■ジェネリック医薬品の品質管理業務全般を担当し、製品の安全性を守る重要な役割です。
■製造された医薬品の分析や試験を行い、規格に適合しているかを確認する業務に従事します。
■未経験の方でも、ベテラン社員による丁寧な指導があるため安心して業務を習得できます。

【会社特徴】
■ワークライフバランス優良企業賞を受賞しており、働きやすい環境づくりに注力しています。
■地域のスポーツチームのスポンサーを務めるなど、地域貢献活動にも積極的に取り組んでいます。
■入社3年以内の離職率が低く、社員が安心して長く働き続けられる定着率の良い職場です。

■石川県金沢市を本社に置く、ジェネリック医薬品の製造・販売の会社様です。
　取り扱い品目は300品目を超え、従業員も約550名在籍されている北陸エリアでは知名度の高い企業様です。
■石川県が本社で、工場や研究所に関しても石川県内にあり、入社されると県外への転勤がございません。
　Iターン・Uターンで中途でご就職される方も多くおられます。
■ワークライフバランスを整えることに力を入れている企業様です。女性の育児休暇取得100％はもちろんのこと、
　男性の育児休業の取得率が24％あり、家庭と仕事の両立を会社が率先して応援しております。
　その成果もあり、2017年にはワークライフバランス企業「優良企業賞」を受賞しています。
■地域に根差した会社を目指しており、金沢マラソン等の地域行事に積極的に参加しており、
県のスポーツチームのスポンサーも務めるなど、石川県を愛し、石川県に根差した企業です。
■入社3年以内社員の離職率、7.3％ （※2017～2019年）石川県で安定して働きたい方にぴったりな会社です。

■石川県内に8店舗を展開する地場チェーン薬局で常勤薬剤師様の増員募集です◎
■ご経験・ご年齢等を考慮の上高年収550万円も可能！管理薬剤師としてご活躍頂ける方は550万円以上もご相談可能です

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの北陸鉄道　鶴来駅から徒歩約8分と、公共交通機関を利用した通勤にも便利な立地です。
■面応需の調剤併設ドラッグストアの為、近隣の公立病院から、総合科目の処方箋を応需しています
■処方箋枚数は一日20～30枚程度で、薬剤師は常時2～3名体制で対応しています

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化を見据えており、今回は欠員補充のために新たな仲間を募集いたします。
■地域に根差した医療への貢献に意欲があり、患者様と真摯に向き合える方、
これまでのご経験を活かし、主体的に業務改善の提案ができる方大歓迎です。

【想定される業務内容】
■調剤や監査、服薬指導といった基本的な業務に加え、OTCのカウンセリングも行います
■落ち着いた環境であるため、患者様一人ひとりに時間をかけた丁寧な服薬指導が可能です
■面対応薬局の為、幅広い科目の処方箋に触れる機会があり、薬剤師として着実なスキルアップができます
■ご経験・ご経歴により年収550万円もご相談可能です◎

【こんな取り組みをしています】
■管理栄養士による食事指導やスムージースタンドの設置など、多角的に健康を支えます
■お客様の利便性向上を第一に考え、地域に先駆けて共通ポイントサービスを導入しました
■アバターを用いた遠隔接客など、既成概念に捉われない新しい薬局の形に挑戦中です

【店舗情報と応需状況について】
■小柳駅から車で8分ほどの場所にあり、車通勤も可能で通勤しやすい店舗です。
■内科や小児科を面で応需しており、1日50～60枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常時2～3名体制、事務員も複数名在籍しており、安心して業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は業務拡大に伴う増員募集であり、意欲ある薬剤師の方を積極的に採用しています。
■OTCと調剤の両方の業務に興味を持ち、地域医療に貢献したい方を歓迎いたします。
■患者様や社員の意見を尊重する社風なので、自身のアイデアを発信したい方に最適です。

【想定されるモデル年収】
■ご経験やご年齢を考慮の上、年収は450万円から565万円の範囲で決定いたします。
■年に1回の昇給機会があり、日々の貢献がきちんと給与に反映される体制が整っています。
■年2回の賞与が支給されるため、安定した収入を得ながら安心して勤務できます。

【こんな取り組みをしています】
■栄養士によるスムージースタンドやアバター接客など、新しい形の薬局づくりに挑戦しています。
■管理栄養士が在籍する店舗では食事指導も行い、健康に関してのトータルサポートを実施しています。
■県内ではいち早くdポイントを導入し、お客様が利用しやすいサービスを提供しています。

【店舗情報と応需状況について】
■日御子駅から徒歩5分と駅チカで、通勤に便利な立地にある地域密着型の薬局です。
■面応需で様々な科目の処方箋を扱っており、1日20～30枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は1～2名体制、事務員が2名常駐しており、協力しながら業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員補充のためであり、地域医療への貢献に意欲のある方を歓迎しています。
■OTC薬の知識を深め、調剤業務と合わせて幅広いスキルを身につけたい方を求めています。
■患者様一人ひとりに寄り添い、健康に関する相談に親身に応じられる方を歓迎いたします。

【こんな方にオススメ】
■産休・育休の取得実績が豊富で、子育てとの両立を考えている薬剤師の方におすすめです。
■充実した研修制度のもと、着実にスキルアップを目指したいと考えている方に適しています。
■地域に密着し、患者様との温かい交流を大切にする職場で働きたい方に最適な環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■創業400年を超える歴史を持つ企業で、地域医療に貢献できる大きなやりがいを感じられます。
■電子マニュアルや充実した研修制度により、未経験やブランクがある方でも安心して業務を始められます。
■社員の意見を尊重する風土があり、自身のアイデアを活かして薬局づくりに携わる喜びを味わえます。

【店舗情報と応需状況について】
■四十万駅から車で8分ほどの立地にあるこちらの店舗は、地域住民の皆様の健康を支える調剤薬局です。
■内科や循環器科など幅広い総合科目を面で応需しており、1日30～40枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師2～2.5名体制で業務にあたっており、事務員も複数名在籍しているため安心して働ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため新たな仲間を募集しており、地域医療に貢献したい方を歓迎いたします。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、親身に相談に乗れる薬剤師の方を求めています。
■経験の有無を問わず、OTC販売にも意欲的に取り組んでいただける方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■「温かさ」「親切さ」「笑顔」「相談しやすさ」をモットーに、患者様から愛される薬局です。
■役職に関係なく自由に意見が言える社風なので、あなたのアイデアを積極的に発信できます。
■社員の「こうしたい、あれをやってみたい」という意欲を会社全体で応援する文化があります。

【想定されるモデル年収】
■ご経験やご年齢を十分に考慮し、年収450万円から565万円で決定いたします。
■年に1回の昇給機会があり、日々の頑張りがきちんと評価に反映される仕組みです。
■年2回の賞与が支給されるため、安定した収入を得ながら安心して働けます。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■薬剤師さまの安全・効率を図るため、設備面も整備されています。ピッキングサポートシステムや音声入力できる薬歴など、実際に働く方からも使いやすく便利との評判です。