沖縄県｜調剤薬局｜の求人検索結果277件

＜店舗情報＞
■常勤薬剤師4名とパート1名在籍しています。
■事務さんは11名以上在籍しています。
■石垣港ターミナルより車で10分のアクセスです。
■整形外科門前の店舗で業務負担も少な目です！



〈働きやすい環境が揃っています〉
■研修制度充実！
　勉強会や認定薬剤師取得支援制度など様々なコンテンツで、働く薬剤師さんのスキルアップへの取り組みも充実しています。
■年間休日120日以上！なんと年1回、最大9日の連続休暇制度あります！
　連続休暇で帰省やご旅行の予定も組みやすく、メリハリをもてます。
■産休育休取得実績多数！
　将来的にご結婚やご出産を視野に入れている方にもおすすめのポイントです
　育児短時間勤務制度（1日最大2時間の勤務
時間を短縮できる制度）　がありますので、ライフスタイルが変化しても仕事を続けやすい環境が整っています。

〈企業紹介〉
■全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
■全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めです。
■長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
■インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新、M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。

≪こんな企業です≫
■限られた時間の中でいかに効率よく患者さまに薬を提供できるか、その手法を考え、努力し、同時に合理化を図っています。
■地域に根差した、通いやすい薬局、安心して頼れる薬局になるため、日々努力し、進化し続けていくことに力を入れています。
■DX化も促進しており、対人業務に専念しやすい環境づくりを行っております。

＜こんな企業です＞
■大手チェーン薬局の傘下として、福岡県を中心に44店舗を展開しています。
■店舗形態として大型の病院門前、クリニックモール、マンツーマンとあり幅広くご経験を積んで頂けます。
■薬剤師1名当たりの処方箋の処理枚数は21枚と手厚く配置されています。
■2020年〜2022年にかけては中途採用を行っておらず定着率も高い会社です。
■かかりつけやフォローアップといった対人業務に力を入れており、実績についてはしっかり評価に反映される仕組みです！

＜ワークライフ・バランスを推進＞
■年間休日120日程度！福岡地場チェーンの中でも高い水準です。
■平均の有給消化日数は9.5日！さらに有給は入社3ヶ月から付与されます。
■勤務時間は1分単位で管理！始業時の準備時間も勤務時間としてカウントします。
■産休・育休の実績も多数あり、復職後の時短勤務は小学校1年生の修了まで取得する事が可能です。

＜充実した社員教育＞
■薬剤師研修・マネジメント研修・病院研修・Eラーニング等、個人のステージや興味応じた研修制度も準備されております。
■資格取得のための学会参加費用等は会社が負担されています。
■専門認定の取得も全面バックアップ！ガン専門等の高度な資格にも挑戦可能です。

＜店舗情報＞
■内科、皮膚科、小児科を応需しています。
■処方箋枚数は720枚/月程度です。
■一人薬剤師の店舗で、ご自身のペースでご対応頂けます。

≪こんな会社です≫
●関西を中心に全国で295店舗展開している大手チェーン薬局です。
●正社員は転勤に関してジェネラルコース(全国)とエリアコース(地域限定)を選ぶことができ、ご希望に合わせて半年に一度変更が可能です。
●借上社宅制度・社内健康診断・社内レクリエーション・リゾート施設法人契約など福利厚生も非常に充実です。
●Eラーニング・病院研修・海外研修・キャリア別研修・社内学術大会・製薬企業による勉強会など非常に充実で、働きながら成長できる環境が整っています。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・在宅・薬歴管理等、薬剤師業務全般お願いいたします。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。

＜法人特徴＞
■昨今業界再編の激しい調剤薬局業界の中では圧倒的な地位を築いている為、
　長期的に安心して働ける企業です。
■病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等、プライベートも充実出来る様に
　ワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。

＜こんな方にもオススメ＞
■シフト柔軟に相談したい方
■総合病院門前の店舗スキルアップしたい方

等々…少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせ下さい

＜こんな会社です＞
■沖縄県内に別法人併せて10店舗展開しております。
■社長は30代前半の薬剤師で2代目になり、従業員が気持ちよく働けるような薬局づくりを目指している社員思いの社長様です。
■社員の8割は女性で、産休・育休制度の取得実績や時短復帰実績が多数あり、女性が働きやすい環境が整っています。
■会社としてのかかりつけのノルマが無く、残業は月5時間もない店舗が多いため、プライベートと仕事が両立できる職場です。
■沖縄県外からの移住で就業している方も多数おりますので、県外の方も大歓迎です。
■1年に1店舗を目指し新店計画があり、今後も成長続けていく勢いのある会社です。
■ご経験はもちろんですが、協調性のある方やコミュニケーション力の高いお人柄の方を重視されて採用されています。
■薬剤師の職能向上のために、薬剤師会での集団研修や、eラーニング研修を推奨しておりそれぞれが時間を有効活用しながら、勉強できる環境を整えています。
■会社として、毎年薬学実習生の受け入れを行っています。
■新年会や忘年会などを実施し社内の交流やコミュニケーションの機会を設けています。

≪こんな薬局です≫
■沖縄県内で複数店舗展開しています。
■近隣に店舗があるため、休暇時の応援体制も安心です。
■新人研修や社内講義など社内研修はもちろん、様々な医療業種とのつながりを理解する為に社外研修にも積極的に取り組んでいます。
■新卒薬剤師向けに社内奨学金制度も設けております。
■ジェネリックも積極的に取り扱っております。
■当社規定によりガソリンカードを貸与致します。

＜店舗情報＞
■今後は整形外科, 耳鼻科も応需予定でスキルアップのできる環境です。
■薬剤師一人体制になることはございません。
■薬局すぐそばにコンビニもあり、お昼にも困りません。

【こんな薬局です】
■沖縄県内で複数店舗展開しています。
■近隣に店舗があるため、休暇時の応援体制も安心です。
■新人研修や社内講義など社内研修はもちろん、様々な医療業種とのつながりを理解する為に社外研修にも積極的に取り組んでいます。
■新卒薬剤師向けに社内奨学金制度も設けております。
■ジェネリックも積極的に取り扱っております。

＜店舗情報＞
■在宅に伴う増員の募集となります。
■全店で完全週休二日制を取っていらっしゃる為お休みも充実しやすいです。
■年間休日数も120日前後とトップクラスの水準です。
■ラウンダー勤務の方がいらっしゃる為、お休みも取りやすい環境です。
■今回居宅在宅の増加に伴う募集背景もございます。
■ヘルパー派遣や福祉用具事業と連携を取りながらの居宅在宅を行う予定で、
同社のモデルケースとなる在宅に注力頂ける方を募集しております。
■社長が率先して子育て支援の講演会なども行っている企業です。
■社内認定資格の合格などでしっかりと給与にも反映されます。
■残業代は1分単位で支給と、大手グループならではの労務管理体制です。
■今後も店舗展開に積極的なため、ヘルプ体制もどんどん整っていく予定です。


＜企業情報＞
■沖縄県内に3店舗薬局を展開しています。
■保険薬局の運営のほか、福祉用具のレンタル・販売、訪問介護事業などを行っています。

＜店舗情報＞
■処方箋は1日130枚程度きており、薬剤師さんは正社員5名+パート1名で回されております。
■取り扱う品目数は約1200品目程度ございます。
■薬局は、首里城近くの住宅街の中心に位置し、モノレール首里駅から徒歩5分とアクセス良好です。
■お子様が気兼ねなく、来局できるようにキッズコーナーも設けており、商業施設と医療モールが併設してている敷地に薬局があります。
■周辺にはTSUTAYAやスーパー、コンビニ、市役所の支社などがあり利便性が非常に高いです。

＜こんな会社です＞
■沖縄県内に別法人併せて10店舗展開しております。【2022年8月時点】
■社長は30代前半の薬剤師で2代目になり、従業員が気持ちよく働けるような薬局づくりを目指している社員思いの社長様です。
■社員の8割は女性で、産休・育休制度の取得実績や時短復帰実績が多数あり、女性が働きやすい環境が整っています。
■会社としてのかかりつけのノルマが無く、残業は月5時間もない店舗が多いため、プライベートと仕事が両立できる職場です。
■沖縄県外からの移住で就業している方も多数おりますので、県外の方も大歓迎です。
■1年に1店舗を目指し新店計画があり、今後も成長続けていく勢いのある会社です。
■ご経験はもちろんですが、協調性のある方やコミュニケーション力の高いお人柄の方を重視されて採用されています。
■全自動錠剤分包機、散剤監査システム、軟膏調剤機器、水剤分注装置、電子薬歴システム、在庫管理システムなど、調剤の機械化により調剤ミス防止に取り組んでいます。
■薬剤師の職能向上のために、薬剤師会での集団研修や、eラーニング研修を推奨しておりそれぞれが時間を有効活用しながら、勉強できる環境を整えています。
■会社として、毎年薬学実習生の受け入れを行っています。
■現在はコロナウィルスの関係で中止していますが、通常は新年会や忘年会などを実施し社内の交流やコミュニケーションの機会を設けています。