更新日: 2026/02/12薬剤師求人ID: 92907
- NEW
- 正社員
- 病院・クリニック
【横浜市緑区】≪日勤のみ/土日祝休み可≫療養型病院で落ち着いてお仕事が出来る環境です。病院・調剤未経験相談可/将来的に管理職を担っていただける方も歓迎!
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
中山駅 (JR横浜線)/中山駅 (グリーンライン)
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| 給与 |
年収474万円~550万円
※経験、役職により異なる。 |
| 法人名 |
医療法人社団元気会
横浜病院
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| 勤務時間 |
月~土 9:00~17:00(休憩60分)
※2026年4月より下記時間に変更 ・月~金 8:30~17:30(休憩60分) ※基本的には土日祝休み |
≪こんな病院です≫
■介護療養病棟56床、医療療養病棟220床、精神療養病棟50床の、全病棟が療養型の病院です。
■他職種間との連携も充実。雰囲気が抜群によい職場です。
■幅広い年代の男女の薬剤師さんが活躍されています。
■JR横浜線中山駅からバス10分程の立地。マイカー通勤も可能です!
≪業務内容≫
■入院患者様の調剤・監査・服薬指導
■注射セットのみ(混注なし)
■医薬品管理、医薬品情報管理
■オーダリングシステムを導入しており、気になることがあればドクターにも相談できる環境が整っています。
≪教育制度≫
■院内向けに薬剤科が勉強会を主催し、薬だけでなく健康に関わる議題を提供し、病院全体の連携を深めています。
≪病院概要≫
◆病床数
総病床数326床(療養220床、認知症50床、介護医療院56床)
◆診療科目
内科, 精神科,リハビリテーション科
◆薬剤師数
薬剤師 常勤 3名 パート2名
更新日: 2026/02/04薬剤師求人ID: 19036
- 正社員
- 調剤薬局
【横浜市緑区】≪長津田駅徒歩1分≫定着率が良く、30代~50代の方が活躍しています♪
- 駅チカ
- 新卒可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 高収入
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
長津田駅 (JR横浜線)/長津田駅 (東急田園都市線)/長津田駅 (東急こどもの国線)
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| 給与 |
年収450万円~550万円
※経験・スキルによって異なる ※年棒制12分割 |
| 勤務時間 |
月火木金 09:00~19:00(休憩60分)
土 09:00~17:00(休憩60分) ※1日実働最大8時間シフト制 |
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の長津田駅から徒歩3分という好立地にあり、複数路線が利用可能で通勤しやすい環境です。
■隣接クリニックを中心に、皮膚科、内科、消化器科など多科目の処方箋を1日平均100枚ほど応需しています。
■薬剤師は常時4~5名体制を基本としており、事務スタッフも在籍しているため安心して業務に集中できます。
【募集背景と求める人物像について】
■今回は組織体制の強化を目的とした増員募集のため、焦らずに職場環境に慣れていくことができます。
■これまでの調剤薬局でのご経験を活かしたいと考えている方を募集しており、人柄も重視した採用です。
■在宅医療の経験をお持ちの方や、近隣への配達などで運転業務が可能な方は特に歓迎いたします。
【法人特徴について】
■横浜市と西湘エリアに地域を限定して5店舗の調剤薬局を展開し、地域医療への貢献を目指しています。
■無理な事業拡大は行わず、地域に根差した着実な店舗展開で安定した経営基盤を築いている法人です。
■地域の方が誰でも安心して集える「かかりつけ薬局」をテーマに、温かい薬局作りを心掛けています。
【求人情報について】
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から550万円の範囲で優遇される給与体系です。
■給与は年俸制を採用しており12分割で毎月支給されるため、年間を通した収入計画が立てやすいです。
■産休や育休の取得実績もございますので、ライフステージの変化にも柔軟に対応しながら働けます。
更新日: 2026/02/04薬剤師求人ID: 12484
- 正社員
- 調剤薬局
【横浜市緑区】<マイカー通勤OK>勤務薬剤師求人、残業少なめでプライベートとも両立可能!
- 新卒可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 高収入
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
中山駅 (JR横浜線)/中山駅 (グリーンライン)
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| 給与 |
年収500万円~580万円
※経験、役職により異なる。 |
| 勤務時間 |
月火木金土 09:00-18:00(休憩60分)
水 09:00-12:30(休憩0分) |
≪こんな薬局です≫
○残業はほとんどありません。
自分のペースでお仕事ができます!
更新日: 2026/02/04薬剤師求人ID: 414972
- パート・アルバイト
- 病院・クリニック
【横浜市緑区】≪17時まで残業ほぼなし≫子育て中のママさん薬剤師に優しい環境です♪
- ブランク可
- 車通勤可
- 託児所あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 在宅
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
十日市場駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
時給2,000円~2,200円
※ご経験・前職により異なる |
| 勤務時間 |
月~土 8:30~17:00(休憩1時間)
※週4日シフト制 |
≪こんな病院です≫
○救急から在宅医療まで患者様とじっくり関わることができる!地域に根ざした急性期病院です。
更新日: 2026/02/04薬剤師求人ID: 469940
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【横浜市緑区】<中山駅>フルタイム勤務可能な方歓迎!在宅業務に力を入れている薬局、マイカー通勤相談OK
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 在宅
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
中山駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
時給2,000円~2,200円
※経験、就業条件により異なる。 |
| 勤務時間 |
月火水金9:00~18:30(休憩60分)
木9:00~17:00(休憩60分) 土9:00~12:30(休憩0分) ※週40時間シフト制 |
<こんな薬局です>
■関東圏に調剤薬局を展開している企業です
■研修制度が充実しており、スキルに不安がある方も安心です。
更新日: 2026/01/28薬剤師求人ID: 672151
- 紹介予定派遣
- 病院・クリニック
【横浜市緑区】*急募*即日~勤務OK!≪曜日相談可/17時まで/週3~5日の紹介予定派遣求人募集
- 土日祝休み
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 車通勤可
- 高時給(2,500円以上)
- シフト制
- 短期・スポット
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
鴨居駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
時給2,500円~2,800円
※経験、スキルにより異なる。 |
| 勤務時間 |
月-土/9:00~17:00(休憩60分)
※上記内で週3~5日勤務できる方 |
≪こんな病院です≫
○グッドバランス賞という賞を頂いた託児所を完備!安心してお子様を預けていただけます。
○地域包括ケア病棟として地域の皆様に寄り添った病院として機能しています。
○昼食は事前に予約すれば360円でお弁当を食べられます!
○広く・綺麗な設備が整っており清潔感ある環境で勤務いただけます。
○外来はすべて門前の薬局に出していますので、院内調剤・監査業務に集中いただけます。
調剤業務の流れもルーティン化されており、無理のないペースでお仕事可能です。
更新日: 2026/01/28薬剤師求人ID: 193423
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【横浜市緑区】≪就業時間帯相談OK≫地域密着型の薬局ならでは!近所の薬剤師さんが多数活躍中
- 土日休み(相談可含む)
- 車通勤可
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
中山駅 (JR横浜線)
|
| 給与 |
時給2,000円~2,200円
※経験、就業条件により異なる。 |
| 勤務時間 |
月水木金09:00-18:30(休憩60分9
土曜09:00-14:00(休憩0分) ※週3日程度~ご相談可能! |
≪こんな薬局です≫
○近隣住民が身近に感じられる様な地域密着性を維持し続けています。
○ダイエットやサプリメント等、昨今関心事の高い健康関連の情報も積極的に患者様に提供しています。
更新日: 2026/01/23薬剤師求人ID: 204040
- 正社員
- 調剤薬局
【横浜市緑区】急募≪地域密着の中規模チェーン店≫住宅手当など各種手当あり!在宅を学びたい方にお勧め
- 駅チカ
- 新卒可
- ブランク可
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
鴨居駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収430万円~550万円
※経験、役職により異なる。 |
| 勤務時間 |
月~金 9:00~18:00(休憩60分)
土 9:00~13:00(休憩0分) ※1か月単位の変形労働時間制 |
【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の鴨居駅から徒歩4分という、通勤に非常に便利な好立地です。
■外来処方箋は1日40枚程度ですが、在宅患者を数百名規模で担当しています。
■薬剤師は常勤5名を含む計8名が在籍し、手厚い人員体制を整えています。
【法人特徴について】
■売上高100億円を突破し、東京と神奈川を中心に60店舗以上展開中です。
■在宅医療分野で地域ナンバーワンを目指し、専門店舗や無菌調剤室を整備しています。
■ドミナント展開により店舗間連携が強く、転居を伴う異動は基本ありません。
【想定される業務内容】
■服薬指導や監査業務に加え、個人宅や施設への在宅訪問業務を担当します。
■無菌調剤室やクリーンベンチを活用し、輸液や抗がん剤の調製を行います。
■社用車を使用した運転業務があり、広範囲の患者様へ医療を届ける役割です。
【こんな取り組みをしています】
■社内での症例報告会を定期的に開催し、知識の共有と研鑽を行っています。
■学術大会への参加や発表を推奨しており、薬剤師としての専門性を深められます。
■在宅業務の効率化を図るため、調剤機器の導入や業務分担を推進しています。
更新日: 2026/01/21薬剤師求人ID: 84315
- 正社員
- 病院・クリニック
【横浜市緑区】≪年間休日124日とお休み多め!≫駅徒歩圏ですが車通勤もOK!きれいなケアミックス病院で薬剤師募集!管理職候補募集!
- 年間休日120日以上
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 管理薬剤師
- 管理職
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- 総合科目
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
鴨居駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収420万円~550万円
月給279,465円~322,665円 ※経験、役職により異なる。 |
| 法人名 |
医療法人社団鴨居病院
鴨居病院
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| 勤務時間 |
月-金/早番08:30~17:30(休憩60分)
月-金/遅番09:30~18:30(休憩60分) 土/08:30~12:30(休憩なし) |
≪こんな病院です≫
■総病床数150床(一般病床54床、療養病床96床)のケアミックス病院です。
■内科、外科、整形外科、脳神経外科その他10診療科以上の二次急性期病院です。
■常勤、パート合わせて6名の薬剤師が活躍しています。
■外来も院内処方で対応している為、入院、外来両方の経験が積めるます。
■職員食堂350円で利用できます。
■病児保育施設も利用可能です。
■職場内でのサポート体制があるため、休みなども取りやすい環境です。
≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■外来患者様の調剤、監査、服薬指導(外来も院内処方)
■注射セットのみ(混注なし)
■医薬品管理、医薬品情報管理
■病棟業務
■各種委員会活動
≪おすすめポイント≫
■急性期から療養までの患者様に対応しています
■外来も院内処方で対応しているため調剤薬局の経験も活かせます!
■病院経験は問わずご応募可能です。
≪病院概要≫
◆病床数
総病床数:150床(一般54床 療養96床)
◆診療科目
内科, 呼吸器科, 循環器科, 消化器科, 小児科, 皮膚科, 泌尿器科, 外科, 形成外科, 整形外科,リウマチ科,リハビリテーション科
◆薬剤師数
薬剤師 常勤3名 パート3名
事務 常時3名
更新日: 2026/01/21薬剤師求人ID: 657849
- 正社員
- 調剤薬局
【横浜市港北区/十日市場駅】≪2025年3月にオープンした新店≫土日休み/19時まで勤務といった働き方も選択可!外来だけでなく在宅も経験積めます
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 車通勤可
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 在宅
| 勤務地 |
神奈川県 横浜市緑区
十日市場駅 (JR横浜線)
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| 給与 |
年収400万円~730万円
月給293,000円~486,000円 ※経験・年齢・選択コースによります |
| 法人名 |
株式会社スギ薬局
スギ薬局 十日市場駅前店
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| 勤務時間 |
[総合薬剤師] 開局時間に合わせてシフト制勤務
[調剤薬剤師] 9:00~19:00内の勤務 ※変形労働時間制(実働1日平均8時間勤務) |
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。
