川崎市｜シフト制｜の求人検索結果474件

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である川崎駅や尻手駅から徒歩圏内にあり、複数路線の利用が可能で便利です。
■内科や小児科、婦人科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約190枚程度。
■薬剤師は常時5名程度、調剤事務や時季によっては派遣薬剤師も活用し運営されています。

【想定される業務内容】
■調剤・監査・服薬指導といった外来業務が中心となります。
■化学療法に力を入れているクリニックの門前であり、専門性の高い貴重な経験を積むことができます。
■個人宅50件の在宅医療にも対応しており、地域包括ケアの一員としての活躍も期待されます。

【職場環境と雰囲気】
■多忙な店舗ですが、その分スピーディーな対応力と幅広い知識が身につく環境です。
■医薬品の採用品目数が約3,000品目と多く、常に新しい知識を吸収できる刺激的な職場です。
■スタッフ全員が協力し、効率的に業務を進める意識が高く、チームワークを大切にしています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、忙しい環境でも意欲的に取り組める方を求めています。
■処方箋枚数が多いため、テキパキと効率よく業務をこなせるスキルをお持ちの方を歓迎します。
■新しいことにも前向きに挑戦できるポジティブな思考の方で、高年収を目指したい方に最適です。

≪こんな薬局です≫
■神奈川県内で3店舗出店している個人薬局です
■3店舗ともに東横線沿線沿いにあるため各地からの通勤に便利な立地です
■こちらの店舗は、武蔵小杉駅から徒歩8分程度の立地
■綱島街道に面しているため通勤も安心です
■週3～4日程度のパート募集
■週24時間以上のご勤務で社会保険加入できます
■過去に正社員で薬局のご経験がしっかりあれば、直近ブランクがあってもご相談可能です

≪業務内容≫
■整形外科を中心に、複数科目応需しております
■外来以外に特養・個人向けの在宅医療にも力を入れています。
■幅広い経験をしたい方にもオススメです

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線「武蔵溝ノ口駅」、東急田園都市線「溝の口駅」から徒歩3分と通勤に大変便利な立地です。
■門前の医療機関はなく完全な面分業体制で、幅広い科目の処方箋を1日に平均で約90枚応需しています。
■薬剤師は常勤4名、パート3名、事務は常勤3名が在籍しており、常時3～4名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新店舗展開や組織体制の強化を見据え、将来的に管理薬剤師も目指せる人材を増員募集します。
■患者様一人ひとりと向き合う時間を大切にし、地域に根差した医療貢献を目指したい方を求めています。
■チームワークを重視しており、スタッフ間で協力しながら円滑な薬局運営に貢献できる方を歓迎します。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は2～3時間と非常に少なく、年間休日は117日あり、しっかり休めます。
■有給消化率は84%と高く、半日単位での取得も可能なため、プライベートとの両立が図りやすいです。
■お子様が9歳になるまで時短勤務が利用可能で、男性社員の育児休業取得実績も複数ございます。

【こんな方が活躍中】
■患者様とのコミュニケーションを楽しみながら、丁寧な服薬指導を日々実践している方が活躍中です。
■ワークライフバランスを重視し、仕事と家庭や趣味を両立させながら長く勤務されている方が多いです。
■チーム医療の一員として、他のスタッフと積極的に連携し、薬局全体のサービス向上に貢献しています。

≪こんな薬局です≫
■武蔵新城駅より徒歩5分圏内の調剤薬局
■クリニックから内科系の処方箋を応需しています
■外来だけではなく施設向けの在宅医療にも注力しています
■外来投薬や一包化監査などをお任せいたします
※本時給は本派遣期間のみに適用とした【期間限定】の金額設定となります。

≪メディカルリソースの派遣≫
■社会保険・雇用保険完備で安心
　※加入要件あり
■就業日は薬剤師賠償責任保険加入（当社負担）で安心
■6ヶ月以上勤務で有給休暇も取得できます
■交通費は別途実費支給（IC金額）
■勤務評価により継続勤務で時給アップも！
■当社コンサルタントが二人三脚でサポートいたしますのでお気軽にお問合せください

【業　　種】調剤薬局
【アクセス】新川崎駅 (JR横須賀線),新川崎駅 (JR湘南新宿ライン)から徒歩5分
【契約期間】
【想定時給】2,700～3,000円
【勤務時間】
※週30－35時間程（月～金で３日間＋土日）
平日：10：30～19：30（休憩60分）
土曜：9：00～18：00（休憩60分）
※15時まで必須
日曜：9：00～17：00（休憩60分）
【応需科目】整形外科、糖尿内科、歯科、小児科
【応需枚数】2500枚/月
【人員体制】
薬剤師　上記3名、パート3名
事務　パート5名

≪オススメポイント≫
◇武蔵小杉駅からすぐの好立地
◇駅チカのため幅広く処方内容応需
◇調剤経験をお持ちの方必見の高時給案件
◇時間契約だから無理な残業はありません！
◇サポート体制も整っているので安心して就業いただけます
※本時給は本派遣期間のみに適用とした【期間限定】の金額設定となります。

≪メディカルリソースの派遣≫
■社会保険・雇用保険完備で安心
　※加入要件あり
■就業日は薬剤師賠償責任保険加入（当社負担）で安心
■6ヶ月以上勤務で有給休暇も取得できます
■交通費は別途実費支給（IC金額）
■勤務評価により継続勤務で時給アップも！
■当社コンサルタントが二人三脚でサポートいたしますのでお気軽にお問合せください

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線「川崎駅」およびJR南武線「矢向駅」から徒歩15分ほどの立地にある薬局です。
■応需科目は内科を中心に、近隣の医療機関から幅広く面で処方箋を受け付けています。
■1日の処方箋枚数は約25枚で、現在は薬剤師常勤1名と事務員1名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現任の管理薬剤師が定年を迎えるため、後任として店舗を引き継いでいただける方を募集します。
■半年程度の引継ぎ期間を経て、管理薬剤師として活躍していただくことを期待しています。
■調剤業務の経験は必須ですが、在宅医療の経験は不問ですので、これから学びたい方も歓迎します。

【法人特徴について】
■首都圏において複数の調剤薬局を運営しており、計画的かつ着実に店舗数を拡大しています。
■代表がMBAを取得しており、経営基盤が安定している点も大きな特徴となっています。
■地域包括ケアシステムの充実に貢献することをビジョンに掲げ、地域医療を支えています。

【こんな方にオススメ】
■これまでの調剤経験を活かして、管理薬剤師としてのキャリアをスタートさせたい方におすすめです。
■残業時間を減らし、ご自身の時間やご家族との時間を大切にしたいとお考えの方に最適です。
■現在は在宅経験がなくても、これから地域包括ケアの一環として在宅医療を学びたい方に適しています。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の新百合ヶ丘駅から歩いてわずか5分という、通勤に大変便利な好立地に位置する調剤薬局です。
■2024年末にオープンしたクリニックモール内。小児科、内科・循環器科、産科・婦人科等応需。
■薬剤師は複数名体制で、事務スタッフとの連携も円滑なため、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構え、全国43都道府県に687店舗もの調剤薬局をチェーン展開している大手企業です。
■健康サポート薬局の届出数は全国1位であり、地域住民の健康を支えるかかりつけ機能の強化に注力してます。
■医療機関の開業支援も手掛けており、医療との強固な連携を基盤とした「医薬連携」を積極的に推進しています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキル、希望される働き方を考慮した上で、納得感のある給与条件を提示いたします。
■休日は日曜祝日のほか、シフトによって決定されるため、プライベートの予定も調整しやすい環境です。
■産休育休の取得実績が豊富にあることはもちろん、介護休暇や慶弔休暇といった福利厚生も充実しています。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査、そして患者さまへの丁寧な服薬指導といった薬剤師としての基幹業務をお任せします。
■レセプトコンピュータの操作や管理も業務に含まれており、保険調剤に関する専門知識も深められます。
■全店舗にピッキングサポートシステムが標準導入されており、調剤過誤防止の体制下で安全に業務を行えます。

≪充実した研修制度≫
■本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現しております。
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

≪調剤、在宅にも非常に力を入れています≫
■調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。
■ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。
カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

≪ドミナント展開≫
■全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
■現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました。
■新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です。

≪安心して長く働ける労働環境≫
■会長や社長は薬剤師です。
そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
■従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上。
残業は全社平均5～15h程度です。
■妊娠中5時間までの時短勤務可、妊産婦検診時は公休・有給使用無し
■育児休業中に週1～2日のフレキシブル勤務可、復職後はお子様が小学校3年生の学年末まで5時間の時短勤務可、最大10日までの看護休暇が取得できます。

≪キャリアチャンスが豊富≫
■年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数。
■1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます。

≪充実した研修制度≫
■本社近くに調剤研修センター、在宅研修センターがあり、全体的な知識の底上げ、基礎の徹底を実現しております。
■入社後は店舗着任前に薬局を模した調剤研修センターで調剤手技、機器操作等、一連の薬局業務を実戦形式で習得いただけます。

≪調剤、在宅にも非常に力を入れています≫
■調剤併設型ドラッグストアの中でも以前から「調剤」「在宅」などの保険調剤領域にとても注力されています。
■ドラッグストアの併設調剤薬局の他に専門調剤薬局、ニーズが高まっている在宅医療についてもエリア在宅担当を配置して積極的に対応をされています。
カウンセリングも含め正にトータルヘルスケアの名にふさわしい体制です。

≪ドミナント展開≫
■全国展開は現時点では考えておらず、出店エリアである一都三県、東海圏に集中出店し、店舗数を拡大しています。
■現在では神奈川の店舗数が業界No.１になりました。
■新店に加えて、現在OTC単独のお店へ順次調剤併設化を進めているため薬剤師を積極採用中です。

≪安心して長く働ける労働環境≫
■会長や社長は薬剤師です。
そのため薬剤師の気持ちを理解し汲んだ企業カラー、組織を構築してこられています。
■従業員の労働環境整備にも配慮があり、年間休日115日。5日連続休暇制度(取得率96.7％)、有給取得数も平均で10日以上。
残業は全社平均5～15h程度です。
■妊娠中5時間までの時短勤務可、妊産婦検診時は公休・有給使用無し
■育児休業中に週1～2日のフレキシブル勤務可、復職後はお子様が小学校3年生の学年末まで5時間の時短勤務可、最大10日までの看護休暇が取得できます。

≪キャリアチャンスが豊富≫
■年間50店舗の出店を予定しており、出店に伴い薬局長やエリアマネジャーのポジションが多数。
■1年以内での薬局長就任へ向けた習熟も実施しており、ご経験を活かした早期のポジションアップが目指せます。