宮城県｜調剤薬局｜の求人検索結果594件

【法人特徴について】
■山形県を中心に東北4県で幅広く薬局を展開しており、地域医療を支える「かかりつけ薬局」として積極的な出店を続けております。
■門前薬局から敷地内薬局まで多様な店舗形態を持っており、薬剤師として幅広い経験を積むことが可能な教育体制の整った法人です。
■基幹店舗への無菌調剤室の設置やDXの推進など、最新の機材と設備投資を惜しまない先進的な経営姿勢が大きな特徴と言えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR気仙沼線の柳津駅からお車で12分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場も完備されているため自家用車での通勤に最適です。
■主な応需科目は内科と小児科となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均100枚前後を安定して受け付けている活気ある店舗です。
■常勤薬剤師3名と事務スタッフ3名が在籍しており、相互に連携を取りながら迅速かつ正確な調剤業務を日々遂行している環境です。

【求人情報について】
■正社員としての想定年収は450万円から650万円と高水準であり、ご経験やスキルに応じて600万円以上の提示も十分に可能です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、住宅手当や上限10万円の役職手当など、各種手当が非常に手厚く用意されています。
■奨学金返済サポートとして最大200万円の補助があるため、新卒の方や若手薬剤師の方も経済的な不安なく就業を開始できます。

【職場環境と雰囲気】
■チャレンジ精神を尊重し、社歴に関わらず新しいアイデアを積極的に採用するベンチャー気質のある活気に満ちた職場環境です。
■男女比は1対1とバランスが良く、特に男性薬剤師が管理職として多く活躍しているため、活発なコミュニケーションが魅力です。
■3歳まで紙おむつを薬局で支給する独自の育児支援があり、子育て世代のスタッフが互いに助け合う温かい雰囲気が醸成されています。

【法人特徴について】
■仙台市に本社を構え、宮城県内に10店舗を展開する地域密着型企業として、各エリアに最適な医療提供を継続的に行っています。
■健康サポート薬局の運営や在宅医療への積極的な参画を通じて、患者様の生活をトータルで支える先進的な取り組みを推進しています。
■社長自身が薬剤師として現場の状況を直接把握しており、現場で働く社員の声が経営判断に反映されやすい風通しの良さが魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR陸羽東線の古川駅から車で7分ほどの場所に位置しており、幹線道路沿いにあるため自家用車での通勤にも非常に便利な立地です。
■応需科目は皮膚科と整形外科が中心で、1日あたりの処方箋枚数は平均86枚から90枚前後を安定して受け付けている店舗です。
■現在は常勤薬剤師2名と事務スタッフ2名が在籍しており、処方箋1枚1枚に対して丁寧かつ迅速な対応を日々心がけています。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から600万円の間で検討が可能であり、これまでの経験や専門スキルを正当に評価して決定されます。
■再雇用制度を利用することで最大70歳まで勤務し続けることが可能で、将来を見据えて腰を据えて長く働きたい方に最適です。
■充実した研修体制や設備面が整っているため、キャリアを継続しながらさらに専門性を高めたい方にとっても理想的な環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■複数科目の対応力や店舗マネジメント能力を磨くことができるため、将来的にラウンダーや管理職を目指す道も開かれています。
■在宅医療に注力している店舗での研修機会もあり、地域医療の最前線で活躍し続けるための高度なスキルを習得することが可能です。
■定期的に開催される勉強会やe-Learningの導入により、入社後も継続して知識をアップデートし続けられるバックアップ体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■地下鉄東西線の荒井駅から車で5分ほどの場所に位置しており、新興住宅地の中に新しく開局した非常に綺麗な調剤薬局です。
■主な応需科目は近隣の小児科クリニックとなっており、1日あたりの処方箋枚数は平均して60枚ほどを安定して応需しています。
■薬剤師は常時2名体制を維持しており、医療事務スタッフも2名在籍しているため、調剤業務に専念しやすい環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師会への加入を推奨しており、外部研修への参加や最新の医薬情報を習得するための勉強会を定期的に開催しています。
■自動分包機などの設備投資を積極的に実施しており、人為的なミスを防止しつつ業務効率を最大化する取り組みを行っています。
■医療コンサルティング事業の知見を活かし、ドクターとの緊密な連携を通じて地域医療の質を向上させる活動を推進しています。

【法人特徴について】
■医療コンサルティングや保険代理事業など多角的な経営を行っており、非常に安定した経営基盤を誇っている魅力的な企業です。
■各店舗はアクセスの良さを重視して出店されており、基本的には転勤や異動がないため、腰を据えて長く働ける環境があります。
■経営陣との距離が近く風通しの良い組織文化が浸透しており、現場の意見が届きやすく個人の裁量を尊重する社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■仙台市営地下鉄南北線の八乙女駅から徒歩で2分と非常に近く、毎日の通勤が快適な好立地です。
■近隣のクリニックから内科の処方箋を1日平均70枚ほど応需しており、地域医療に貢献しています。
■薬剤師が常勤で4名、事務スタッフが2名在籍しており、チームワーク良く業務に取り組んでいます。

【こんな取り組みをしています】
■自動監査システムなどの最新技術を順次導入し、薬剤師の業務負担軽減と対人業務の充実に努めています。
■こども薬局などの職場体験や地域活動を積極的に行っており、地域社会との繋がりを大切にしています。
■eラーニングなどの研修制度が豊富に用意されており、薬剤師としての知識やスキルを継続的に磨けます。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視し、安定した経営基盤のある大手企業で腰を据えて長く働きたい方にお勧めです。
■在宅医療や多様な疾患に触れることで、薬剤師としてのスキルを幅広く向上させたい方に適しています。
■駅の目の前という通勤に便利な立地を重視し、効率よく働きながらプライベートも充実させたい方に最適です。

≪求人のポイント≫
◇仙台エリアより車で60分。登米エリアの店舗です。
◇科目：総合科目（主に門前の総合病院より処方箋応需）
◇処方箋枚数:60枚、薬剤師人数体制：3名
◇音声入力の電子薬歴、監査システム、クリーンベンチなど設備も充実

≪歓迎されるスキル・経験≫
〇認定薬剤師・専門薬剤師を取得している方（研修認定薬剤師　以外）
〇病院経験・MR経験がある方
〇在宅経験があり、今後も在宅業務に積極的に関わりたい方

≪数字でみる同企業≫
■大学病院・総合病院を中心とした門前薬局への出店割合　約63％
■全国の大学病院総数に対する出店割合　約50%
■従業員の男女比率　4:7（女性が多め）
■育休からの復帰者の社員定着率　97％
■在宅医療の実施実績　90%以上
■かかりつけ薬剤師の在籍店舗割合　86%

≪企業について≫
大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に約600店舗以上を展開しています。
創業以来一貫して真の医薬分業を企業理念として掲げ、医薬分業の先駆けとして展開して参りました。
★安心の教育体制★
入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
新入社員集合研修、マンツーマン指導に基づくOJT 制度、e-Learning による研修システム、各種勉強会、接遇（CS）研修、管理薬剤師研修、学会発表奨励、教育専任スタッフによる個別フォロー、認定薬剤師取得補助、大学病院実務研修 ほか

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の新利府駅から徒歩12分の大型商業施設内にあり、お仕事帰りのお買い物にも便利です。
■主に眼科を中心に、近隣の医療機関から様々な処方箋を面で応需しスキルアップが可能です。
■1日の処方箋枚数は40枚前後で、常勤3名・パート3名の薬剤師が在籍しています。

【法人特徴について】
■日本を代表する大手総合小売企業が母体であり、非常に安定した経営基盤が魅力です。
■調剤だけでなくOTCも併設し、地域住民の健康をトータルでサポートすることを目指しています。
■薬剤師の専門性を活かしつつ、店舗運営や商品開発など多様なキャリアへ挑戦可能です。

【こんな方にオススメ】
■安定した環境で長く働きたい方、調剤だけでなくOTCにも挑戦したい方におすすめです。
■患者様とじっくり向き合える環境で、コミュニケーションを大切にしたい方です。
■ワークライフバランスを重視し、業界トップクラスの休日数を求める方に最適です。

■山形県・関東エリア・宮城県に10店舗以上展開されています。平成9年創立と若い会社ながら若手の教育やスペシャリストの育成にも尽力されてらっしゃる企業様です。
■内科、外科、呼吸器科を主に応需している店舗で、隣の市の総合病院等様々な処方箋も応需しています。 ご高齢の患者様も多く、日常の何気ない会話を含め、患者様とのコミュニケーションを大切にされています。
■在宅医療にも力を入れるなど対人業務へ特化し、調剤の機械化・システムの導入に積極的で、ドクター・患者様・その他コメディカルと連携し地域医療を支える薬局作りを行っています。
■MR等、他業種から転身の若い薬剤師さんも活躍されていらっしゃいます。

≪ 法人特徴 ≫　
★全国に店舗を展開しており、北海道から九州まで68店舗ございます。
★やる気と頑張りはしっかり評価！
・患者様との信頼関係をつくるために、スタッフは日々様々な努力（挑戦）を行っています。
・そうした行動や頑張りに対し、各種評価制度や表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
・実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかりと評価。
・評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をし、公平な査定を行っています。

★充実した研修制度と交流会！
・定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会を用意しています。
・多くの人と知り合うことができますので、情報交換や視野も広がり店舗間の協力体制も良好です。
・研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
・社長より会社方針などを直接聞ける機会もあり、モチベーションアップにも繋がっています。

★患者様に寄り添う在宅医療で、地域に貢献！
・地域医療を支える一員として、医師・看護師・ケアマネジャー・介護ヘルパーなどと連携する
　チーム医療に取り組み、調剤薬を患者様宅にお届け指導する「在宅医療」にも注力しています。
・患者様や他職種の方との信頼関係構築が大切になり、ヒューマンスキルを重要視しています。
・人材育成の体制や気持ち良く働くための環境整備に、今後も注力していきます。

　≪ 店舗特徴 ≫　
JR陸羽東線の有備館駅より徒歩6分の距離に病院門前薬局です。
内科，外科，眼科，精神科をメインで対応しており、枚数は1日あたり20枚程です。
幅広い年代の方々が気兼ねなく利用できる薬局づくりを心掛けています。

＼こんな方にはオススメ／
★土日休みの環境で働きたい方
★様々な科目に触れたい方
★子育てと両立しながらスキルアップしたい方

≪薬局について≫
■土日休みの店舗です！
■総合病院の門前で1日80枚ほどの処方箋を応需しています。
■ベテランの薬剤師も在籍しており、ご経験に不安がある方でも安心してスタートできる環境を整えています。

≪企業について≫
宮城県内を中心に東北エリアに10店舗以上展開中の地場チェーン薬局です。
社長をはじめ経営陣はいつも現場目線でいてくれる社風の企業です。
調剤薬局の運営にとどまらず、福祉・介護事業にも参入しており、会社としての安定感もございます。

≪安心の設備環境が整っています≫
業務効率化のため、最新機器の導入を積極的に行ない薬物事故防止はもちろん、本来業務に費やす筈だった時間を、患者様との時間に変えてほしいという会社の願いもあります。薬剤師の本来の仕事ができる環境を整えています。

≪求人について≫
■内科・外科を専門にしている一般病院の処方を応需しています。
■JR古川駅から徒歩で10分程度の距離です！
■薬剤師常勤6名体制の店舗です。薬剤師は共に30代後半～60代の方です。

≪こんな方へオススメ≫
■お仕事とプライベートをしっかり分けてメリハリを付けたい方。
■高年収で稼ぎたい方。
■地域密着で居住地を変えずに働きたい方。

≪企業について≫
■調剤薬局5店舗、ドラッグストア3店舗を運営する地域密着型の企業です。
■昭和53年に創設され50年近く地域密着で地域医療に貢献してきました。
■離職率が低く定着率が高いため、その結果高齢なスタッフも多くなってきており若返りを検討されています。