仙台市, 仙台市青葉区, 仙台市宮城野区, 仙台市若林区, 仙台市太白区...の薬剤師求人・転職・募集・派遣（15ページ）

≪求人のポイント≫
◇仙台市青葉区・慢性期病院
◇残業ほぼなし・夜勤なし
◇病棟業務もありやりがい◎
◇送迎バスがあり、泉中央駅・北仙台駅・仙台駅に停留するため、お車通勤が難しい方も歓迎です！

【病院について】
関東・東北に展開している医療法人が経営する、慢性期病院です。
他でもご経験を積みたい方は、系列病院への異動なども柔軟にご相談可能です。
慢性期病院ではございますが、病棟業務もあり患者様への服薬指導のご対応していただけます。

≪働きやすい環境≫
■年間休日112日
■残業ほぼなし（17:30で業務を終え、17:45の送迎バスに間に合います）
■土曜日の出勤は月1回程度
■土日の連続したお休みを取得できる週がほとんど
■入社時に有給休暇3日付与（残りは6ヶ月経過後に7日付与）

≪薬局について≫
緑の多い、閑静な住宅地で
4号バイパスに抜ける新道もあり、お車アクセス◎の立地です。
≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。
　また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、急なご予定や病欠でも安心です。
■有休消化率84％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄‣インフルエンザ補助制度‣確定拠出年金など様々制度があります。将来に向け安心して就業できます。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
　1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
　本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。


≪研修内容≫
■経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
　ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
■在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど数えだすとキリがないぐらい多種多様の研修がございます。
20代中心のスタッフでコミュニケーションを取りやすく、風通しの良い職場となっております。
施設の処方も受けており、お薬の仕分け等の多様な経験が出来る薬局です。
また、東北以外にも幅広く全国に160店舗以上の薬局を展開している企業です。
充実した研修制度や実力に応じたキャリアパスを用意するなど、
人材育成に非常に力を入れていらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。

■完全週休2日の就業体制が自慢です。企業型で本社の勤務体制に合わせているからこその環境です。　
■天井が高く自然光が差し込む明るい雰囲気が特徴的です。地下鉄・旭ヶ丘駅からの徒歩通勤も可能。
■ご経験を積みながら、スキルUPしていきたい方におすすめ！各種勉強会や研修なども積極的に行っていらっしゃる優良企業です。
■エリアラウンダー制度があり、無理のないシフトで就業することができます。家庭との両立も大丈夫！
■地元安定企業の薬局で就業できます。知識のアップデートも容易な環境。スキルを維持しながら働くことができます。　

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。
　また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、急なご予定や病欠でも安心です。
■有休消化率84％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄‣インフルエンザ補助制度‣確定拠出年金など様々制度があります。将来に向け安心して就業できます。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
　1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
　本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。


≪研修内容≫
■経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
　ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
■在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど数えだすとキリがないぐらい多種多様の研修がございます。

≪薬局について≫
20代中心のスタッフでコミュニケーションを取りやすく、風通しの良い職場となっております。
施設の処方も受けており、お薬の仕分け等の多様な経験が出来る薬局です。
また、東北以外にも幅広く全国に160店舗以上の薬局を展開している企業です。
充実した研修制度や実力に応じたキャリアパスを用意するなど、
人材育成に非常に力を入れていらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。

＼健康サポート薬局として地域医療に貢献しています／
◆手広く店舗展開をするのではなく、地域の患者様へ寄り添っていきたいという想いで運営されています。店舗も明るく清潔感があり、患者様が安心してご利用いただけるよう工夫されています。健康サポート薬局でもあり、在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
◆社員の育成にも力を入れています！多方面で活躍できるよう学校薬剤師や急患センターでの就業なども可能！社内にとどまらず積極的に社外での活動も進めています。
◆社長と一緒に仕事もでき、風通しの良い社風です。自分の意見や改善案なども相談しやすく、応援してくれる職場環境です。社員同士の関係性も大事にしており、和気あいあいとした雰囲気で定着率の良さにも繋がっています。
◆定着率が高くなかなか中途の募集が出ない求人です。企業としての安定性も◎店舗異動も無く腰を据えて働ける環境です。

＼同薬局について／
◆もともと2店舗だった薬局を1店舗へ集約！広さもあり、患者様もゆったり待てる環境となっています。調剤室も広く、クリーンルームも設置。地域の他の薬局も利用できるように協力体制を整えています。複数のクリニックより処方箋を応需。科目は皮膚科5割、小児科2割、内科2割、在宅1割ほどとなっており、経験が積める環境です。
◆店舗ではアロマも販売しており、ご興味がある方、お好きな方にご活躍いただける店舗です。
◆地域活動や支援活動にも積極的に参加しております。外来対応ではなく社外へ向けた薬剤師としての活躍ステージもあり、やりがいを感じられる職場環境です。

＼こんな方におススメの求人／
★子育てが落ち着き、少しずつ働き始めたい方
★Wワークで限られた時間だけ働きたい方
★定年まで少しでも働きたい方

■店舗から徒歩1分のところにバス停があり、仙台駅から発着がありますのでお車通勤が難しい方にも♪またお車5分圏内に商業施設がございます。
■仙台市内に2店舗展開、堅実経営の地域密着薬局。内科、小児科メインに応需しており、枚数も多く常時薬剤師４名体制のため安心しながらスキルアップにおすすめの環境です！
■男性薬剤師１名の他は30代～ベテランの女性薬剤師5名で構成。産休育休取得実績なども多数あり、　ライフイベントに大変ご理解のある企業です。
■店舗から徒歩２分の場所にもう１店舗あり。希望があればヘルプ業務にも対応します。応援体制も積極的なため、お休み希望も柔軟に対応。完全週休２日取得が可能な薬局です。

≪企業について≫
仙台市内4店舗、茨城・福島にも店舗展開している企業様です。1994年から地域患に根差した調剤薬局を目指して患者様一人ひとりを大切にしてまいりました。近年では在宅業務にも力を入れております。社員の平均年齢は30代後半で、入社して10年ほど在籍している社員もおり、年々平均年齢が上がっています。社長がなるべく現場を回り、現場の環境を把握しているため、社員の声に向き合っています。

≪安心の勤務体制≫
3度目の産育休取得社員も在籍しているほど、社員のプライベートにも理解がある社風です。人数体制もゆとりをもたせ、希望の休みなどにも対応できるようにしています。また、社長がドクターとのやり取りなどを基本的に担っており、社員は目の前の患者様と向き合うことを重視できる環境です。

≪薬局について≫
小児科の門前で、ドライブスルーも設置している店舗です。白を基調とした店内で、患者様がゆっくり過ごせるよう、キッズスペースなども充実させています。1日あたり外来は80～90枚ほど応需。そのほか施設在宅も実施しているため、増員募集です。在宅においては未経験の方でも安心してスタートできるよう、フォロー体制も整えています。

≪キャリアアップ体制≫
管理薬剤師だけでなく、在宅のリーダーやマネージャーというポジションもございます。ご縁があれば店舗数も増加させていくスタイルですので、いち勤務薬剤師としてだけでなく、マネジメントなども経験していきたいというご意向にも会社として応えられる環境です。

≪こんな方におススメ≫
★仙台市内で腰を据えて働きたい方
★ワークライフバランスを重視したい方
★人数体制が揃っている店舗で勤務したい方
★在宅にチャレンジしたい方

≪店舗について≫
仙台市営地下鉄　長町南駅徒歩すぐの好立地、大型ショッピングモール内の店舗のため、就業後の買い出しや休憩時間も充実の環境です。お車通勤ができない店舗のため、地下鉄・バスを利用してのご通勤をお願いしております。
OTC販売がメインのお仕事となります！これまでご経験がある方はもちろん、OTC販売未経験の方も歓迎です♪
21時まで開局している店舗のため、営業時間に準じてシフト勤務が可能な方お待ちしております！

≪企業について≫
■全国に展開している大手ドラッグストア様です。グループ会社も複数あり、基盤がしっかりしているので安定感◎
■中途採用比率55％（2021年度実績）と新しい方が積極的に仲間入りできる環境です。未経験等でも安心してチャレンジできる風土があります。
■入社2年目以降の年間休日は116日と、業界トップクラスの休日数。7日間の連続休暇、特別休暇など、休暇制度が充実しているのでメリハリをもった働き方が可能です
■コンピューターで正確に勤務時間を管理しており残業代は1分単位で集計しています。残業の少なさは業界トップクラスを誇り、勤怠管理体制も万全。安心して腰を据えて就業することが出来ます。

≪業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業≫
全国に約380店舗を展開中！店舗形態は、クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。30年以上前から医療モール事業を手がけており、新規医療モールの自社開発や出店を毎年続け、着実に店舗数を伸ばしています。

≪様々なことに挑戦できる環境！≫
薬剤師としての職能を極めるスペシャリストの道や人事業務、新規開発など様々なキャリアパスがございます。また、独立支援制度もあり勤続5年目以降は独立という道も！キャリア志向をお持ちの方にもおすすめです。

≪薬局について≫
今回は、地下鉄駅前の店舗・管理薬剤師としての求人ですが、薬局内での実務を通じてのステップアップに加え社内の研修制度・多様なキャリアパスに応じての人材育成を通じて成長できる環境です。
地下鉄沿線にお住まいの方にオススメの求人となっております。

≪求人について≫
◆地下鉄東西線　卸町駅より徒歩3分
◆皮膚科、内科、消化器科、外科　他複数科目応需
◆薬剤師常時2～3名体制
◆週3日から就業可能な方歓迎
◆土日も営業しております

≪同社について≫
東北の各エリアに14店舗の薬局を展開しています。30～40代と年齢の若いドクターと一緒に立ち上げた薬局が多く、関係性も良好です。往診同行なども積極的に行っており、今後の地域医療を引っ張っていく企業です。年間平均5店舗開局しているペースで、積極的に新規出店を展開。ドミナント展開で、ヘルプ体制も整えられるよう考えられています。管理薬剤師になれば、店舗の運営をある程度お任せ。経営についても学びたい薬剤師様におススメの環境です。

≪長く安心して働きたい方はぜひ！≫
オンオフの切り替えをしっかりできる環境で、稼ぎたい方にもおススメ。1日の拘束時間は長くなる日もありますが、半日休みはなく、1日通しでのお休みが取得しやすい環境です。働いた分、頑張った分評価して、給与にしっかり反映されるのはモチベーションにもつながる、と既存の社員の方のお話もございます。

≪スキルアップサポートあり！≫
e-learningや書籍代など勉強や仕事にかかわることに対してのサポートはしっかりしています。スキルアップ、自己研鑽を続けていってほしいという社長の願いから生まれた制度です。社員のやる気を尊重してくれる環境が整っています。