更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 415120
- 正社員
- 調剤薬局
【川越市】<週休2.5休>残業すくなめで穏やかな環境でお仕事できます!
- 週32h以上
- 転勤なし
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
埼玉県 川越市
川越駅 (JR埼京線)/川越駅 (JR川越線)/川越駅 (東武東上線)/本川越駅 (西武新宿線)
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| 給与 |
年収430万円~550万円
※経験・能力により面接後決定 |
| 勤務時間 |
月~土 9:00~18:00 休憩60分
※週2.5休、週36時間勤務 |
■川越本社、埼玉と東京に展開しえおり、堅実な経営をしています
■店舗や立地によって特色を持たせており、
患者様とのコミュニケーションを大切にしています
■現在、川越と東京都世田谷区にて同時募集中!
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 414579
- 正社員
- 調剤薬局
【さいたま市大宮区/大宮駅】徒歩1分!年間休日123日で年収500万から600万円の高待遇。大手子会社の充実した福利厚生とゆとりある勤務環境が魅力です。
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- ブランク可
- 転勤なし
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市大宮区
大宮駅 (JR宇都宮線)/大宮駅 (JR埼京線)/大宮駅 (JR川越線)/大宮駅 (JR高崎線)/大宮駅 (JR成田エクスプレス)/大宮駅 (JR京浜東北線)/大宮駅 (JR湘南新宿ライン)
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| 給与 |
年収500万円~600万円
※経験・前職給など考慮 |
| 勤務時間 |
月火水木金土 9:30-18:00(休憩60分)
日曜 11:00-16:00(休憩00分) ※週40時間変形労働時間制 |
\年休123日で私生活も充実/(さいたま市大宮区エリア担当より)
大宮駅徒歩1分で通勤ラクラク!年間休日123日と残業少なめで、お仕事とプライベートを両立できるゆとりある職場です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大宮駅から徒歩1分の好立地にあり、内科や外科、美容外科などの処方箋を1日約30枚応需している調剤薬局です。
■処方箋枚数が落ち着いており、患者様一人ひとりと向き合いながらゆったりとご自身のペースで調剤できる環境です。
■薬剤師3名と医療事務2名の体制で運営しており、日曜日も11時から16時まで開局し地域医療に貢献しています。
【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営を見据えた定期的な採用活動の一環として、正社員として長く活躍していただける薬剤師を募集しています。
■単にお薬を渡すだけではなく、医療サービスとしての視点を持ち、丁寧な接遇と柔軟な対応ができる方を求めています。
■将来的なライフイベントを控えている若手の方でも安心して長期的に働ける環境が整っているため、ご応募を大歓迎します。
【法人特徴について】
■埼玉県を中心に関東圏へ多数の店舗を展開し、薬局事業以外にもフィットネスや介護事業を手掛ける安定した企業です。
■大手総合商社の完全子会社としてより一層の企業安定性を誇り、安心して働き続けられるしっかりとした経営基盤があります。
■地域包括ケアシステムに基づき、ケアマネジャーや看護師などの多職種と連携を強化して地域医療を厚く支えています。
【求人情報について】
■大宮駅至近の店舗にて正社員の募集を行っており、調剤や監査、服薬指導といった薬剤師業務全般をご担当いただきます。
■年間休日は123日と非常に多く確保されており、有給休暇の消化率も80パーセント以上と高い水準を維持しています。
■産休および育休の取得率は100パーセントで復帰率も高く、仕事と家庭のバランスを取りながら働きやすい環境です。
【勤務実態について】
■開局時間の長い店舗ですが早番と遅番のシフト制を導入しているため、長時間労働にならず体力的な不安はありません。
■従業員の残業時間は月に平均7時間程度と少なく、毎日の業務終了後は定時を少し過ぎた頃には全員が帰宅しています。
■一般職には毎月20時間分の固定残業代が支給されますが、その時間を超過するケースは極めて少なく余裕を持てます。
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 421175
- 正社員
- 調剤薬局
【さいたま市大宮区】≪新卒&第2新卒≫嬉しい借上制度あり♪転勤なし・お休み取りやすい 教育制度充実で若手活躍
- 駅チカ
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- ヘルプ体制充実
- 高収入
| 勤務地 |
埼玉県 さいたま市大宮区
大宮駅 (JR宇都宮線)/大宮駅 (JR埼京線)/大宮駅 (JR川越線)/大宮駅 (JR高崎線)/大宮駅 (JR成田エクスプレス)/大宮駅 (JR京浜東北線)/大宮駅 (JR湘南新宿ライン)
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| 給与 |
月給260,000円~280,000円
※新卒向けの年収です。経験など考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月~金 9:00~19:00(休憩60分)
土 9:00~18:00(休憩60分) ※週40時間シフト制勤務 |
・・* 薬局の特徴 *・・
■埼玉を中心に18店舗以上展開しています。
■エリアマネジャーが3~4名おり、お休みが取り易い環境です。
■他店舗との就業時間の格差を無くすため、週40時間での勤務体系で統一しています。
■就業環境・人間関係を重視しているため、離職率が低く、アットホームな社風です。
■教育制度・研修制度が充実しています。
店舗毎の勉強会のほか、毎月会社全体で勉強会をおこなっております。
■キャリア採用・企業出身の方が多く、活気のある雰囲気です。
■年齢層は20代~30代が多く、若手の方が活躍しています。
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 423695
- 正社員
- 調剤薬局
【川越市】≪年間休日119日≫9-18の正社員求人 車通勤OK 腰を据えてお仕事できます
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
- 高収入
| 勤務地 |
埼玉県 川越市
川越駅 (JR埼京線)/川越駅 (JR川越線)/川越駅 (東武東上線)
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| 給与 |
年収400万円~580万円
月給276,000円~390,000円 ※経験・年齢などを考慮し面接後決定 ※勤務区分により変わります。 |
| 勤務時間 |
所定労働時間による変形労働時間制(シフト制)
※勤務時間は店舗により異なる。 |
・・* 企業の特徴 *・・
■埼玉県を中心に数十店舗を展開。毎年着実に成長している企業です。
■キャリアプラン
勤務薬剤師として活躍後、薬局長やトレーナー、エリアマネージャーなどキャリアプランが
開かれています。
■充実の福利厚生!
ご家族で楽しめる遊園地パス・提携リゾート施設・別荘形式の施設が各地にあります。
お仕事だけでなくプライベートも充実して過ごせる体制を整えています。
■各種資格取得支援制度あり
認定薬剤師やケアマネジャー、福祉用具専門相談員などの資格取得支援制度があります。
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 423672
- 正社員
- 調剤薬局
【川越市/川越駅】≪有給休暇は初年度から13日≫ ~17:30終業 完全週休2日制 薬局内の雰囲気も良好
- 駅チカ
- ブランク可
- 転勤なし
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 高収入
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
埼玉県 川越市
川越駅 (JR埼京線)/川越駅 (JR川越線)/川越駅 (東武東上線)
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| 給与 |
年収400万円~580万円
月給276,000円~390,000円 ※経験・年齢などを考慮し面接後決定 ※勤務区分により変わります。 |
| 勤務時間 |
所定労働時間による変形労働時間制(シフト制)
※勤務時間は店舗により異なる。 |
<こんな薬局です♪>
■隣接の病院から応需しています。
1日あたり40~50枚を薬剤師3名で対応しています。
駅徒歩5分、川越駅と本川越駅の間に位置しています。
ピッキングサポートシステムや店舗に合わせた調剤機器を整備しています。
煩雑化やすい店舗ごとのルールではなく手順は統一して行っています。
<こんな会社です>
北海道から関西地方まで200店舗ほど展開しております。
安定、成長を続ける企業で、長期的にご活躍いただける企業です。
異動に関してはご希望に合わせて選択できるため、ご家庭の都合により勤務範囲が限られている方でも安心してご就業いただけます。
(全国転勤可・エリア転勤可・自宅通勤)
<安定した会社で働きたい方に!>
■時間外手当は1分単位での支給!
年間休日も120日前後ございます。
■各店舗に子育て中の薬剤師をサポートしあう風土があり、
育休・産休後の復帰率はほぼ100%です。
■教育制度面ではe-ラーニングを取り入れており、
資格取得の支援も行っています。
■充実した研修制度で、未経験の方・経験が少ない方もスキルアップ可能です。
(階層別研修・医師を招いての勉強会・新薬勉強会・Eラーニング・学会参加・海外研修など)
▼研修の例▼
入社後は3ヶ月の実務研修を実施。
フォロー薬剤師もつき、薬局業務を学ぶことができます。
「薬局長研修(年4回開催)」では、マネージメント能力の向上を目指し、
社内外講師による経営講座、管理講座など実施。
<一部、実施例>
・調剤過誤防止対策
・調剤薬局に必要な薬事関係法規
・診療報酬の特殊事例など
■他店舗研修
幅広い処方内容に触れるため、他店舗での研修も実施。薬剤師としての経験が積めます。
<こんな方にオススメ>
■研修はOJTだけではなく、
階層別研修、マネージャー研修など
幅広く体系的に学びたい
2・3・5・10年目の研修や管理薬剤師のフォローアップ研修、プロフェッショナル研修など多彩!
■福利厚生が充実した会社で長く働きたい
産育休復職率は100%!
■大学病院、モール型、クリニック前など幅広く学び
専門領域で知識を積みたい
■キャリアUPしながら年収も上げたい
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 436298
- 正社員
- 病院・クリニック
【戸田市/戸田公園駅】<17:00終業>地域密着の精神科病院です!
- 週32h以上
- 転勤なし
- 車通勤可
- ~18時までの職場
| 勤務地 |
埼玉県 戸田市
戸田公園駅 (JR埼京線)
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| 給与 |
年収380万円~450万円
※経験・スキルを考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金土祝 8:45~17:00(休憩45分)
1ヶ月単位の変形労働時間制 |
■患者様の社会復帰に向けて、精神科デイケアやグループホーム、小規模作業所も併設!
■機能を分散化し、急性期病棟、開放病棟、療養病棟、うつ専門病棟、認知症病棟に分けています。
■多様な働き方実践企業として埼玉県より認定を受けている病院です。
■福利厚生として、職員旅行や忘年会なども実施しています。
■院内保育室完備!0歳~小学校就学前までのお子さんを預けられます。
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 442667
- 正社員
- ドラッグストア(調剤あり)
【川越市/南古谷駅】年間休日122日と年収最大611万円も可能な高待遇求人!最新の自動監査システムを全店導入しており、未経験の方でも安心して成長できる環境♪
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 未経験可
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 在宅
| 勤務地 |
埼玉県 川越市
南古谷駅 (JR埼京線)/南古谷駅 (JR川越線)
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| 給与 |
年収491万円~611万円
月給351,000円~451,000円 ※想定・平均残業、各種手当を含んだ総額 ※経験など考慮し決定 |
| 勤務時間 |
月火水木金土 9:00-20:15(休憩75分)
▶8時間・9時間勤務コースあり。 ▶シフト例 (8時間勤務の場合) 10:00-19:15(休憩75分) 11:00-20:15(休憩75分) (1時間残業ありの9時間シフトの場合) 9:00-19:15(休憩75分) 10:00-20:15(休憩75分) |
\ワークライフバランス/(川越市エリア担当より)
年間休日122日を確保しており、無理なく働ける環境が整っています。時短制度なども充実しているので、ライフステージが変化しても長く安心してキャリアを築けますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■南古谷駅から徒歩5分と通勤に便利な立地で、総合病院を応需する地域密着型の調剤薬局として営業しています。
■地域の医療ニーズに合わせ、患者様一人ひとりに合わせた柔軟で丁寧な服薬指導を大切にしている店舗です。
■開局して間もない非常に綺麗な店舗となっており、最新設備を完備した快適な環境で業務に取り組むことが可能です。
【法人特徴について】
■埼玉県を中心に地域に密着したドラッグストアを展開し、売上高も年々向上し続けている安定企業です。
■経営陣自身も薬剤師資格を有しているため、現場で働くスタッフの悩みや気持ちを理解する社風があります。
■今後も新規出店を積極的に進める方針であり、若い方でもキャリアアップのチャンスが豊富な成長環境です。
【求人情報について】
■理論年収として最大611万円を目指せる高待遇の求人で、経験や能力に応じて適正に年収を提示いたします。
■住宅手当や家族手当、マイカー通勤手当など、生活を支える各種手当が業界でも高水準に整備されています。
■昇給や賞与の支給実績も安定しており、長く勤めるほどに安定した収入を得られる環境が整っております。
【勤務実態について】
■8時間または9時間の勤務シフトを選択可能で、収入重視やワークライフバランス重視など希望に合わせて働けます。
■年間休日は122日を確保しており、有給休暇の取得率も高くプライベートの時間も大切にできる環境です。
■残業は1分単位で支給されるため、自身の努力が正当に評価される公平で透明性の高い職場環境です。
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 465077
- 正社員
- 調剤薬局
【戸田市】≪大手安定企業≫多彩なキャリア実現!ドラッグ併設店!調剤・OTC・在宅など幅広く経験可能!
- 駅チカ
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 一人薬剤師
- 高収入
- 在宅
| 勤務地 |
埼玉県 戸田市
戸田公園駅 (JR埼京線)
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| 給与 |
年収400万円~770万円
月給271,200円~478,000円 ※経験・年齢・選択コースによります |
| 法人名 |
株式会社スギ薬局
スギ薬局 戸田下前店
|
| 勤務時間 |
[総合薬剤師] 開局時間に合わせてシフト制勤務
[調剤薬剤師] 9:00~19:00内の勤務 ※変形労働時間制(実働1日平均8時間勤務) |
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 465076
- 正社員
- 調剤薬局
【戸田市】≪土日祝休み≫大手ドラッグチェーン!くるみんマーク取得!年間休日124日!
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン
- ヘルプ体制充実
- 在宅
| 勤務地 |
埼玉県 戸田市
戸田公園駅 (JR埼京線)
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| 給与 |
年収400万円~770万円
月給271,200円~478,000円 ※経験・年齢・選択コースによります |
| 法人名 |
株式会社スギ薬局
スギ薬局 戸田下前店
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| 勤務時間 |
[総合薬剤師] 開局時間に合わせてシフト制勤務
[調剤薬剤師] 9:00~19:00内の勤務 ※変形労働時間制(実働1日平均8時間勤務) |
■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。
更新日: 2026/07/30薬剤師求人ID: 466800
- 正社員
- 調剤薬局
【川越市/川越駅】住宅街の中にある薬局!薬剤師さんがやりたいことを応援している会社です
- 週休2.5日以上
- 転勤なし
- 在宅
| 勤務地 |
埼玉県 川越市
川越駅 (JR埼京線)/川越駅 (JR川越線)/川越駅 (東武東上線)
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| 給与 |
年収480万円~530万円
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| 勤務時間 |
月~土 09:00~18:00(休憩60分)
※週5日勤務、シフト制 |
■川越市内に2店舗展開している調剤薬局です。
■地域の調剤薬局の立場に留まらず、医療機関や介護施設等との連携も大切にしています。
■研修認定薬剤師・健康サポート薬局研修修了薬剤師・認知症サポータ養成講座等の資格の支援も行っています。決まった制度よりも必要に応じて会社として変化を目指しています。
