東武伊勢崎線・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線竹ノ塚駅から徒歩13分ほどの立地にあり、内科や精神科、皮膚科、眼科を応需しています。
■外来の処方箋応需枚数は1日あたり30枚程度、在宅がメインの薬局です。
■東京都と埼玉県エリアで10店舗以上の調剤薬局を展開し、「地域医療の受け皿」を目指している法人です。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した医療提供を強化するための増員募集であり、会社の将来を担う人材を求めています。
■人柄を重視した採用方針であり、特にチームワークを乱さない協調性のある方を歓迎いたします。
■在宅医療への強い意欲があり、未経験でもヤル気を持って新しい分野に挑戦したい方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と非常に多く、夏季休暇3日、年末年始休暇4日などワークライフバランスが整っています。
■月3回程度の土曜勤務や、1〜3か月に1回程度の日祝当番勤務、コール当番などが交代制であります。
■施設在宅が7割から8割、個人在宅が2割から3割程度であり、施設への訪問が主な業務となります。
■外勤担当として、医師との往診同行などにも携わり、より密度の濃い地域医療に貢献できます。

【想定されるモデル年収】
■在宅経験のない20代の方でも年収450万円から500万円前半が想定され、着実に収入アップが可能です。
■30代で在宅経験や管理経験があれば年収500万円から600万円、経験次第ではそれ以上も検討可能です。
■管理薬剤師や店長職に昇格すれば、年収600万円から700万円も実現可能な高年収の提示実績があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である竹ノ塚駅から徒歩3分の好立地にあり、通勤に大変便利な環境が整っている地域密着型の店舗です。
■内科や整形外科をはじめとする多岐にわたる科目を応需しており、1日に130枚から140枚の処方箋に対応しています。
■正社員の薬剤師が4名在籍して常時2名から3名体制を敷いており、事務スタッフ1名とともに業務にあたっています。

【法人特徴について】
■現在は東京都足立区の1店舗に集約して運営を行っており、地域に根ざした医療の提供に力を入れている法人の求人です。
■地域支援体制加算や後発医薬品調剤体制加算を算定しており、国の方針に沿って質の高い医療サービスを提供しています。
■現場には経営トップも薬剤師として入るため風通しが良く、日々の業務における改善策などの相談がしやすい社風です。

【職場環境と雰囲気】
■経営トップが同じ調剤室に入って共に業務を行うため、現場の状況を直接共有しやすく、コミュニケーションが活発な職場です。
■近隣のクリニックが同じ敷地内に位置しているなど、医療機関との連携が取りやすく、落ち着いた雰囲気の中で仕事ができます。
■経験が浅い方でもしっかりと現場で指導を受けられるため、わからないことも質問しやすく、安心して業務に取り組める環境です。

＼やる気次第で高年収も可能／（足立区エリア担当より）
頑張りをしっかり評価してくれる社風です。将来的に独立を考えている方や、現場でバリバリ経験を積んで稼ぎたい方にぴったりですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■内科や整形外科をはじめ多岐にわたる科目の処方箋を1日130～140枚応需しており幅広い経験が積める環境です。
■グループホーム等の在宅業務も実施しており、車の運転ができる方であれば地域医療に深く貢献できる職場です。
■駅からのアクセスが徒歩3分と非常に良く、近隣のクリニックと密接に連携しながら業務を進めています。

【法人のご紹介】
■現在は東京・埼玉に2店舗展開の薬局です。
■開業支援あり、今後開業を希望の方も歓迎しています。
■社長も薬剤師の為、一緒に働き、ノウハウを学べます。
■若い世代を中心に切磋琢磨できる環境です。
■頑張りが年収に反映される薬局です。

【薬局のご紹介】
■地元住民に愛される地域密着型の薬局です
■駅から徒歩3分の好立地！日々の通勤も便利です。
■自分のぺースに合わせて仕事のスキルを身に着けていけます。

【職場環境と雰囲気】
■社長自らが現場で一緒に働くスタイルを取っているため、業務の改善案なども気軽に相談できるオープンな環境です。
■経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるため、経験が浅い方でも安心して業務に慣れていくことができます。
■スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、お互いに助け合いながら和気あいあいと仕事に取り組める明るい職場です。

≪こんな病院です≫
■21科の専門外来を設置し地域の基幹病院としての役割を担っている病院です。
■一般病床306床と足立区内でも最大級の病床数を有しています。
■内科系、外科系、小児科による365日、24時間救急医療診療を行っています。
■グループ内の病院、施設、近隣の大学病院とも連携したシームレスな医療サービスを提供している法人です。

≪業務内容≫
■調剤、監査、服薬指導
■注射（抗がん剤、ＴＰＮ混注あり）
■病棟（服薬指導、薬剤管理指導）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■治験業務
※など、ご経験によって業務内容は応相談

≪おすすめポイント≫
■パートでも総合病院などスキルアップできる環境です。
■異動なく、長く働ける環境です。
■土日祝日休みも相談できます。
■8時30分～17時15分の間で13時までなど時短勤務も相談できます。
■西新井駅または川口駅から職員送迎バスの利用ができます。お車通勤も可能です。
■院内保育施設の利用も可能です。

＼家庭も仕事も大切にしたい方へ／（足立区エリア担当より）
年間休日120日以上で、急なお休みも近隣店舗で助け合う風土があります。子育て中の方も安心して長く働ける環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の五反野駅から徒歩10分の好立地に位置しており、複数の専門クリニックが入る医療モール内にある薬局です。
■内科や整形外科をはじめ眼科や皮膚科など多岐にわたる科目を応需しており、1日平均150枚以上の処方箋に対応しています。
■白を基調とした清潔感のある待合室には7台の投薬台が設置されており、液晶画面での呼び出しなど最新設備を導入しています。

【勤務実態について】
■近隣店舗同士で互いに助け合う風土が根付いているため、急な体調不良によるお休みや希望休の取得についても相談しやすい環境です。
■育児短時間勤務制度の利用実績もあり、ライフステージの変化に合わせて柔軟に働き方を調整しながら継続して勤務が可能です。
■最新の調剤設備を導入することで業務の効率化を図っており、処方箋枚数が多い時間帯でも安心して業務に専念できる体制です。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年齢層のスタッフが在籍しており、上司との距離も近いため、業務上の悩みや改善案を気軽に相談できる明るい職場です。
■忘年会や家族参加型の親睦会などのイベントを通じて、店舗の垣根を越えた社員同士の交流が活発に行われているアットホームな社風です。
■離職率の低さが自慢の職場で、腰を据えて長く働きたいと考えている薬剤師の方にとって非常に居心地の良い環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■定期的な勉強会を開催しており、新薬の知識や最新の業界動向について学ぶ機会を設けることで社員のスキルアップを支援しています。
■5年、10年、20年という節目で勤続表彰式を行っており、長年会社に貢献してきた社員を大切にする文化がしっかりと根付いています。
■JTBえらべる倶楽部などの福利厚生メニューを導入し、休暇の質を高めることでリフレッシュできる環境づくりを積極的に行っています。

＼こんな会社です／
■全国で700店舗以上を展開する大手調剤チェーン
■「派遣事業」や「治験事業」といった“BPO受託事業等”や異業種とコラボした店舗展開にも力を入れており、コンビニ併設型や駅内店舗展開
■95%がマンツーマンでの出店。処方元との関係性がスムーズなので患者様のデータ共有など他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現
＼こんな店舗です／
■皮膚科・耳鼻科・小児科などが同ビル内にあり関係性も良好です
■住宅街の薬局で馴染みの患者様が多いです

＼働く環境について／
■残業は全社平均10時間程度。残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業代として支給
■ICT化に力を入れております。業界初の自動薬剤ピッキング装置を設置。またAIスピーカーや最先端の自動調剤機器、お薬ロッカーの設置、遠隔服薬指導システムなど効率化になる機材はどんどん導入しています
■有給は初年度13日付与！年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日
■男性も育休取得者が増加中。時短勤務小学2年生まで可能など、男女とも子育てと両立できる環境てす
■薬代補助金制度・福利厚生倶楽部法人会員制度・GLTD・レクリエーション補助金制度など福利厚生も充実。

＼研修制度について／
■疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。全て会社負担にて実施
■糖尿病、高血圧、骨粗しょう症などの疾患や、在宅や介護などについて、高度な専門知識と最新医療情報を学ぶ、スタンダードコース。
また外来がん治療認定・糖尿病薬物療法認定薬剤師などを、医師や各専門家を講師とし、実習も入れながら学んでいけるエキスパートコースもあります
■中途でも経験の浅い方は、処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明など新卒同様の研修も受講可能

＼残業少なめ！理想の働き方を／（足立区エリア担当より）
ドラッグ併設ですが分離申請のため夜遅い勤務はなく、残業も月平均10時間以下です。有給取得や最長3歳の産休などプライベートと両立して長く活躍できる環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■こちらの薬局は東武伊勢崎線の竹ノ塚駅から車で11分ほどの距離に位置しており、地域に密着した調剤薬局として運営されています。
■開局時間は月曜日から土曜日まで10時から14時、15時から19時となっており、夜遅くまでの勤務にならず安心です。
■ドラッグストア併設ですが調剤室は分離申請されているため、調剤や服薬指導などの業務に専念できる環境が整っています。

【求人情報について】
■今回は一都三県を中心に活躍いただく正社員の募集で、ご自身の希望やライフスタイルに合わせた3つのコースが選択可能です。
■自宅通勤コースでは転居を伴う異動がなく、ご自宅から通勤60分圏内の近隣店舗への配属を最優先で考慮していただけます。
■全国勤務のナショナルコースを選択した場合は、高額な地域手当の支給や借上社宅の50％負担といった手厚い恩恵があります。

【職場環境と雰囲気】
■1人あたりの1日の処方箋処理枚数を20枚に設定しているため、日々の業務に追われることなくゆとりを持って働けます。
■日曜日営業の店舗はグループ全体の1割程度となっており、エリア内でローテーションを組むため日曜出勤は少なめです。
■健康経営優良法人の資格を連続取得しており、残業管理や各種休暇の取得推進など従業員の働きやすさが守られています。

【想定されるキャリアイメージ】
■中途入社の方は最短1年程度で管理薬剤師への昇格実績があり、新規出店に伴いポストも豊富に用意されています。
■社内試験による等級制度を導入しており、個人のスキルアップや実績に応じて基本給や手当が着実に上がっていく仕組みです。
■将来的なキャリアチェンジとして、店舗マネジメントだけでなく本部の採用職や学術職、品質管理などで活躍も可能です。

≪こんな病院です≫
■総病床数:120床のケアミックス病院です。
■一般病床 18床、包括病床42床、医療療養型病床60床、長期療養が必要な患者様、在宅復帰を目指されている患者様が多く入院されています。
■診療科目は10科あり、内科系、外科系バランスよく診療を行っています。
■スタッフ同士のコミュニケーションも大事にしており他職種との連携もしっかりとれた病院です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■注射セットまで（混注なし）
■病棟業務（勤務日数、勤務時間次第で相談）
■持参薬鑑別業務
■医薬品管理、医薬品情報管理

≪おすすめポイント≫
■院内託児所、職員食堂など福利厚生が充実しています。
■経験により、高時給2,500円も可能です！

＼スキルアップを応援／（東京都足立区エリア担当より）
大学病院の処方箋に触れる機会もあり知識を深められます。継続的な学びを支える教育制度や勉強会も充実している環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■谷塚駅から徒歩12分の立地で地域に根差した医療を提供しており内科や循環器科を中心に1日約50枚を応需しています。
■正社員1名とパート3名と事務1名が在籍しており互いに協力し合いながら無理なく働けるアットホームな環境です。
■近隣クリニックに加え大学病院などの広域処方箋も受けるため多様な疾患に触れながらスキルを高められる店舗です。

【職場環境と雰囲気】
■風通しの良い職場環境であり立場に関わらず意見を自由に言い合える温かい雰囲気が魅力的な店舗です。
■人物重視の採用を行っているため親しみやすく温厚なスタッフが多く集まり人間関係も良好な職場です。
■従業員同士のコミュニケーションが非常に活発で困ったときにはお互いに助け合える安心感があります。

【こんな取り組みをしています】
■アロマセラピーを積極的に薬局内へ取り入れることで患者様の心身の癒やしと健康保持をサポートしています。
■地域住民の方々との交流を深めるため各店舗で趣向を凝らした健康相談会などのイベントを開催しています。
■定期的な勉強会やe-ラーニングなど薬剤師としての知識更新を支援する教育体制をしっかりと整えています。

【こんな方が活躍中】
■患者様の悩みに優しく寄り添い親身なカウンセリングができるコミュニケーション力豊富な方が活躍しています。
■周囲のスタッフと円滑に連携を取りながら協調性を持ってチームワークを大切にできる方が活躍中です。
■単なる調剤業務にとどまらず地域密着のイベント開催や予防医療に関わりたい方にぴったりな職場です。

■足立区に本部を構え急性期から回復期の病院施設、在宅医療に対応する診療所、訪問看護介護、合わせて60以上の医療介護施設を運営しています。
■特に在宅医療では足立区、北区で3,000名以上の患者様が利用されている法人です。
■同院は一般病床112床、HCU7床、SCU9床を有する二次救急病院です。
■救急対応、脳神経外科、整形外科の手術も多く実施しています。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、配薬　※外来は院外処方
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟服薬指導
■医薬品管理、医薬品情報管理
■持参薬鑑別、持参薬管理業務
■各種委員会

≪おすすめポイント≫
■年間休日121日+リフレッシュ休暇
■夜勤や当直のない二次救急病院です
■資格取得支援や、ｅラーニングシステムあり
■グループには複数の病院があり、他職種との連携も盛んです。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の竹ノ塚駅から徒歩7分と通勤に便利な立地にあり、毎日の通勤ストレスが少なく長く働きやすい環境が整っています。
■内科や循環器科、呼吸器科を中心に処方箋を応需しております。
■日曜日、水曜日休みと土曜日は13時までの半日勤務となっており、週休2.5日でメリハリをつけて勤務できます。

【法人特徴について】
■「笑顔創造ファーマシー」を掲げ、風通しの良さと絶えず変化する柔軟性を大切にしながら、全国で調剤薬局グループを展開しています。
■創業から12年で10名以上の独立を支援した実績があり、社員の夢や目標を全力でバックアップする社風が深く根付いています。
■首都圏でのドミナント展開を進めることで店舗間の連携を強化し、急な休みなどにも柔軟に対応できる協力体制を構築しています。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査、服薬指導といった基本的な薬剤師業務全般を担当し、患者様一人ひとりに寄り添った丁寧な対応をお願いいたします。
■近隣クリニックとの連携を密に行いながら、内科や呼吸器科などの処方箋に対応し、専門知識を活かした服薬指導を行っていただきます。
■施設在宅業務にも携わっていただくため、多職種連携や患者様の生活背景を考慮したアドバイスなど、在宅医療のスキルも磨けます。

【こんな方にオススメ】
■年間休日125日以上という充実した休日数を活かして、仕事と趣味や家庭との両立を無理なく実現させたい方に強くおすすめします。
■将来的に独立開業を視野に入れている方にとって、具体的な支援実績とノウハウを持つ環境で働けることは大きなメリットとなります。
■在宅医療にも興味があり、外来業務だけでなく地域に根差した幅広い薬剤師業務にチャレンジしたい方に。

○こんな会社です○
■グループ全体で1500店舗以上を展開する、東証プライム上場の大手ドラッグストアです。
■《定着率は業界最高クラス》平均の勤続年数は約14年。年間休日121日、7連休の連続休暇制度（ほぼ全員が取得）など、お休みとのメリハリもつけられ、長く働ける環境です。
■《えるぼし認定取得》女性も働きやすい環境として国から認められています！育児時短制度は、小学6年生まで利用可能！産休復帰率は95%ほどで、子育てとの両立もしやすい環境です。
■《中途向け研修あり》店舗勤務の前にも5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■《機材も充実》全店舗に、錠剤監査システム・音声入力システム・監査システムを導入しているので、薬剤師が対人業務に集中できる環境です。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

【店舗情報と応需状況について】
■竹ノ塚駅から徒歩4分の好立地にある薬局で、毎日の通勤も非常に快適で通いやすい環境が整っています。
■皮膚科や耳鼻科、眼科など非常に多岐にわたる科目の処方箋を1日約110枚から120枚ほど応需しています。
■外来対応に加えて個人在宅やグループホームの対応も行っており、地域医療に深く貢献できるやりがいがあります。

【法人のご紹介】
■現在は東京・埼玉に2店舗展開の薬局です。
■開業支援あり、今後開業を希望の方も歓迎しています。
■社長も薬剤師の為、一緒に働き、ノウハウを学べます。
■若い世代を中心に切磋琢磨できる環境です。
■頑張りが年収に反映される薬局です。

【職場環境と雰囲気】
■社長自らが現場で一緒に働くスタイルを取っているため、業務の改善案なども気軽に相談できるオープンな環境です。
■経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるため、経験が浅い方でも安心して業務に慣れていくことができます。
■スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、お互いに助け合いながら和気あいあいと仕事に取り組める明るい職場です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の谷塚駅から車で7分ほどの立地にあり、通勤にはお車を利用していただくことも可能な便利な店舗です。
■内科や小児科をはじめ多岐にわたる科目を応需しており、処方箋枚数は1日約10枚と落ち着いて対応できる環境です。
■居宅および施設への在宅医療業務にも注力しており、現在の正確な勤務者数については別途確認のうえでお伝えします。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集であり、年収は経験やスキルを考慮のうえ450万円から600万円での提示となります。
■異動範囲をご自宅から通勤90分圏内に限定するコースが用意されており、転居を伴う転勤の心配なく長く働けます。
■調剤業務や服薬指導に加えて、施設や居宅への在宅業務も担当していただくため、幅広いスキルを磨くことが可能です。

【こんな方が活躍中】
■えるぼし最高位の3つ星認定を受けていることもあり、育児と仕事を両立させながら活躍している女性薬剤師が多数おります。
■未経験からスタートした若手から、豊富な経験を活かして管理薬剤師として店舗を牽引するベテランまで幅広く活躍中です。
■地域医療への貢献にやりがいを感じ、患者様とのコミュニケーションを楽しみながら日々の業務に取り組む方が活躍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■西新井駅から車で5分ほどの場所に位置しており、内科や広域の処方箋を1日平均20枚ほど面で応需している店舗です。
■薬剤師は常勤1名と非常勤3名の体制で運営しており、一人ひとりの業務負担が過度にならないよう配慮されています。
■開局時間は18時45分までとなっており、夜遅くまでの勤務がないため仕事終わりの時間も有効に活用いただけます。

【募集背景と求める人物像について】
■東証プライム上場グループとしての組織強化に向けた定期採用を行っており、意欲ある薬剤師を急募しております。
■明るく前向きな姿勢で患者様に向き合える方を求めており、特に高い接客スキルや接遇を大切にできる方を歓迎します。
■調剤経験が半年程度ある方であれば即戦力として期待しており、若手からベテランまで幅広い層の応募を待っています。

【法人特徴について】
■業界第2位の規模を誇る大手グループに所属しており、不況下でも揺るがない強固な経営基盤が大きな魅力です。
■調剤部門とOTC部門が完全に分かれた採用形態を導入しているため、薬剤師としての専門業務に特化して働けます。
■自宅から1時間圏内での店舗異動はありますが、転居を伴う転勤はないため腰を据えて長く働き続けることが可能です。

【求人情報について】
■正社員として年収は480万円から550万円の間で提示され、経験や能力を正当に評価して決定される仕組みです。
■昇給は年に1回行われるほか賞与も年2回支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に直結する環境です。
■認定薬剤師の取得支援制度やeラーニングなど教育体制が非常に充実しており、働きながらスキルアップが図れます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の梅島駅から徒歩3分という便利な場所にあり、近隣のクリニックから内科の処方箋を応需しております。
■1日あたりの処方箋枚数は約60枚で、常勤2名とパート1名の計3名の薬剤師が協力して丁寧な調剤を行っております。
■40代から60代の幅広い年齢層のスタッフが在籍しており。

【法人特徴について】
■東京23区を中心にドミナント展開を推進しており、地域に密着した店舗作りと安定した経営基盤を確立しております。
■大手ホールディングスの完全子会社として、業界トップクラスの充実した福利厚生や教育制度が整っているのが特徴です。
■お客様の満足度を追求する「1st for you」を理念に掲げ、薬剤師が専門性を発揮できる環境作りに注力しております。

【求人情報について】
■調剤業務に専念できる環境が整っており、OTC販売のレジ応援などがないため薬剤師としての職能を十分に発揮できます。
■週20時間以上の勤務から社会保険への加入が可能となっており、パートスタッフの方も安心して長く働ける条件です。

【想定される業務内容】
■主に内科を診療科目とするクリニックからの処方箋を受け付け、正確な調剤と丁寧な服薬指導を行うことが中心です。
■最新の調剤監査システムや音声入力システムを導入しており、業務の効率化と調剤過誤の防止を徹底して行っております。
■地域密着型の店舗として、患者様からの健康相談やサプリメントに関するアドバイスなど、幅広い相談業務に携わります。