JR両毛線｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果86件

＜店舗の特徴 ＞
◇大手ショッピングモール内のOTC併設店でのお仕事です。
◇お買い物帰りに立ち寄る患者様が多く、様々な処方箋を応需しています。
◇取り扱い薬品数も多く、薬に関する幅広い知識・スキルを磨くことができる環境です。
◇OTC併設店のため、幅広い世代からの健康相談も多数ございます。
　健康をトータルでサポートすることができるため、やりがいを感じることができる環境です。

＜福利厚生＞
◇最大20日間の長期休暇が取得でき、ほぼ全員が取得しています
（一度に取得することも出来ますし、何回かに分けてもＯＫです）
◇年間休日は120～125日あり、※長期休日20日間含む　ライフワークバランスが充実しています。
◇産育休実績が多いのはもちろん、育休からの復帰は98.6％とほとんどの方が復帰されています
　時短勤務はお子様が小学校を卒業するまで利用できます。

＜教育制度＞
◇薬剤師としての研修制度、一般教養についての研修も用意されています。
◇キャリアパスが充実しているためキャリアに合わせた研修もあります。
◇薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
　例）管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等

＜こんな方にオススメ＞
◇保険調剤以外にOTCにも触れてみたい方
◇セルフメディケーションにご興味をお持ちの方
◇将来的に多種多様なキャリアパスに挑戦していきたい方
◇長期休暇制度を利用してワークライフバランスを整えたい方

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■全国各地に約350店舗を展開する大手薬局です。
　親会社は東証一部上場企業で、基盤が安定しています。
■在宅医療の取り組みがあり、地域医療に貢献しています。
■入社年数やキャリアに応じた研修制度があります。
　基礎からしっかり身につけていける体制が整っています。
■スタッフ同士の交流を深めるため、忘年会や親睦会といった社内交流イベントがあります。

＼こんな店舗です！／
■内科・消化器科をメインに応需している薬局です！
■処方箋は1日約60枚程度を応需。
薬剤師は2名・事務1名体制で対応しています。
■商店街の一角にある店舗です。

＼働きやすさの理由♪／
■お休みの取りやすさ
社員の働きやすさを重視している職場です。
エリアマネージャーも店舗に足を運び、
希望休が取得しやすいよう調整しています！

■すぐに慣れる職場環境の充実
ボイス薬歴も導入されており、
薬剤師がよりスムーズに調剤、安心して服薬指導できるよう
監査システムなども整っています！
ご経験が少ない方、ブランクのある方でも
安心してご就業開始可能です。

■風通しの良い環境
新卒からベテラン薬剤師と、
幅広い年齢層の方が活躍しています。
また男女比も半々で風通しよく学びあえる環境です。

＼スキルアップも大切にしています★／
■地域と人を結ぶ「健康教室」の開催
社外から講師を招き、地域の皆様へ
予防医療の講座を実施しています。

■学会発表と調剤過誤防止研究会
学会発表は日々の取り組みから奨励し、
調剤過誤防止については「研究会報」として
全社共有しています。

＼こんな会社です！！／
■東証プライム上場企業グループ会社です。
■信頼される薬局であり続けるために
ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した
服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
■常に患者さまのそばにいて、患者さまの健康を守り続ける。
そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
患者さまとのコミュニケーションをしながら
地域に根ざした薬局を作り上げています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます！

≪こんな薬局です≫
■首都圏を中心に全国で数百店舗展開の調剤薬局
■緑豊かな住宅街のなかにある落ち着いた店舗
■近隣クリニックから皮膚科・内科を中心に応需
■在宅にも取り組んでおり、未経験からでもしっかり学べる環境
■健康イベント等も実施し地域に根差した活動を行っています
■電子薬歴・音声薬歴ほか、監査システムなども完備
■教育制度充実！
　中途入社の方はOJTでしっかり研修があります
■入社3年目までフォローアップ研修もあります
■産休育休取得率ほぼ100%！
　時短正社員として復帰される方がほとんどです
■年間休日120日
　介護休暇、リフレッシュ休暇、 子の看護の休暇などの休暇制度も充実しています
■勤務薬剤師としてスタート後、薬局長やエリアマネージャーへのキャリアパスも可能！
■ベテランだけでなく若手社員も活躍中！

<こんな店舗です>
■桐生市中心部に位置する薬局で周辺には商業施設や飲食店が充実しております。
■内科・整形外科の処方を中心に薬剤師2名体制で1日80枚程度の処方箋を応需しております。地元の方を中心にお迎えしております。
■2キロ圏内に系列店舗が7店舗あり急な欠員時のサポートや長期休暇時のフォローもございます。
社員同士が安心して勤務できる環境を目指しております。

<充実の店舗システム>
■作業の機械化、システム化を積極的に推進！
■レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させています。
■レセプト入力と併せて在庫情報をサーバーに集約できる環境を全店舗で展開！
■ピッキング・散剤共に監査システムも整っています！
■最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。現役薬剤師さんの負担軽減に努めてます。
■薬剤師さんの対人業務をバックアップ！

<こんな企業です>
■地域医療に貢献し、地域の生活者に信頼される薬局を目指しています。
■全国に約350店舗以上を展開中！成長を続ける企業です。
■最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
患者さまとのコミュニケーションを大切にしています。
■患者様のＱＯＬ、ＡＤＬを考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、地域に根ざした薬局を作り上げています。
■在宅取り扱い店舗も全国に広がっており、これから必要とされる薬局のために取り組んでいます。

<成長へつながる研修制度>
■地域と人を結ぶ「健康教室」を開催！
■社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
■学会発表と調剤過誤防止研究会も開催しています。
■学会発表は日々の取り組みから奨励。
■調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR両毛線足利駅および東武伊勢崎線足利市駅から徒歩10分圏内に位置し、2線利用可能なアクセス便利な立地です
■ 内科・循環器科・消化器科・心療内科を応需科目としており、1日平均65枚程度の処方箋に対応しています
■ 常勤薬剤師4名と事務員2名の体制で運営されており、健康サポート薬局として地域に貢献しています

【募集背景と求める人物像について】
■ 採用では仕事の能力よりも人柄を重視しており、自己中心的ではない協調性を持った方を求めています
■ 年齢、性別、経験は不問で幅広く受け入れており、ブランクがある方も40代前半まで相談が可能です
■ 在宅業務も行っていますが厳しいノルマは設けておらず、周囲と協力して業務を進められる人材を急募しています

【職場環境と雰囲気】
■ 社員を大切にする社風があり、社員の医療に対する考え方を運営方針に反映する風通しの良さを心掛けています
■ 20代から50代まで幅広い年齢層の薬剤師が在籍しており、皆が協調性をもって業務に取り組む穏やかな環境です
■ 地域の行事にも積極的に参加しており、薬局に来る患者様以外ともコミュニケーションを図る機会が多いです

【想定されるキャリアイメージ】
■ 新人研修から管理者研修まで、習熟度や職責に応じた多様な教育カリキュラムで着実にステップアップできます
■ プロの講師による少人数参加型の研修で、社会人マナーから専門スキルまで高いレベルの知識を習得できます
■ 管理薬剤師やエリアマネージャーのポストも用意されており、若手でも積極的にキャリアアップを目指せます

＼企業について／
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です！
2013年に発足し、全国には400店舗程展開しております。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

≪≪≪　ここが魅力　≫≫≫
☆【教育・研修制度】
フォローアップ研修・エキスパート研修・薬局長研修・管理者研修などスキルに合わせた研修制度をご用意。
またe-learningを導入しており、こちらは会社で費用補助をしています。
その他、学会発表にも積極的に参加しており、日々の取り組みから奨励し調剤過誤防止については全社共有しています。

☆【福利厚生面】
産前・産後・育児休暇は100%取得可能で、時短勤務で働く社員も多数いる環境です。
また、転居を伴う異動はなく、キャリアやライフプランの希望に応じて、長く安心して働ける環境作りをしております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR両毛線の前橋駅から車で10分ほどの場所に位置しており、総合科目の処方箋を1日平均200枚ほど応需している活気ある店舗です。
■常勤薬剤師10名とパート2名の手厚い体制を整えており、前橋協立病院の門前薬局として地域医療の重要な役割を担っています。
■約3,000品目の医薬品を取り扱っており、高度な調剤スキルを磨きながら幅広い処方内容を学ぶことができる学習環境が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年から2027年にかけて予定されている店舗移転を見据えた先行投資として、組織の強化を図るために新しい仲間を急募しています。
■新卒や第二新卒の方はもちろんですが、20代から30代の若手層を中心に、地域医療へ貢献したい意欲のある方を幅広く募集しています。
■在宅業務にも積極的に取り組んでいるため、多職種と連携しながら患者様へ向き合えるコミュニケーション能力の高い方を求めています。

【法人特徴について】
■1995年の設立以来、群馬県内に密着して7店舗の調剤薬局を運営しており、地域住民の健康を支え続けている安定した法人です。
■医療機関との良好な関係性が最大の特徴であり、民医連との強固な連携を通じて勉強会の合同開催や円滑な疑義照会を実現しています。
■在宅医療においては群馬県内でもトップレベルの実績を誇り、全社で月間400件以上の訪問対応を行うなど地域から厚い信頼を得ています。

【職場環境と雰囲気】
■iPadを活用した電子薬歴や自動錠剤分包機、軟膏自動練り機などの最新機材を積極的に導入し、薬剤師の業務負担を大幅に軽減しています。
■スタッフ間のコミュニケーションが非常に円滑であり、困った時や忙しい時でもお互いにフォローし合える温かい雰囲気が自慢の職場です。
■定着率が非常に高く、長く安定して勤務する社員が多いのは、福利厚生の充実と人間関係の良さが高いレベルで両立している証拠です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■現在、栃木県と茨城県で約２０店の店舗展開をしている調剤薬局です。
■調剤薬局、介護事業、高齢者専用身体住宅運営、フィットネス事業等、様々な分野で展開をしています。
■地域に密着した患者様本位の地域医療の充実を目指し日々業務を行うことのできる環境です。

<こんな薬局です>
■国道50号線にほど近く、群馬県桐生市、太田市、栃木県足利市にお住まいの方は通勤便利な立地です。
■耳鼻科・アレルギー科の処方を主に応需しており、患者様対応が丁寧と評判のドクターの門前薬局です。
■30～50代のスタッフが活躍している職場です。

<こんな方へおススメ>
■木曜、日曜、祝日固定休みです。週休2日制での勤務を確保したい方
■投薬は着座にて行います。患者様と落ち着いてお話し可能です
■近隣店舗も近く応援体制も充実。有給消化率も80％以上実現しております。

<こんな企業です>
■栃木・群馬県内に7店舗展開している地域密着型の企業です。
■企業規模を活かして従業員の皆様が良い環境で勤務頂けるように双方相談しながら運営しております。
■産・育休取得者の復帰率も高く、働きやすい環境がございます。
■調剤薬局未経験・ブランクのある方でも安心して業務に慣れて頂けるようにサポートしております。