JR武蔵野線・在宅の薬剤師転職・求人情報一覧

◇◆店舗について◆◇
＊医療モール内で複数科目を応需しています♪
＊在宅業務にも携われるので興味のある方ぜひ☆彡
＊育児支援制度も整っているので仕事と育児の両立も可能！
＊在宅訪問や健康サポート薬局、オンライン服薬指導など、様々な業務に取り組めるためキャリアもしっかり詰めます。

◇◆様々なキャリアパス◆◇
＊がんや糖尿病など疾患別の専門性を高めた専門薬剤師(社内認定制度)としてのキャリア
＊薬局運営や薬局経営といったマネージャーとしてのキャリア
＊薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている人もいます！
　→このように様々な職種・キャリアにチャレンジできます！

◇◆研修制度も充実◆◇
＊独自の研修システム【GOES】を活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています
＊大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師として成長できます。
＊自己啓発の一環として、約130種類の中から自分にあった講座を選択できる通信教育「for」があります！

◇◆企業の特徴◆◇
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の新座駅から徒歩4分と、電車通勤の方にとって非常にアクセスが良い立地です。
■外来の受付はなく、自社グループが運営する施設の在宅業務を専門的に担っています。
■薬剤師と医療事務がそれぞれ常時3名体制で、協力しながら業務を進めることができます。

【法人特徴について】
■首都圏で多数のサービス付き高齢者向け住宅を運営する、安定した経営基盤を持つ企業です。
■自社グループ施設への在宅業務に特化しているため、施設職員との連携が非常にスムーズです。
■着実な出店計画で成長を続けており、将来性も高く安心して長く働くことができる法人です。

【求人情報について】
■ご経験に応じて年収500万円以上に加え、業績賞与が支給され高収入を実現できます。
■休日は土日固定の完全週休2日制で、週末のプライベートな時間をしっかり確保できます。
■各種社会保険完備はもちろんのこと、退職金や企業型確定拠出年金制度も整っています。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時から18時までとなっており、残業もほとんど発生しない職場環境です。
■週末は土日が固定でお休みのため、ご家族や友人との予定も立てやすく充実できます。
■有給休暇の取得も推進しており、夏季休暇などと合わせて長期休暇の取得も可能です。

＼　企業の特徴　／
■埼玉・東京に3店舗を運営
■ご夫婦で経営をされており、風通しも良い環境。
■東京、静岡を中心に30店舗以上を展開する
　調剤グループの傘下に入っている為
　経営も安定しています。

＼　企業の特徴　／
■有給休暇も取りやすい環境なので、プライベートも充実できます♪
■チームで協力して働いています！お休み相談もしやすい環境です。
■転居を伴う異動がないため、ご家庭をお持ちの方、
　持ち家の方、地域密着で働きたい方にオススメです

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の東川口駅から徒歩で12分ほどの場所に位置しており、2026年3月に新規開局を予定している綺麗な店舗です。
■応需科目は呼吸器科がメインで、さらに個人宅や施設への在宅業務も積極的に受け入れる地域に密着した薬局運営を行います。
■処方箋枚数などは新設のため未定ですが、薬剤師は常時1～2名体制を想定しております。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に20店舗以上の薬局を展開しており、ドミナント戦略により地域に根ざした安定的な経営基盤を構築しています。
■調剤薬局事業のほかにも埼玉県内で3つの保育施設を運営しており、子育て世代の薬剤師が安心して働ける環境を整えています。
■医療機関との良好な関係性を重視して出店しており、ドクターや多職種との連携を通して質の高い健康サポートを実現しています。

【勤務実態について】
■月の平均残業時間は約11時間から15時間程度と少なめで、残業代は1分単位で全額支給されるためサービス残業はありません。
■本部が全店舗のシフトを一括管理しているため、急な欠員が発生した際にも対応しやすく、有給休暇も取得しやすい環境です。
■3ヶ月に1回程度の頻度で在宅業務の休日・夜間当番がありますが、当番手当などの各種手当が充実しており負担を軽減します。

【こんな取り組みをしています】
■残業が月20時間を超えた場合には本部が面談を実施し、機械の導入や業務フローの見直しによる徹底した改善を行っています。
■待機児童問題の解決に寄与するため自社で保育園を運営し、従業員が割安で利用できる福利厚生の充実に取り組んでいます。
■全店舗に最新の薬歴システムを導入することで、業務の効率化と入力時間の短縮を図り、患者様と向き合う時間を創出しています

【店舗情報と応需状況について】
■JR武蔵野線の西浦和駅から徒歩2分という、毎日の通勤に非常に便利な駅前の薬局です。
■外来調剤はほぼ行わず、約1,600名の患者様を受け持つ施設在宅に特化しています。
■薬剤師が十数名、さらに業務支援スタッフも複数名在籍する万全のチーム体制です。

【法人特徴について】
■関東圏を中心に在宅専門薬局を展開し、業界の発展を牽引するパイオニア企業です。
■ポリファーマシーの解消をミッションに掲げ、検査値などから減薬提案を積極的に行っています。
■薬剤師と支援スタッフの業務を完全に分業化し、薬剤師が対人業務に専念できる環境です。

＼総合科目で専門性を高める／（越谷市エリア担当より）
総合病院の門前薬局として多岐にわたる科目を応需しており、着実にスキルを磨けます。各種研修制度や資格取得支援が充実しているため、専門薬剤師を目指す方にも最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■新越谷駅および南越谷駅から徒歩2分ほどの好立地で、総合病院の門前薬局として多岐にわたる処方箋を応需しています。
■内科や外科をはじめ、皮膚科や耳鼻科、眼科など幅広い診療科目の処方箋を1日あたり約100枚ほど応需しております。
■平日は18時までの開局となっており、第3土曜日は午前中のみの営業であるため、無理のない勤務シフトが組める環境です。

【法人特徴について】
■全国に多数の調剤薬局を展開するだけでなく、介護事業や健康食品事業なども手掛ける非常に安定した経営基盤を持つ企業です。
■「笑顔のそばに。もっとずっと。」をテーマに掲げ、従業員一人ひとりの声に耳を傾けて柔軟に対応してくれる温かい社風です。
■産前産後休暇や育児休業の取得実績が豊富にあり、復帰率が100パーセントと女性が長く安心して働き続けられる労働環境です。

【想定される業務内容】
■総合病院から持ち込まれる多種多様な処方箋をもとに、調剤や監査、患者様一人ひとりに合わせた丁寧な服薬指導を行います。
■施設向けの在宅業務にも対応しているため、お薬のセットや管理などを通じて地域医療に深く貢献できるやりがいのある業務です。
■調剤機器やピッキングサポートシステムが導入されており、効率的かつ安全に業務を進めながら調剤過誤を防ぐ取り組みを行います。

【職場環境と雰囲気】
■社員同士の関係性が非常に良好で、温かく穏やかな人柄のスタッフが多いため、中途入社の方でもすぐに馴染むことができます。
■店舗見学の際に職場の雰囲気の良さを感じて入社を決める方も多く、お互いにフォローし合いながら業務を進める風土があります。
■現場の声を大切にしており、子育て中のママさん薬剤師も多数活躍しているなど、お互いの状況を理解し合える働きやすい職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東浦和駅からバスで10分の立地にあり、駐車場も完備しているため車通勤が可能です。
■小児科、整形外科、内科など多科目を応需しており、1日の処方箋枚数は約130枚です。
■薬剤師は常時8名体制と人員を厚く配置しており、チームで協力し合える環境が整っています。

【法人特徴について】
■さいたま市に根ざして3店舗を展開し、調剤から介護まで手掛ける総合サポート薬局です。
■約30年前から在宅医療に取り組む地域のパイオニアであり、豊富な知識と経験を有しています。
■1995年に全国に先駆けてクリーンルームを完備し、高度な無菌調剤にも対応しています。

【勤務実態について】
■残業時間は月平均で10時間未満と非常に少なく、仕事後のプライベートな時間も大切にできます。
■育児中の薬剤師スタッフが多数活躍中で、お子様の急な発熱などにも理解がある職場です。
■在宅訪問などで自動車の運転が必須となります。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年代のスタッフが在籍し、お互いに協力し合う風土が根付いています。
■社長自身も薬剤師であるため現場への理解が深く、意見を言いやすい風通しの良い社風です。
■定着率が高く、長く活躍されている方が多いため、新人の方へのサポート体制も万全です。

＼在宅や多科目で成長／（新座市エリア担当より）
施設や個人宅への在宅医療、総合病院門前での応需など、薬剤師として幅広い経験を積めます。手厚い研修や資格取得支援で、着実にスキルを高められる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR武蔵野線の新座駅から車で10～15分の立地で、新座市内において複数の店舗を展開しています。
■各店舗で総合病院門前や在宅対応など様々な特色を持ち、それぞれの地域特性に応じた医療を提供しています。
■今回はラウンダー薬剤師としての募集で、患者や地域に深く貢献する意欲を持った新しい仲間を求めています。

【法人特徴について】
■新座市内に特化してドミナント展開を行っており、地域に根ざした密接な医療サービスの提供を実践しています。
■仕事と家庭を両立する3人の女性が設立した経緯から、働きやすい環境の構築を最優先課題として掲げています。
■自社で地域包括支援センターを運営しており、地域住民との強困な信頼関係のもとで福祉と深く連携しています。

【想定される業務内容】
■店舗での調剤業務や監査、丁寧な服薬指導をはじめとして、地域住民に寄り添った医療サービスを提供します。
■居宅や施設に向けた在宅医療業務を行っており、薬剤の調剤から配達、管理までを総合的に担当していただきます。
■特定の店舗では夜間や休日におけるオンコール対応や、高度な在宅医療に欠かせない無菌調剤の業務も存在します。

【こんな取り組みをしています】
■社員自らがホームページ内のブログを通じて、地域活動や日々の薬局の取り組みなどを積極的に発信しています。
■在宅医療は一部の担当者に偏らせることなく、店舗内のスタッフで持ち回りで対応し負担を分散させています。
■薬歴の記入にはシステムを導入しており、1人1台の電子端末を貸与することで薬歴作成の残業時間を削減しています。

＼ワークライフバランス重視／（埼玉県三郷市エリア担当より）
有休消化率ほぼ100%かつ16時もしくは17時半までの勤務のため、プライベートの時間をしっかりと確保しながら無理なく長く働ける安心の環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■三郷駅から車で8分の立地にあり、複数科目の処方箋を1日あたり100枚から130枚ほど応需しております。
■近隣のクリニックや病院からの処方箋を中心に受け付けており、透析の患者様が隔週で来局される特徴があります。
■常勤3名、パート4名、派遣2名の薬剤師が在籍し、事務員2名と共に常時5〜6名体制で業務を行っています。

【職場環境と雰囲気】
■働いているスタッフは穏やかな性格の方が多く、お互い様という思いやりの方針のもとで助け合って働いています。
■在籍している薬剤師の年齢層は30代から40代が中心であり、わからないことも気軽に質問しやすい雰囲気です。
■新卒で入社した方がそのまま長く活躍し続けており、離職率が極めて低く定着率が良いことが大きな特徴です。

○こんな方にお勧め○

・複数科目取り扱いたい方
・定時早めの薬局を希望する方
・車通勤を希望する方

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼こんな企業です／
■清瀬市に1店舗を展開する薬局です！
■団地内にあり、住民や地域の方々の健康を支えております。

＼こんな店舗です／
■処方箋の半分は内科クリニック+面処方で
　残り半分は在宅を応需しております。
■個人在宅・施設在宅の両方を行っており、在宅のプロになれる環境です
■医師との往診同行も実施。他職種との連携も進んでいます。
■枚数に対して厚めの人員配置で在宅業務による
　過度な負担が発生しないよう調整されています。

＼在宅業務について／
■居宅と施設在宅を応需。
■居宅は数件程度、施設は2施設から処方箋を受けています。
■施設への配達業務の為、お車の運転がございます。
■臨時の処方箋はほとんどなく、
　仮にあっても出来る限り翌日対応されています。

＼こんな方におすすめ／
■在宅業務に関わりたい方
■お車の運転が可能な方
■車通勤したい方

＼残業ほぼなしで18時終業／（越谷市エリア担当より）
月～土の中で週5日勤務、18時には退勤できる環境です。残業がほとんどないため、お仕事終わりの予定も立てやすくプライベートを大切にしながら正社員として働けますよ。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■埼玉県越谷市に位置しており南越谷駅・新越谷駅からバス・車で15分程、越谷レイクタウン駅からバス・車で10分ほどの調剤薬局です。
■近隣にある専門病院から精神科や心療内科の処方箋を1日に約60枚ほど応需しております。
■外来調剤に加えて居宅・施設在宅業務や配達にも行ってる地域密着型の店舗です。ただし車運転出来ない方もお受入れ相談可能ですのでご安心ください。

【法人特徴について】
■埼玉県越谷市を中心に地域に根差した調剤薬局の店舗展開を行っている安心の法人です。
■会社のトップである社長自身が薬剤師資格を保有しているため現場への理解が深いです。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が豊富にあり復帰しやすい良好な環境が整っています。

【勤務実態について】
■月曜日から土曜日までの期間の中で週5日勤務していただくシフト制を導入しております。
■勤務時間は9時から18時までとなっており残業はほぼ発生しないため定時退勤が可能です。
■日曜日と祝日に加えて平日のシフト休みがしっかりと確保できるため無理なく働けます。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗での外来業務や在宅業務の流れを覚えていただき基礎をしっかりと固めます。
■ゆくゆくは地域の方々に指名されるかかりつけ薬剤師としてステップアップが可能です。
■希望する方を対象として将来的には同法人内の他店舗へ異動して経験を積むこともできます。

＜こんな環境です＞
■在宅注力の薬局ですが、外来もしっかり対応!割合的には外来8割・在宅2割となります。
■店舗展開は大きな病院門前よりも住宅街の中や、地域のクリニックの門前での展開を
　総合から実施している為、集中率は75％!（全国平均80％、マンツーマン95％）
　⇒地域密着のかかりつけ薬局として機能しています
■在宅業務もまずは介護度の低い患者様からご対応いただき
　習熟度と希望により対応できるレベルで業務をお願いするので
　階段式にスキルを積むことが可能!
■かかりつけ薬剤師として活躍したい方・在宅業務で活躍したい方
　双方の道を極める環境が整った調剤薬局です。

＜こんな会社です＞
■大手調剤薬局のグループ会社で、グループで全国700店舗程度、会社としても90店舗ほど展開しております。
　安定性・経営の透明性ともにあり安心して就業頂ける環境です 。
■首都圏に店舗が集中しておりますので、通勤時間が平均40分～60分圏内と
　他の会社と比べて自宅近くの配属が叶いやすい会社です
■育児休暇、産前産後休暇の取得実績が多数あります。女性の方でも長く活躍できる環境があります。

＜「緩和ケア」やりたい方は必見の会社＞
■皮下持続注入療法対応件数No1！
■在宅ドクターが実際の症例をもとに実施する、シュミレーション研修あり！
■重症患者の受入れ・末期を含めた緩和ケアといった、これからの医療の目指す姿である質の高い在宅医療を提供しています
■首都圏全店舗で麻薬の在庫あり！ガン終末期をカバーする麻薬を取り扱っており、どんなガン患者様でも対応できます
■店舗をドミナント展開することにより1店舗あたりの在宅件数が減少。在宅にかかるロスを最小化し、店舗対応の薬剤師の負担を減らしています。
■ペーパードライバー講習補助もある為、ペーパードライバーの方も安心して就業いただけます。また運転は必須ではないです。
■無菌調剤室の導入の店舗や365日営業している店舗の運営、ケアマネージャーの在籍など、患者様の満足を追求しています。
　（土日祝やっている店舗も土日祝出勤はエリアで交代にシフトを組む為、年3回くらいの頻度での出勤とのこと。出勤した場合、平日に振替可能。）
■バックオフィス業務の専門部署があるため、介護保険利用代行や集金業務などの対応はございません

＼　店舗の特徴　／
■総合病院の門前にある店舗です。
　単科じゃ物足りない！スキルアップ希望！の方にもオススメです。
■一日の応需枚数は70枚程度ですが、薬剤師は常時5～7名いますのでゆとりをもってご対応頂けます！
■在籍している薬剤師さんは男性3名、女性12名（パート含む）。

＼　企業の特徴　／
■直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けており、経営面でも安定しています。
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルが安定・成長・高収益に繋がっています。
■かかりつけ薬剤師・薬局の機能に加えて、OTC薬や健康食品、介護や食事・栄養摂取に関することまで気軽に相談できる薬局として厚生労働省が定める「健康サポート薬局」についても、認定の取得に取り組んでいます。

＼　業務負担軽減　／
■薬剤師一人あたり１日の処方せん枚数を20～30枚に抑えることにより、カウンセリングの時間を確保しています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
　薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。

＼　長く働ける制度アリ　／
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得。
■法律上、育児休業の期間は子どもが1歳になるまでですが、サンドラッググループでは最大子どもが3歳になるまで延長して休業することが可能です。

＼　このような方にもオススメ　／
■大手企業で安定して長期就業したい方
■ゆとりを持って働きたい方
■ライフステージが変わっても働き続けたい方
■ワーク・ライフ・バランスを大切にされている方

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

・・＊こんな薬局です＊・・
■西国分寺駅より徒歩すぐの好立地。夕方～夜の勤務でも駅チカですので安心です！
■幅広い処方箋を応需しています
【科目】内科, 眼科, 皮膚科, 小児科, 整形外科, 婦人科, 在宅(居宅), 在宅(施設)
【枚数】約200枚/日
【人数体制】薬剤師常時4～5名体制

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。

■東京・神奈川を中心に約60店舗を展開しています。
■産休育休取得者多数！福利厚生が充実しています
■年間休日125日♪メリハリをつけて勤務したい方におすすめ！