京都府｜調剤薬局｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（12ページ）

■京都府内で出店数№1のゆう薬局グループ様での勤務です♪福利厚生・教育制度も充実し、長くお勤め頂けます

＜福利厚生＞
福利厚生倶楽部、財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、リフレッシュ休暇、調剤自己負担金補助制度　など
※産休・育休、時短勤務、復帰率などは全て100%！

＜教育制度＞
新入社員研修、薬剤師研修、OJT制度、管理薬剤師研修、ブロック長研修、社長塾　など

■平均年齢は37.7歳◎20代～60代の方まで幅広くご活躍されています！第二新卒・新卒の方でも安心の頼れる環境

<こんな会社です>
■京都府内で出店数NO1！『ゆうホールディングス』様での常勤募集です
■ブロック制での採用になり、特定の店舗以外での勤務もございます。そのため、急なお休み時にもヘルプ体制が整っており安心してご勤務・お休みできる環境です
■平均年齢は37.7歳◎20代～60代の方まで幅広くご活躍されています！
<店舗特徴>
■地下鉄烏丸御池駅より徒歩3分の立地になり、毎日の通勤にも大変便利です。
■店舗も新しく綺麗です。
<福利厚生>
■産休・育休、時短勤務取得率、復職率はいずれも100%！長くご勤務頂けます♪
■年間休日123日あり、ライフワークバランスも充実できます。

＼こんな薬局です／
■京都府内を中心に複数店舗を展開する地域密着型の調剤薬局で常勤薬剤師さんの募集です
■薬剤師研修、導入研修、トレーナー研修など教育制度も充実！e-ラーニングも完備されております。
■年間休日は123日！リフレッシュ休暇制度もございますので、メリハリをもってご勤務することが可能です。
■産育休制度も多数の社員様の取得実績有！殆どが復帰されており、ライフステージが変化しても長くお勤め頂ける環境です。
■患者様対応の時間を確保できるように、最新システムを導入しております。

■京都府を中心に90店舗以上を展開する地場の大手チェーン薬局でパート薬剤師様の募集です！
■ブロック制を敷いておりますので、ブロックごとの採用をされています。
　そのため急なお休みがあってもブロック内で調整する文化が整っており、急なお休みでも安心の体制です◎
　『お互い様』の精神を皆様がもってらっしゃるため働きやすい環境です
■時間帯により加給あり！土曜日は2,300円、18時以降入れる場合は18時以降2,600円！
　京都府内でも高額の水準です◎
■ゆくゆく正社員をお考えの方にもピッタリの環境！
　パートから正社員へのキャリアチェンジもご相談が可能です！一つの先で長くお勤めされたい方も必見です

＜こんな薬局です★＞
「かかりつけ薬局としての地域医療への貢献」を経営理念に掲げ、地域に根ざした身近な薬局として一人ひとりの豊かな健康づくりをサポートしています。

■代表は年齢が30代半ばで柔らかい雰囲気をお持ちで柔軟な発想で経営されている薬剤師です。現場上がりの為、現場の意見や気持ちを理解して運営されています。
■20～30代が多く活躍されおり、活気がある店舗が多いです。

＼オススメポイント／
■大手調剤薬局グループの安定企業です。
■系列会社含め9店舗展開しています。
■残業代1分単位支給！退職金1年以上勤務者対象！年間休日は122日～123日になり、働き方を整えている会社です。
■65歳定年制をとりいれています。65歳以降もパート社員としての勤務継続が可能です。
■ご経験により、＜年収600万円＞までご相談可能！

＼　こんな薬局です　／
■2021年10月に新規開局された店舗ですので大変綺麗な薬局です◎
■京阪本線「樟葉」駅から車で8分の所に位置しています◎徒歩2分程度にバス停も3つございますので、公共交通機関でもお通いいただけます！
■内科、小児科・消化器内科の処方箋を応需しております。複数科応需で学びたい方にもオススメです！
■枚数は1日50～60枚、月1,000枚程度となっております。
■在宅も積極的に行っていますが、すべてタクシーの利用ですので、お車運転に自信がない方も安心して在宅業務に取り組むことが可能です◎

＼　おすすめポイント　／
■伏見区に新規開局予定があり、京都府内には3店舗になります、
■ラウンダー勤務者が地域に関係なく応援をして下さるので、急なお休みなども安心です
■年間休日は116日となります。管理者様も有給消化を積極的に行っているので、有給消化率は当年付与の90%近く取得している有休を取得しやすい環境です！

≪　業務内容　≫
京都府を中心に100店舗展開しているチェーン薬局です。ご経験、ご自宅からの通勤距離を配慮のうえ、ご希望伺ったうえで配属店舗は決定します。将来的に管理薬剤師、ブロック長を目指したい等、キャリアアップ志向をお持ちの方にオススメの求人になります。最短、入社数カ月で管理薬剤師、1年以内にブロック長に昇格した実績もございます。

≪　こんな会社です　≫
■創業70年以上、京都府をメインに100店舗展開（2022年7月現在）している調剤薬局チェーンです。
会長・社長とも薬剤師で「近くにゆう薬局があるから安心」と思って頂けるような地域に根差した調剤薬局を目指されております。
最新システムの導入・研修システムを整備され、
より患者様対応の時間を確保できるよう環境整備に努められております。
■在宅医療にも力を入れており、現在では約9割の店舗で在宅業務を実施されております。
無菌調剤に対応できる店舗を12店舗配置し、
京都府下全域で高度在宅医療やターミナルケアに必要な体制を整えています。
さらに2020年夏には在宅専門の店舗もオープンしています。
■店舗業務だけでなく、多彩なキャリアパス（本社での勤務）を目指せる環境も整っております。
年1回自己申告制度もあり、管理者様へキャリアの事・異動の事など相談できる制度もございます。
■2020年9月末時点、薬剤師328名中150名が研修認定薬剤師を取得しており、一般職269名中管理栄養士28名、登録販売者132名が在籍しています。
■100店舗中8店舗で健康サポート薬局の認定を受けております。（2020年9月末時点）
■薬剤師の年齢層としましては、20代19.5％、30代34.8％、40代25.6％、50代以上20.1％の構成比となっております。男女比については男性2割、女性8割の構成比となっております。（2020年9月末時点）
■ドミナント展開をされており、ブロック毎で応援など助け合う文化が根付いており、急なお休みも対応可能です。

≪　研修制度　≫
■中途入社の方はOJT研修が中心で260項目のチェックシートでの自己学習も行っております。
eラーニングも完備されており、また、2か月に1回のペースで京都市内で勉強会も開催（任意参加）されており、中途入社でも学べる環境は、大手調剤薬局同様に整っている企業です。

≪　福利厚生について　≫
■年間休日123日とライフワークバランスも取りやすい環境が整っております。
リフレッシュ休暇制度（勤続5年：3日　勤続10年：4日　勤続15年：5日）もございます。
また産育休制度も多数の社員様が取得されており、時短復帰される方がほとんどです。
時短復帰終了後も契約社員制度（週30時間以上で時短勤務）を設けており、長く勤務できる環境を会社として整えております。
■住宅手当については、世帯主であれば住宅手当（３万円/月）が出ます。
また、それとは別に社宅制度もございます。
社宅の場合は「二条駅」「亀岡駅」「出町柳駅」付近の会社が契約しているマンションに住み、
月々社宅費として30,500円給与から天引きされます。敷金礼金は会社負担です。
京都府北部（福知山、舞鶴等）の場合は、社宅の天引きはございません。

■勉強会も定期的に開催しており、各店舗複数科目を応需しておりますので学びたい方、スキルアップをお考えの方にもオススメです
■全員で薬局を作り上げていくという考え方ですので『仕事をより良くする』アイデアを持っている人は大歓迎です！

■京都・東京に店舗のある薬局です。
京都市内に新店の出店予定もあります。
■京都駅近くになり、通勤やお買い物にも便利です。