京都市南区｜総合科目｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

＼　ファルマおすすめポイント　／
■京都市内では希少な高時給！最大4000円まで検討可能です◎
■弊社での派遣実績も複数あり安心してオススメできる企業様です！
■土日祝も開局しております♪ご勤務曜日・時間等お気軽にご相談ください
■全国に店舗を展開する大手調剤薬局です。大手での働き方を学びたい方にもオススメです！
■遠方からの薬剤師様も歓迎いたします！住居もご用意いたします♪お車がなくても生活可能◎風情ある京都でご勤務してみませんか？

＜企業様・薬局様詳細について◎＞
・大阪に本社を構え、こちらの店舗は2019年12月に開局された比較的新しい薬局様です
・こちらが1店舗目で2店舗目は京都市中京区にございます◎
　地域密着型の調剤薬局ですので無理な異動や転居を伴う転勤などもございません！
・平日18時まで・土曜日も13時まで、年間休日110日程度で、ワークライフバランス重視の方にもピッタリ◎
・※面接時に確認
・現在の休みは、週休2日（祝日含む）＝年間休日は110日前後
　→今後、店舗や人員が増えてきたら完全週休2日制に移行していきたいと考えている
・往診同行も積極的に対応されておりますので、在宅医療を学びたい方必見です！

■リウマチや整形外科に強い病院で、抗がん剤等の取扱いもございます！常勤薬剤師様も同時募集しております

■京都市内では希少な車通勤も可能な病院様の求人です。最寄駅からは徒歩もしくはバスでもお通い頂けますが車通勤をご希望の方にもオススメです
■第2新卒の方、ブランクのある方も相談可能です。お気軽にお問い合わせください

■近隣の施設や個人宅への在宅も多く行っております。自転車で通える範囲でもございますので
　興味のある方は一度お問合せください。
■近くに総合病院もあり、幅広い処方内容を経験することが可能です。
■地域密着で運営している調剤薬局です。地元の方から愛されており温かい雰囲気も魅力の1つです。

■365日開局の薬局ですので、ご勤務曜日・時間等融通が利きます♪

★コンサルタントからのオススメポイント★
■キャリアアップを目指される方にオススメ！2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャーに昇格できるなど多数のチャンスがございます。また本社にてＤＩ業務・人事・薬事研究・教育情報部など様々なステップアップが可能です。
■年間で一回7連休もしくは、4連休を2回取得できる『リフレッシュ制度』もございます。
■育児休暇については希望される方は3歳まで取得可能となっておりますので、長くご勤務頂くことができます。

＼職場環境について／
■大通りに面した広々とした清潔感のある店舗です。
■薬剤師業務に注力できる環境が整っております。
■音声入力の薬歴・ピッキングサポートシステム・投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、安心して業務に取り組んで頂けます。

■施設在宅もありますので、在宅を経験したい方にもオススメです。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？