JR東海道本線(東京～熱海)・転勤なしの薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな募集です＞
■関東（東京・神奈川・千葉）エリアのラウンダー求人
■西は小田原市、東は八千代市の間にある店舗での業務です
■色んな店舗での経験が出来るので薬剤師として成長できますし、在宅医療の経験もしっかり積むことが出来ます！
■高年収700万円から相談可能です◎
■社用車貸与はもちろん、ガソリンガード、ETCカードの支給もあります！

＜こんな会社です＞
■九州、福岡県を中心に約40店舗展開しており、在宅医療に積極的な会社です。創業以来2桁成長を続けております。
■在宅で訪問する患者数は九州1位の実績があり訪問先は施設・個人宅まで多岐に渡りますので薬剤師としてスキルを磨ける環境です。
医師・看護師・ケアマネージャーとの関わりもあり、患者様を包括した取り組みが可能！
■緩和薬物療法認定薬剤師、ケアマネージャー、介護福祉士も在籍しております。
■95%以上が在宅未経験者からスタートなので興味とやる気であればしっかりフォローしていきます。

＜充実の教育・研修体制＞
■定期的な勉強会から階層別研修、接遇研修、合宿研修など多岐にわたり、希望する研修に参加することが可能ですので自分のペースでスキルアップする事ができます。
■緩和ケアを中心とした様々な学会に参加しており、薬剤師としてより知識を深め、成長していける環境を提供しています。
■「緩和薬物療法認定薬剤師」をお持ちの方が5名在籍（2020/8時点）症例も多く、取得を目指したい方を応援する研修のサポートも行っております。

＜こんな就業環境です＞
■自社開発システムを採用　在宅の報告書の作成と提出がシステム上でできるようになっています。
また、在宅訪問時の細かな情報共有もでき「この人でないとできない業務」を減らしています
■在宅の営業は薬剤師とは別で専門部署があるため、営業活動が苦手な方でも安心
■女性比率7割と女性が多く、カムバックパス制度（退職後に再度入社できる制度）、保育費補助など働く女性を応援する環境が整っています。
■ワークライフバランスを実現するために様々な勤務形態があります。（正社員でもプライベート重視と年収重視と2種類）
■結婚や出産、その他の環境の変化に応じた希望の勤務形態を選択する事が可能ですので、無理なく就業することが可能です。
■保育費補助制度があり、お子様のいらっしゃる社員のサポートにも力を入れています。

<こんな薬局です>
■品川駅直結ビルにある薬局です。雨に濡れずに通勤できます。
■医療モール内にある薬局です。内科・婦人科・眼科・皮膚科・歯科の処方箋を受け付けております。
■患者様は土地柄、ビジネスマンが多いです。
■店舗にはOTCの他、雑貨・文房具なども販売しております。

【店舗情報と応需状況について】
■新橋駅から徒歩5分圏内に位置しており、複数路線の利用が可能なため非常に通勤しやすい立地です。
■主な応需科目は面対応とOTC販売であり、1日あたり約40枚の処方箋を応需しており、じっくり患者様と向き合えます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集であり、地域医療に貢献したいという強い意欲をお持ちの方を特に歓迎しています。
■患者様第一の心構えで、何事にも向上心を持って業務に取り組める方を求めている職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■レセコンセンターを開設し、医療事務の業務効率化を図ることで、薬剤師が患者様と向き合う時間を確保しています。
■カウンセリングに力を入れており、患者様とのコミュニケーションを重視した薬局運営を行っています。
■調剤薬局とOTCを分離申請しているため、薬剤師は調剤業務に専念できる体制を整えています。

【やりがい/おすすめポイント】
■一人あたりの処方箋枚数が約20枚とゆとりがあるため、患者様と深く関わりながら丁寧な服薬指導ができます。
■ラウンダー薬剤師が20名以上在籍しているため、急な休みや応援体制も万全で安心して勤務できます。
■創業60年以上の安定した企業基盤のもと、福利厚生が充実しており、長く安心して働き続けられることが魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■事業の急成長に伴うサプライチェーン強化のための欠員補充をかねた募集であり、組織の未来を共に創り上げる意欲的な方を急募しております。
■テクノロジーで医療体験をアップデートするという理念に共感し、自ら課題を見つけて改善提案ができる主体性のある方を求めます。
■薬剤師として1年以上の実務経験があり、現状維持に満足せず新しい領域へ挑戦したいという強い成長意欲を持つ方を歓迎します

【法人特徴について】
■テクノロジーを活用して医療現場の効率化を推進し、患者様の利便性と医療の質の向上を同時に目指している急成長企業です。
■薬剤師とエンジニアが自社薬局でプロダクトを共同開発しており、現場の声を即座にシステムへ反映させるスピード感が強みです。
■オンライン診療プラットフォームで国内有数の実績を誇り、現在は都内を中心に物流拠点を兼ねた薬局展開を加速させています。

【職場環境と雰囲気】
■エンジニアやオペレーション担当など多様な職種のメンバーが在籍しており、職域を超えて意見を交わし合える風通しの良い職場です。
■「チームの仕事は全員の仕事」というオーナーシップを全員が持っており、お互いに助け合いながら目標達成を目指す文化があります。
■服装自由でフリースナックやフリードリンクが完備されており、IT企業のようなモダンで自由度の高いオフィス環境が整っています。

【想定される業務内容】
■自社ECサイトで販売する医薬品やコンタクトレンズの物流管理を主軸とし、商品の仕入れから発送までの一連の工程を管理します。
■需要予測に基づいた予算や計画の作成、サプライヤーとの価格調整、安定供給を実現するための在庫管理業務などを幅広く担当します。
■現場の薬剤師業務をサポートしながら、新規事業における物流フローの構築やオペレーションのプロセス改善にも深く関わります。

【店舗情報と応需状況について】
■新橋駅から徒歩8分と通勤に便利な立地でありながら、応需枚数の9割以上がオンライン診療に伴う処方箋であることが特徴です。
■処方箋は1日あたり60枚から90枚ほど応受しており、薬剤師4名と事務1名の体制で、無理のない調剤業務を行っております。
■周辺には歯科医院等の医療機関が少なく、対面での外来対応は全体の1割未満であるため、オンライン特化型の運営を実現しています。

【法人特徴について】
■テクノロジーを活用して医療現場の効率化を推進し、患者様の利便性と医療の質の向上を同時に追求している成長企業でございます。
■薬剤師とエンジニアが同じ現場でプロダクト開発を行う体制を構築し、独自のオペレーションで働き方の改善も実現しております。
■オンライン診療を支えるSaaS領域において国内最大手の実績を持ち、薬局領域でもそのノウハウを活かした運営を行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■新橋駅から徒歩8分と通勤に便利な立地でありながら、応需枚数の9割以上がオンライン診療に伴う処方箋であることが特徴です。
■処方箋は1日あたり60枚から90枚ほど応受しており、薬剤師4名と事務1名の体制で、無理のない調剤業務を行っております。
■周辺には歯科医院等の医療機関が少なく、対面での外来対応は全体の1割未満であるため、オンライン特化型の運営を実現しています。

【募集背景と求める人物像について】
■オンライン診療の普及に伴い業務が拡大しているため、最新のテクノロジーに興味があり、共に成長できる方を募集しております。
■調剤経験は必須となりますが、ITリテラシーを高めたいという意欲的な方を歓迎いたします。
■自社開発のシステムを現場で活用するため、エンジニアと協力しながら、より良いサービスを作りたいと考える方に最適な職場です。

【法人特徴について】
■テクノロジーを活用して医療現場の効率化を推進し、患者様の利便性と医療の質の向上を同時に追求している成長企業でございます。
■薬剤師とエンジニアが同じ現場でプロダクト開発を行う体制を構築し、独自のオペレーションで働き方の改善も実現しております。
■オンライン診療を支えるSaaS領域において国内最大手の実績を持ち、薬局領域でもそのノウハウを活かした運営を行っております。

【職場環境と雰囲気】
■調剤室は従来のイメージを覆す非常に広いスペースが確保されており、まるでオフィスのような開放感あふれる雰囲気の職場でございます。
■20代から30代の若年層の患者様がメインであるため、最新のデバイス操作に慣れたスムーズなコミュニケーションが可能でございます。
■休憩室は5名から6名が同時に利用できるほどの十分な広さがあり、フリースナックやドリンクも提供されている快適な環境です。
■今後週1回のリモートワーク導入も検討されており、より働きやすい環境を整えております。

【店舗情報】
■東京メトロ日本橋駅に直結しており徒歩1分と非常に近く、雨の日も濡れずに通勤可能な好立地の薬局です。
■応需科目は内科と精神科を応需し、1日あたり50枚の処方箋に対応しており、常勤薬剤師3～4名体制で業務にあたっています。

【募集背景など】
■今後の店舗体制強化のための欠員補充の募集であり、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎いたします。
合える意欲的な人材を求めております。
■20代から50代まで幅広い年齢層を歓迎しており、40代までは未経験の方も随時相談可能なため、意欲のある方はぜひご応募ください。

【勤務について】
■９時00から21時00の勤務であるため１日の中でも遅く来たり早く帰ったりと調整が可能です。
■施設の対応も多くしているため処方箋応需が安定しております。
■今回は21時00までご勤務可能な方を募集しております。

【職場環境と雰囲気など】
■門前クリニックのドクターも薬局とほぼ同じ時期に開局しており、連携が取りやすい良好な関係性が構築されています。
■清潔感のある新しい店舗であり、常勤薬剤師3～4名と事務2名体制で業務に取り組めます。

【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ日本橋駅に直結しており徒歩1分と非常に近く、雨の日も濡れずに通勤可能な好立地の薬局です。
■応需科目は内科と精神科を応需し、1日あたり50枚の処方箋に対応しており、常勤薬剤師3～4名体制で業務にあたっています。
■2021年10月にオープンした新しいオフィスビルの地下2階に位置しており、清潔感のある綺麗な店舗で勤務できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗体制強化のための欠員補充の募集であり、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎いたします。
■ 「かかりつけ意識」や「健康サポート意識」を持ち、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える意欲的な人材を求めております。
■20代から50代まで幅広い年齢層を歓迎しており、40代までは未経験の方も随時相談可能なため、意欲のある方はぜひご応募ください。

【求人情報について】
■ご経験や役職によって異なりますが、年収は480万円から最大600万円まで相談可能であり、実績に応じて昇給が期待できます。
■昇給は年1回4月、賞与は年2回（6月・12月）支給され、残業手当は1分単位で支給されるため、努力がしっかりと評価されます。
■年間休日120日以上（昨年実績122日）が確保されており、年末年始休暇もあり、メリハリをつけて働くことが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■門前クリニックのドクターも薬局とほぼ同じ時期に開局しており、連携が取りやすい良好な関係性が構築されています。
■DI委員会への参加を通じて現場の意見を反映させたジェネリックの選定等に関わる事ができ、風通しの良さがあります。
■清潔感のある新しい店舗であり、常勤薬剤師3～4名と事務2名体制で、余裕をもってチームで業務に取り組めます。

【店舗情報と応需状況について】
■都営三田線「内幸町駅」やJR「新橋駅」など複数の駅から徒歩3分圏内で通勤に大変便利です。
■オフィスビル内の薬局として、内科や皮膚科、産科など複数科目を1日に約100枚応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、これまでの調剤経験を活かしてくださる方を求めています。
■複数の薬剤師や事務スタッフと連携するため、チームワークを大切にできる方を歓迎いたします。
■患者様一人ひとりに丁寧に向き合える環境で、質の高い医療サービスを提供したい方に最適です。

【法人特徴について】
■2021年に経営統合し誕生した、売上高1兆円規模を誇る業界最大手の調剤・ドラッグストアチェーンです。
■全国に1,300店舗以上を展開し、敷地内薬局や医療モールなど多様な形態の薬局を経験できます。
■人々のココロとカラダの健康を追求し、地域社会に貢献することを目指し店舗づくりを推進しています。

【こんな取り組みをしています】
■母親が働きやすい環境を作るための意見交換会「シンデレラプラン」を定期的に実施しています。
■認定薬剤師の取得にかかる費用は会社が全額負担し、薬剤師のスキルアップを応援しています。
■有給休暇の取得率向上を目指し、夏季と冬季にまとまった休みを取ることを推奨しています。

≪こんな薬局です≫
◇グループ全体として、薬局190店舗・病院3施設が所属し、
　成長している会社です。
◇ヘルスケア事業のグループ経営を進める事により、
　新たな地域ケアモデルの提供を目指しています。
◇幅広い年代の方がご活躍中ですが、
　特に20代～30代を中心に若手の方がご活躍中です
◇ご年齢関係なく実績で評価して頂ける環境で、
　30代でエリアマネージャーに上がった方もいらっしゃいます！
◇認定薬剤師、かかりつけ薬剤師取得、在宅業務のサポートを積極的に行っています

＼キャリアアップを応援！／（中央区エリア担当より）
面応需で様々な処方箋に触れる機会があり、店舗マネジメント等のキャリアパスも豊富に用意されています。培ってきたご経験を活かしてさらに成長できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京駅直結の地下街に位置しており、雨の日でも濡れずに快適な通勤が可能な利便性の高い好立地の店舗です。
■オフィス街という立地柄から会社員の患者様が多くご来局され、面応需で幅広い処方箋に触れる環境です。

【法人特徴について】
■全国に1300店舗以上を展開し、調剤事業を中心に幅広いヘルスケア事業を手掛ける業界最大手の企業です。
■1店舗あたりの薬剤師数が平均5.5人と人員体制にゆとりがあり、急なお休みにも柔軟に対応できる環境です。
■過誤率は驚異の0.0031パーセント前後と低水準を保っており、監査などを確実に行える安心の体制です。

【勤務実態について】
■有給消化を推進する制度を導入しており、実質的な年間休日は120日以上とプライベートの時間を確保できます。
■1人あたりの平均処方箋対応枚数が1日18枚と少なめになっており、患者様に丁寧な服薬指導が可能です。
■毎月の休日消化率が100パーセントとなっており、無理な連勤が発生しにくく心身ともに負担の少ない職場です。

【こんな取り組みをしています】
■子供が2歳になるまで延長可能な育休制度や、小学校卒業まで利用できる時短勤務制度を導入しております。
■母親が働きやすい環境を作るための意見交換会を実施しており、育休からの復帰率97.6パーセントを達成しています。
■認定薬剤師の取得にかかる費用を全額会社で負担するなど、スタッフの自己研鑽を金銭面からサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■藤沢駅目の前より徒歩1分と非常にアクセスが良く、通勤に際してストレスの少ない好立地な店舗です。
■内科、消化器科、呼吸器科、循環器科、眼科、心療内科など、多岐にわたる科目を面で幅広く応需しています。
■1日あたり120枚から150枚の処方箋を応需し、薬剤師は常時2名から5名の複数体制で対応しています。

【法人特徴について】
■創業昭和31年と歴史があり、本社のある藤沢地区を中心に湘南エリアで地域に密着した店舗展開をしています。
■湘南、横浜、東京、熱海に23店舗を展開し、そのうち十数店舗が地域医療に貢献する調剤併設店です。
■お客様の健康と美しさのためのサポート役として地域とともに歩むことを経営理念としています。

【こんな取り組みをしています】
■全薬剤師と調剤スタッフを対象に、新薬や急性期疾患に対応する医学知識などの教育研修を毎月実施しています。
■ドクターを招いての処方解説など、実践的なスキルアップを支援するための多様な研修プログラムがあります。
■産休・育休の取得実績や社員購入割引制度など、社員が働きやすい環境整備と福利厚生の充実に努めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■ドミナント展開で転居を伴う異動がないため、地域に腰を据えて長く安定したキャリアを築くことが可能です。
■ラウンダーや管理薬剤師といったキャリアアップの選択肢もあり、ご自身の意欲次第で昇給も目指せます。
■毎月開催される教育研修を通じて、最新の医学知識や調剤業務全般のスキルを継続的に向上させられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR茅ケ崎駅よりバスで5分ほどの場所に位置し、心療内科や内科を主に応需しています。
■1日平均60～80枚の処方箋に対応し、外来だけでなく施設や居宅への在宅業務にも注力しています。
■常勤薬剤師3名とパート1名の体制で運営しており、無理なく患者様と向き合える人員配置が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■管理薬剤師候補としてご勤務できる方を募集しており、キャリアアップを目指す方を歓迎！
■次のステップアップとして薬局長・マネージャークラスも目指していけます。
■管薬経験がなくても、調剤経験が2年程度あれば十分に活躍できる環境です。
■チームワークを大切にし円滑に業務を進められる協調性のある方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■薬局長やエリアマネージャーへのステップアップなど、明確なキャリアパスが用意されています。
■教育担当や学術大会での発表など専門性を高める道も開かれており、適性に合わせた成長を目指すことができます。
■定期的な面談を通じてキャリアプランを相談できる機会があり、長期的な視点でのスキルアップが可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■産休や育休の取得率および復帰率が非常に高く、ライフステージの変化に柔軟に対応できる安心の職場です。
■1人あたりの処方箋枚数が適正に保たれているため、業務過多にならず一人ひとりの患者様に丁寧に向き合えます。
■一人薬剤師になる時間がほとんどなく、常にチームで協力し合える体制が整っているため安心して勤務できます。

【店舗情報と応需状況について】
■藤沢駅より徒歩2分という好立地にある調剤併設型ドラッグストアで、毎日の通勤に大変便利です。
■整形外科、心療内科、内科、脳外科をメインに応需し、1日あたり80枚から130枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は正社員3名、パート2名の計5名体制で、常時3名から4名体制で運営されています。

【法人特徴について】
■創業昭和31年以来、本社のある藤沢地区を中心とした湘南エリアで地域密着の店舗展開をしています。
■湘南エリアを中心に、東京、横浜、熱海を含めて23店舗を展開する歴史と実績のある法人です。
■お客様の健康と美しさのためのサポート役として地域とともに歩むことを経営理念としています。

【想定されるキャリアイメージ】
■転居を伴う転勤がないため、地域に根差し、長期的に安定したキャリアを築くことが可能です。
■毎月開催される教育研修を通じて、新薬や専門的な医学知識を継続的にアップデートできます。
■複数科目応需の環境で、多様な症例を経験することで薬剤師としての対応力が大きく向上します。

【こんな方が活躍中】
■藤沢駅というターミナル駅の近くで、通勤の利便性を最優先に考えている方に最適な環境です。
■整形外科、心療内科、脳外科など専門性の高い処方箋を通じてスキルアップしたい方に適しています。
■常時複数名体制での勤務を希望し、チームで協力しながら業務を進めたい薬剤師が活躍しています。

≪こんな病院です≫
■202床の急性期病院です。1912年に開院し、100年以上地域の健康を守ってきた病院です。
■小田原駅から徒歩8分程度と通勤も大変便利です。
■幅広い科目を扱っており、設備も充実しているので病院薬剤師として十分な経験を積むことができる環境です。
■24時間利用できる託児所も完備しママさん薬剤師も多く活躍しています。
■単身者にはワンルームタイプの社宅のご用意もあります。

≪業務内容≫
■調剤業務：オーダリングシステムを導入しており、監査支援システム、錠剤自動分包機、自動薬袋作成システムなどとも連動し、安全で効率的な調剤を行なっています。
■注射調剤（抗がん剤、ＴＰＮ）
■製剤業務
■病棟業務（すべての病棟に病棟薬剤師を配置しています）
■チーム医療（ＩＣＴチーム、糖尿病チーム、褥瘡対策チーム）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■その他（薬物血中濃度解析等）

≪おすすめポイント≫
■幅広い診療科が魅力の病院です。
■夜勤なく、残業時間も少ない病院です。
■病棟業務や、チーム医療にしっかりと携われる環境です。
■混注業務は安全キャビネット、クリーンベンチを設置しローテーションで携わることが可能です
■院内託児所や独身寮の設置など福利厚生も整った病院です。


≪病院概要≫
◆病床数
総病床:202床（一般199床、感染症病床3床）※人工透析24床

◆診療科目
内科, 循環器科, 呼吸器科, 脳外科, 消化器科, 外科, 眼科, 婦人科, 泌尿器科, 整形外科, 皮膚科,血液内科,糖尿病・代謝内科,神経内科,腎臓内科,消化器外科,呼吸器外科,乳腺外科,リウマチ科,リハビリテーション科,麻酔科,歯科口腔外科

◆薬剤師数
薬剤師　11名

≪こんな薬局です≫
■藤沢駅徒歩5分、希少な好立地です。
■3路線利用可、広い通り沿いでアクセス良好！
■藤沢市内では貴重な女性医師の婦人科CL門前で今後の処方箋の伸びも期待されます。
■日祝も開局していますが、毎週開局ではなく勤務も交代制です。

≪こんな会社です≫
■一都三県に60店舗以上展開しております。
■首都圏のみの店舗展開、異動は60分圏内なので遠方への異動の心配はいりません。
■正社員比率が約85％の社員構成で、メンバーのシフトが公平に組みやすいよう配慮されております。
■薬剤師だけではなく管理栄養士・栄養士も40名以上在籍しているのも特徴です。
■未病や健康管理の側面からも地域医療に貢献していきたいというビジョンがございます。
■本社社員も全員現場経験があり、各店舗で働く社員の働き方を理解した運営を心掛けております。

≪働きやすさを追求≫
■年間休日120 日以上！
■完全週休二日制！
■年次に応じたリフレッシュ休暇（取得率100%！）と手当が支給されます。※3年在籍時：休暇3日、手当3万円
■キャリアに応じた昇給の機会がございます。※薬局長手当：月額5万円
■決算賞与も毎年支給実績あり。
■産育休取得率100%！育休からの復帰率も80%超え。
■「トップダウン」ではなく自分の考えを会社に伝えるための自己申告制度がございます。社長自ら現場の意見を聴きに来る事も！
■全社員参加のパーティ等で社員交流の機会もございます。

≪教育研修体制≫
■OJT研修：独自の研修ノートに基づき、配属店舗にて薬剤師として一通りの業務ができるように研修プログラムを組んでおります。
■Off-JT研修：薬剤師研修とキャリアアップ研修を幅広く実施しております。
■店舗別勉強会：薬歴検討会やメーカー合同勉強会を実施しております。
■外部研修：社外の研修も活用しアロマやスポーツファーマシストについて学ぶ機会もございます。
■社員の自己研鑽に対しても費用補助等のサポートがございます。

≪こんな方にオススメ≫
■研修制度が充実しているため、若年層からの長期キャリア形成をこれから考えていきたい方。
■しっかりと制度化された福利厚生でワークライフバランスも確保したい方。
■自宅から無理なく通える範囲で末永く働きたい方。
■周囲の同僚と協力し合いながら、正社員としてヘルプや将来的な異動にもご対応できる方。
■処方箋調剤だけではなく、患者様や地域住民の健康サポートを行いたい方。

≪こんな薬局です≫
■平塚駅直結の商業施設内の店舗
■電車通勤希望者にとってはこの上なくアクセス良好
■この店舗は外来メイン
■近隣医療機関から内科、循環器科、心療内科、眼科ほか複数科目応需
■薬剤師は約4名在籍
医療事務や、患者様の健康管理をサポートするため管理栄養士資格をお持ちの方も在籍しています
■東海道沿線、湘南エリアに複数店舗展開
■近隣で今後の開局計画もあり、近隣店舗とフォローし合いながら対応しています
■将来的に在宅スキルも磨いていきたい方には、近隣店舗で経験を積むチャンスもあります

≪こんな会社です≫
■一都三県に60店舗以上展開
■首都圏のみの店舗展開、異動は60分圏内なので遠方への異動の心配はいりません
■正社員比率が約85％の社員構成で、メンバーのシフトが公平に組みやすいよう配慮されています
■薬剤師だけではなく管理栄養士・栄養士も40名以上在籍しているのも特徴
■未病や健康管理の側面からも地域医療に貢献していきたいというビジョンがあります
■本社社員も全員現場経験があり、各店舗で働く社員の働き方を理解した運営を心掛けています

≪働きやすさを追求≫
■年間休日120 日以上
■完全週休二日制
■年次に応じたリフレッシュ休暇（取得率100%！）と手当が支給されます
※3年在籍時：休暇3日、手当3万円
■キャリアに応じた昇給の機会があります
※薬局長手当：月額5万円
■決算賞与も毎年支給実績あり
■産育休取得率100%
育休からの復帰率も80%超え
■「トップダウン」ではなく自分の考えを会社に伝えるための自己申告制度
社長自ら現場の意見を聴きに来る事も！
■全社員参加のパーティ等で社員交流の機会もあります

≪教育研修体制≫
■OJT研修：
独自の研修ノートに基づき、配属店舗にて薬剤師として一通りの業務ができるように研修プログラムを組んでいます
■Off-JT研修：
薬剤師研修とキャリアアップ研修を幅広く実施
■店舗別勉強会：
薬歴検討会やメーカー合同勉強会を実施
■外部研修：
社外の研修も活用しアロマやスポーツファーマシストについて学ぶ機会もあります
■社員の自己研鑽に対しても費用補助等のサポートがあります

≪こんな方にオススメ≫
■研修制度が充実しているため、若年層からの長期キャリア形成をこれから考えていきたい方
■しっかりと制度化された福利厚生でワークライフバランスも確保したい方
■自宅から無理なく通える範囲で末永く働きたい方
■周囲の同僚と協力し合いながら、正社員としてヘルプや将来的な異動にもご対応できる方
■処方箋調剤だけではなく、患者様や地域住民の健康サポートを行いたい方歓迎！

≪こんな薬局です≫
■大磯駅よりバス、マイカー通勤オススメエリア
■調剤とドラッグストアの併設型
■ドラッグ部門は専門スタッフも相互フォローしながら運営しています
■外来の他、在宅業務も経験できます
■住宅街立地で近隣クリニックからの応需の他、近くにある大学病院からの処方や近隣の方が処方箋をお持ちくださいます
■徒歩圏内に系列の薬局があり、状況によってヘルプ勤務なども発生します
すぐ近くなので負担は少なく、2店舗経験できるためリフレッシュにもなります

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

≪こんな病院です≫
■2022年に大手医療法人のグループとなった99床のケアミックス病院です。
■設立から60年以上の歴史を持つ地域に根付いた病院です。
■一般病床、地域包括ケア病床、障がい者病棟を有しており急性期から慢性期まで幅広く経験できる病院です。
■2019年春リニューアルし明るく気持ちよく働ける環境の病院です。
■薬剤師科では入院時面談や定期的な病室への訪問を介して適切な薬剤管理を実践しています。
■貴重な駅近病院です（徒歩3分！）

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟業務、入院時面談
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会業務

≪おすすめポイント≫
■全国展開の大手医療法人のグループとなり、グループ共催など福利厚生が大変充実しています。
■扶養家族手当や小さいお子さんがいる人向けの保育児補助制度もあり
■グループ内の勉強会、学術大会への参加など、スキルアップも叶う環境です。
■夜勤や当直業務はありません。残業も少な目ワークライフバランスのとりやすい職場環境です。


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数：99床（一般病床20床、地域包括ケア病棟26床、障害者病棟53床）※透析ベッド12床

◆診療科目
内科, 循環器科, 消化器科, 呼吸器科, 透析, 整形外科,総合診療科,糖尿病内分泌内科,腎臓内科,神経内科,放射線科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名　パート1名　調剤助手1名

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の平塚駅から徒歩10分程度の調剤薬局
■小児精神科・心療内科に力を入れている診療所の門前です。処方箋は小児よりも成人の比率が高く、一般的なメンタル系の処方箋がメインとなります。
■応需枚数は20～40枚/日程度、一人薬剤師体制（事務1名）です。
■めずらしい「日月休み」の薬局で連休が取得できます。

【募集背景と求める人物像について】
■店舗の運営全般をお任せできる管理薬剤師の方を、即戦力として募集しています。
■一人薬剤師の体制で自立して業務を完遂できる、経験が豊富な方を歓迎しています。
■調剤事務1名在籍ですが、完全に一人対応もお任せできる方を歓迎！
■近隣にもう1店舗あるため、お休みの取得などはしっかりできます。

【求人情報について】
■管理薬剤師として年収600万円から650万円の高収入を目指せる好条件の求人です。
■日曜と月曜が固定休みとなっているため、予定の調整がしやすく連休も取得できます。
■17時30分までの勤務で残業もほとんどないため、メリハリ持ってご勤務可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師としての経験を積むことで、店舗運営のスペシャリストを目指すことができます。
■独立志望者を応援する風土があり、将来的に独立を考えている方にも適した環境です。
■エリアマネージャーなどへのキャリアアップも可能で、長く活躍できるフィールドがあります。