宮城県｜駅チカ｜の求人検索結果233件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR常磐線「亘理駅」から徒歩約10分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地にあります。
■応需科目は内科と透析が中心であり、1日あたり平均で約95枚の処方箋を受け付けています。
■現在、薬剤師3名と医療事務スタッフ2名が在籍しており、互いに協力し合う体制が整っています。

【法人特徴について】
■北海道から関西まで全国に約200店舗の調剤薬局を展開し、安定した経営基盤を築いています。
■調剤薬局事業に加えて、介護事業や健康食品事業など、多角的にヘルスケア事業を運営しています。
■「笑顔のそばに。もっとずっと。」というテーマを掲げ、地域に根差したかかりつけ薬局を目指します。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が多く残業も少ないため、仕事と私生活のバランスを大切にしたい方におすすめです。
■ライフステージの変化に対応できる制度が整っており、キャリアを中断せず長く働きたい方に最適です。
■患者様とじっくり向き合える環境で、質の高いサービスを提供したいという想いを持つ方にぴったりです。

≪薬局について≫
足腰の不安な方の為に滑りにくいカーペット調の床を採用しており患者様へ優しい環境づくりを目指しております。

≪店舗について≫
仙台駅より徒歩7分、あおば通り一番町駅よりは徒歩4分、アーケード内の店舗で利便性が高い立地です。
面対応で処方箋を応需しているため、これまでのご経験を活かしご勤務いただける環境です。
シフト制で勤務するため、閉店21時までご勤務可能な方歓迎です。

≪こんな薬局です≫
■全国展開の大手ドラッグストアです。
■中途採用比率55％（2021年度実績）と新しい方が積極的に仲間入りできる環境です。未経験等でも安心してチャレンジできる風土があります。
■研修認定薬剤師の威嚇取得支援制度あり、フォロー体制も充実しています。
■業務の改善案や新規ビジネスの提案など、意見をしっかり伝える場を会社としてしっかり用意、挑戦・ステップアップ出来るフィールドがあります。
■入社2年目以降の年間休日は116日と、業界トップクラスの休日数。7日間の連続休暇、特別休暇など、休暇制度が充実しているのでメリハリをもった働き方が可能です
■コンピューターで正確に勤務時間を管理しており残業代は1分単位で集計しています。残業の少なさは業界トップクラスを誇り、勤怠管理体制も万全。安心して腰を据えて就業することが出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR仙山線「東照宮駅」からは、徒歩で15分ほどの場所に位置する薬局です。
■近隣のクリニックより、内科や小児科など複数科目の処方箋を1日80～100枚応需します。
■現在は正社員薬剤師2名とパート薬剤師1名が協力し、日々の業務に取り組んでいます。
【募集背景と求める人物像について】
■今回は異動に伴う後任者の募集となり、地域医療に貢献したいという方を求めています。
■将来的に管理薬剤師を目指したいという向上心のある方も、もちろん大歓迎しております。
■小児科の調剤経験がない方やブランクがある方でも、安心してご応募いただける環境です。
【法人特徴について】
■仙台市内を中心に20店舗ほどの調剤薬局を展開しており、無理な転勤は一切ありません。
■地域に根差して腰を据えて働きたい方に最適な、地元密着型の安定成長企業です。
■総合病院の門前からクリニックのマンツーマンまで、多様な店舗形態で展開しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の旭ヶ丘駅から徒歩約8分という通勤に便利な立地です。
■現在、常勤薬剤師3名体制で業務を行っており安心して働けます。
■訪問看護や居宅介護支援事業所なども運営し、多職種連携を推進します。

【募集背景と求める人物像について】
■施設からの在宅応需増加に伴う増員募集で、薬局の体制強化を図ります。
■患者様や医師といかに良好な関係性を築くかを考えられる方を歓迎します。
■報告・連絡・相談の重要性を理解し、迅速な対応ができる方を求めています。

【想定される業務内容】
■主な業務は、調剤、監査、そして患者様への丁寧な服薬指導です。
■将来的には正社員が外来対応と在宅・居宅指導を中心に担う方針です。
■施設在宅業務では、迅速かつ正確に業務を遂行する能力が求められます。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣との距離が近く、現場の意見が業務改善に反映されやすい環境です。
■パーマやネクタイなしも可能で、個性を尊重する自由な社風があります。
■エリアマネージャーが入社後も親身にサポートするため安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄南北線の旭ヶ丘駅から徒歩8分、お車通勤も可能です。
■門前の内科クリニックを中心に、処方箋を応需しており、患者様と丁寧に向き合えます。
■薬剤師3名が在籍しており、少数精鋭のチームで緊密に連携を取りながら業務にあたっています。

【勤務実態について】
■扶養内パート（土曜日月2回程度の勤務が発生します）／土曜日のみの勤務可能な方を募集しております。
■午前中のみ、午後のみなど、プライベートとの両立が図りやすい働き方が叶います。
■ご本人の希望がない限り、基本的に店舗異動はありませんので、一つの場所で腰を据えて長く働くことができます。

【法人特徴について】
■宮城県と岩手県に複数の調剤薬局を展開している、地域密着型の成長企業です。
■訪問看護ステーションや居宅介護支援事業所も運営し、多職種連携を推進しています。 ■今後2～3年で店舗数を拡大する計画があり、会社の成長を共に支えていただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄南北線の勾当台公園駅または広瀬通駅から徒歩3分という抜群のアクセスを誇り、毎日の通勤が快適です。
■近隣の内科・外科クリニックを中心に、1日あたり約30枚の処方箋を応需しており、患者様と丁寧に向き合えます。
■薬剤師2名と事務スタッフ1名が在籍しており、少数精鋭のチームで緊密に連携を取りながら業務にあたっています。

【勤務実態について】
■業務連絡用のチャットツールが導入されており、代表や他店舗のスタッフとも円滑なコミュニケーションが図れます。
■ご本人の希望がない限り、基本的に店舗異動はありませんので、一つの場所で腰を据えて長く働くことができます。
■公共交通機関での通勤が推奨されますが、バイク通勤も可能となっており、規定の交通費が支給されます。

【店舗情報と応募状況について】
■最寄り駅の仙台駅から徒歩わずか2分と、公共交通機関での通勤に非常に便利な立地です。
■内科や心療内科、泌尿器科など複数科目を応需し、1日の処方箋枚数は平均180枚です。
■薬剤師7名と事務5名という手厚い人員体制で、落ち着いて業務に取り組める環境で安心す。

【法人特徴について】
■仙台市内の医療ビルを中心に店舗展開しており、景気に左右されにくい安定経営が魅力です。
■地域の皆様の健康を支える「かかりつけ薬局」として、患者様一人ひとりを大切にします。
■社員が安心して長くキャリアを築ける環境づくりに注力し、地域医療への貢献を目指します。

【勤務実態について】
■1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しており、週5日勤務でメリハリをつけて働けます。 ■基本的に異動や他店舗へのヘルプ業務はなく、一つの店舗で腰を据えて長く勤務できます。
■男性社員の育児休暇取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。

【想定される業務内容】
■調剤業務、監査業務、服薬指導といった薬剤師の基本的な業務全般を担当していただきます。
■現在10件ほど対応している在宅業務にも関わっていただき、地域医療に貢献できます。
■安全性を重視し、錠剤は薬剤師2名体制でピッキング担当と監査担当を分けて行います。

【店舗情報と応需状況について】
■八乙女駅から徒歩3分とアクセス抜群の立地で、1日あたり40枚の処方箋を応需している耳鼻科メインの薬局です。
■常勤薬剤師1名と非常勤薬剤師3名の体制で業務にあたっており、少ない枚数で患者さんとじっくり関われます。
■応需科目は耳鼻咽喉科のみであり、専門性の高い知識を深めながら勤務できることが魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■増員による募集であり、若手スタッフが中心となり店舗づくりを盛り上げる薬剤師を求めています。
■周囲と円滑なコミュニケーションを取ることができ、明るく業務に取り組める方を歓迎しています。
■将来的に管理薬剤師を任せられるような、30代くらいまでの意欲のある人材を理想として採用しています。

【法人特徴について】
■仙台市内に5店舗を展開しており、地域に密着したかかりつけ薬局として親しまれている企業です。
■医療モール型やクリニック門前型の店舗展開をしており、従業員の定着率が非常に良いことが特徴です。
■代表取締役が薬剤師資格を保持しているため、現場の気持ちを汲んでくれ相談しやすい雰囲気があります。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄南北線の勾当台公園駅または広瀬通駅から徒歩3分という抜群のアクセスを誇り、毎日の通勤が快適です。
■近隣の内科・外科クリニックを中心に、1日あたり約30枚の処方箋を応需しており、患者様と丁寧に向き合えます。
■薬剤師2名と事務スタッフ1名が在籍しており、少数精鋭のチームで緊密に連携を取りながら業務にあたっています。

【こんな取り組みをしています】
■電子薬歴や調剤過誤防止システムを全店舗に導入し、対物業務の負担軽減と効率化を図っています。
■1人1台iPadを支給し、場所を問わず薬歴の入力や確認ができる環境を整備しています。
■患者様との連携強化のためにLINE公式アカウントを活用し、より密なコミュニケーションを実現します。

【勤務実態について】
■月間の残業時間はみなし残業を含めても20時間を超えることはなく、10時間以内を基本とした業務体制です。
■ご本人の希望がない限り、基本的に店舗異動はありませんので、一つの場所で腰を据えて長く働くことができます。
■公共交通機関での通勤が推奨されますが、バイク通勤も可能となっており、規定の交通費が支給されます。

【職場環境と雰囲気】
■業務連絡用のチャットツールが導入されており、代表や他店舗のスタッフとも円滑なコミュニケーションが図れます。
■年1回の評価シート記入と上長との面談があり、自身の頑張りが昇給などに反映される公平な評価制度です。
■経営層との距離が近く、現場の意見や提案が尊重されるため、非常に風通しが良く働きやすい職場環境です。