東武伊勢崎線｜在宅｜の求人検索結果216件

【店舗情報と応需状況について】
■東武動物公園駅より徒歩10分の好立地であり、マイカーでのラクラク通勤も可能です。
■1日平均70枚の処方箋を応需しており、主に耳鼻咽喉科の処方をメインで扱っています。
■薬剤師は常勤3名と非常勤1名が在籍し、医療事務も複数名配置されている安心の体制です。

【求人情報について】
■年収は経験や能力を考慮して決定されますが、最大で750万円の高年収も検討可能です。
■賞与は年2回支給され、合計で4.5ヶ月分の実績があるため高い年収水準が期待できます。
■日曜や祝日に加えて木曜日もお休みとなる週休2日制で、年間休日は122日あります。

【想定される業務内容】
■耳鼻咽喉科の処方箋に基づく調剤業務や監査、患者様への服薬指導が中心となる業務です。
■外来業務に加えて、居宅や施設への在宅訪問業務や配達業務にも対応していただきます。
■ゆくゆくは店舗の管理業務全般を任せる予定があり、マネジメント経験も積める環境です。

【こんな取り組みをしています】
■地域医療への貢献を目指し、外来だけでなく在宅医療や施設への訪問にも注力しています。
■薬剤師としての専門性を高めるため、社内での勉強会を通じて知識向上に取り組んでいます。
■従業員のワークライフバランスを重視し、年間休日120日以上を確保する取り組みがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の春日部駅からバスで5分ほどの場所に位置し、小児科とアレルギー科をメインに1日約40枚を応需しています。
■処方箋枚数は1日約40枚と比較的ゆとりがあり、薬剤師は常勤2名と非常勤5名、医療事務1名の体制で運営されています。
■小児科クリニックと同じ建物内に併設されており、駐車場も広く車通勤が可能で、地域のお子様の健康を支える環境です。

【法人特徴について】
■栃木県を拠点に40店舗以上を展開しており、医療モールの企画やコンサルティングなど多角的な事業運営で成長を続けています。
■地域包括ケアシステムの確立を目指し、管理栄養士による食事指導や地域行事への参加など地域医療に深く貢献している法人です。
■社員を大切にする社風が根付いており、現場の意見を運営方針に反映させる風通しの良い環境作りに取り組んでいるのが特徴です。

【想定される業務内容】
■小児科とアレルギー科を中心とした処方箋の調剤や監査、服薬指導に加えて、居宅への在宅業務などの地域医療に関わります。
■管理栄養士と連携した健康相談会の実施や自社開発の健康管理アプリの活用など、予防医療に繋がる多様な業務を経験できます。
■将来的には管理薬剤師やエリアマネージャーへのキャリアアップも可能で、店舗運営やマネジメント業務にも挑戦できる環境です。

【こんな取り組みをしています】
■セルフメディケーションへの注力として、薬局内で骨密度測定や健康管理フェアを開催し、地域住民の未病予防に貢献しています。
■行政からの補助を受けて独自の健康管理アプリを開発するなど、最新技術を駆使して患者様の健康をサポートする試みを行っています。
■管理栄養士による個別の食事指導や健康だよりの発行を通じて、お薬の提供だけではない能動的な健康支援を多角的に展開しています。

<こんな企業です>
■1921年創業の老舗企業です。楽器販売事業、音楽教室、英語教室事業を柱として、地域の文化、教室企業として信用と安心を第
１に考えています。
■2022年9月より群馬県館林市内に調剤薬局を開局しております。
■駅前立地で面対応の他に施設処方を中心に応需する薬局として運営しております。
■新規参入の為、ノウハウの確立もこれからとなります。新規開局の経験者の方歓迎しております。

<こんな薬局です>
■土曜・日曜・祝日お休みの希少な薬局です。仕事とプライベートどちらも充実した生活を送ることが可能です。
■基本的には施設処方の調剤とお届けが主な業務となります。ご自身のペースで業務ペースがコントロール出来る為、落ち着いて勤務を行う事が可能です。

<こんな会社です>
■埼玉県内で20店舗以上の調剤薬局を展開しており、患者様のかかりつけ薬局となるように社員一同日々研鑽を重ねています。
■クリニックや医院の門前に出店している割合が、地域の皆様との触れ合いを大切にしながらお仕事できます。
■4つの心を大切にする会社でありたいと考えます。
「患者様を大切にする心」「地域社会との関係を大切にする心」「病院や取引先との関係を大切にする心」「社員とその家族を大切にする心」
■健康診断・保養所・福利厚生倶楽部など、福利厚生が充実。安心して活躍できるサポートがあります。
■研修体制も整っています。新人研修・OJT研修・集合研修・幹部研修など、会社として社員育成にも力を入れています。
■認定薬剤師資格取得のための「e-ラーニング補助」もしています。
■年間休日120日以上でワークライフバランスも整っています。
■勤続5年ごとに公休として「リフレッシュ休暇」が5日間付与されます。
■5年に1度の頻度で社員旅行に行っており、社員間の交流を図るイベントも開催しています。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の竹ノ塚駅より徒歩15分ほどの落ち着いた立地にある調剤薬局です。
■総合病院の門前に位置しており、月間1200枚程の多科目の処方箋を応需しています。
■施設在宅は15施設約2700名程対応します。

【募集背景と求める人物像について】
■業務拡大に伴う増員募集で、やる気のある若手の方を積極的に歓迎している環境です。
■施設在宅業務に対応するため、自動車の普通運転免許をお持ちの方を必須で求めています。
■経験不問で募集しており、人柄重視で採用を行うため調剤未経験の方でも応募可能です。

【法人特徴について】
■足立区内を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、風通しの良い社風が魅力です。
■患者様の笑顔と職員の幸せをモットーに掲げ、意見やアイデアを出しやすい環境です。
■専門知識を深めるために薬剤の勉強会や地域における講習会へ積極的に参加しています。
年間休日数は112日。有休の取得日数は約9.60日前後です。
■定年性は65歳、長期的にご勤務できます。

【職場環境と雰囲気】
■近隣店舗とのヘルプ体制が充実しているため、急な休みでも安心して対応できる環境です。
■大幅な異動がなく腰を据えて勤務できるため、地域に根差して働きたい方に最適です。
■職員の意見を尊重する風通しの良い雰囲気で、人間関係も良好で働きやすい職場です。
■閉局自体は17時30分のため残業も少なめです。患者様も午前中に集中することが多いため18時30分頃には退勤できることが多いです。

【店舗情報と応需状況について】
■梅島駅から徒歩2分という好立地にあり、通勤に大変便利な調剤薬局です。
■近隣の医療機関（主な科目は内科・耳鼻科・皮膚科）のほか、駅前のため様々な医療機関の処方箋を応需しております。
■処方箋枚数は1日あたり約100枚程度です。
■2019年からは個人在宅をはじめており、現在は60名ほどを対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療の需要拡大に伴い、体制強化のための増員募集を行っています。
■チームワークを大切にし、周囲と協調しながら業務に取り組める方を求めています。
■在宅業務に興味があり、これからスキルを身につけたい方を歓迎します。

【法人特徴について】
■代表も薬剤師で、チェーン薬局で経験を経た後に独立された、大変温厚で社員思いの方です
■明るく綺麗なつくりの店舗です。2Fが休憩室になっておりますので広い空間で快適に休憩ができます。
■機材関係への投資もしっかり行っています。
■投薬台は3台、分包機2台（ユヤマ）、取り扱いの医薬品数は1,500品目ほどです。

【こんな方にオススメ】
■仕事とプライベートのバランスを保ちながら、長く安定して働きたい方です。
■地域医療に貢献したいという強い想いを持ち、患者様と向き合いたい方です。
■アットホームな雰囲気の中で、人間関係を大切にして働きたい方におすすめです。

■群馬県内にて3店舗の調剤薬局を運営しております。
■小回りが効き落ち着いた店舗運営を心がけております。従業員のワークライフバランスを尊重した経営を目指しております。

■年収650万円相談可！管理薬剤師募集です。前職給与も考慮して頂けます★
■2022年の秋にオープンした薬局です♪小規模経営の薬局
■内科クリニック門前で1日70枚程の処方箋応需！

＜こんな会社です＞
■九州、中国四国、関東を中心に約80店舗を展開しています
新規開局のほかM&Aも行っており店舗数を伸ばしています。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■定着率が高く、平均年齢は40代とチェーン薬局の中では高めの年齢層ですが、若手～ベテランまで揃う働きやすい環境です。
■年に1回は自己申告書を部長に提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を吸い上げて人事に反映させております。
■女性のマネージャーも活躍しており誰もがキャリアアップできる職場です。

＜福利厚生・働き方について＞
■2021年9月よりDC(企業型確定拠出年金)を導入しております。
■男女比は3:7で毎年産休者が10名以上いらっしゃり復帰率もほぼ100%です。
■全店舗の平均残業時間は3時間とかなり少な目です。
■有給休暇の年間平均取得日数は10日以上と取得率も高めです。
■コロナ禍でもしっかり賞与は減ることなく支給がございました。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の大袋駅および、せんげん台駅から徒歩で約16分の場所に位置する調剤薬局です。
■近隣のクリニックから歯科、内科、耳鼻科、呼吸器科など幅広い科目の処方箋を応需します。
■新規開設の店舗のため、これから入職される方々と共に働きやすい環境を築いていきます。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年10月の新規開設に伴い、オープニングスタッフとして活躍してくださる薬剤師を募集します。
■未経験の方も歓迎しており、新しい環境でイチから業務を学びたいという意欲を重視します。
■今後注力していく在宅医療の分野に興味があり、積極的に取り組んでいただける方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上で、夏季休暇や年末年始休暇といった特別休暇も整備されています。
■平日の営業時間は18時まで、土曜日は13時までとなっており、終業後の予定も立てやすいです。
■本部所属の薬剤師によるフォロー体制が整っており、急なお休みにも柔軟に対応可能です。

【こんな方にオススメ】
■新しい店舗の立ち上げにオープニングスタッフとして一から関わってみたい方に最適です。
■在宅医療の分野で専門知識を深め、地域医療に貢献していきたいとお考えの方におすすめです。
■将来は管理薬剤師として、店舗のマネジメントや運営にも挑戦してみたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■埼玉エリアのラウンダーとして、越谷・所沢・上尾などの店舗にてご勤務いただきます。
■地域に密着したクリニックからの処方箋が中心で、比較的落ち着いた環境で業務に取り組めます。
■1人薬剤師体制の店舗もあり、ご自身のペースで落ち着いて業務に集中できる環境です。

【想定される業務内容】
■ラウンダー薬剤師としてグループ内の店舗にてご勤務をいただきます。
■調剤、監査、服薬指導といった保険調剤業務全般に加え、OTCの販売などもお任せします。
■個人宅や施設への在宅訪問にも積極的に取り組んでおり、地域包括ケアの一翼を担います。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師からエリアマネージャー、さらには30代で取締役に就任した実績もございます。
■ひとつの店舗で地域に深く根差し、患者様の健康を支える専門家として活躍し続けられます。
■独立開業支援制度を活用し、店舗経営のノウハウを学びながら将来の独立を目指せます。

【職場環境と雰囲気】
■向上心が高く、自身の成長と会社の発展に貢献したいという意欲のある方が活躍しています。
■全国にエリアマネージャーが在籍しており、急なお休みなどにも対応できるヘルプ体制があります。
■各店舗に大きな裁量権が与えられており、自らのアイデアで薬局を運営していくことができます。