東武伊勢崎線｜新卒可の求人検索結果148件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪企業の特徴≫
■ドラッグストアでは珍しい調剤・OTCは完全に別採用の為、調剤に特化してご勤務いただけます。
■店舗展開が近隣に多い為、転居無の異動で多くの科目の勉強も出来ます（異動範囲：自宅より1時間圏内）
■契約社員であれば、店舗指定・時間指定・曜日指定ができます

≪こんな薬局です≫
■平均残業時間は10時間のため、プライベートも大切にご就業できます！
■1人薬剤師の店舗はございません！
※1店舗の平均勤務人数は薬剤師数：5.7名、医療事務：3.3名の配置
■複数路線が通っている浅草駅より徒歩圏内です！

≪福利厚生が充実しています≫
■組合もあり、労働環境も守られています
■産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています
■独身寮（正社員のみ）：ワンルームのマンションが光熱費込みで25,000円　※ご自宅通勤できる方でも入居のご相談ができます！
■LTD制度導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度もございます。

≪こんな方にオススメ≫
■メリハリをつけて働きたい方
■研修体制の整っている環境でスキルアップされたい方
■安定した環境で、長くご就業されたい方

【店舗情報と応需状況について】
■浅草駅からバスで約10分で総合病院の門前に位置しています。
■内科、外科、眼科、皮膚科など非常に幅広い科目を応需しており1日約120枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名とパート1名が在籍しており医療事務スタッフと連携しながら業務を進めています。

【法人特徴について】
■埼玉・東京・神奈川・千葉・山梨の1都4県に20店舗以上を展開しており30年以上の実績がある安定企業です。
■総合病院の近隣に展開している店舗が多く幅広い診療科目の処方箋に対応し多くの経験を積めます。
■平均勤続勤務年数は10.4年と長く定着率の高い職場であり長く腰を据えて働きたい方に適しています。

【職場環境と雰囲気】
■幅広い年齢層の薬剤師が在籍しており協調性や気遣いを重視した穏やかな雰囲気の職場です。
■休憩室は薬局の上にあり広く確保されているため休憩時間にリラックスできる環境が整っています。
■管理薬剤師のポジションでの募集ですがその他の社員は良い方との情報があり人間関係の心配は少ないです。

【こんな取り組みをしています】
■OJT研修、ステップアップ研修、薬局主催の勉強会を月1回程度実施し教育制度が非常に充実しています。
■借上社宅制度があり上限10万円の物件で家賃の半額を会社が補助し最大5万円の補助を受けられます。
■全自動錠剤分包機や散剤監査システムなど最新設備を導入しており業務効率化と安全性の向上を図っています。

【店舗情報と応需状況について】
■浅草駅より徒歩10分ほどの場所に位置しており、複数路線が利用可能であるため東京都内や近隣県からの通勤にも大変便利な立地です。
■処方箋は1日平均50枚ほど応需しており、主な科目は内科や小児科、皮膚科となっており、幅広い知識をバランスよく習得できる環境です。
■薬剤師は正社員2名と準社員1名の計3名体制であり、さらに正社員の医療事務が2名在籍しているため、業務負担が分散されています。

【法人特徴について】
■東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県の一都三県にて50店舗以上の調剤薬局をドミナント展開しており、地域に根ざした運営を続けています。
■事業運営や教育制度、評価制度などは大手企業並みの高水準な環境が整っている一方で、個人のやる気を尊重する自由な社風が魅力です。
■本社社員の全員が店舗での実務経験者であるため、現場の状況を的確に把握し、無理のない柔軟な店舗運営を心がけておられます。

【職場環境と雰囲気】
■管理栄養士や栄養士もグループ内に多数在籍しており、未病や予防の観点から地域住民の健康を支える活気ある職場環境が特徴です。
■トップダウンの厳しい指示ではなく、現場の自発性を重んじる文化があるため、自分の意見や思いを会社に伝えやすい雰囲気があります。
■産休や育休の取得率はほぼ100パーセントであり、復帰後も時短勤務などでサポートする体制があるため、女性も長く活躍できます。

【こんな方が活躍中】
■病院やMR、ドラッグストアなど多種多様なバックグラウンドを持つ薬剤師が入社しており、それぞれの経験を活かして活躍しています。
■子育てをしながら復帰したママ薬剤師も多く在籍しており、周囲の理解を得ながらワークライフバランスを保って働いています。
■20代の若手から50代のベテランまで幅広い年齢層が在籍しており、互いに自主性を尊重し合いながら活発に意見交換を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの太田駅からは車で10分ほどの立地で、車通勤が可能となっています。
■内科・耳鼻科・歯科の処方箋を主に応需しており、1日の枚数は約80枚です。
■薬剤師は正社員5名、事務スタッフ3名体制で協力しながら業務を行っています。

【やりがい/おすすめポイント】
■人材定着率が97.3％と非常に高く、長期的に安心して働ける職場環境です。
■産休・育休の取得・復帰率が98.1％と高く、子育て中の方も安心です。
■医療モール開発のパイオニア企業であり、医療機関との連携が強みです。

【こんな取り組みをしています】
■自動監査システムなどの最新機器を導入し、薬剤師の業務負担を軽減しています。
■全額会社補助で受講できるeラーニングなど、充実した研修制度を用意しています。
■国が示す「患者のための薬局ビジョン」を積極推進し、地域医療に貢献しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗で経験を積み、管理薬剤師や店長といった管理職を目指せます。
■エリアマネージャーや支店長、本部（採用・教育・開発）への道も開かれています。
■在宅医療や漢方など、専門性を高めるスペシャリストとしてのキャリアも可能です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線館林駅から車で5分の場所に位置し、公立病院からの処方箋を1日20枚程度応需している薬局です。
■応需科目は総合科目となっており、幅広い疾患の処方箋に触れることで薬剤師としての知見を深めることが可能です。
■常勤1名と非常勤1名の少人数体制ですが、無理のない枚数で一人ひとりの患者様に丁寧な対応ができる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■新卒や第二新卒を対象とした定期採用を行っており、意欲的に学び成長していきたい若手の方を急募しています。
■将来的に管理薬剤師へのステップアップを目指す、向上心と責任感を持って業務に取り組める方を求めています。
■地域の皆様に寄り添う親しみやすい対応ができ、円滑なコミュニケーションを大切にできる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■群馬を中心に1都3県で39店舗を展開し、不動産やホテルなど多角的な事業運営により高い収益性を誇ります。
■地域密着型の調剤薬局運営を主軸としつつ、Ｍ＆Ａによる積極的な店舗拡大を続けている勢いのある企業です。
■店舗ごとに大きな裁量が与えられているため、現場の意見を尊重しながら店舗独自の個性を発揮できる環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は基礎から学べる研修を受け、知識を深めた後は管理薬剤師として1つの店舗を任されるまで成長できます。
■店舗拡大に伴いポストが増えているため、意欲次第で複数の店舗を統括するエリアマネージャーも目指せる環境です。
■総合病院門前での経験を積みながら、薬剤師としての専門性を高めつつ経営的な視点を持つリーダーへ進めます。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の館林駅より徒歩で12分ほどの場所に位置しており、毎日の通勤もしやすい環境です。
■近隣にある総合病院から総合科目の処方箋を1日平均で20枚程度応需している調剤薬局です。
■現在は常勤の薬剤師が1名と非常勤の薬剤師が1名在籍しており、協力して業務を行っています。

【法人特徴について】
■群馬県を中心に東京や神奈川などの首都圏エリアにて、合計39店舗を展開している安定企業です。
■調剤薬局の運営以外にも不動産やホテル事業などを手がけており、多角的な経営を行っています。
■今後もM&Aなどを通じて店舗網の拡大を計画しており、成長性と将来性を兼ね備えた法人です。

【求人情報について】
■希少な土日祝休みでありながら18時終業という好条件のため、プライベートを重視できます。
■これまでの経験等を考慮して年収500万円から600万円の提示が可能であり、高待遇が期待できます。
■転居を伴う転勤は発生しないため、慣れ親しんだ地域で腰を据えて長く働くことが可能です。

【勤務実態について】
■平日の営業時間は18時までとなっており、残業も少ないため仕事後の時間を有効に使えます。
■お休みは土日祝日が定休となっているため、週末の予定が立てやすくリフレッシュしやすいです。
■近隣エリアに系列店舗が複数あるため、急な欠員が出た際もヘルプ体制が整っており安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の館林駅から車で10分ほどの場所に位置しており、天候を気にせずマイカー通勤が可能です。
■近隣の内科医院をメインに1日あたり30枚から40枚程度の処方箋を応需しており、じっくり業務に向き合えます。
■現在は常勤薬剤師1名での勤務体制となりますが、近隣店舗との連携により協力体制が整っています。

【法人特徴について】
■群馬県を中心に首都圏エリアで合計39店舗を展開しており、着実に成長を続けている安定した企業です。
■調剤薬局事業の他にも不動産やホテル経営など多角的な事業を行っており、強固な経営基盤を持っています。
■M&Aによる店舗拡大を積極的に進めており、企業の成長と共に自身のキャリアアップも目指せる環境です。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮して年収500万円から600万円の提示が可能であり、高水準の給与が期待できます。
■借上げ社宅制度や住宅手当が用意されているため、遠方からの転居を伴う転職でも生活費を抑えられます。
■転居を伴う無理な転勤は発生しないため、慣れ親しんだ地域で腰を据えて長く働き続けることが可能です。

【勤務実態について】
■営業時間は平日18時30分までとなっており、ワークライフバランスを保ちながら勤務できる環境です。
■日曜と祝日に加えて平日にも休日が設定される週休2日制のため、しっかりと体を休めることができます。
■急な体調不良や欠勤の際でも、近隣に展開しているグループ店舗からヘルプスタッフが入るため安心です。

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の越谷駅から徒歩でわずか1分という、非常に利便性の高い駅前エリアにて運営されている地域密着型の店舗です。
■応需科目は総合科目となっており、多岐にわたる処方内容を経験できるほか、1日あたりの枚数は約30枚と比較的ゆとりがあります。
■薬剤師は複数名体制を構築しており、一人ひとりの患者様に対して丁寧で質の高い服薬指導や健康相談を提供し続けられる体制です。

【勤務実態について】
■年間休日は122日から124日と業界内でも非常に多く、完全週休2日制が確保されているため、仕事と私生活を無理なく両立可能です。
■残業代は1分単位ですべて計算し支給される仕組みが徹底されており、サービス残業を許さない健全で透明性の高い労務管理が行われています。
■有給休暇は1時間単位で消化できるため、お子様の学校行事や急な通院など、個人の事情に合わせて柔軟にシフト調整することが可能です。

【想定される業務内容】
■外来での総合科目の調剤や服薬指導、監査業務に加えて、居宅を中心とした在宅医療業務にも携わり、薬剤師の専門性を発揮いただきます。
■全店に導入された重量監査システムやバーコードピッキングを活用し、IT化による業務効率化を図ることで対人業務に専念できる環境です。
■在宅医療実施店舗として、処方箋の調剤だけでなく患者様のご自宅へ訪問し、多職種と連携した質の高い服薬管理サポートを実践します。

【職場環境と雰囲気】
■20代から50代の多様な世代のスタッフが在籍しており、性別を問わずお互いに助け合う風通しの良い人間関係が店舗の魅力となっています。
■代表取締役に対しても「さん」付けで呼び合う文化が根付いており、役職に関わらず意見交換がしやすいフラットな環境が整っています。
■産前産後休暇の取得率は100％を誇り、出産後の就業継続率も99％と極めて高いため、ライフイベントを経ても長く働き続けられます。